招聘快递员。薪资为4000-10000元/月。岗位职责包括负责快递收发与派送，确保时效与准确性；完成包裹分拣及信息录入，维护系统数据；处理客户咨询与异常件反馈，提升服务满意度。任职要求为初中及以上学历，持有效驾驶证；熟悉本地路线，具备良好沟通能力；有物流或配送经验者优先。工作时间为周一至周六8:00-18:00，轮班制。

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招聘锂电调试人员。薪资为50/H，提供食宿。需进行电话面试。工期为1.5个月。工作内容涉及圆柱卷绕预组装和软包装配段设备。工作地址在安徽马鞍山。

招聘安工大本部招校园快递配送员2名，有无工作经验均可，有人带，工作简单轻松上手快！要求会骑三轮车，底薪3300+，工作时间：8点半—5点半联系电话：

招聘全职和兼职乡镇及县城大件收派员。要求自带封闭式面包车或箱货，年龄在25至40周岁之间，负责乡镇和县城的大件收派工作，包括货物搬运和配送。薪资范围5000-8000元，根据工作表现而定。入职享受五险一金、节日福利、法定节假日三倍工资、生日福利等补贴。

招聘收件员，要求自带电瓶车，会骑电瓶车，能操作智能手机，工作简单，按件计算。可接送孩子，时间自由，不接受短期工。薪资为4500-5000元/月，月结。岗位职责包括负责包裹收件分拣（不用派送），确保时效与准确性，以及完成每日收件信息录入及异常处理。工作时间可根据自己的时间调整，适合需要照顾家庭的人士。有意者请电话联系丁先生。

招聘安工大本部菜鸟驿站招入库员2名，有无工作经验均可，工作简易上手！工资3300-3500，工作时间：9-6点联系电话：

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（电话没空接，有需要）[庆祝][庆祝]招聘收件员4500-5000元/月，可以选择时间段，适合宝妈，可以接送孩子，时间自由，

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招聘叉车工、装卸工（培训后可担任）及其他临时任务工作人员。要求有两年及以上叉车操作经验，有叉车证者优先，有责任心、能吃苦耐劳，工作主动积极。月薪6000-8000元，提供工作餐，每周休息一天。工作地点可提供培训使用装载机。

招聘仓库管理员一名，要求具有一年以上相关工作经验，熟悉物流管理，具备卓越的仓储管理能力、组织和协调能力，分析判断能力强且工作认真。工作地点位于安徽马鞍山。

年轻夫妻俩帮人做早点，生手会点，工资方面打电话谈，

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1、18-45岁；男女不限；识字，认识26个字母，状态好可放宽1-2岁 2、发薪日期：每月底发上月工资； 3、吃饭住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，水电均摊，包吃三菜一汤水果/酸奶； ️️️【上班时间＋工作内容】 1.上班时间：早    班：08:00—20:00                       下午班：13:00—24:00    班次根据不同班组分配，忙的时候需要配合加班 2.工作内容：配货，盘点，打缠绕膜等

招聘库管（叉车）、物流叉车司机、叉车操作员。要求具备叉车操作证，年龄20-40岁，有责任心，执行力强，工作态度积极认真，吃苦耐劳。月薪5500元起，最高可达8000元。提供食宿、月福利、节日福利、生日福利及超长带薪年假，入职满一年者可享受工龄工资。

马鞍山仓储供应链优势①：超高工价，仓储员22元/小时，叉车工26元/小时；月薪过万不是梦优势②：长白班，有小夜班，工作环境好，优势③：包吃三菜一汤水果/酸奶；包住六人间【招聘要求】1、18-45岁；男女不限；识字，认识26个字母，状态好可放宽1-2岁2、干活踏实有责任心，接受加班，服从管理，叉车工需要有N1叉车证【薪资待遇＋食宿】1、工资构成：配货员22元/小时                         叉车工26元/小时2、发薪日期：每月底发上月工资；4、两个月后转正式工计件，一定会比计时工资高，多劳多得，配货员月综合6500-8000；叉车工8000-12000【上班时间＋工作内容】1.上班时间：早    班：08:00—20:00                      下午班：13:00—24:00   班次根据不同班组分配，忙的时候需要配合加班2.工作内容：配货，盘点，打缠绕膜等联系方式

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招送货师傅。会开电瓶三轮车。会开车优先。多劳多得。送装修材料。需要搬运。吃苦耐劳优先。三天打鱼两天晒网勿扰。谢谢

岗位职责： 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，保障仓储、运输、配送高效协同 2. 制定并优化物流成本控制策略，持续降低运输、仓储及人工成本，提升运营效益 3.管理物流供应商及承运商，建立评估与考核机制，确保服务质量与履约稳定性 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的应用与升级，推动物流数字化与可视化管理 5.统筹应对突发物流问题（如时效延误、货损异常等），制定应急预案并快速闭环处理 任职要求： 1. 具备物流、供应链、工商管理等相关专业背景，学历不限 2.5年以上物流运营管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国内物流网络布局、多式联运及第三方物流运作模式 4. 具备较强的数据分析能力与跨部门协作能力，能独立推动流程优化项目 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通表达与决策执行能力

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