家住江宁，可开车上下班，有电工证，高压电工证优先

招聘高压值班电工，要求年龄55岁以下，工作负责，责任心强，具备一定高压配电值班工作经验。工作时间分为白班和夜班，白班为8:00-20:00，夜班为20:00-8:00，班次安排为1个白班、1个夜班后休息2天。工资待遇为2660元加餐费补贴，法定节假日加班按3倍工资计算，另有节日福利。工作地点位于秦淮区张府园附近。

江苏南京物业公司直聘: 南京市雨花区大周路198号招聘一名工程部的电工，有高压证的上5休2。联系电话

公司招聘高压值班电工，共需两名。工作地点位于下关中山北路。其中一名为白班，工作时间12小时，从7点30分至19点30分，实行上一休二制度。薪资为每班200元，节假日有加班费。要求应聘者必须有原单位缴纳保险，年龄不超过55岁。

招聘工程人员，要求持有低压证书，有工作经验，年龄在50岁以内。上班时间为朝九晚六，每月休息4天。薪资待遇为税前6000元/月，可以缴纳社保。上班地点位于建邺区中和路南部市政综合体。

朝天宫安装玻璃隔断，需要搬运玻璃的小工一名。有意者可在有空时联系。

南京市江宁区招门窗打胶，350一天，包住不包吃，一个星期左右的活，干完人走帐清，干活利索的来，混江湖二把刀勿扰。

南京市招装修木工

南京市招矿棉板吊顶维修换板找一人带梯子，32元一小时

[玫瑰]车身/总装/车间面试[玫瑰] ️浦口上汽名爵️小时工 食宿好补贴多工资高 日结最高可达305元/天 ️招聘岗位：普通操作工 ️招聘要求：员工39岁内，高中/中专及以上，BMI值18-30之间(体重/身高²) ️工作时间：早8-晚8，两班倒/计薪11小时 ️薪资待遇： 日结：24元/时，3天后日结，第5天发第4天工资 月结：25元/时；每月15号发薪日，可预支工资 ️福利补贴：夜班补贴发薪日在职发放，不在职无；满月30元/班，不满月15元/班 注意事项：至少做三个月，离职需要正常办理离职手续。请勿穿短裤拖鞋面试 吃饭住宿：工作餐两大荤+两素+水果/酸奶，提供住宿10元/天，水电2.5元/天，厂外宿舍，2到4人间，生活设施齐全 【体检费用】70-140/元

晋中市平遥县招强电，要求带证高低压证都可以

贵阳市花溪区招强电、水电

商业写字楼，物业高压配电室的具体工作内容如下： 一、 日常巡检与运行监控 1. 设备状态检查：对高压开关柜、变压器、直流屏、电缆接头等关键设备进行巡视，通过“看、听、闻、测”（如使用红外测温仪）检查设备有无过热、变色、放电、异响或漏油等现象。 2. 环境与安全设施巡查：检查配电房是否渗水、电缆沟有无积水、通风是否正常、室内温湿度是否达标；同时确认防鼠板、绝缘胶垫、安全标识牌、消防器材等是否完好有效。 3. 运行参数记录：定时抄录电压、电流、功率因数、频率等仪表数据，确保记录准确清晰，并监控设备运行负荷。 二、 倒闸操作与应急处理 1. 严格执行“两票三制”：落实工作票、操作票制度，以及交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制，确保操作规范和安全。 2. 规范倒闸操作：在电气负责人命令下，由两人（一人操作、一人监护）严格执行倒闸操作票，完成高低压设备的停送电及系统切换，严禁单人操作或无票操作。 3. 故障应急处理：对突发的电器故障或设备异常，立即采取紧急安全防护措施，按规定上报并进行初步应急处理，防止事故扩大。 三、 维护保养与计划管理 1. 日常保养与5S管理：负责配电室设备的日常清洁、保养，保持室内环境整洁，落实配电室的日常5S管理。 2. 预防性维护计划：协助制定高压配电设备的定期维护保养计划、安全操作规程及大修改造方案；配合专业维保单位开展电气设备的预防性试验和检修。 3. 隐患整改闭环：及时发现设备运行中的隐患，上报并跟踪整改，实现隐患闭环管理。 四、 台账记录与安全管理 1. 完善运行记录：认真填写值班日志、运行记录、巡检记录、倒闸操作票等各类表格，确保数据可追溯。 2. 安全制度落实：严格遵守电气安全管理制度，监督外委保养工作，对违规操作进行制止，确保人身和设备安全。

商业写字楼，物业高压配电室的具体工作内容如下： 一、 日常巡检与运行监控 1. 设备状态检查：对高压开关柜、变压器、直流屏、电缆接头等关键设备进行巡视，通过“看、听、闻、测”（如使用红外测温仪）检查设备有无过热、变色、放电、异响或漏油等现象。 2. 环境与安全设施巡查：检查配电房是否渗水、电缆沟有无积水、通风是否正常、室内温湿度是否达标；同时确认防鼠板、绝缘胶垫、安全标识牌、消防器材等是否完好有效。 3. 运行参数记录：定时抄录电压、电流、功率因数、频率等仪表数据，确保记录准确清晰，并监控设备运行负荷。 二、 倒闸操作与应急处理 1. 严格执行“两票三制”：落实工作票、操作票制度，以及交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制，确保操作规范和安全。 2. 规范倒闸操作：在电气负责人命令下，由两人（一人操作、一人监护）严格执行倒闸操作票，完成高低压设备的停送电及系统切换，严禁单人操作或无票操作。 3. 故障应急处理：对突发的电器故障或设备异常，立即采取紧急安全防护措施，按规定上报并进行初步应急处理，防止事故扩大。 三、 维护保养与计划管理 1. 日常保养与5S管理：负责配电室设备的日常清洁、保养，保持室内环境整洁，落实配电室的日常5S管理。 2. 预防性维护计划：协助制定高压配电设备的定期维护保养计划、安全操作规程及大修改造方案；配合专业维保单位开展电气设备的预防性试验和检修。 3. 隐患整改闭环：及时发现设备运行中的隐患，上报并跟踪整改，实现隐患闭环管理。 四、 台账记录与安全管理 1. 完善运行记录：认真填写值班日志、运行记录、巡检记录、倒闸操作票等各类表格，确保数据可追溯。 2. 安全制度落实：严格遵守电气安全管理制度，监督外委保养工作，对违规操作进行制止，确保人身和设备安全。

莆田市仙游县招强电修变压器

南京市浦口区招强电，高压电工，要求有高压电工证，能登杆作业，待遇优，供吃住

急聘配电房高压值班工，共2人。其中女性1人，负责29号班次；男性1人，负责27号班次。 岗位要求：年龄54周岁以下，身体健康，持有效高压电工证。熟悉配电房设备，会停送电，会倒闸。上一休二，可兼职。 工作地址：南京农业大学卫岗校区内。有意者可报名。

小龙湾项目招聘综合维修电工1名。任职要求：持有效期内高压电工操作证，具有1年及以上物业配电房及综合维修相关工作经验。工作时间：实行上五休一排班制，其中配电房值班属于岗位常规工作内容，值班时段执行12小时两班倒、上四休二安排（7:00-19:00，19:00-7:00），包含在整体上五休一制度内。工作内容：配电房值班、站点综合维修、夜间19:00-21:00及休息日应急维修/处置。工作地点：小龙湾地铁站配套商业项目。薪资福利：5500元/月，节日福利，签订劳务协议。

光伏高压并网，配电室高压柜安装，二次柜接线，要绝对的大师傅，二把刀勿扰。

南京河西江大道附近公园，招聘强电人员一名，长白班，持证上岗，男女不限，55岁以内，上六休一，提供午餐，可交社保，薪资待遇面议！方美女

岗位职责： 1.熟练掌握店内桌游内容，精准把控节奏，引导玩家沉浸式体验 2. 负责游戏前讲解规则、角色分配及背景介绍，游戏中控场、解谜引导与情绪调动 3.游戏后组织复盘交流，收集玩家反馈并优化主持流程 4. 维护门店道具及场景布置，保障游戏环境专业整洁 5.配合店长参与新人培训、活动策划及客户关系维护 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的语言表达与临场应变能力 2.热爱桌游行业，有相关经验者优先 3.具备服务意识与亲和力，善于沟通协作，能适应弹性工作时间 4. 学历不限，有主持、表演、教育或客户服务相关经验者更佳

岗位职责: 1. 负责移动机房的日常巡检与运行监控，确保设备稳定运行 2. 及时响应并处理机房突发故障，做好事件记录与汇报 3.8小时工作制，单休 周末休 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方 4.持有高压电工证

物业招聘白班高压值班电工招聘高压值班电工，上一休二，、22号、25号班，12小时一个班，7点半交接班，要求有高、低压证书，55岁以内，能处理应急维修。江宁开发区苏源大道68号清水西苑

高压值班 上一休二 薪资面谈

南京市溧水区招聘做通信的小工，学徒工

南京市江宁区招强电（有高压电工证书，最好从事过光伏项目）

南京市浦口区招充电桩安装

岗位职责: 1.负责充电桩的安装、调试及维护工作，确保设备正常运行； 2.进行现场勘查，评估安装条件，制定合理的安装方案； 3.与客户保持良好沟通，解答关于充电桩安装及使用的疑问，提供专业支持； 4.定期巡检已安装设备，及时发现并解决潜在问题，保障服务质量； 5.参与新技术的应用培训，不断提升专业技能和服务水平。 任职要求： 1.具备电工基础知识，熟悉电气安装规范和安全操作规程； 2.有充电桩或相关电气设备安装、维护经验者优先； 3.良好的沟通能力和服务意识，能够独立处理现场问题； 4.持有电工证或相关专业资格证书； 5.责任心强，能适应户外作业及可能的加班需求。 6，江苏区域

南京市雨花台区招强电

南京市周边招弱电/安防。江苏周边灵活调度，服从安排。