【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

勤恳，做事认真，负责任

【杭州萧山货车服务站 诚聘 重卡机修师傅 / 货车维修电工】 工作地点：杭州萧山区 薪资：10000–15000元，保底+维修提成，多劳多得，每月准时发薪，不压工资 岗位1：货车维修电工 要求：3年以上重卡电路维修，熟悉柴油电喷、后处理DPF，能独立排查重卡电路故障，会新能源维修，有商用车服务站经验优先。 岗位2：货车机修师傅 要求：3年以上大车机修，会发动机、底盘、变速箱维修，熟悉牵引车/载货车/渣土车维修。 福利：五险，包吃住/餐补，工具齐全，车间环境好，节假日福利，介绍师傅入职有推荐奖励。 联系电话：，可直接电话联系，欢迎到店面试看车间。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按照技术标准完成车辆定期保养、事故车修复及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行性能测试，确保维修质量符合出厂要求 4.记录维修过程及配件使用情况，协助完成维修档案管理 5.配合车间主管完成日常巡检、工具设备维护及安全规范执行 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法 3.具备基础电路识图能力，能独立操作常用维修检测设备 4. 工作认真负责，注重细节，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

招聘汽车维修师傅 能独立解决判断一般性故障 保底工资5000起，多劳多得，有积极性，福利待遇好，欢迎加入。

招聘岗位：货车机修师傅2名，电工一名 招聘地址：杭州市余杭区仁和街道 联系方式：

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8000-10000负责店里的汽车保养维修

1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成租房、买卖一手、二手房交易成功（无经验前期可做租房，很容易上手）； 3、负责公司房源开发与积累，公司提供资源，负责维护好商机，并与业主建立良好的业务协作关系； 4、收集整理客户资料，保持良好的礼仪规范，认真接待每一位客户； 5、与客户保持良好的关系，做好售后服务； 6、责任心强，积极上进，能吃苦耐劳，敢于挑战高薪，能服从工作安排。 任职资格： 1、年龄在21-45周岁； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、有无经验均可。 工资待遇： 底薪（4000~4500）+社保+补贴+高提成（50%-70%，有经验60%-70%，入职三年以上分股份，你也是公司的一份子，工资上不封顶，只要肯努力！）租赁努力做月综合薪资在9000以上，买卖努力做月综合薪资在15000以上 公司缴纳社保、安排精英国内外旅游、专业免费培训上岗、带薪年假、晋升空间大、 师傅带徒，确保无经验者快速入门！A级门店线上流量加持，19号线地铁五联站口稳定线下客流 良好的工作环境，杭州百分之60市场占有率，强有力的品牌支持，定期组织聚餐、室外活动，家人般温暖的工作氛围，互帮、互助，期待你的加入！携手共创明天！选择大于努力，来就对了！

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杭州预制板厂招聘钢筋工30人，周一面试。综合计件工资8000-12000元，两班倒，常年高工资，需体检。要求男女不限，年龄22-46周岁，名额10个，需提前报备。身份证过期、无磁、临时的不行，要求识字、会填写简历，能吃苦耐劳，有建筑行业经验者优先。薪资按计件制，班组计件，小组约20人，团体计件，工资正常在8000-12000元左右。工作内容为生产住宅用混凝土预制品，如楼板、楼梯、飘窗等，员工负责绑扎小钢筋、预埋水管、绑线盒等。工作时间目前长白班8-8，忙时两班倒。食宿：厂内有食堂，员工先吃后补，餐补20元每天，住宿免费，水电费平摊，4-6人间宿舍，有空调、热水器、洗衣机等。保险：商业保险每月300元，个人承担100元，当月工资扣除，每月31号发上个月工资。不接受突然空降。地址位于杭州钱塘区工业区。

岗位职责： 1.负责小型汽车的日常维修、故障诊断与保养作业，确保车辆安全性能达标 2.按规范执行机油更换、滤清器清洁、制动系统检查、灯光及电路检测等基础维保项目 3.协助完成维修场地整理与工具设备维护，保持工位整洁、安全、有序 4.学徒需在师傅指导下逐步掌握常见故障判断逻辑与标准操作流程，做好学习记录与实操反馈 5.遵守车间安全规程与环保要求，配合完成维修档案登记与客户沟通支持工作 任职要求： 1. 对汽车结构与原理有基本认知，热爱汽修行业，责任心强、踏实肯学 2.具备良好的动手能力与团队协作意识，能适应车间工作环境 3.无经验者可应聘学徒岗，有1年以上相关实习或实践经历者优先 4.学历不限，中专/技校汽车类专业优先，持有机动车维修从业资格证者加分 5.师傅岗需具备独立完成常规保养及常见故障维修的能力，能带教学徒并保障作业质量

堆龙波玛路招漆工联系电话：

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过年不打烊！过年能正常上班的洗车工，男女不限，年龄不限。要求：做事麻利不摸鱼、有耐心，不拖欠工资，不会可教，包教会！

门店位于杭州市萧山区农业大厦旁，主营汽车贴膜/改色/车衣膜/隔热膜，店铺面积约超1000平，合计15个工位! 招车衣改色窗膜大师傅。 包住宿，每周一天休息 门店注重质量 走精品口碑路线 要求师傅技术过硬，足够细心，简单车型要求一天完工，多劳多得 行业平均水平之上的单车提成。 要求: 1.熟练掌握拆装技能 2.能独立完成常见车型车衣改色装贴 3.接受加班多劳多得 新店环境好，前景优，施工环境及工具一流配置，中央空调/热水器/平板式大型裁膜机。 高端门店，追求质量

【岗位职责】 1. 负责各产品项目预算制定与管控分析。 2. 负责项目成本目标制定、分解、管控及汇报。 3. 负责制定成本控制计划，实施达成过程管控，进行成本状态跟踪及汇报。 4. 负责项目降本推动统筹，协同专业制定成本优选方案。 5. 负责车型月度标准本量价结构差环比分析。 6. 负责部门项目内外接工作。

普通操作工，夫妻两人都可可以。包住

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

招聘：化工操作员薪资：5.5千~7.5千岗位职责：1、负责日常的叉车作业；2、负责罐区的装卸作业、分装车间的作业；3、认真填写生产记录和交接班记录；4、负责本岗工、器具的保管工作；5、执行岗位操作规程的有关规定。任职要求：1、具备高中及以上学历；2、有过化工行业操作或者装卸工作经历；3、具有良好的沟通、协调、应变技巧。

薪资保底一个月9000（上六休一） 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】?. 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#( 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元.

招：普工操作工；工作简单易学，教一下就会 主要生产新能源各种电子配件。 工作内容有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分拣，搬运，维修等。等等 工作要求：16-48周岁，身体健康，认识字。 1、小时工：综合7500-8000，每月15号发薪资，每周可预支，遇节假日提前发放。 2、长期正式工：7500-8000+，每月15号发薪资，每周可预支，遇节假日提前发放。 享受社保，带薪年假，年终奖金，以及各种绩效补贴，晋升空间大 【优势1】企业人性化管理：配合安排提供调岗、调宿舍，员工之间工作氛围较好。 【优势2】车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿 【优势3】上班期间可以带手机，工厂以长白班为主，部分两班倒岗位（配合安排可以提供调岗服务） 【优势4】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、鸡蛋等，凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。各种菜系，清真食堂。 2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备空调、热水器、独立卫浴、网线等。 3、员工只需携带简单的生活用品。 4、员工入职满一个月可申请转正。 5、企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活 （一）上班时间 每天上8-10小时，月薪四天，上六休一 上午4小时：08:00-12:00，下午4小时：01:00-05:00，晚上2小时：06:00-08:00 晚上2小时按1.5倍薪资计算，休息日申请加班2倍，节假日3倍。 （二）车间环境 (1）是工作台，一人一张办公桌。 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着打包装，贴标签，做事轻松简单，无污染。 有意者请直接投递简历！！ 可优先安排职位描述： 包装工；打包员；260一天； 负责打包、包装质检、分拣。一个月综合工资7800左右

图文制作员（分拣装订） 工作内容: 1、负责数码快印工厂打印文档的分拣与装订制作； 2、根据生产订单要求完成订单生产、打包工作； 3、保持生产车间内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、服从主管交代的事宜，积极配合其他同事的工作，互相合作。 岗位要求: 1、18-35周岁，有生产/仓库工作经验优先，会分拣打包； 2、身体健康，手脚灵活，吃苦耐劳，工作细致，耐心有责任心； 3、执行力强，服从领导安排。 可以接受无经验，工厂提供培训，快速上手；表现优秀者有机会晋升组长-主管-经理

汽车座椅厂（可以先看车间人走账清愿意干包进） 工作轻松，车间环境整洁，不卡纹身，车间可以带手机，不需要体检，当天可以安排4人间寝室！ 薪资：新人保底20＋计件，折合小时约23-28/小时，部分岗位不一样有纯记时的也有计件的，综合工资7300-8500左右。 工作时间：早九晚9（目前两班倒），工作两小时休息十分钟 岗位：座椅周转员，检验员，物料员，组装工。 要求:男女不限，18-50岁，人看着年轻精神状态好，会认字。 食宿：包吃包住，免费宿舍4人间，独立卫浴。自己租房子有房补200/月。 待遇：享有国家法定节假日和节假日礼品 ！每月28号发工资，7天以上每周可预支生活费。（有车间环境和住宿视频可以看）

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