岗位职责: 1. 协助处理销售流程中的日常事务，确保信息传递准确无误； 2. 负责客户来访信息的记录与归集，为销售团队提供有效数据支撑； 3. 协调经销商与内部各部门间的沟通，保障销售工作顺畅推进。 任职要求: 1. 具备良好沟通能力，能按时完成上级交办的各项任务； 2. 具有较强的团队协作意识，能够快速适应团队氛围； 3. 学习能力强，善于在工作中总结并优化操作方式。

身体健康最重要。年龄40----50岁

招一个做猪脚饭和卤肉饭的师傅 有场地，有货源，有成熟设备，缺个靠谱师傅 可谈薪资或者直接合伙也可以 再不行前期薪资后期可转合伙

岗位职责： 1.负责炒菜的品类，确保菜品质量和出餐效率； 2.参与菜单规划与食材搭配，持续优化菜品口味和创新； 3.执行厨房卫生管理，保障操作规范与食品安全； 4.协助厨房设备维护，合理使用资源，控制成本。 任职要求： 1.熟悉各类炒菜技法（比如：西北过油肉拌面）能独立完成菜品制作； 2.具备团队协作意识，服从安排，工作态度认真负责； 3.身体健康，持有健康证（若没有任职后办理健康证），有相关工作经验者优先。

我们不强制要求普通话等级证书，也不要求具备相关工作经验，文职类岗位无需外勤，若你擅长诗词歌赋则更受青睐，关键在于态度积极、认真负责~ 近年来教培行业热度下降，本岗位无需从事儿童陪伴或教学辅导工作 一、福利待遇： 5500元无责底薪（不设绩效考核） 只要按时在岗即可稳定领取高薪资 二、工作内容： 负责审核公司系统后台数据，及时回应内部问题，全程室内办公，环境舒适；踏实勤奋、学习能力佳、诚信可靠者优先，欢迎零经验人员加入，入职即安排专人一对一指导 三、员工福利： 法定节假日照常休息，统一缴纳五险一金，享有生日福利、节日礼品，定期组织团队建设活动及下午茶时光 感兴趣的话欢迎沟通了解？所有福利待遇真实有效

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格遵守食品安全与操作规范，做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作 3. 配合厨师长完成菜单研发、成本控制及出餐效率优化，参与新品试做与反馈 4.协同后厨团队高效完成备料、烹制、装盘及传菜衔接，保障高峰时段出品质量与时效 5.爱护厨房设施设备，节约水电气及原材料，落实节能减排与降本增效要求 任职要求： 1.热爱烹饪事业，具备扎实的中餐基本功（刀工、火候、调味、锅功等） 2.熟悉常见中餐菜系（如川、粤、淮扬、鲁等）制作工艺，能独立完成日常菜品制作 3.具备良好的卫生意识与职业素养，无不良从业记录，身体健康并持有效健康证 4. 吃苦耐劳、责任心强，具备团队协作精神和一定的抗压能力 5. 有餐饮门店或酒店后厨工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 负责日常物资采购、验收、入库及发放管理 2. 统筹办公用品、劳保用品等后勤物资的计划与调配 3. 协助车辆调度与维护，确保C1驾照合规驾驶及安全行车 4. 执行日结类临时性后勤支持任务，如搬运、配送、场地布置等 5. 配合完成行政事务及上级交办的其他后勤保障工作 任职要求： 1. 持有有效C1及以上机动车驾驶证，驾龄1年以上 2. 吃苦耐劳，具备较强执行力和责任心 3. 能适应日结工作节奏，服从安排、沟通顺畅 4. 无不良驾驶记录，身体健康，能胜任体力劳动 5. 学历不限，有物流、仓储或司机相关经验者优先

一、负责车辆相关管理事务 1.协调车辆调度以及驾驶员的日常管理，确保有效落地； 2.车辆保险购买，车辆维修保养、车辆卫生清洗，车辆各项费用处理； 3.监督司机对车辆事故、违章等异常的管理情况，并落实责任主体； 4.对车辆的保险、检修、保养、油耗等费用的监督与管控。 二、负责保洁相关管理事务 1.制定保洁、除四害等年度工作计划，实施并监督其工作展； 2.负责保洁考勤记录，保洁人数清点及款项的申请； 3.负责协配合调保洁与各部门之间的工作；   三、负责物资/物料相关管理事务 1.负责做好行政物资管理工作，做好仓库月度盘点、出入库登记台账，规范做好库存控制和物资管理工作； 2.根据各部门预算，负责各部门行政物资的申购、入库、保管、发放和费用分摊事宜； 3.负责库房的安全管理工作，检查防火、防盗设施，及时堵塞漏洞； 4.负责行政仓库6S整理标准， 四、负责月度快递费用结算及核对 五、完成领导交办的其他工作。 要求： 1、行政管理、商务管理等相关专业优先； 2、年龄35及以下

工作时间：早上九点半到下午五点 岗位福利：八小时办公室坐班，工作简单前期有人带。氛围简单轻松，薪资25/h日结算。 工作介绍： 诚招4-8个，男女不限 1.对线上产品审核，检验是否符合标准 2.按照要求对产品收藏、关注 3.主要做后勤资料采集收集，会用电脑的优先

招聘厨师一名，工作地点杭州桐庐县，工资九千至一万，联系电话涛哥，说孙师傅

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嘉兴海盐安费诺招聘，年龄18-46岁，男女不限。不体检，三餐免费（早中晚全免），安检不严格，几乎全坐班。、、烟疤看不到均可，不忌口少量可接受。 工资待遇：员工19.5元/小时，加绩效封顶200元（试用期2个月内）；员工21.5元/小时，加绩效封顶200元（满三个月开始）。岗位由企业随机分配，两个岗位都招。AD部门技能奖发放标准：满一个月3元（第一个月），满三个月4元（第2-3个月），满六个月6元（第4-6个月）。发薪日不在职或不在AD岗，不享有技能奖。10号发薪，对应考勤节点周期为每月26号到次月25号为一个月。绩效1元1小时，封顶200元。宿舍住宿，水电费平摊。奖励满足时间节点所在月份随工资一起结算。上海。正常离职需要提前一个月申请。

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北京安贞医院招聘班长，要求年龄在18至35岁之间，身高1米8以上，具备班长管理经验，退伍军。岗位需24小时备勤，掌握消防和防爆培训技能，沟通能力强，思维灵活，应变能力强，能够完成队长安排的工作。工资为5500元，包吃住，提供两顿饭。有意者可报名。

城市秩序防暴员，北京各区域体育馆，文化中心，演唱会表演中心等大量招聘安保人员维护现场秩序 【招录要求】 18–45周岁，身体健康，服从管理，有责任心 【发展说明】 实习期间安排临勤上岗，同步免费办理从业证件；取证完成考核合格，转入秩序防暴正式定岗 【岗位职责】 定岗后负责大型演唱会、商业活动、场地秩序维护，来访人员登记、现场巡逻维稳 【班次】 12小时两班倒，月休4天，支持调休 【薪资】 实习期 6000元｜转正定岗 7500元 【福利】 免费食宿，被褥工装统一配发；转正签署正式用工合同。

【北京实习岗】 室内岗位，每日工作 6 小时。 任职要求：17-25 岁，中专及以上学历，形象端正，无纹身。宿舍距离岗位近， 薪资 3000 元 / 月，包吃住，水电全免，服装被褥统一发放。 入职流程：填写报名表 → 统一面试 → 核查 → 体检 → 赴京 → 岗前培训（培训期间提供食宿）→上岗

岗位职责： 1.负责中控室日常监控、设备运行状态巡检及数据记录 2. 实时响应报警信号，及时协调处置突发情况并上报 3. 操作和维护消防、安防、楼宇自控等系统设备 4. 严格执行交接班制度，确保运行信息准确完整传递 5. 配合完成设备保养、应急演练及安全巡查任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作与文字表达能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备良好的沟通协调能力和应急反应意识 4.了解消防、安防或自动化系统基础知识者优先 5. 无犯罪记录，身体健康，符合岗位安全履职要求

岗位职责： 1. 负责前台接待、电话接听、访客登记及引导工作 2. 协助日常行政事务，包括文件整理、资料归档、办公用品管理 3. 支持新媒体直播团队的会务安排、日程协调与基础数据录入 4. 配合完成公司基础文书处理、邮件收发及内部信息传达 5. 维护前台区域整洁形象，展现公司专业、活力的品牌风貌 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基础抗压能力 4. 对新媒体/直播行业有热情，愿意在快速成长型团队中长期发展 5. 学历不限，有文员或前台相关经验者优先

负责猪场饲料开发；需要封场驻场饲料厂，硕士学历，动物营养专业（猪饲料方向）；

男女不限，懂办公软件及电脑基础操作，工作认真，负责，有责任心

招初级消控证55周岁以内，12小时对班倒，工资5500元+，普通保安50周岁以内，12小时对班倒，工资4500元+一个月，身体健康，有责任心 地图上为工作地点1

一、岗位名称 绸车管理员（2名） 二、岗位职责（绸车加盖的工作职责） 1、负责绸车的日常管理，确保车辆摆放有序整齐； 2、负责生产车间内绸车的薄膜覆盖及巡查工作，确保覆盖严密无遗漏； 3、配合值班长开展找布相关协助工作。 三、岗位要求 需具备基础识字能力，能熟练操作手机（用于钉钉系统） 四、薪资待遇 薪资5400，入职缴纳保险 五、工作时间 12小时两班倒

岗位职责： 1、负责行政部各类文件的起草、发布以及档案的归档与管理工作。 2、负责公司食堂、门卫、宿舍、车辆及办公用品、劳保用品的日常运营与维护。 3、对接行政相关日常事务，推动各项规章制度的有效落实与执行； 4、统筹公司行政后勤事务，涵盖办公环境维护、宿舍运营管理、行政费用报销等工作； 5、完成上级交办的其他临时性工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，年龄25岁及以上。 2、具备1年以上相关工作经验，掌握系统的行政管理知识，熟悉行政工作流程； 3、具有较强的文字撰写能力、语言表达能力、组织协调能力以及良好的人际沟通技巧； 单休，8:30-17:30，五险一金，带薪年休假，免费住宿

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发治安事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导人流及配合消防/应急演练 4.保持监控设备正常运行，如实填写值班记录与交接班日志 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通表达与应急反应能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制及户外执勤环境 3.持有有效保安员证者优先，退伍军人或有相关从业经验者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用常用办公设备及通讯工具 5.遵纪守法，品行端正，具备良好的服务意识和团队协作精神 工资面议

岗位职责: 1. 负责日常后勤保障工作，确保物资供应及时有序 2. 协助完成仓库管理及车辆移动相关事务 3. 配合团队完成临时性任务，保障运营顺畅 任职要求： 1. 持有效C1及以上机动车驾驶证，无重大交通违法记录，驾龄不限 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 3. 具备基本新能源车辆操作常识，能独立完成日常充电及简单故障识别 4. 责任心强，适应灵活工作时间，具备良好沟通能力与职业素养 5. 学历不限，接受岗前培训，服从公司统一管理

工作内容： 1.负责公司整体行政事务及后勤保障工作，监督总公司下发的各项制度，计划的执行情况； 2.定期对公司内安全情况巡查，安全设施进行巡检，发现问题及时解决； 3.严格控制按公司制度执行后勤各项费用支出，确保后勤费用支出控制在预算范围之内； 4.定期组织本部门员工进行工作技能培训，提高后勤服务水平； 5.负责本部门人员工作安排，调配日常工作事务管理； 6.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1：公办本科及以上学历，行政管理相关专业。 2：25-38周岁，3年以上行政相关工作经验，有管理团队经验优先。 3：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。 4：计划、控制能力强，工作效率高，能有效控制工作进度；较强的分析、解决问题的能力；善于沟通协调，分配资源。 福利待遇： 1：上六休一单休制； 2：薪资待遇15-20K，薪资可谈； 3：节假日福利制度完善。