负责食堂、厂区环境及安保等方面的管理，尤其精通食堂运营与管控

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.提供专业化的健康咨询支持服务 2.负责健康顾问日常运营辅助事务 3.协助开展新成员入职培训相关工作 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与服务意识 2.能够及时高效完成各项后勤事务 3.拥有团队协作精神，能与团队协同推进任务

岗位职责：处理公司日常事务，能够完成基础的配货及打包工作 任职要求：做事细心有耐心，态度认真，具备较强的学习意愿，日常工作节奏较为轻松，忙时需能适应高强度工作，整体为闲时较多、忙时集中状态，持有驾照者优先考虑 岗位福利：7.5小时工作制，单休，包午餐，节假日福利等

1、负责办公用品采购 2、负责车辆管理 3、负责宿舍、食堂管理 4、负责厂区环境卫生管理 6、负责消防、安全、环保台账管理 7、负责会务管理 8、负责档管管理 9、负责5S管理 10、会开车

一、车辆动态监管 1.负责实时准确查看车辆运行记录表、行驶里程及ADAS系统状态（发现异常立即上报并做好登记）。 2.监控实时视频画面，排查疲劳驾驶、吸烟、拨打电话等违规行为，发现问题及时提醒驾押人员整改，并跟进确认同时上报处理。 3.按照安全管理部门要求及驾押人员申请，调取相关视频回放资料进行核查。 二、运输路线核验 1.核实车辆、路单信息与实际作业人员是否一致，发现不符即时上报处理。 2.查看对应车辆GPS轨迹，判断是否存在异常情况。 3.对比派车单、电子路单、客户站点与实际行驶路径是否匹配。 4.依据GPS数据导出第三方运输里程并完成登记记录。 三、安全与质量监督 1.落实安全生产和产品质量的动态监控工作，并做好相应记录。 2.检查装卸液车辆前后是否摆放警示锥，操作人员是否佩戴防冻手套、安全帽等防护装备。 3.实时查看PIMS系统运行状态，对照质量标准检查是否存在异常，发现问题及时联系责任人并报备。 四、其他职责 1.负责监控中心大屏的操作管理，配合客户参观及领导检查的相关接待工作。 2.发现潜在安全风险须及时通报相关部门，协助维护公司资产安全。 3.参与部门组织的培训与工作会议。 4.执行上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责: 1.每日整理数据并进行分类汇总 2.熟练使用电子表格工具，保障数据精准及工作高效 任职要求： 1.具备较强的信息整合能力，能快速完成工作任务 2.熟悉常用办公软件，尤其擅长电子表格操作 3.可配合弹性工作安排，确保服务品质达标

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.承担后勤保障相关工作； 任职要求： 1.具备优秀的落实能力，能高质量推进并完成既定任务； 2.拥有良好的交流能力，可与团队成员顺畅配合； 3.为人细致踏实，面对突发情况能妥善应对并保持镇定；

招聘：后勤 薪资：5000 - 8000 捡货，快递贴单，拉货点数入库，月休两天，上班时间，08：30-18：30，年龄18-45岁，会懂一点电脑。 有意向电话联系

收拾工具，清理场地，使用洗衣机水枪等工具

岗位职责: 1.负责建材仓库的日常管理和维护 2.确保仓库内建材的有序存放和记录 3.协助完成建材的收发工作 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力 2.能够独立完成仓库内的各项工作 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成任务 4.熟练使用办公室软件，制作收货记录等报表

.喷漆承包2名 10000-20000 .批灰1名 5000-6000 .进料检验员 5000~5500 .测试员 4800~5000 .风机安装工 5500~6000 .电机维修熟练工 5500~6000 .电焊轴流筒手提筒 冲床风叶 风叶铆钉 8000~9000 .风机非标电焊 8000~9000 【详情】 ✅洲洲机电股份有限公司 石塘镇

忙忙忙，招熟练针车工4名，单大好做，以运动鞋，小白鞋，老爹鞋为主，长期临时均可，地址楼棋，电话

健跳快餐店要一名厨师

台州临海汛桥汽配厂 冲压工 18-53岁 男女不限 两班倒 免费工作餐 前7天保底20元/小时+计件 综合工资6000-9000 ，外租补贴100/月 路桥蓬街自动焊 目前长白班/年底工资结清 工为主，18-45岁，身体健康，能吃苦耐劳，纹身需说明，主要负责上下料 计件，新员工前2周保底20元/小时，老员工平均工资能做到25-27元/时，月综合工资7000-8500元左右， ​☎（同号）

1⃣餐饮招聘地址:黄岩新前 2⃣岗位以及工资:厨房学徒2名 3⃣工作时间 8小时 4⃣要求:，人品好，做事认真负责 5⃣备注:具体面谈，有年假 有社保 有13薪 6⃣联系方式:

北京医院食堂项目 招聘以下人员： 服务员 三名工资5000 面点中工 一名工资5500 库管 一名工资面议 会计 一名工资面议 地址： 北京丰台长辛店医院 洗碗工 一名工资4500 地址：北京丰台医院 联系人 于洪祥

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 三、福利待遇 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 简单) 三、福利待遇早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

工作轻松+愉快! 提供吃住，没有押金，15天可预支工资 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅，入职当天可以安排住宿。 薪资范围：月薪资：7000-8000

就近安排，0费用入职，提供住宿，7天可预支 年龄要求:18-45周岁 薪资:300-500/天，月综合8000+工作时间:8-10小时 工作内容:负责打杂和其他服务类工作

◾制袋学徒：5人 工资4100-4800，加班另算 包装工人：7人 工资计件，6000-9000元/月，50岁内 ◾仓管员1名 包吃包住 电话:

招:1.仓管员 1名 (男女不限) 会电脑 (有经验) 工资面议 2.办公室跟单文员 1名 (高中文凭) 工资:面议 (有跟单 财务基础) 电话: 地址:蓬街镇疏港大道2555号

1、人力资源执行与维护：高效执行公司人力资源流程与政策，熟练处理招聘、入离职、考勤、薪酬核算及员工关系等日常事务，确保运作顺畅。 2、政府与外联关系维护：作为工厂主要对接人之一，与政府单位保持良好沟通，熟练处理年审、申报、检查等常规外联事务。 3、行政后勤模块精细化管理： ①员工宿舍：负责宿舍的日常运营、人员分配、定期安全与卫生检查、设备报修等工作，确保住宿环境安全、舒适。 ②员工食堂：负责监督食堂供应商的日常运营，监控菜品质量、卫生标准与成本，及时响应并处理员工反馈，持续提升用餐满意度。 ③员工关系与问题处理：积极应对和处理员工各类咨询与突发问题，有效化解矛盾。 ④跨部门协作与支持：积极配合各部门工作，提供高效、专业的人力与行政支持，解决一线运营中遇到的实际问题。 任职要求： 1、本科学历，人力资源相关专业毕业，至少2年以上人力行政相关经验。 2、具有较强的全局观、责任感及统筹策划能力；能主动深入各业务部门，了解员工的动态及各项需求。 3、较强的组织、协调、沟通能力及抗压能力。

1、会议纪要 2、文件管理 3、接待

长期工交五险。招仓管（八小时）月薪6000，电焊，叉车工月薪7500。年龄22到47周岁。联系电话

招聘：仓库管理员 薪资：5000 - 5500 懂ERP软件

1、具备敏锐的洞察力，能够基于DSTE从战略到执行的方法论，将市场机会转化为产品战略规划，并贯穿研发项目管理至量产落地的全生命周期管控能力 2、依据公司战略目标，协助拆解形成部门年度KPI及重点任务，细化经营管理计划，通过OKR机制设定团队成员的工作目标与关键任务。借助定期与不定期会议，及时跟踪目标进展与潜在风险，实施有效管控 3、协助总经理梳理并优化管理流程，识别关键控制节点，把控各阶段进度，按期进行汇报。持续完善流程体系与激励机制，激发组织创新动力 4、跨部门协同与资源整合：统筹研发、生产、采购、质量等多部门资源，搭建高效沟通平台，保障信息对称与问题快速响应，推动跨部门项目顺利落地。通过OKR/KPI等目标管理工具及常态化沟通机制，提升团队协作效率与执行效能 5、成本管控与降本增效：协助推进技术创新、新材料应用、供应链成本优化及工艺改进，助力提升产品毛利率水平 6、高效执行落地：精准记录每次总经理会议的讨论内容与决议事项，跟进落实情况，建立高效运转的工作台账系统，实时更新各项任务进展，确保事务闭环、按时保质完成 7、需协同人力资源部门完善人才梯队建设方案，参与核心岗位人才评估与选拔工作。协助拟定年度培训计划并跟踪实施效果。针对员工关系中的特殊案例提供支持与建议，为总经理在人力资源决策方面提供有力支撑

替招： 1.技术员 主导过球头相关产品 2.技术学徒 会CAD画图即可 3.毛坯仓库 仓管员 2年以上相关经验 急招 4.仓库员 一名 5.外协仓库主管一名 急招 有相关经验 6.手工焊一名，有电焊证 联系电话： 地址：坎门三期

一、 浙江玉旋泵业有限公司诚聘： 仓管员 检验员（有经验） 加工中心操作工 外贸业务员、文员（主管

一、上下班时间要求： 前台岗位的特殊性，要求校区前台提前到岗，校区所有学生离校后，关好门窗、电器下班，个别 学生特别迟才能结束的，要与班级老师/校长做好交接方可下班。 二、岗位职责： 1、接听电话用语规范、礼貌热情，有耐心、有针对性地回答有关问题，如有问题不会回答的及时做好登记并 反馈给对应的负责人，及时回复电话； 2、主动、热情、礼貌周到地接待来访人员，耐心解答来访者各类问题，做好登记、引导工作； 3、做好办公用品的领用、发放、登记工作；每月对校区办公用品进行盘点，做好登记并存档，缺少的 及时补充； 4、负责整理、保管校区常用表格并依据实际使用情况进行增补；做好材料收集、档案管理等工作； 5、负责打印机等设备的使用与管理工作，合理使用，降低材料消耗； 6、做好校区例会会前准备工作、做好会议记录及会后整理工作； 7、统计校区员工的出勤情况，员工工资核算准确； 8、员工入离职手续及时办理； 9、校区账务内容清晰，档案及手续完整； 10、没有清洁阿姨的校区，前台负责校区公共场所的卫生；每天检查各教室的卫生情况，如有不合格 的及时要求所在班级老师进行清洁；没有对应的清洁负责人的，前台需要负责清理、清洁，以展示校 区良好卫生的形象； 11、协助校长完成校区其他行政事务工作，积极完成临时性工作； 12、协助校长做好教学管理工作： （一）接孩子： ①协助校长安排老师在学校放学前5分钟到达学校接学生；安排值日老师值班直至接到最后一位学生， 保证孩子的人身安全、交通安全； ②提醒学生刷脸登记、测量体温，长时间未到的及时了解情况，特殊情况及时跟校长及家长反馈； （二）食堂监管方面： ①协助校长安排老师带领学生有秩序去食堂就餐，保持安静； ②协助校长监督学生就餐，餐前有感恩词，不浪费粮食； ③用餐完毕后协助老师带领学生回教室； ④确保每一位学生都有就餐； （三）家长沟通： ①学生所有作业完成后，通知家长接回； ②了解老师是否有定期与家长联系，了解学生学习情况； ③家长有疑问或者问题，前台不知如何处理的，及时联系校长处理； （四）其他方面： ①跟校长一样了解校区所有学生的情况； ②注意孩子在校期间的安全，不让孩子趴在窗户上，不互相打闹，不作危险动作。 ③仓库的管理：各校区领取物资开具出库单,货物入库需清点数量，再开具入库单，数量不对要及时和 总部人员沟通； ④校长安排的其他工作，及时完成。