
窗帘打样师傅
6000-7000元/月
打样师打样保险餐补社保1-2人月结
岗位职责:
1.负责窗帘样品的打样、裁剪、缝制及工艺调试,确保版型精准、工艺达标
2.根据设计图或客户样稿独立完成打样全流程,把控尺寸、用料与细节效果
3.配合销售及设计部门优化产品结构与制作工艺,提升打样效率与复样成功率
4.整理并归档打样资料(含工艺单、用料表、样布留样等),建立标准化样版库
5. 协助处理大货生产中的版型问题,提供技术指导与改版支持
任职要求:
1.熟悉窗帘类软装产品的结构特点、面料特性及常用缝制工艺
2. 具备独立打样能力,能熟练操作平车、拷边机、订扣机等缝纫设备
3.动手能力强,注重细节,有良好的空间感与立体裁剪意识
4.工作认真负责,具备较强沟通协作能力与抗压能力
5. 有窗帘厂或软装定制企业打样/制版经验者优先
高级内衣设计专家
2-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公服装大小周T恤/卫衣家居服
服装设计师&市场调研(欧美市场针织家居服内衣类)
岗位职责
1、定期开展市场调研,搜集产品与销售相关信息,整理形成调研报告,为产品开发提供数据支持与创意参考;
2、依据品牌风格及国际流行趋势,独立完成季度产品设计方案;
3、精通针织、内衣、保暖内衣品类的设计策划与开发流程,能高效对接版型沟通,在打样阶段及时调整并跟进进度,保障样衣按时交付;
4、熟练使用海外搜索引擎及主流设计工具网站,掌握海外社交平台动态,持续追踪国际潮流走向。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计、艺术设计、美术等相关专业背景,具备英语四级或同等以上语言能力;
2、具有针织类服装设计经验者优先录用;
3、了解当前时尚趋势,具备良好审美素养,对设计理念有深入认知;
4、拥有扎实的绘画基础,突出的创新思维与图案创作能力。
公司福利
1. 提供高于行业均值的薪资待遇,薪酬体系透明高效,上不封顶,无淡季影响;
2. 结合个人绩效与企业盈利情况,每年享有两次调薪机会,设置年终奖金及分红激励;
3. 内部讲师团队全程指导,配备成熟完善的培训机制,为新人提供系统化成长路径;
4. 入职即享法定带薪休假,假期安排贴心合理,充分尊重员工个人需求;
5. 当然五险一金,五险一金,五险一金,五险一金,五险一金,重要事情说5遍;
6. 定期组织团队旅游、拓展活动、生日关怀、健康体检,以及多样化的文体娱乐项目(含烧脑挑战),办公环境舒适,团队氛围温暖融洽;
7. 工作时间早9-6,单双休交替
团队以年轻人为主,氛围轻松活泼,领导平易近人,日常福利频繁发放;全员本科及以上学历,管理层高度重视人才发展,若你能力出众,这里便是你施展才华的舞台!
服装设计专员
1.3-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金现场办公服装女装设计初稿女装设计红人女装女装设计师全职
岗位职责:
1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季的流行趋势信息,及时向组长汇报,并协助完成现有产品开发情况的分析与总结,优化并调整新品开发策略;
2、独立负责款式设计,结合代大喜品牌调性进行新款式开发;
3、通过历史销售数据与当前销售表现分析,提升爆款预测准确性;
4、把控版型结构、面料选择及款式设计细节,贴合当下流行元素与消费者偏好,助力销售增长。
任职资格:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业毕业,有红人女装设计经验者优先考虑;
2、具备2-3年独立款式设计工作经验;
3、能够独立跟进样衣制作,熟悉面辅料市场动态;
4、具备良好审美能力,日常关注时尚资讯及潮流趋势;
5、逻辑清晰,沟通顺畅,具备较强的抗压能力和团队协作意识。
账号:大喜很nice(抖音平台)
女装针织设计专员
1.3-1.4万元/月
服装/纺织设计3-5年本科
岗位职责
1. 具备高效的时间管理能力,适应快节奏工作环境,准确把握客户需求及市场流行方向,独立完成贴牌订单的时尚款式设计与开发。
2. 主导以羊毛为核心材质的中高端针织女装产品设计。
任职要求
1. 拥有5年以上女装毛衫独立设计经验,熟悉服装潮流趋势及新型纱线工艺技术。
2. 熟练操作设计绘图软件,具备出色的色彩搭配功底与设计表现力。
3. 富有独创性设计理念,对市场动态具有敏锐洞察力。
全品类设计师 五险 包吃 12-15K
1-1.5万元/月
服装设计师3-5年大专现场办公五险包吃加班费周末单休AIAutoCADCDRPS
资深设计师(全品类)12-15K
【岗位亮点】
参与核心爆款开发,设计风格直接影响门店销售。
与主理人及一线门店店长共创,市场反馈零距离。
盘活库存面料进行创意设计,实现降本增效。
扁平化管理,团队氛围开放,共同成长。
【岗位职责】
与主理人沟通整盘货品规划,结合门店风格与市场需求,完成每季款式开发。
独立完成款式图设计,精准匹配面辅料,从源头把控版型、品质与成本。
定期与门店沟通,分析销售数据与流行趋势,持续优化设计,提升畅销款命中率。
定期梳理库存面辅料,发挥创意将其融入新款开发,实现资源循环利用。
高效对接版房、样衣房、采购部,确保设计从图纸到成衣的顺利落地。
【任职要求】
3年及以上全品类独立开发经验,在羽绒服等冬季品类上有成熟案例者优先。
熟练使用PS、AI、CorelDRAW等设计软件,如有Procreate手绘能力更佳。
具备优秀的审美与市场敏锐度,有独立思考能力,能承受工作压力。
性格开朗,善于团队协作,对时尚行业充满热情
女装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科
岗位职责:
1. 负责女装款式设计,确保设计方向贴合市场实际需求
2. 参与新品开发流程,协同团队推进设计项目落地
3. 按照公司标准完成服装创意设计及样衣打版工作
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,能与团队高效配合
2. 热爱女装设计领域,熟悉并能捕捉流行趋势动态
3. 富有创意灵感,可提出新颖且具可行性的设计构思
服装设计师
1-1.2万元/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公买手PS服装女装面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作五险
公司需要:
1. 对面辅料市场熟悉,能自行安排成衣制作中各个环节的工艺。
2. 擅长休闲、精致、少女、轻职场风格的女装。
3. 会买、会研究、会设计,工作有序高效。
4. 沟通能力强,有逻辑,能辅助和配合好店铺的上新节奏。
岗位信息:
1. 公司目前位于滨江西兴,年后将搬迁至萧山宁围街道,拥有独立整层写字楼办公空间。公司对未来规划清晰,请求职者充分考虑搬迁对通勤带来的变化。
2. 目前运营淘宝店铺:KIMYY、Peach&Peacr,后续将持续拓展。
3. 公司实行每月3周单休、一周双休制。
4. 工作时间:10:00-18:00。
5. 薪资结构为:底薪+绩效+销售提成。产品设计提成分为自主设计/半辅助设计两个板块(具体面谈)。
6. 需要能够与团队并肩作战,性格开朗,不内耗,能吃苦耐劳,不矫情的实干型设计师。
新中式风格中高端设计人才
1.5-1.6万元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限PSAutoCAD餐补AI制定工艺文件衬衫CDR现场办公包吃服装设计初稿女装裙装打板与样衣制作
岗位职责:
1、负责新中式国风女装的款式设计,确保设计调性与品牌定位保持一致
2、参与产品从开发到样衣制作的完整流程,把控设计品质与推进节奏
3、关注市场趋势变化,整合用户反馈信息,持续提升设计创新与优化能力
任职要求:
1、具备至少2年女装设计工作经验(有新中式风格经验者优先)
2、熟悉面料特性、风格表现及成本区间,重视面料质感与应用效果
3、了解主流平台热销款型,具备改款能力,可独立完成从设计构思到成衣落地的全流程
4、需提供个人设计作品图片或视频,公司主营方向为新中式系列
5、执行力强!重视开发进度管理,能高效完成各环节确认,保障流程顺畅衔接
纸箱厂/装盒员/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
300-310元/天
长白班纸箱厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴包住20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,
长期工:综合工资保底7000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
店长1-2人
店长1、1–3年实体店店长或大店长经验,懂穿搭、陈列、零售节奏。2、具备带队能力、销售思维,能带动店员做业绩。3、性格稳重、责任心强,抗压能力强,执行力高。4、熟悉陈列、库存、会员维护等标准化流程。5、形象气质佳,沟通顺畅,能长期稳定任职。有独立运营思维,有意向当作一份事业来做的,可深入沟通合作模式。薪资福利:底薪:5800提成:0.5%-2.5%招工人数:1名工作地址:下沙奥莱C161店铺
服装导购
店员1、1–3年实体店店长或大店长经验,懂穿搭、陈列、零售节奏。2、具备带队能力、销售思维,能带动店员做业绩。3、性格稳重、责任心强,抗压能力强,执行力高。4、熟悉陈列、库存、会员维护等标准化流程。5、形象气质佳,沟通顺畅,能长期稳定任职。有独立运营思维,有意向当作一份事业来做的,可深入沟通合作模式。薪资福利:底薪:4000提成:2-6%招工人数:2名工作地址:下沙奥莱C161店铺
宁波招持证焊工日结470/天包吃住长白班
1.3-1.5万元/月
工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴包住包吃加班补贴20人以上月结其他无前科焊工证二保焊
宁波箱厂大量招聘焊工, 100人以上
招聘工人,年龄20-45周岁!焊工可接收
持证焊工 470/天,
夏季高温补贴1000/月
有焊工证的补贴500
月薪:13000-15000
免费提供三餐,直接吃!
免费提供宿舍,公寓式宿舍,家具齐全,水电费均摊,
急招超市配送员~0元入职·提供住宿、电动车
9000-10000元/月
货物配送包住保险高温补贴11-20人月结全职包车
【岗位职责】
负责站点附近3公里内送餐配送,系统派单,每天综合40-80单
【职位要求】
18-50岁 # 会骑车 # 会看导航 # 无案底
【薪资福利】
月收入综合5000-9000元 # 补贴总计4500元(全勤奖、冲单奖、工龄奖、星级服务奖、订单补贴)
【住宿条件】
公司提供住宿
【面试须知】
公司提供电瓶车 # 0元入职,无押金
打样1-2人月结
招聘:6500-8000元/宅子头招聘服装版师提供薪金:8000元/月公司名称:青岛玖曼服饰有限公司招聘职位:版师招聘人数:1学历要求:不限工作描述:负责工厂打版联系人:吴
兼职审版
400-410元/天
打样3-5人
【审版师】:
职位详情:
1、负责样品的审版落地工作,如审核样品版型/工艺、测量样品尺寸等;
2、对样品存在的问题及不足输出改善方案,对不良的问题点或工艺提出合理修改建议;
3、负责审版结论的信息资料录入及维护
岗位要求:
1、有一定纸样基础,对各种版型变化有一定的理解能力,3年以上内外单审版经验,有品牌服装行业经验优先考虑;
2、熟悉服装工艺,面辅料特性、特殊工艺处理及样衣制作的标准和方法;
3、工作细致认真,责任心强,具备较强的观察能力和问题分析能力;
4、熟练操作办公软件。
工资400/人/天(8小时工作时长,剔除午餐时间)
服装样衣工
5000-10000元/月
打样1-2人月结
岗位职责:
根据设计稿或客户需求完成羽绒服及双面呢等服饰产品的打样与制版工作
2.精准绘制纸样,确保版型结构合理、尺寸准确、符合工艺要求
3. 配合产前样制作,跟进样衣试穿与修改,优化版型适配性
4.协同开发、生产、质检等部门,保障产品从设计到量产的顺利衔接
任职要求:
1.熟练掌握手工制版及CAD软件(如富怡、ET、格博等)操作
2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力
3.对面辅料特性、缝制工艺及成衣标准有扎实认知
4.工作细致严谨,具备较强的责任心与跨部门协作意识
5.有相关行业打样/制版经验者优先,学历不限
制版师
8000-12000元/月
制版师打样社保1-2人月结
岗位职责:
1. 负责外贸梭织样衣的打样与制版工作,确保版型精准、工艺合理
2. 熟练运用ET、PGM等专业制版软件完成纸样设计与放码调整
3. 与设计师、面辅料采购及生产部门协同沟通,高效推进样衣开发进度
4. 根据客户反馈及时修改版型,提升一次通过率与客户满意度
5. 参与面料特性分析及工艺可行性评估,优化打样流程与成本控制
任职要求:
1. 3年以上外贸梭织打样/制版相关工作经验,熟悉欧美、日韩等主流市场风格
2. 精通ET、PGM等制版软件,具备独立完成从设计图到实样转化的能力
3. 具备良好的立体裁剪基础与平面制版功底,能准确把握服装结构与人体工学
4. 工作细致负责,具备较强沟通协调能力与跨部门协作意识
5. 学历不限,有大型外贸服装企业或品牌公司经验者优先
服装设计主管(男/女/童装,双休,包食宿)
1.8-3.5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专底薪+提成雇主品牌广东(总部)上班
岗位职责:
1、牵头开展市场信息的搜集与整理,统筹流行趋势调研工作,定期对流行元素如色彩、材质、风格、款式等进行分析研判,并形成周期性的市场预测报告;
2、协同设计总监拟定产品企划方案,带领团队推进研发规划(包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选定),结合市场动态优化产品架构,提出切实可行的执行改进策略;
3、主导产品研发全流程的推进与协调,把握研发方向与整体节奏,确保各阶段计划科学合理并按时落地;
4、统筹设计团队日常开发事务,监督并执行全年开发关键节点管理,涵盖设计稿审核、样衣版型确认、定版后的扩色实施及产品组合搭配等工作,保障设计在款式、色彩、面料等方面契合品牌调性与市场导向;
5、持续推动爆款产品的创新研发,拓展新品类的价值增长空间。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备5年以上服装设计岗位实战经验,其中至少3年团队管理经历,有童装品牌设计开发背景者优先;
2、熟练运用PS、CDR、AI等主流设计工具;
3、具备敏锐的时尚感知力,能准确捕捉潮流动向,富有创新意识和独立思考能力;
4、掌握扎实的服装工艺知识,熟悉生产流程,对面料性能与版型结构有深入理解;
5、精通季度性产品策划与开发全流程操作。
我们能提供:
1、晋升、薪酬机制:完善的晋升通道、年度调薪等激励制度;
2、培训:除部门内训外,公司设立《人力资源培训组》,统一组织员工职业发展相关培训;
3、食宿安排:公司免费提供食宿,自有食堂环境整洁,三餐供应丰富多样,选择性强;临近设有员工公寓,配备独立单间,房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具(每床配席梦思床垫);
4、社保:依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险;
5、假期:入职满一年员工享5天带薪年假,同时享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类法定假期;
6、员工关爱:设立员工医疗援助基金,配备休闲活动设施,享受内部员工优惠购货政策,办公氛围轻松自由;
7、多元生活:端午节、中秋节等传统节日举办形式多样的福利活动,增强员工归属感与参与感;
男童设计/设计管理岗(包食宿/东莞工作)
1.2-2.4万元/月
服装/纺织设计3-5年大专包食宿周末双休高额提成
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态;
2、主导产品开发与设计工作;
3、每季面料及辅料的开发与整合;
4、统筹安排设计团队日常事务与工作协调;
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备2-3年男童装设计领域工作经验;
3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场变化与流行趋势,拥有良好的团队协作意识,沟通协调能力强,责任心强;
4、能够独立完成产品开发,并具备整盘货品规划能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台大,机会多,周末双休
此岗位底薪+提成奖金(一年两次提成发放)
设计师底薪:7-10K
主设师底薪:10-16K
设计管理岗底薪:16-24K
图案设计主管/经理(广东工作,双休包吃住)
1.5-3万元/月
服装/纺织设计经验不限大专服装不接受居家办公
该岗位双休!双休!双休!
包食宿、每周提供幸福班车直达高铁站。
岗位职责:
1、依据公司企划规划,搜集季度流行资讯,结合当季流行元素,配合主设以故事包形式完成主题系列图案的设计与开发;
2、承担服装图案创意及配色工作,将图案合理应用于服装设计中,协助款式设计师完成样衣制作;
3、负责图案在面料选择与工艺实现中的落地应用,确保成衣效果精准呈现设计理念。
岗位要求:
1、具备扎实的手绘能力,熟练操作绘图软件,拥有良好审美素养;
2、了解面辅料特性及图案制作工艺,能运用专业知识开展服装图案创作;
3、具有敏锐的时尚感知力,能够准确捕捉并把握流行趋势。
服装设计经理/设计总监(男装/女装/童装)
2.4-4.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科底薪+提成周末双休
工作职责:
1、主导市场调研工作,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态;
2、负责品牌风格导向下的产品开发与设计工作;
3、统筹团队完成每季面料及辅料的开发与整合;
4、负责团队日常工作的组织与整体进度的协调管理;
职位要求:
1、本科及以上学历,服装设计相关专业;
2、8年以上服装设计领域工作经验,具备5年以上团队管理经验;
3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场变化与流行趋势,沟通协调能力强,富有责任心;
4、具备独立完成产品开发及整盘货品规划的能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台大,机会多,高额提成、周末双休
外地候选人可安排线上视频面试,复试阶段公司承担往返机票/高铁票
鞋类设计师经验不限学历不限现场办公五险周末单休
招聘 耐克定制球鞋画师
主营Nike等品牌球鞋二次定制,鞋面改色、喷漆、手绘图案,有专业师傅手把手带教,有无基础均可。
工作内容:球鞋包美纹纸、喷漆、手绘,独立完成整鞋定制全套流程。
上班时间:做六休一,早9:00上班,做完订单即可下班;
淡季单量少,下午三四点可提前下班;旺季单量较多,需配合加班。
薪资待遇:
首月保底3000;
次月二选一:
纯计件:每双15–50元,多劳多得
固定3700+
另:每日交通补贴10元,月满勤奖200元。
服装设计专员
8000-10000元/月
服装/纺织设计1年以下大专简约风格图案设计男装设计日韩风格PhotoShop
1.负责款式图与制版单的绘制,跟进所设计新款样衣的打样进度,确保样品实现预期设计效果
2.根据品牌定位及目标人群特征进行产品创意构思,制定年度、季度产品开发方案,并提供配套市场推广建议
3.确保季度系列产品整体协调性,统筹面料辅料选用、设计细节处理、工艺标准把控,以及成衣与配饰的搭配呈现
4.撰写并整理产品相关文档,保障信息传递的准确与时效,配合完成内外部协作沟通工作
5.搜集并分析时尚资讯,掌握流行趋势动态,及时应用于产品开发
任职要求:
1.本科及以上学历,服装设计相关专业
2.具备敏锐的时尚感知力,视野开阔,对时尚产业及创意领域保持关注与热忱
3.具有良好的沟通协调能力及团队管理意识,工作积极主动,责任心强,踏实严谨,动手能力强
服装模板自动化加工
5000-10000元/月
服装纺织人员包住包吃11-20人月结
急招服装模板机操作工,针织服装加工,活稳定常年有单。
熟手优先,可带新手,计件薪资,工资准时,包吃住,长白班,管理宽松。
欢迎长期务工,有意前来面试。
需要我把地址和联系电话空出来,你直接填上就能发布吗?
鞋类画师
4000-8000元/月
鞋类设计师经验不限学历不限美术现场办公五险周末单休
工作内容
1。根据客户需求,负责设计球鞋定制方案;
2。根据公司要求,确保定制球鞋的品质和形象,手绘,喷绘,改色,贴皮贴布,扎染浸染等;
3。管理定制球鞋的设计和物料供应资源;
任职要求
1。美术,设计等相关专业者优先;
2。学过素描,速写,会调色,对色彩敏感,要求手绘基本功扎实,造型能力强,手速快;
3。具备踏实,严谨的工作态度,强烈的责任心和团队合作精神;
女装设计专员
1.5-2.2万元/月
服装/纺织设计10年以上大专服装生产过程管理年终奖现场办公服装餐补女装其他面料辅料采买车补潮流趋势调研
岗位职责:
1. 负责女装款式设计,依据市场动态及品牌调性完成服装开发与出款工作
2. 熟悉杭州、柯桥及广州面辅料市场,能独立甄选适配面料用于新品开发
3. 与相关团队协同配合,保障设计至生产各环节高效有序推进
4. 持续关注销售表现,结合客户反馈及时优化设计思路与产品方向
工作地点: 九堡
任职要求:
1. 具备出色的审美素养与创意能力,可独立承担设计开发任务
2. 熟知杭产女装市场特点,掌握流行趋势与消费需求,有爆款改良及原创打造经验
3. 拥有5-10年女装设计从业经历,有品牌或市场主线设计岗位经验者优先考虑
4. 具备良好的沟通协调能力,善于与团队成员高效协作
服装设计帮手
4000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限大专女装潮流趋势调研设计初稿面料辅料采买PSCorelDRAW服装不接受居家办公
岗位职责:
1・协助设计师整理与准备相关设计资料;
2・协同完成设计图纸的绘制及细节深化工作;
3・对面辅料市场有较深认知;
4・负责面辅料的采购,对面辅料特性具备专业理解;
5・具有良好的构图与审美素养;
6・需具备出色的沟通表达能力,富有团队协作意识;
任职要求:
1、服装设计相关专业,大专及以上学历,正规院校毕业;(欢迎应届毕业生应聘)
2、熟练掌握Photoshop、CorelDRAW等设计工具,能协助完成款式图绘制;
3、熟悉面辅料特性、工艺流程、版型结构及服装设计专业知识;
4、具备良好的沟通协调能力及团队合作经验;
5、身高160-165CM,体型为M码,可试穿样衣者优先录用
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁波服装厂招聘制版在线招聘信息,主要招聘宁波打样/制版相关人才。作为打样/制版工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解打样/制版的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。