罗湖区东门街道招1到2个快递收件员只收不派熟手优先工资周结月结都可自带电单车真实有效熟手可以拿到1万

岗位要求：18-40岁（有快递员工作经验的可以放宽年龄） 1.负责公司收派服务 派件员按票核算，（1元 / 票）月均1万+，足够努力，上不封顶，时间自由，收入稳定，刚来线路不熟，师傅全程带着你。 任职要求： 1. 18-40周岁，身体健康，无不良嗜好，对服务行业充满热情； 2.公司提供员工宿舍； 3.会开三轮车，会导航，学历不限，有经验优先考虑， 4.亲和力强，性格开朗，人品端正，做事认真，有较强的抗压能力，具有团队精神，能吃苦耐劳，时间观念强，赚钱欲望强，严格遵守公司各规章制度，爱岗敬业。 工作地址：深圳罗湖布心圆通 工作地址 深圳罗湖区布心圆通速递客服部二楼面试

京东物流集配站自营快递员招聘啦 1、京东物流招聘1名重货收派快递员 2、证件齐全C证公司提供车或自带车 3、能吃苦耐劳，需装卸及送货上楼 4、服务意识强，执行力责任心强 5、无重大交通事故，无犯罪记录 福利待遇:车补油电补，，年终奖，免费团建，中秋春节家礼，员工福利，月收入9000-15000，多劳多得，能吃苦想赚钱。工作地点：罗湖区清水河街道

1、派送区域：罗湖区 2、派送种类：①特快队伍（做过快递的优先）②包裹队伍（易上手） 3、是否包住：不包住，可提供员工集体宿舍（一间约3-4人住，平摊宿舍费用，约200-300元） 4、是否提供设备：公司统一提供PDA、电话卡、电动自行车等所有投递设备。 5、是否收押金：无任何押金。 6、上岗：面试成功后，签完合同即可安排师傅带班。

薪资：9000-14000元 岗位要求：不限征信、不限民族，年龄60岁以下均可，全深圳区域、商圈超市就近分配。 职位描述：能吃苦即可入职，不卡征信、不卡民族、不歧视高龄求职者。包吃包住，各项补贴齐全，快递站免费提供雨衣、手机支架、防晒套袖等物资。前半个月至一个月有保底，每单单价10元，多劳多得，上不封顶。

免费发放劳保，免费配车，0成本投入

急招快递员!月薪6000-15000上不封顶，你的收 入你说了算! 薪资福利：底薪+计件提成+油补车补+高温补贴，旺季加价、节日津贴拿到手软，稳定有保障。岗位要求： 18-48岁，身体健康，会骑电动车/三轮，熟悉导航，无 犯罪记录，学历经验不限，新手可培训。 工作亮点：固定区域收派，业务量稳定，就近安排站点，带薪年假+优秀员工奖励。 站点直招无中介，当天面试隔天上岗

你好，京东快递直招，五险一金。年终奖，包住宿，吃自理，半年后每月补贴360 正常一天送150单。正常不懒八九千，好点万把块钱有人带，送站点周边 车子可以自带，也可以站点附近买个二手的，也可以租公司的， 早上7点上班，忙完下班。中间有休息时间， 按件提成，多劳多得，一个月休息2～3天，有些让休都不休，想多挣点钱，有事情提前讲 有高温补贴，号卡补贴

【京东快递招聘】 诚聘快递员（全职、兼职均可） 8000-15000(上不封顶) 五险一金 入职自带配送工具或租赁公司提供车辆 提供四季工服，调休4天/月 年终奖，全勤奖，节假日福利，生日关怀工作内容： 1，按照公司要求安全，快速，准确完成日常收派件工作；2，开发收派区域内的新客户，维护老客户。 2,招聘要求： 1，满18周岁，高中及以上学历，无不良嗜好； 2，有良好的服务意识，大型快递公司同行工作经验，销售经验及退伍军人优先录用； 联系我报名，欢迎您的加入！ ​微信私聊

快递员，深圳罗湖区布心水贝区域的派件，收件

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罗湖，招熟手水台，工资5200到5500，社保，月休4天，联系方式，谢谢

招聘：绣花打带师 公司：深圳妙宝祺服饰有限公司 职位描述：急聘绣花打带师，工资面议，公司主打国风 工作地址：深圳市罗湖区莲塘街道仙湖社区国威路72号莲塘第一工业 区107栋401

深圳罗湖招1名塔吊司机2名指挥，临时做半个月左右上夜班，包吃包住，要求有产业工人证优先，，有空的师傅联系电话:

招聘通知 现面向武汉市黄陂区邓畈村、红联村、白水湖村，招聘快递取件员。 一、工作内容 1. 在手机APP上接单、操作； 2. 按固定时间联系客户，上门取件； 3. 按时把当天订单全部取完。 二、工作时间 - 当天订单截止到晚上6:00，6点后不再有当天订单； - 当天快件必须当天取完，最晚到晚上8:00。 三、工作要求 1. 最好是家住邓畈村、红联村、白水湖村，熟悉本村路线； 2. 会识字、会熟练使用智能手机、会操作APP； 3. ； 4. 认真负责、守时，能长期稳定做，有快递工作经验者优先。 四、薪资待遇 - 日均单量：约50单以上。 - 工资：按单结算，。 五、报名方式 有意向的，请直接联系王女士

蔡家圆通招聘快递员5名，自带车有先考虑，工资6000-10000，有意联系1569***7948，上班地址：蔡家岗镇凤栖路15号

大荔韵达诚聘： 1：城区送货快递员，计件工资（自备三轮，多劳多得） ​2：快递分拣长期，小时工均可 ​☎：182****4285 ​公司位置：大荔县许庄镇黄家村村委会隔壁韵达快递

驿站上架员 1.年龄不限，学历不限，有无经验均可；2.责任心强，工作认真细致，做事踏实不拖沓；3.能快速熟悉快件上架流程，服从现场管理安排。1.负责驿站快件的扫码、分类、上架及入库，确保快件摆放整齐有序；2.协助站长核对快件，保证入库信息准确无误；3.完成上级交代的其他相关工作。 薪资福利:工作时长：每天仅需工作4小时；，多劳多得，结算及时；工作福利：就近分配岗位，通勤方便，工作氛围轻松 招工人数:数名 面试地址：巴歪新城中通快递站 工作地址:[各片区驿站地址，就近安排]

快递员 踏实肯干，长期稳定 薪资福利:工资计件 招工人数:数名

招25-45岁 有干劲、有激情、有能力、有担当(性格开朗活泼，沟通能力强) ⭐工资: 无责底薪+提成 有兴趣者私我 ⭐地址: 深圳罗湖红岭北地铁站 我要去上班挣钱井号招聘井号招人井号招人

国内物流产品总监 岗位职责： 1、依据公司战略方向与经营发展目标，制定并落地物流战略规划及年度实施计划，结合市场动态与企业成长节奏，持续优化调整物流体系并推动执行； 2、主导零担/整柜/拖车运输类产品的整体规划，涵盖产品定位、功能设计、定价策略及全生命周期管理； 3、统筹零担/整柜/拖车运输网络系统的构建与升级，聚焦增收、合规、效率提升与成本控制等核心目标； 4、依托运营数据开展深度数据分析与挖掘，识别物流业务现状、优势环节与改进空间，持续优化运营质量，压缩运营成本； 5、结合公司商业模式，设计高效、优质、低成本的物流运作解决方案，支撑业务可持续发展； 6、推动物流团队、资源、网络与服务体系的协同运作，强化整体物流能力建设，打造差异化竞争优势； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备8年以上国内运输或第三方物流行业经验，精通零担/整柜/拖车业务操作模式，掌握国内运输供应商体系及市场资源配置； 2、拥有供应物流、交通运输、调拨管理或运力统筹等相关领域实战经验； 3、熟悉供应链物流全流程运作，具备物流体系规划背景者优先； 4、具备物流监管、服务质量管控及运营管理相关专业能力； 5、具备出色的组织协调能力、沟通谈判技巧及复杂问题应对能力； 6、具有良好的团队协作精神，认同企业价值观与管理模式； 7、心态开放，适应高强度工作环境，抗压能力强。

【岗位职责】 · 负责短途骑车配送任务，确保订单准时送达 · 协助管理配送站点日常运营，协调团队工作 【职位要求】 · 会骑电动车，持有普通健康证 · 无经验要求，公司提供配送车辆 · 全职/兼职/短期工均可工作时间 【薪资福利】 · 综合薪资8000-13000元，月结或日结可选 · 可预支工资，加班有补助 · 包住、包吃、五险一金、饭补、话补、房补 上班时间：9:00-21:00 月休四天

【熟悉王者吃鸡金铲铲云顶无畏永劫三角洲LOL等等的小伙伴快来】 1.工作内容 工作轻松，不用外出，不用面试，居家办公，设备不限，一个手机都可。会打字会说话就行！！ 2.职位要求: 18岁以上，接受小白，无经验要求，公司提供培训 3.工作时间: 自行安排，时间自由 4.薪资周结: 综合一周1800+

岗位职责：（不带销售性质） 1、协助市场总监开展所辖市场的平台建设与代理关系维护，确保达成既定的销售与利润指标；开展市场生态调研，制定并执行市场价格策略，及时反馈市场动态，支撑业务目标实现； 2、统筹舱位预留的规划与分配工作，结合市场行情进行分析与预判，保障业务端舱位资源的有效供给； 3、组织召开市场相关会议，汇总并审核团队提交的市场信息，验证关键评估指标；配合总监构建产品风控机制，并推动各项措施落地执行； 4、承担市场团队“业务运营管理”及“组织能力建设”相关工作。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业优先； 2、具备三年以上货代海运信息相关工作经验，其中至少一年从事国际物流市场管理工作； 3、熟悉国际货运代理专业知识及全流程操作体系； 4、具有敏锐的市场洞察力、创新思维和全局意识，具备良好的团队培养能力与沟通协作能力； 我们是一家国际化物流服务企业，自2010年成立以来，始终致力于提升物流供应链的安全性与效率，依托雄厚的实力、专业的团队、科学的管理体系和完善的全球网络，为客户提供覆盖全球的货运代理、仓储运输、供应链管理等一站式物流解决方案。 福利待遇： 1、弹性工作时间9：20-18：00，避开早晚高峰出行，无需挤地铁，午休时长一个半小时，实行大小周制度，大周双休，小周工作半天，同步享受国家法定节假日，倡导员工平衡工作与生活，拥抱生活的美好 2、公司每日统一订餐，四菜一汤标准，分量充足、口味佳且健康卫生，吃出幸福感，是不愿做饭人群的绝佳选择 3、入职即缴纳五险一金，为非深户员工提供一档医保，为在深圳奋斗的你增添一份安心保障 晋升路径： L1-L30职级体系，逐级进阶成长！薪资随职级持续提升！ 专员-小组长-储备主管-主管-经理-总监 同时支持内部岗位轮换，如有意愿学习其他岗位知识，公司将提供发展机会，无论是客服、商务还是运营，均可灵活转换！

二、汇报对象：供应链部门负责人、总经理 三、岗位职责： 1、负责国内外货代公司询价、比价、订舱；全程追踪货物进程，确保及时交付。 2、负责报关资料、清关资料等单据制作，文档管理。 3、及时反馈货物进展情况给销售人员，解决出口及清关过程中遇到的各种应急事情。 4、维护公司现有客户关系，及时开票、并获取采购订单、催收货款及外汇申报。 5、配合财务处理出口货物的退税申报事宜。 6、配合财务处理公司出口业务的月报、年报等。 7、持续开发物流供应商，做好保质降本工作。 8、完成客户PO采集、追踪和管理。 9、完成供应链内部流程申请。 10、必要时协助采购进行开发供应商、询比价和采购等工作。 11、按要求及时完成公司和上级交办的其他工作任务。 由于各海外分公司与沈阳分公司的时差问题，须晚间下班后对接、支持海外工作，对于紧急/重要工作或中国时间22:00之前的工作任务须当天完成，中国时间22:00之后的非紧急工作可次日完成。 四、任职要求： 1、统招本科及以上学历，英语四级及以上，熟练掌握进出口的各个流程。 2、近3年在船东、货代或公司物流进出口工作经验 3、具备较强的学习、沟通、理解以及抗压能力；有极强责任心、大局观；工作仔细、正确率高。 4、优先条件：国际贸易专业、英语专业、有外外贸跟单经验工作者优先。 5、熟练运用OFFICE进行成本分析、数据整理、工作汇报等。 6、能在工作时间外支持海外工作事务。 六、薪资结构与发放形式： 1、薪资结构：基本工资+话补+满勤奖+餐补+绩效奖金+年终奖+节日福利+五险一金等

工作地点：厦门&深圳（具体沟通） 【岗位职责】 一、跨境物流战略规划 1、主导跨境电商物流解决方案的制定，构建面向品牌商、贸易商及中大型卖家的全链路服务架构。 2、搭建以数据为基础的成本优化机制，统筹头程运输、海外仓运营、尾程派送等环节的成本与时效协同。 3、拓展并维护跨境物流服务商的战略合作生态网络。 4、跟踪国际物流市场前沿趋势，持续输出创新性优化策略与行业洞察。 二、智能化决策体系落地 1、建立跨境物流风险控制体系（涵盖旺季运力预案、关税合规路径、异常处理响应）。 2、推进物流数据资产化建设（包括运输时效监控、成本变动预警、客户需求分析）。 3、构建供应链运行健康评估模型（覆盖时效履约率、成本警戒线、服务可靠性指标）。 三、客户供应链赋能 1、深度挖掘跨境电商大客户业务需求，提供专业化物流咨询支持。 2、牵头设计定制化物流方案（如专属线路、退换货逆向流程、多平台对接策略）。 3、编制行业级物流策略研究报告，助力客户提升供应链运作效率。 4、基于数据分析推动客户库存管理优化（SKU分类管理、智能补货算法应用）。 四、生态体系构建 1、制定跨境物流供应商分级准入标准（评估维度包含服务能力、合规水平、价格弹性）。 2、组建专业解决方案团队，完善客户服务标准流程及知识沉淀机制。 【任职要求】 一、经验背景 1、全日制本科及以上学历，物流管理或供应链相关专业优先。 2、8年以上跨境物流领域工作经验，能独立完成物流体系设计与优化，具备3PL/4PL企业跨境物流管理岗位经验者优先。 3、熟悉亚马逊、独立站等平台物流规则，精准把握品牌方供应链难点，理解大卖家运营逻辑与服务诉求。 二、核心能力 1、战略搭建：有从零构建跨境物流服务体系并成功落地的项目经历 2、资源整合：具备美线、欧线核心运输资源的谈判与掌控能力 3、成本管控：曾实现客户整体物流链路成本下降20%以上的实际成效 4、合规风控：了解多国税务政策（如IOSS、EPR）及进出口申报规范 5、具备数据导向思维，逻辑清晰，善于复杂问题拆解与系统性解决 三、加分项 1、拥有跨国企业或全球知名物流企业工作经历 2、具备国际物流网络布局与优化实践经验 3、对国际物流发展趋势有深刻认知和预判能力 4、持有国际认可的物流相关认证或参与过专业培训 5、英语能力优秀，可流畅进行跨文化沟通交流 6、熟练操作办公软件及相关物流信息系统 【我们提供】 ●公司战略层核心管理岗位参与机会 ●服务头部跨境电商企业的实战发展平台 ●数亿级客户物流方案决策权限 ●跨境物流数字化平台建设支持资源 ●客户成功案例专项奖励激励机制

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工作内容： 1、负责国际海运/铁路/空运货代相关单证的日常制作与处理。 2、对接国内发货人/合作代理/船公司，完成单据核对、提单确认、收付款安排、放货指令、到货预报、清关配送、账单录入等全流程操作。 3、具备基础英语能力，能熟练使用常用办公软件进行文档处理和数据管理。 职位要求： 1、大专及以上学历，英语应用能力良好，可独立撰写邮件并进行海外沟通。 2、熟练掌握办公软件操作，信息录入准确且高效。 3、英语、国际贸易、物流管理等相关专业优先考虑。 4、工作细致耐心，性格亲和，具备良好的沟通协作意识。 社保及福利计划： 1、提供广阔的职业发展空间与个人成长支持平台。 2、完善的入职培训与持续能力提升机会。 3、依法享受国家法定节假日；按规定缴纳社会保险及住房公积金。 4、年终双薪待遇。 5、根据公司经营情况与个人绩效核发绩效奖金（灵活发放机制）。 6、年度公司旅游及不定期团队福利活动。 7、办公地点位于市中心区域，交通便捷，地铁直达；办公环境宽敞舒适，配备茶水间、休息区等功能区域。 这是一个由80后、90后、00后组成的充满活力、务实进取、互帮互助、开放自由的团队，无复杂层级与职场潜规则。期待你也是一位有趣味、有内涵、有独立思考能力的新伙伴加入。

工作职责： 1，负责既有代理本地出货量的拓展和开发； 2，带领海运客服团队，日常维护海外代理关系，进行日常报价，掌握海外代理的出货需求及服务要求，促成成交； 3，负责海外代理的接待和拜访； 4，负责团队管理及员工培养和发展 5，负责客户投诉、纠纷的处理及上级交办的其他相关工作。 职位要求： 1、专员或以上学历，有大学英语四级或以上证书，英语口语沟通流利； 2、工作经验：有5年以上海运业务经验，有3年以上团队管理经验； 3、综合素养：具有较强的业务团队管理能力，能适应海运行业动态变化，具备跨部门协同能力。 员工福利： 1、购买六险一金，每月全勤奖； 2、转正享有带薪年假、带薪病假； 3、周末双休、法定节假日； 4、带薪员工产假、婚假、陪产假、育儿假等； 5、根据公司效益13薪或14薪； 6、入职一年，非shenhu二档可升为一档shebao，不定期调基数； 7、入职1年开始，有电子消费卡； 8、季度员工生日会，不定期员工体检； 9、不定期外出旅游、聚餐、下午茶； 10、各种专业知识培训、提供内部晋升机制。