岗位职责： 1、负责酒店和餐厅物资的入库、出库及库存管理工作； 2、执行物资盘点，确保账目与实物一致； 3、协助完成物资调配和相关单据的整理与归档。 4、完成日常安排工作 5、需要负责园区的卫生清洁 任职要求： 1、具备基本仓储管理知识，责任心强； 2、能熟练操作办公软件及仓储管理系统， 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4、工作细致认真，能适应酒店酒楼工作节奏。

一名记数人员，工资4千，月休2天，加班有加班费 要求：沉着冷静，耐得住性子，工作轻松包吃住

工作内容：整理公司供应商账目核对，应收应付，开发票，整理流水，出利润表；报税 工作时间：9：30-12点；13：30-18：30；月休4天 要求：具有一定的专业知识，有1年以上经验，熟练excel表格和公式

【岗位职责】 1. 负责外卖系统商品信息维护。 2. 货架商品陈列摆放，标价签维护。 3. 商品效期维护（到达临期下架标准的下架并清零库存和汇报）。 4. 外卖好评邀请，差评申诉（统计差评反映情况向前台反馈）。 5. 完成上级交代工作任务。 6. 协助门店前台工作（完成高峰订单快速配货）。 7. 协助卫生打扫。 【岗位要求】 1. 善于沟通，工作认真负责，能高效完成任务。 2. 具备团队合作意识，能与同事良好配合。 3. 学习能力强，能快速适应工作环境和流程。 4. 熟练电脑操作，手机操作。 5. 不懂的就问，问不明白问豆包。 【工作时间】 上班时间：早上九点-晚上六点。 休假：带薪三日。 【福利待遇】 待遇：基础底薪1800+绩效1700元，总基本工资3500元。 加班：给前台顶班+5/小时（原基础照发）。

工作职责 负责公司各类文件、合同及生产订单的分类归档与妥善保管，保障资料传递的准确性和时效性。 配合部门完成基础数据录入、报表汇总以及会议记录整理，为运营决策提供有效信息支持。 对接生产、销售等业务单元的日常事务请求，推动跨部门信息沟通与流程执行跟踪。 负责办公物资的采购执行、库存管理及办公区域日常维护等行政辅助事务。 任职要求 高中及以上学历，有1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先考虑。 熟练使用Word、Excel等常用办公软件，具备独立完成数据整理与表格设计的能力。 具有良好的责任心与细致严谨的工作态度，能够同时处理多项工作任务并保持高效。 表达清晰，具备良好沟通能力和服务意识，能及时响应各部门协作需求。

招聘后勤服务人员。薪资为3500-4500元。要求工作认真负责，真诚善良，团结协作。公司配车，需持有C1驾照。工作时间为8:00-12:00，午休2小时，下午14:00-18:00，月休4天。工作范围包括协助公司管理物业及对接客户，仓库货物整理。人员要求工作有条理，有方法，细致全面，年龄30-45岁，有工作经验。福利待遇包括五险和节日礼品。有意者可在上班时间通过电话或在线聊天向我了解岗位详情，并点击右下角【申请职位】投递简历。

【岗位职责】 1. 负责日常办公文档的整理、归档及信息录入工作； 2. 协助完成基础行政事务，如会议支持、资料传递、内部协调等； 3. 接待来访人员并办理相关登记手续； 4. 完成上级交办的日常事务性工作。 【岗位要求】 1. 熟练操作常用办公软件，具备基本的文档处理能力； 2. 具备良好的沟通意识和协作态度； 3. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力。

岗位职责： 1. 处理Facebook、Instagram等社交账号的日常消息回复； 2. 通过各类社媒渠道进行邮件开发，如对接亚马逊平台社媒达人推进推广合作； 3. 跟进日常订单并完成后续相关操作； 4. 执行并优化Facebook引流广告的投放工作； 5. 协同其他部门完成相关协作任务； 6. 开拓并维护各社交平台的内容创作者资源，建立合作关系； 7. 需具备晚间在家轮值的工作适应能力； 任职要求: 1. 本科及以上学历，英语四级以上，具备良好的英文读写能力，电子商务等相关专业优先，条件优异的大专生亦可考虑； 2. 拥有跨境电商平台客服经验者优先录用； 3. 工作态度严谨，具备团队协作精神，责任心强，擅长沟通，具有良好的理解与表达能力； 4. 熟练使用Office办公软件，学习能力强； 5. 对跨境电商领域有浓厚兴趣者优先； 公司福利： 1、社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险国家规定项目）； 2、 教育训练（入职培训、岗位培训、专向培训、晋升培训、轮岗轮训、主管代理人、储备干部等）； 3、有薪假期（法定节假日、年休假、婚假、生育假等有薪假期）； 4、特殊日期贺礼、慰问（节日、生日补贴、喜庆贺礼等）； 5、外出旅游、文娱活动（团队文体活动、春节联欢、公司影院、拓展训练等）； 6、额外活动经费，部门活动自行安排（聚餐、K歌、拼舞、烧烤、登山及其他项目）； 7、图书一角：公司打造图书角，供员工借阅，以“书”为载体，营造公司内部读书学习氛围，打造学习型组织。 8、健康关怀：关注每一位员工健康，每年定制为员工组织年度健康体检，并结合员工较集中的问题组织健康知识讲座、健康慰问； 9、其他临时发放的福利 。 工作时间 每天：8h 大小周 法定节假日

对账，进出账单，

1.工作内容：订单录入，跟单出货，仓库管理； 2.待遇：包吃包住；；月薪3000-4000；月休四天；每月5日左右发工资

汕尾市城区招工地小工/杂工、彩钢板安装，熟练使用电动工具，工期一周左右

工种：大车机修 招聘人数：3‑4人 地点：广东揭阳普宁 结算：月结 本地修理厂，专做重卡、自卸车、半挂、四米二，事故车维修，业务量大，常年有活。 工作：货车发动机、底盘、变速箱、制动系统维修保养，故障检修拆装，完工试车，工具维护。 要求： 1、机修师傅：独立判断故障，干活负责任，能吃苦。 2、机修中工：有货车维修实操基础，配合师傅作业。 薪资福利 师傅：8500‑13000元 中工：5800‑7800，能力提升涨工资 包吃包住，宿舍空调丶洗衣机丶WF网络齐全 工资月结，工资不拖欠 欢迎想稳定干活的师傅、可以来厂里现场看活。

汕尾市城区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育 3. 监督执行各项安全规章制度和操作规程，纠正违章作业行为 4.参与安全事故调查分析，编制报告并提出预防改进措施 5. 管理安全防护设施、消防器材及劳保用品的配置与使用情况 任职要求： 1. 熟悉国家安全生产法律法规及行业标准，具备基本安全管理体系知识 2. 具备良好的沟通协调能力和现场问题处置能力 3. 责任心强，原则性强，能坚持安全底线并敢于监督纠偏 4.持有安全生产管理人员资格证（C类）者优先 5.身体健康，能适应生产一线工作环境

汕尾市城区招压力焊、电焊

开单，和前台接待，因工作需要每个月一天调休，分2班倒，不怕苦有实力的来

【岗位职责】 1. 协助总经理进行商务对接、市场统筹、新媒体宣传、项目跟进及日常行政统筹工作。 【岗位要求】 1. 形象气质佳，适配政企商务对接、会务接待。 2. 具备市场营销思维，可协助策划惠民活动、平台推广、消费券营销等项目。 3. 熟悉新媒体底层逻辑，掌握短视频、直播、账号运营、流量转化等实操技能。 4. 持有驾照、能熟练开车优先，可适应外勤出差、商务随行。 5. 责任心强，高度保密，文笔良好，可对接政企宣传素材、统筹项目资料。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历大专以上，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员或销售文员相关经验者优先。 岗位福利： 1.广州社保，生日福利，餐补津贴，月休4天，带薪年假，国家节假日，公司旅游； 2.薪资面谈。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成基础行政事务，如会议安排、办公用品申领等 4. 配合完成数据统计、报表制作及简单文书撰写 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类相关工作经验者优先 5.性格亲和，具备良好的服务意识与团队协作精神

1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强； 3. 熟练使用常用办公软件，具备基础数据处理与文档编辑能力； 4. 具有团队协作精神，适应快节奏工作环境，学习能力强；

综合管理岗 招聘启事 一、岗位概况 1、岗位名称：综合管理岗 2、上班地点：汕尾城区 3、岗位说明：本岗位为公司综合管理职能岗位，统筹负责公司基础财务、行政办公、印章资料管理及项目内勤支持工作，对接各项目日常内务事务，保障公司日常办公及项目内务流程高效、规范运转。 二、岗位职责 （一）基础财务会计工作 负责公司基础会计内勤事务，包括日常费用整理、票据核对、账务资料归集整理；对各类发票、凭证、单据进行分类整理、归档留存，保障财务资料完整、合规、可查。 （二）行政与办公室管理 1、负责办公室日常运营管理，办公用品盘点、申购、登记及发放，统筹日常行政后勤事务； 2、负责公司各类文件、资料、报表的打印、排版、整理、装订及归档管理； 3、负责公司印章日常保管、用章登记、用章流程跟进，严格遵守印章管理制度，规范用章操作； 4、落实办公室日常内务，保障整体办公秩序稳定有序。 （三）项目内务流程支持（对接各项目） 1、负责协助各项目管理人员处理日常内务工作，主导各类费用申请、项目事务钉钉流程发起、资料上传、进度跟进、催办及流程闭环； 2、负责对接各合作商家，统一跟进、索取项目所需送货单、对账单、发票等相关凭证资料，核对单据信息完整性与一致性； 3、整理项目各类费用申报材料、配套单据，按公司标准规范上传、提报流程，全程跟进审批节点，及时跟进驳回、补正事项，确保所有项目费用流程顺利办结、资料闭环； 4、协助收集、分类、存档项目现场影像、过程资料、台账资料，保证项目资料齐全、规整、可随时调取。 （四）其他工作 完成公司及部门交办的其他行政、财务及临时性综合事务。 三、任职要求 1、优先会计、财务、行政、经管类相关专业，欢迎应届毕业生投递，有无相关经验均可； 2、熟练使用Office办公软件，具备基础文档排版、资料整理、台账制作能力，条理清晰； 3、工作细心严谨、责任心强，熟悉流程类工作逻辑，具备良好的跟进能力、执行力和复盘意识； 4、沟通对接顺畅，服从工作安排，能够同时对接、跟进多个项目内务事务，抗压能力良好； 5、品行端正、踏实稳重，具备良好的团队协作意识，做事主动、细致、有耐心。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确可查 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境 6要求住附近，下午3点—晚上12点 月休四天

工作职责： 1. 负责工业自动化项目相关技术文件的撰写、整理与归档，确保资料内容准确且符合规范要求。 2. 配合技术人员完成资料翻译、图示绘制及版本维护，保障研发与生产环节的信息高效流转。 3. 跟踪项目执行进展，汇总技术参数、测试记录等资料，为后期项目总结提供数据支撑。 4. 参与技术类会议的纪要整理与传递，促进各部门间技术信息的共享与协同。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、自动化、计算机等相关专业优先考虑。 2. 了解工业自动化或机器人领域常用技术词汇，具备基本的技术文档阅读理解能力。 3. 熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PowerPoint）及绘图工具（如Visio），可独立完成文档编辑与图形制作。 4. 具备良好的逻辑思维和细节管理能力，工作认真负责，具有较强的跨部门沟通协作意识。

【岗位职责】 1. 负责数据统计，协助门店工作； 2. 钉钉系统后台监管； 3. 建立客户资料管理档案，维稳顾客以及信息的反馈； 4. 做好会员的关系维护，及时通知会员顾客到店领取会员福利； 5. 了解公司的运作模式，解答客户疑问并能解决一般投诉； 6. 完成领导临时安排的工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 沟通能力强，做事细心、耐心。

1、要有汽车相关专业，负责公司销售合同、标书、方案及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。 2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。 3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。 4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作；在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。 5、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理。 6、协助部长做好部门内务、各种部门会议的记录等工作。 7、协调出库物流，单证处理，数据分析，有较强服务意识，较强沟通能力。 8、、逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑资料，不泄露销售秘密。 9、完成部长临时交办的其他任务。

一、岗位职责 1、负责日常行政事务，配合上级做好行政人事工作; 2、协助上级进行内务，负责办理各类文件的整理、归 档、各类通知等; 3、负责物业费用计费、收费、催缴、对账、报销工作； 二、任职要求 1、大专或以上学历，年龄45岁以下，做事用心、踏实、 细致； 2、会操作办公软件及办公设备; 3、有良好的沟通能力与语言表达能力，能承受一定的工 作压力; 三、薪资：底薪4500+全勤奖100+餐补300，早9—晚5：30，月休4天。

岗位名称：人事文员 / 计划专员 【岗位职责】 1. 负责公司人力资源规划与执行，包括招聘、考勤、培训、绩效评估、车间环境、安全生产、薪酬福利及员工关系管理。 2. 制定和完善人事与行政管理制度，确保公司运营的高效性和有序性。 3. 协调各部门之间的沟通与合作，提升团队协作效率。 4. 监督行政事务，如办公环境维护、资产管理、消防设施、安全保卫等，确保良好的工作环境。 【岗位要求】 1. 拥有2～3年人力资源管理的工作经验，具备正常的人力资源运营能力，口才清晰，气质适中，具有劳资纠纷的把控、管理和处置能力。 2. 具备出色的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力。 3. 良好的领导力和团队管理经验，能够激励团队达成目标，个性开朗，善于组建团队活动。 4. 熟练使用Office办公软件及其他企业管理软件。 【特别说明】 此“人事文员 / 计划专员”是2个不同工作岗位，由不同人员担任。这两个岗位并非由一人同时兼任，而是公司目前同时对这2个岗位进行招聘。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

招聘文员 熟练使用Word、Excel等办公软件，能独立完成文档排版、格式调整、表格制作、图文排版、页码设置、目录生成、文档校对与打印。 工作认真细心，责任心强。 工资面谈，有意者请联系。 联系人：夏女士 电话：