人事/销售文员/财税顾问均在招聘！！！ 岗位职责: 1. 处理客户在购买前后遇到的各类问题

负责日常档案管理与库房管理工作 ·协助完成接待、外联及沟通协调事务 ·处理基础客服工作，保障团队高效运转 【职位要求】 ·大专及以上学历，经验不限 ·具备执行力强、沟通能力佳、团队合作意识强等综合素质会开车 【工作时间】 ·08:00-18:00 【薪资福利】 ·综合月薪2500-5000元每月休4天

岗位职责: 通过文字形式为客户提供相关咨询服务，无销售性质，无需使用语音沟通 工作时间：8小时工作制，每周五天，双休 薪资待遇：底薪+绩效+补贴，综合收入4000-7000元 公司设有园区食堂，提供便利用餐 缴纳五险一金，享受带薪年假、病假、婚假及生日、节日福利等多项员工关怀

工作内容简便易上手 具备责任感，善于沟通交流

任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2. 熟练使用办公软件及客户管理系统； 3. 拥有较强的团队协作精神和问题处理能力； 4. 工作细致，能独立应对并解决各类问题。 福利待遇： 1. 上班时间：早九晚六 周末双休 节假日正常休息 2. 薪资福利：综合薪资6k--1w 3. 不定期提供下午茶、组织团建活动 4. 每月固定生日会福利，礼品发放，节日惊喜礼物

该岗位为公司直接招聘！！！ 岗位职责： 负责后台事务处理，具体工作内容可投递后详细了解。 纯文职类岗位，不包含任何销售相关任务。 薪资福利： 1、底薪+绩效，综合月收入4-7K，绩效上不封顶； 2、缴纳社会保险； 3、其他福利包括： （1）双11、618等大型促销活动期间设有专项奖励，奖品包含iPhone、现金、iPad、MacBook等丰富礼品； （2）享受带薪年假及各类节日福利、团队活动、生日惊喜等员工关怀项目； （3）5A级办公环境，配备独立工位，工作舒适，设有员工食堂与休闲休息区； 上班时间： 每日工作8小时，每月休息8天 岗位要求： 需具备大专或以上学历，持有毕业证书并可在学信网查验，******。 欢迎有意向的伙伴积极提交简历~

岗位职责 1. 负责考勤数据汇总与管理，开展薪酬计算、社保公积金申报及员工福利执行工作，每月整理各团队考勤记录，结合打卡信息核查异常出勤情况（如迟到、早退、旷工、请假休假）及加班时长，编制《月度加班统计表》《节日加班统计表》《带薪年休假明细表》《工资发放明细表》等相关资料； 2. 办理员工招聘录用、入职手续、离职流程、转正审核、岗位调动等全周期人事事务，并完成档案归集与更新，按月提报人员变动情况； 3. 协助拟定并组织实施部门培训方案，跟进绩效考核进程及员工职业发展规划落实； 4. 贯彻执行国家劳动法律法规，协调处理员工关系事项，识别并规避用工过程中的合规风险； 5. 编写相关工作报告，包括出差情况、节假日加班安排、新员工到岗等信息汇总； 6. 承担部门人力数据的收集、统计、分析及报表制作任务，为管理决策提供数据支持； 学历要求：专科及以上学历； （1） 熟悉《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》以及地方性劳动政策法规； （2） 掌握薪酬结构设计、绩效管理、培训运营等人力资源核心模块基础知识； （3） 熟练操作Office办公软件，具备良好的数据处理与分析能力； （4） 具备较强的文字表达能力，可独立起草人事管理制度、通知、公告等行政文书； （5） 拥有良好的沟通协调技巧，能够有效应对员工咨询与劳动争议处理；

岗位职责： 1、业务部门业绩核算统计：汇总并整理销售数据，如销售额、成交量等，使用 Excel 等工具进行深入分析，准确完成业绩计算，定期输出报表以支持管理决策。 2、部门考勤管理：登记业务团队员工出勤情况，按照制度审核与统计考勤结果，处理异常记录，编制考勤表，每月归集数据用于薪资核算。 3、协助业务主管开展部门管理工作：配合主管落实日常事务，跟踪各项决议执行进展，促进内外部沟通协作，分析业务数据，辅助完成文档撰写与归档工作。 4、人员招聘与入职办理：参与招聘流程，承担职位发布、简历筛选、面试协调及候选人初步沟通任务，协助推进招聘落地及新员工入职培训等相关事宜。 任职要求： 1、具备良好的数据分析能力，能熟练操作各类电子表格工具进行数据整理与分析； 2、工作态度端正，细致认真，具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。 3、需具备相关岗位工作经验

岗位职责： 1. 配合办公室文员开展日常文字处理相关事务； 2. 负责办公文件的整理、分类及存档管理； 3. 协助完成文书类工作，如资料汇总、数据录入等； 4. 保持办公区域的整洁与卫生； 5. 协助文员完成日常事务及其他临时交办任务。 任职要求： 1. 形象良好，具备得体的职业仪容； 2. 工作细致，有较强的责任意识和协作精神； 3. 掌握基础的文档处理技能，如信息采集、数据录入等； 4. 具备良好的语言表达与协调沟通能力。

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工资：17元/小时；培训期结束后工资17元/小时，培训期间工资120元/天，不要短期工， 餐补白班19元/天，夜班12元/天(早餐补贴2.5元；午/晚及夜宵各9.5元）随工资发放 显示屏测试及维修，简单易学要穿无尘服 18-38岁，面试需持身份证原件，寸照3张+身份证复印件2张

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工作内容： 通过文员方式处理用户的简单咨询问题，电脑协助办公，无任何销售性质。 任职要求： 年龄18-35周岁，不限学历，不限经验。 薪资： 月薪4000~9000，综合薪资5500左右。 福利： 缴纳五险，带薪培训，公司有年假，婚假，产假各种福利，公司有中央空调，冬暖夏凉，欢迎投递的简历。

本公司招助手人员1名 要求熟练使用电脑，态度端正，工作认真，工资3600～4500，要长期工，有经验优先，！ 上班时间：8:00～12:00 14:00～18:00，不招暑假工！ 地址：金沙电子商务产业园。 有意者联系郑先生 张先生

1. 负责日常文件的收发、登记、归档及管理，确保文件流转高效、准确； 2. 协助部门完成各类报表、文档的整理与录入，保证数据清晰、无误； 3. 接待来访人员，接听电话，处理日常行政事务，维护办公环境整洁有序； 4. 配合团队完成会议安排、资料准备等支持性工作，提升整体协作效率。 **任职要求**： 5. 大专及以上学历，文秘、行政管理或相关专业优先； 6. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快； 7. 工作细致认真，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 8. 有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养。 **我们提供**： - 良好的工作氛围与成长空间； - 五险一金、带薪假期、节日福利等； - 定期培训与职业发展支持。 **加入我们，用细致与专业，为团队高效运转助力！** **应聘方式**：请将简历发送至[邮箱]，邮件标题注明“应聘文员+姓名”。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

协助主管日常工作包含，资料收集、文字资料编辑、与总公司联系记录行程、会议记录、公司资料整理归档。大专以上学历，在家工作，时间弹性需要随时待命

停车公司招聘“服务质量检查岗”1名 岗位职责： 1.不分节假日、轮班受（处）理5353122热线、12345热线平台、市长（书记）信箱和缴费程序等各类来源的投诉/咨询事项； 2.负责短信/电话催缴，协助发函催缴及开展欠费追缴证据资料准备等事务性工作； 3.运用智慧停车平台开展运营收费抽查，核实投诉情况并处罚违规行为； 4.负责智慧停车/缴费程序等注册登记、备案信息初核和部门文档、车主信息库等资料收集整理。 5.完成上级安排的其他工作。 招聘要求： （一）基本条件：遵纪守法、勤奋敬业；无失信行为和违法犯罪记录，未参与非法组织；具备履行岗位职责所必需的专业知识和业务能力；具有良好的职业素养、心理素质和身体条件；善于沟通，可承受较强的工作压力。 （二）教育背景：大学专科及以上学历，不限专业。 （三）应聘年龄：年龄40周岁以下。 （四）技能要求：熟悉停车相关政策、发展趋势和相关法律法规知识；熟练掌握office办公软件及函数运用；普通话水平较好；具有较强的语言/文字表达、沟通协调、团队合作和学习能力。 上班时间：8小时轮班制，月休八天 上班地址：人民公园旁建工大厦 报名电话：

岗位职责 1.负责公司前台的接待工作，做好访客登记与引导服务 2.对客户相关资料进行整理与归档管理 3.承担公司快递的收发、信件处理及办公用品的日常管理工作 任职要求 1.中专及以上学历，性格开朗外向，年龄需满30岁 2.具备良好的沟通表达能力和服务意识 工作时间 周一至周六：8:30-12:00，14:00-18:00 月休4天

记录统计资料，做表格

办公室坐班，不外出，购买五险一金，双休 工作内容：负责根据大平台用户反馈的基础信息审核与录入，确保数据准确性及邀请商家免费入驻平台等 上班时间：早九晚六，周末休息，不加班 薪资待遇：底薪+相关补贴等，每月到手4000-9000+ 福利待遇：五险一金，节日礼品，下午茶，生日会等 晋升空间：入职3月后即可参与晋升-组长-主管等岗位，能力优秀者后期可至培训师-数据分析师等岗位 挣钱啦~【沟通咨询岗位详情必回复哦】

一、岗位要求 1. 本科及以上学历，广告学、市场营销、工商管理、农学类相关专业优先考虑； 2. 具备良好沟通能力，性格积极乐观，善于人际互动； 3. 工作经验不限，应届毕业生亦可申请 二、工作内容： 1. 负责公司新媒体宣传方案的策划与落地执行，涵盖视频拍摄、图文内容创作、剪辑处理、平台发布（如抖音、视频号等）及宣传资料归档管理； 2. 为销售团队及客户提供建档支持服务，包括备案材料整理、物资寄送及投标事务协调； 3. 协助推进综合行政工作，参与种子发芽试验操作及档案规范化管理； 4. 配合开展跨部门协作任务，如科研田间套牌、人工授粉等相关工作； 5. 完成企业安排的其他临时性工作任务

收费员 具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强；身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责；具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见附件1）；无曾受过各类刑事处罚、曾被开除公职、有违法违纪行为正在接受审查、尚未解除党纪政纪（政务）处分、按照绵阳市事业单位招聘工作人员**避有关规定应当**避、按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人、在各级公务员招考及事业单位招聘中违规违纪在禁考期内、法律法规规定不能聘用为事业单位员额（编外）人员的其他情形 薪资福利:执行定岗定薪，工资面议；所有岗位职工均享受工会福利；免费提供职工周转宿舍；免费提供工作午餐 招工人数:16 报名时间为即日起至3月27日17:00止；报名资料包括下载并填写附件2《北川**自治县总医院（县第三人民医院院区）2026年公开招聘报名表》1份、个人简历1份、有效身份证复印件1份、毕业证书及学位证书复印件1份（若报名时未取得需提交承诺函）、符合岗位要求的其他证书（执业证、资格证、规培证明等）复印件1份（若未取得可提交相关考核成绩单或合格证明，规培证明可提交承诺函）、《教育部学历证书电子注册备案表》原件及复印件1份，报名岗位有工作经历要求的需提交原单位工作证明并加盖公章；报名方式可选择线上（将资料以电子扫描件发送至邮箱）或线下（携带资料到指定地点现场报名）；资格审查时间为2026年3月30日(上午9:00—12:00，下午14:00—17:00）；考试以笔试 + 面试的方式进行考核，考试总成绩 = 笔试成绩×40% + 面试成绩×60%；体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定执行，；医院将对体检合格人员进行综合考察；体检合格人员确定为拟聘人员，公示5个工作日；公告未尽事宜由北川**自治县第三人民医院负责解释；本次招聘未委托任何机构或个人收取任何 工作地址:北川**自治县永昌镇东风路北段24号（原安昌镇）北川**自治县第三人民医院行政楼二楼人事科

在电销总监的统筹安排下，制定季度与月度工作计划，并细化至每周每日执行节点，定期开展工作复盘与成效评估； 2、建立并持续优化电话销售相关管理制度及客户服务标准体系； 3、统筹开展电话营销团队的培训、业务指导与日常监督工作； 4、合理分配并跟进电话销售人员的日常任务执行情况； 5、及时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，表现优异者学历可适当放宽； 2、执行力强，具备良好的分析判断、沟通表达、组织协调及团队管理能力； 3、性格坚定果敢，责任心强，能承受高强度工作压力，具备领导才能与进取精神； 4、拥有1年以上销售团队管理经验，能够有效掌控团队运作节奏； 5、具备强烈的团队协作意识和主人翁态度，擅长打造积极向上的团队文化。

绵阳市平武县招高压电工，能熟练的登杆作业人员

岗位职责: 平台负责订单处理，工作量少。 岗位福利: 1.底薪+绩效+项目奖金+各种补贴=综合薪资 4000+ 2.购买五险一金，可以住宿。 任职要求: 大专及以上文凭(学信网可查) 接受小白

熟悉使用电脑，吃苦耐劳，语言表述能力清晰，负责整理公司资料，对接各单位及备案

招收光缆布放工两名，有工作经历和登高证和低压电工者优先，管吃住，年龄30一50岁，待遇面谈，能吃苦耐劳者请联系.工作地点绵阳涪城区