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电气仪表工程师
1.1-1.4万元/月
仪器/仪表工程师5-10年大专电仪开关站中低压设备220KV及以上
1、参与审核承包商的安装方案及现场变更事项; 2、参与审阅承包商提交的技术程序及相关资料; 3、核查承包商安装前的各项准备工作; 4、负责现场承包商安装质量的监督与放行工作,开展日常巡检,对发现的安全与质量问题要求即时整改,紧急情况下需现场监督直至整改完毕,并做好相应记录; 5、检查承包商执行程序的规范性与准确性; 6、现场核验承包商所提供设备的测量数据,监督安全设施及个人防护用品的配备与使用情况,检查施工现场环境、卫生清洁状况、设备保护措施、作业合规性及人员持证上岗情况; 7、配合施工单位依据合同要求及项目整体规划,制定电气仪表施工专项进度计划,审查施工组织设计和实施方案,管控电仪工程相关的现场安全、质量及文明施工,保障电仪安装任务按计划推进; 8、负责电气与仪控系统各项前期准备及运行过程中异常问题的处理; 9、承担改造项目的前期筹备,编制施工文件包、作业规程、实施方案等现场执行文件; 10、负责改造项目的全过程管理,包括工序签点、问题协调处置、竣工收尾等工作; 11、完成项目部交办的其他临时性任务。 补充说明: 固定月薪制,享受13薪,双休(工作时间上午8:30至下午5:00),入职即缴五险一金,提供住宿补贴,工作时间外加班支付加班费,享有高温津贴、节日福利等。
仪表工程师3-5年中专/中技
电气仪表工程师 岗位职责: 1、负责现场施工设备的电气电路系统、控制系统的维护与升级 2、独立负责电气设备控制系统设计原理图及接配线等图纸绘制 3、负责自动化电气元器件的选型,编制准确的电气元件清单 4、自主调试解决自动化设备电气装配及调试过程中出现的各类问题 5、编写电气控制系统的设计、安装、测试、维护的技术文档与流程作业指导文件等 6、配合其他部门完成日常工作中其他电气相关的工作。 岗位要求: 1、具有电气工程、机电或自动化等相关专业,大专及以上学历 2、熟练相关电气设计绘图软件,具有2年以上相关工作经验 3、熟悉步进伺服、仪表、继电器等电气产品,以及主流品牌的电气PLC编程及伺服和运动控制系统 4、具有一定的动手能力,以及良好的沟通能力和团队协作精神 薪资5000-10000 任职要求:有现场施工经验,能独立负责项目者优先考虑
仪表工程师
岗位职责: 熟练完成本班组的安全生产工作及日常工作,确保管辖区域的仪表设备运行正常。 对所辖装置、区域的仪表设备安全、经济合理运行全面负责,认真巡检,并做好记录。 随时掌握装置生产情况,接受和执行班长命令,处理事故时要判断准确,处理果断,恢复迅速,汇报准确。贯彻执行仪表运行、维护、保养的各项规章制度和操作规程,杜绝违章、违纪现象的发生,确保仪表设备运 行正常。 严格遵守企业内的岗位纪律和规章制度。 严格遵守企业安全环保规定,杜绝安全环保事故的发生。 任职要求: 专业相关,有相关工作经验者优先; 无恐高症,有良好沟通能力,熟悉常规仪表基本原理,能处理常规仪表问题,定期作业,日常巡检等作业; 具备良好的沟通能力,服从安排。 福利待遇:入职购买五险一金、包住宿及工作餐、月休六天、高温补贴
仪器/仪表工程师经验不限本科设计
1. 负责电缆桥架的规划与布局设计等相关工作 2. 承担电气专业提资及相关协调工作 3. 参与电气系统设计及流程图绘制等工作 4. 开展照明、防雷与接地系统的布置设计工作 5. 完成施工图纸绘制及材料清单编制与发布工作 6. 实施电气专业的三维建模相关工作 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关或相近专业 2. 具备核电或核工程相关工作经验者优先考虑 3. 中共党员优先录用 4. 能够接受工作内容及岗位的统一调配安排
仪器/仪表工程师1-3年本科电仪设计电气仪表
工作职责 1、负责电气仪表施工图纸的深化设计,确保技术方案与现场实际条件相符。 2、及时应对施工过程中的技术调整,协调处理电气仪表安装与调试环节的技术问题。 3、服从项目整体安排及跨区域调配,确保工程进度与施工质量达标。 任职要求 1、本科及以上学历,电气自动化、仪表工程或相关专业背景。 2、掌握电气仪表施工标准,具备识图绘图能力及现场技术变更处理经验。 3、适应施工现场工作环境,具有较强的执行能力和现场问题应对能力。 福利待遇:五险、周末双休、带薪年假、规范加班费、住房补贴。
仪器/仪表工程师1-3年本科设计
电缆桥架布局设计 电气专业资料提供 电气系统及流程图设计 照明与防雷接地布置设计 施工图纸及材料清单编制输出 电气专业三维模型搭建 五险
贴标签车间长白班包吃夜班补贴餐补加班补贴包住3-5人月结环境好 不体检
凡事当天来面试如果困难的朋友,当天可借支100-200元,每周六固定借支零花钱500-600元 工作内容: 产品:手机配件;移动电源等各种 厂里主要生产电子配件;组装,包装,测,扫描,贴标签;无需经验;工作简单轻松;环境好;普通工衣;人性化管理 招聘要求: 1男女不限16-47周岁(不严包进厂) 薪资福 1计时工资;19-22/时;免费包吃包住/不扣钱;加班稳定收入高,。可到手工资:6500-7500左右(长白班两班倒都招可选择班次;宵夜补贴10元/月) 1住宿:住宿为6-8人一间,空调;独立卫生间,热水器;独立衣柜 2员工伙食标准好,自助餐形式,自选两荤一素汤;免费吃住 3车间配有中央空调(冬暖夏凉 4小厂上班气氛好,管理宽松不严格
长白班包住6-10人月结工作轻松简单
杜阮京东叉车工/新会京东叉车 22.5元/小时 长白班 工时多 生熟手都可以 现场教学 开地牛分拣货物 18-45岁
油压技工
6000-10000元/月
车间包吃包住6-10人月结
岗位职责 负责油压机的操作与日常维护; 按照生产计划完成计件任务,确保产品质量; 适应两班倒工作制,包括站班和连班; 配合团队完成生产目标,保持工作区域整洁; 参与公司组织的技能培训,提升操作水平。 任职要求 年龄18到46岁,身体健康,能适应车间工作环境; 学历不限,有固态油压机经验者优先考虑; 具备较强的责任心和安全意识,能适应计件工资模式; 愿意接受两班倒的工作安排,吃苦耐劳; 福利信息 公司包吃包住、缴纳社保、节日礼品、生日会等福利,同时设有工龄奖和年终奖,过年还有车费补贴。
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
工资:300一天,300一天,300一天,300一天 短期工都可以十包吃住十送被褥十最短干满一个月就可以,零费用入职面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!薪资待遇 1、长期正式工:7500元左右,每月十号发薪,遇节假日提前发放:享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇。 2、短期工:300一天,最少干一个月,吃住都包。 (一)上班时间 (1)打包装,长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:01:00-05:00 (5)晚上2小时:06:00-08:00 (二)车间环境 (1)是工作台,一人一张办公桌。 (2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着打包装,贴标答,做事轻松简单,无污染。 (三)伙食问题 1.住宿免费冰电免费:伙食免费。 (2)凭工牌(免费)刷卡吃饭,自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂十辣味湘菜食堂有意者请直接投递简历,可优先安排.
惠州惠阳区惠州惠阳钣金厂招聘1折弯师傅5名2数冲组长1名3冲压师傅2名4焊工10名5打磨师
折弯工工厂焊工
惠州惠阳钣金厂招聘1折弯师傅5名2数冲组长1名3冲压师傅2名4焊工10名5打磨师傅2名联系
惠州 惠阳区
6月2日 04:22拨打电话
上什包住包吃社保1-2人
惠州惠城区+仲恺(包吃包住+社保)招聘:烧腊名档刀手2名工资6000-6200要求:18-40岁,有团队意识,身体健康仲恺(包吃包住+社保)招聘:食品打包员1名|有经验者工资5000要求:18-40岁,有团队意识,身体健康联系电话:
惠州 惠城区
6月2日 04:22拨打电话
钳工电工
惠州包机项目招聘电工大工44~46/小时电工中工36~38/小时钳工大工39/小时钳工中工33/小时惠州点工项目招聘电工大工42/小时电工中工35/小时钳工大工38/小时钳工中工32/小时包住,吃饭打卡20元/天每周可借支,。依法纳税,。每月20号发上个月工资。小琳:()
惠州
6月2日 04:18拨打电话
叉车工
招聘惠州惠阳俊鸿工业园1:电车3名6500-12000保底计件2:普工2名4000加班另计3:仓库1名会开叉车优先工资面议地址:广东省惠州市惠阳区骏鸿工业园联系电话:黄生
惠州 惠阳区
6月2日 04:05拨打电话
广东惠州大亚湾招内抹灰师傅宿舍楼地下室全部抹灰有兴趣
抹灰
惠州大亚湾招内抹灰师傅宿舍楼地下室全部抹灰有兴趣
惠州
6月2日 04:03拨打电话
仪表运维人员
4000-8000元/月
仪表工程师经验不限中专/中技检测压力表变送器自动化仪表
岗位职责: 1.负责工业仪器/仪表的日常维护保养工作 2. 对现场仪表故障进行诊断、分析与快速处理,保障生产连续稳定运行 3.进行仪表校验工作,确保符合计量法规及行业标准 任职要求: 1.仪器仪表、自动化、测控技术或相关专业背景,学历不限 2.具备仪器/仪表相关工作经验,熟悉压力、温度、流量、液位等常规仪表原理与应用 3. 熟悉DCS、PLC系统接口及常见通信协议(如HART、Modbus) 4. 具备良好的现场问题解决能力及跨部门协作意识 5.持有电工证、仪表工操作证或计量检定员资格证者优先
重庆涪陵区白涛镇招工业仪表安装
水电工仪表工程师
重庆涪陵区白涛镇招工业仪表安装
重庆 涪陵区
6月1日 20:20拨打电话
仪器仪表安装工
300-400元/天
仪表工程师3-5年学历不限仪器仪表制造工业自动化电气机械/电力设备技术支持流量计压力表变送器液位计自动化仪表
仪器仪表安装工的岗位职责主要围绕各类工业或民用仪表(如燃气流量计、水流量计、压力仪表、温度仪表等)的安装、调试、维护及相关配合工作展开,具体如下: 1. 仪表安装实施 - 根据设计图纸、安装规范及施工方案,准确进行仪器仪表(如流量计、压力表、液位计等)的定位、固定和管路/线路连接,确保安装位置、角度符合测量精度及安全要求。 - 负责仪表相关的管道切割、焊接、法兰连接等辅助工作,保证管路通畅、密封良好,避免泄漏(尤其针对燃气、液体类仪表)。 2. 接线与调试 - 进行仪表的电气接线(包括信号线、电源线等),核对线路编号、极性,确保连接正确,配合电工完成回路测试。 - 安装完成后,对仪表进行初步调试,如校准零点、量程,检查显示、传输信号是否正常,确保仪表能准确采集数据(如流量、压力、温度等参数)。 3. 现场配合与协调 - 配合施工团队(如管道工、电工、土建人员)进行交叉作业,协调仪表安装与其他工序的衔接,避免施工冲突。 - 参与现场勘查,根据实际环境(如管道走向、空间布局)提出仪表安装的合理化建议,确保符合现场条件及使用需求。 4. 质量与安全把控 - 严格遵守施工安全规范,佩戴防护用具(如安全帽、手套等),在燃气、易燃易爆等特殊环境作业时,落实防火、防爆措施。 - 对安装过程中的仪表及配件进行保护,避免损坏;安装完成后进行自检,确保符合质量标准,杜绝因安装不当导致的测量误差或安全隐患。 5. 文档与沟通 - 记录安装过程中的关键数据(如仪表型号、安装位置、调试参数等),整理安装记录、图纸等资料,提交给相关部门。 - 与技术部门、客户(如项目方、业主)沟通,反馈安装过程中遇到的问题,协助解决技术难题。 6. 简单维护与售后 - 对已安装的仪表进行日常检查,如清理灰尘、检查连接紧固性,发现轻微故障(如接头松动、线路接触不良)及时处理。 - 配合售后团队进行仪表故障排查,提供安装环节的技术支持。 不同行业(如市政供水/燃气、工业生产、环保监测等)的仪表安装可能会有细节差异,但核心职责均围绕“精准安装、安全规范、确保仪表正常运行”展开。
化工厂仪表工
4000-7000元/月
仪表工程师1-3年中专/中技工业自动化流量计压力表分析仪变送器色谱仪检测仪质谱仪液位计自动化仪表控制仪表化工仪表
熟悉仪表维修工基本技能,有应急局颁发的仪表证
仪表工程师3-5年学历不限
熟悉流量计、压力变送器、水质分析仪、温度传感器、液位计、可燃气体分析仪、控制阀门、PLC等仪器仪表,负责调试或者运行维护
铆工
1-1.4万元/月
二保焊包住20人以上日结不用 焊工证
惠州•惠阳区 急聘: 二保焊工,铆工(18-50岁) 1.工资计时,评级制: A级 40-45 B级 35-40 C级 30-35 2.有证 没证 均可 3.上班时间:长白班,每天11小时左右 4.免费提供住宿 5.干满一个星期可以预支 面试要求:会平角焊,立焊 感兴趣的私聊~张女士:(电话微信同号)
操作机台香水厂长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班坐班免费包吃住工作轻松自由可借支帅哥美女多多
厂区大量自招聘 正式工 / 小时工同步开招 年龄放宽:16–50岁均可安排 不查纹身|不查案底|不查征信 岗位任选,零费用入职! 【正式工 · 综合7000–9500】 • 无责底薪:4530元 • 加班工资:平时1.5倍26.5元/时,周末2倍35.2元/时,法定节假日3倍49.1元/时 • 绩效奖金:1000–3000元/月 • 岗位津贴:500–1000元 • 交通补助:200元/月 + 工龄奖 • 住宿补贴:400/月 • 综合到手:7000–9500元/月 • 可借支:500-1000/周 【小时工 · 轻松自由】 • 工价:21–26元/小时 • 岗位自选,工时稳定,多劳多得 【福利保障】 • 入职即缴五险一金 • 每月1号准时发薪,绝不拖欠 • 支持工资代收,微信/支付宝直达 • 每周可借支500–1000元,应急无忧 【主要岗位】 打包装、贴标签、产品组装、外观质检、看机台、物料运输 全是简单手工活,一看就会,无需经验 【入职要求】 • 年龄16–50岁,男女不限 • 学历不限,识字即可 • 纹身不限,面试不脱衣 • 不查案底、不查征信、不查流水 【上班时间】 • 8:30–20:30,长白班/两班倒自选 • 坐班为主,不穿无尘服 • 月休4–6天,人性化排班 【食宿全包】 • 包吃包住,伙食好管饱 • 4–6人宿舍:空调、热水、WiFi、洗衣机、电梯齐全 【厂区优势】 • 坐班/站班自选,普通工衣 • 车间空调恒温,环境干净舒适 • 晋升空间大,带薪年假、节日福利齐全 【重要承诺】 不收费、不扣押、不套路 当天面试、当天安排 急需大量员工,名额有限! 有意向直接私信/留言 24小时在线接待,快速安排入职
钣金拆图工程师
1-1.3万元/月
钣金工程师包吃社保1-2人月结全职
客户来图工艺优化、拆图下料
长白班车间玩具厂普工贴标签免费培训包吃有提成社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
【高薪普工急聘】包吃住 + 坐班!入职直接签合同,无套路更安心! 各位工友注意!本招聘所有薪资待遇 100% 真实透明,无隐藏门槛,放心投递绝对不踩坑!无需绕弯找中介,直接到厂门口就能入职,面试通过当天分配宿舍,拎包就能住! 一、【工作轻松不遭罪,环境超舒适】 岗位内容:主要负责电子产品组装、包装、贴标、质检,都是简单手上活,不用学太久就能上手,零经验也能快速适应。 工作环境:全空调车间恒温舒适夏天不热冬天不冷,全程坐班不用站着累脚,干活更自在! 二、【吃住,生活没负担】 吃饭:入职直接发饭卡,不用自己先掏钱!食堂每天菜品丰富,川菜、粤菜、家常菜等多种口味任选,荤素搭配营养足,吃饱才有力气干活。 住宿:4-6 人标准间,人均空间宽敞不拥挤,宿舍里空调、热水器、洗衣机配齐,洗漱、洗衣不用等,跟在家一样方便。 三、【薪资清晰有保障,赚钱更踏实】 工价:综合月薪 6000-8000 元,多劳多得,收入稳定。 保障:入职即签订正式劳动合同,你的薪资、权益都有法律保护,放心工作无顾虑! 四、【入职门槛低,流程超简单】 年龄:18-40 周岁,男女不限,身体健康即可。 入职:直接到厂门口面试,通过后当天分配宿舍、办理入职,最快第二天就能上工赚钱!
临时工,日结工,技术员,文职等岗位
5000-6000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保包住20人以上月结
组装,包装,打螺丝,Qc,lpQc.操作员,仓管,等岗位,
包装工包住包吃餐补20人以上月结包吃住 人走帐清 岗位不适可换电子电器恒温车间坐班
招聘~电子厂普工 可选岗位:包装,组装,质检,开机,帖标, smt等等。 月工资5500-7000左右。 —————————— 一、工资待遇 1、临时工17-20元小时,岗位不同,待遇不同,包吃包住。 入职可借支,每周还可以预支300-500,人走帐清。 2、面试当天可安排入职住宿。 3、临时工短期做一个月,也可以长期做. 4、长白班,两班倒,岗位都可以安排。
普工
5000-6000元/月
车间普工包吃夜班补贴加班补贴五险3-5人月结
工作简单,上手快,无尘车间,要穿防尘服(300/月补贴),环境干净舒适,24小时空调,坐班; 正式工:底薪2000元+加班费、平时加班17.24元/时、周末加班22.99元/小时、全勤奖200元/月、工龄奖50元/半年,300元封顶。包吃住,三餐4人间,。 工作时间:早八晚八11小时,月休2-4天 地址:惠城区三栋镇
普工包吃夜班补贴保险社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
因生产需要急招普工,本次招聘主要招普工 小时工,包吃包住,每周借支500元! 大量招聘、正式工、小时工、实习工、暑假工 小时工薪资待遇;招聘年龄:(16-45岁);男女不限! 1、小时工:17-20元/小时 免费包吃住 2、小时工、短期工收入:6500-7500元/月。 正式工、长期工、普工、暑假工、实习工 食宿: 1:宿舍6人标准房,独立卫生间,空调 洗衣机 24小时提供热水。 2:免费包吃住:一日三餐均为自助餐形式,不扣任何费用公司设有设备完善的员工餐厅及便利。
机器设备装配电工
6000-7000元/月
装配电工1-2人月结
工厂机器设备装配电工,工资面议
生产制造项目经理5-10年本科设备管理现场管理质量管理ISO9001ISO16949五金冲压机加
【岗位职责】 1、全面主导零部件车间连接片产品的生产运营管理,制定并实施年度及月度生产计划,保障产能、品质与交付周期目标的顺利达成; 2、持续提升设备综合效率(OEE)和产线节拍,推进精益生产与全员生产维护(TPM)体系的落地执行,减少停机时间,降低制造成本; 3、牵头开展连接片工艺技术开发与工艺参数调优,有效识别并解决产品制程中的质量缺陷问题; 4、统筹规划关键生产设备的保养与维护方案,确保设备运行稳定性,并推动自动化改造与智能升级; 5、负责团队建设与人才培养,打造专业化技能人才梯队,严格执行EHS安全管理体系,落实安全生产标准,达成“零事故”运营目标。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械工程、材料成型、模具设计等相关专业背景优先考虑; 2、具备8年以上制造业工作经验,其中至少5年车间管理经历,熟悉新能源汽车或锂电池领域金属结构件制造流程者优先; 3、精通汽车零部件制造工艺,掌握IATF 16949质量管理体系要求,熟练运用精益生产方法工具,熟练操作ERP/MES系统及数据分析软件,有数字化工厂项目经验者更佳; 4、兼具战略规划能力与强执行力,能兼顾短期交付压力与长期技术革新需求,抗压性强,可适应高频加班及多部门协同工作;具备国际视野,英语可作为工作交流语言者优先(能够应对海外客户审核)。
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成高社发[2019]12号
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