岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账实相符、操作规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5.主动发现顾客需求，提供个性化推荐，维护良好客户关系 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验者可带薪培训，有零售/快消行业经验者优先 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 遵守职业操守，无不良从业记录

【寻找什么样的你】 汉正街品牌大楼 · ，热爱时尚，对穿搭有自己独特的见解和热情。 · 天生的沟通者：具备出色的沟通能力和亲和力，能快速与客户建立信任，听懂客户的需求，不只是卖货，更是为客户提供穿搭解决方案。 · 行走的衣架子：身高160cm以上，身材匀称，能驾驭多种风格版型，乐于并善于通过自身试穿（穿版）来激发客户的购买欲望。 · 有责任心和服务意识：我们提供完善的售后服务，希望你也能耐心、细致地服务好每一位客户，维护店铺形象。 · 有销售经验者优先，但最重要的是你的心态、品味和学习能力。 【我们将为你提供】 · 有竞争力的薪酬：底薪 + 高额提成 + 销售奖金，收入上限由你的能力决定，真诚期待实力派加入！ · 专业的产品培训：店主亲自带你，深入了解面料、版型、搭配技巧，让你迅速成长为专业搭配师。 · 温馨积极的工作氛围：90后老板，沟通无障碍，团队简单，拒绝内耗，工作心情更愉悦。 · 良好的发展空间：业绩优异者，将是店铺的合伙人储备人选。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货处理 3. 保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品信息清晰、价签规范 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及基础数据登记工作 5. 维护良好服务形象，妥善处理顾客咨询与反馈，提升客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，学习意愿强，服从门店管理

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，了解需求并提供专业产品介绍与导购服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及退换货处理 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.遵守服务规范与公司制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格亲和、责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 服从管理，具备团队协作精神与抗压能力

岗位职责 1.维护游乐园秩序，确保小朋友安全 2.维护园内日常卫生及消毒工作 3.接待顾客的咨询，了解顾客的需求，并助销售完成。 岗位要求 1.高中及以上学历 2.性格开朗，品行端正，有责任心有爱心，对孩子有耐心。

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与基础售后服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及现金管理 4. 协助盘点库存，及时反馈商品缺货、滞销或损耗情况 5. 配合店长完成促销执行、数据登记及临时性运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日上岗安排 4. 无不良从业记录，能遵守公司规章制度 5. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强

负责水果销售

男女都可以，平时小孩玩的套圈圈，负责捡圈卫生！补货！

热爱猫猫，有过工作经历，日常工作护理照顾猫咪，接待客人，销售猫咪，用品。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，及时反馈顾客需求与市场信息 5. 遵守门店各项规章制度及服务标准，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.无经验要求，有零售行业从业经历者优先 3. 性格开朗，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.认同企业服务理念，注重团队协作与职业形象

招聘B照搅拌车司机1名，要求熟手，具备3-5年搅拌车驾驶经验，对武汉市交通较熟悉，证照齐全，积极肯干，能吃苦耐劳，听从指挥。 工作地点位于武汉市洪山区、青山区。 薪资为多劳多得，范围在7000元至12000元。 有意者可报名，非诚勿扰。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

武昌大厂房新增8000平方米，还需招聘6人，年龄要求在55岁以内。工作内容为铺设300X300型号的材料，价格为每平方米若干元。材料已送到位，无需勾缝。本月底支付生活费，每人约2000元，下个月支付总产值的70%，后续按此比例类推。

招聘内外粉师傅。

岗位职责： 1. 持有效B2及以上驾驶证，安全、准时完成货物运输任务，覆盖城市及周边区域线路 2.严格执行出车前、行车中、收车后车辆检查，及时报修并配合完成基础保养 3. 规范填写行车日志、运单及交接记录，确保物流信息真实、完整、可追溯 4.遵守交通法规与公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 5.协同仓库完成装/卸货、货物清点与签收，保障货品数量准确、外观完好 任职要求： 1.持有B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，近3年无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应早晚班、临时调度及短途往返 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要货运路线与路况 4.责任心强，服务意识佳，具备良好沟通能力与团队协作精神 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从公司统一调度与日常管理

养生门店招聘综合薪资3000‑8000，上不封顶上班时间：8:30‑11:30，14:00‑19:00每月公休4天，节日带薪休假平台稳定，技术立身，拒绝年龄焦虑，地址1.四季花城店2.滨河新城店3.新田360店（装修中）联系电话：

店员要长期的，只要踏实肯干不限年龄，非诚勿扰招工人数:一个

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，了解需求并提供专业推荐与咨询服务，提升购物体验 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行、物料布置及销售数据初步汇总 5.遵守门店服务规范与安全管理制度，及时反馈运营问题 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

#大秦果果招聘啦&#收银员，营业员

24小时便利店招聘优秀营业员，年龄20-40，短期勿扰。有夜班，一个班8个小时，三班倒，联系电话

高新诚聘高销【依文集团】店铺升级开业和店铺增编特高薪对外招聘：店长及高级导购数名工资架构：综合薪资4000～20000底薪十阶段提成十三薪十额外高提十达成奖励十工龄工资十工龄年假十员工生日福利+晋级级别工资+五险一金招聘要求：1有经验1-2年优先。2:形象气质佳，性格亲和热情，具有良好的表达和沟通能力，协调能力、执行力强，有责任感，细心。3，爱笑，吃苦耐劳4，工作地址：汉阳杉杉奥莱，首创奥莱，国广，群光，梦时代5，年龄90后有经验者优先联系人：兰女士（）

诚聘便利店店员，负责收银、理货、补货及清洁。要求18-45岁，身体健康，能适应轮班夜班，有责任心与服务意识，有经验者优先。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5. 保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，能适应餐饮行业节奏 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带教 5. 形象端正，亲和力佳，遵守门店服务规范

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款清晰无误 2. 核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券、会员积分等业务 3. 每日营业结束后进行现金清点、报表填写及交接工作 4.保持收银台及周边区域整洁有序，协助维护门店良好服务形象 5. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.具备基本计算能力与沟通表达能力 3. 能适应轮班制工作，服从排班安排 4.无不良信用记录，能长期稳定从业 5.有零售或收银相关经验者优先

武汉便利店店员，全城就近分配，不包吃住 薪资构成：底薪+补贴，综合约5000元 • 底薪3000元，小月需完成192工时，大月需完成200工时，折合15‑15.6元/小时；超出部分按加班16元/小时，法定节假日32元/小时。 • 夜班每晚补贴30元，班次可与门店沟通协调。 • 大专及以上持有毕业证，每月学历补贴200元。 岗位职责：收银结算、货物接收入库上架、熟食制作，完成门店日常工作。 班次分为早、中、夜三班，月休4‑8天，按门店排班执行。 求职者入职要求：1.年龄18-35岁，男女不限 2.身体健康 晋升机制：每3个月开展晋升考核，发展路径：店员‑副店‑店长‑督导

高新诚聘[發][發][發][福][福][福]依文集团店铺升级开业和店铺增编特高薪对外招聘：店长跟高级导购数名工资架构：底薪十阶段提成十三薪十额外高提十达成奖励十工龄工资十工龄年假十员工生日福利+晋级级别工资+五险一金招聘要求：[玫瑰]1有经验1-2年优先。[玫瑰]2:形象气质佳，性格亲和热情，具有良好的表达和沟通能力，协调能力、执行力强，有责任感，细心。[玫瑰]3，爱笑，吃苦耐劳[玫瑰]4，工作地址：国广诺丁山，国广凯文凯利，杉杉奥莱，首创奥莱，群光广场，梦时代5，年龄90后有经验者优先，男女不限[勾引]联系人：向姐电话（）

岗位职责：卖场经理/收银/电商/理货等 任职要求：18到48岁，可以学生，副业，实习生均可 岗位福利：17-18.5元元/时，法定双倍面试快入职快 工作时间：周二+周末必须出勤（8到22之间排班4-8小时），其他时间可以根据自己时间协调出勤。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

水果外卖店招聘 岗位职责： 1、根据外卖订单内容，把水果切好装盒打包； 2、负责店内卫生。 任职资格： 1、性别不限，身体健康，需持健康证上岗； 2、具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能够严格按照出餐标准操作； 3、能看清字 4、年龄不超过50岁 5、工资待遇：3800—4600元 6、工作时间： 晚班：18点——凌晨2点

轻奢品牌旗舰店（直营公司）高薪招聘门店销售：男女不限，外型出众，高中以上学历，1年以上服饰销售经验；38周岁以下，身高标准：女160cm/男175cm以上底薪4—5千/月（资深销售底薪5-6千/月）+高额店铺提成＋五险每周单休工作地址：汉口汉正街品牌大楼（）