招聘工人，要求年龄在55岁以下。薪资为120元一天，工作时间为九个点。有意者可报名。

职位详情 非销售岗 室内 不支持线上远程工作岗位职责： 1，协助完成日常办公室行政支持工作 2，保持工作区域整洁，创造舒适的工作环境。 大学生宝妈 都可以 无任何学历要求 日结工资 满18就可以

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招聘：管理储备生薪资：5000-12000元/月工作职责：1.多岗位轮岗学习；2.参与部门日常管理；3.项目参与；4.学习与复盘；5。跨部门沟通协作；6.阶段考核。任职资格：1、本科以上学历（要求985或者211），管理类、物流类、机械类相关专业优先考虑；2、有较好的沟通表达能力及管理潜质；3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；5、学习能力强；逻辑思维能力好，跨部门沟通能力强；6、抗压能力号，执行力强。

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路南万达广场3楼长期招聘小时工2人15/小时男女都可以40岁以内手脚麻利长期兼职每天不低于5小时2班倒上午3小时12:00–15:302-3小时18:30–20:30下午提供一餐男女不限联系电话

河北唐山招聘长期工，晚间工作时段为晚5点到凌晨1点，招两名，试用期后具体薪资福利面议确定，诚邀有志之士加入。

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27-29号需要10名兼职 工作时间：16：30-18：30 工作内容：派发礼物 微信，轻松简单 没有任务量 工作要求：年龄25-55周岁 性格活泼开朗 做事认真负责 工作地点：新天地美域小学附近 工资：时薪18元，提成另算

五号小区，上午6-2，下午5-8，找小时工打杂，工资3000-4000，月休两天，要求阿姨55以下的

唐山市玉田县招铆工/钣金工

招聘长期彩钢工，要求年龄较轻，无经验者可以培训。

招工二百人，要求能出门工作。工作内容为拾红薯，管吃管住，按包工计酬，多劳多得，一般一天能挣二三百元，工期约一个月，薪资每日以现金结算。工作地点在唐山，有意者可联系报名。

岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

唐山市丰润区招幕墙安装，丰润附近有幕墙工没有？工作地点在迁西，焊骨架装铝板，9.5小时400，有焊工证的优先，二把刀老油条勿扰

招聘就在家门口的工作，不用外出漂泊!时间自由，上午2小时，顾家赚钱两不误！保底2500-3000+效益，月均6000左右，上不封顶，带薪培训，宝妈、转行、待业、退休、专职、兼职想赚钱的都欢迎加入，必让你未来可期！（欢迎暑假期短工加入）有大专学历，个体企业主，退休人员优先提供合作平台！私信我，带你了解

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招包装时临时工计时简单手工活，人走结清地点:九聿科技园三栋一单元二楼联系电话:

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）

大都城（铿达冷库）今天下午1点需要2个临时工，有空的联系：

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选品助理岗位要求：1.年龄：18-35周岁。优先考虑乐观开朗的。该岗位前期为辅助岗位，后期上升空间较大，没有业绩压力。薪资待遇：月工资范围在2400-3500元。招工人数：共招聘2名。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-05-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，时间地点自由，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可，涵盖大学相关课程 【工作要求】 详细条件欢迎随时咨询~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

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【招聘科目】 小学/初中/高中全科老师（语数英/物化生/政史地） 【任职要求】 1.本科及以上学历，专业对口或有教学经验优先； 2.教学逻辑清晰，有责任心，善于沟通； 3.周一到周日可灵活排课（时间自由协商） 【工作亮点】 课时量大，多劳多得，薪资月结 唐海县城授课 自由安排时间，兼职也能稳定接课 【应聘方式】 电话微信同号：（备注“科目+可授课时间”）

工作周期：6个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.承担线上词汇授课任务，保障教学质量与学员学习体验 2.定期与学员及其监护人交流，同步反馈学习情况与进展 3.参与课程内容设计及教学资料优化，持续提升授课成效 任职要求： 1.拥有良好的表达能力与协作意识 2.能够灵活采用多样化教学手段，满足不同学员的学习特点 3.热爱教育事业，具备主动学习和专业成长的意愿

岗位职责: 1. 承担初中各学科的教学任务，保障教学效果与课程质量； 2. 结合学生实际学习状况及教学大纲要求，优化教学策略与授课节奏； 3. 参与校内外组织的教学研讨及交流活动； 4. 定期开展学生学业评估，给予针对性的学习指导。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 能够科学管理课堂秩序，调动学生学习积极性； 3. 富有责任心与耐心，能良好应对教学工作中的压力； 4. 掌握扎实的学科知识与有效的教学技巧。

工作周期：6个月 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-18 岗位职责： 1、面向学生开展语文科目教学辅导，提升其语文素养与综合应用能力； 2、结合学生实际学习状况，设计针对性的教学方案，协助解决学习中的难点问题； 3、参与课程内容的优化与迭代，保障教学过程的专业性与实效性； 4、定期与家长交流学生学习表现，同步成长进度，协力推动学业进步； 5、策划并实施语文学科类兴趣活动及竞赛项目，增强学生参与积极性。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业为汉语言文学或相近领域； 2、具备教师资格证书，普通话水平达标，语言表达清晰流畅； 3、掌握系统的语文学科知识，了解中小学语文课程体系及考核标准； 4、热爱教育事业，性格耐心细致，富有责任感，具备良好的人际沟通与协作能力； 5、能熟练运用信息技术手段，支持现代化教学工具在课堂中的应用。

一、工作内容： 1. 主要负责为初高中学生开展一对一或小班形式的教学，针对不同学生特点实施个性化教学方案，落实因材施教。 2. 课余时间需完成课程打磨与备课准备。 3. 每次校内考试后，教师需对试卷进行系统性分析与总结。 二、工作时间：分为早、中、晚班 早班：8:00-12:00、13:30-17:00 中班：9:00-12:00、13:30-18:00 晚班：13:00-18:00、19:00-21:00 坐班教师的工作时段将根据学生排课灵活调整，通常安排为中班制。 三、工作要求： 具备本科及以上学历，性格耐心细致，富有责任感，保持积极乐观的心态，抗压能力强。团队氛围融洽，同事之间相处自然亲切，如同朋友一般。 四、岗位经验： 优先考虑大学所学专业与教育相关且具备教学实践经验者。无经验者亦可报名，只要踏实肯学，公司将安排资深教师进行系统培训。 五、岗位福利： 1. 每周享有两天固定休息，通常为周一和周二。若双休期间有课程安排，可灵活调整为半天休息，并确保将休息时间补足。 2. 试用期为三个月，期满考核通过后可转正并缴纳五险。 3. 定期组织团建活动，中高考结束后将统一安排外出旅游。 4. 节假日发放各类实物或现金福利。 注：该岗位支持全职与兼职两种形式，全职按上述说明执行，兼职意向者可单独沟通。全职应聘者如对薪资及其他事项有疑问，也欢迎私信咨询，在线及时回复。

一、工作内容： 1.主要负责为初高中学生提供一对一或小班形式的教学服务，其中一对一教学需结合学生个体差异，落实因材施教的教学理念。 2.课余时间需完成备课及教学打磨工作，确保授课质量持续提升。 3.每次学校考试后，教师需对试卷进行系统分析，帮助学生查漏补缺。 二、工作时间： 分为早、中、晚三个班次安排 早班：8:00-12:00、13:30-17:00 中班：9:00-12:00、13:30-18:00 晚班：13:00-18:00、19:00-21:00 坐班老师将根据所带学生的上课时间灵活调整自身工作时段，通常以中班为主。 三、工作要求： 具备本科及以上学历，性格耐心细致，富有责任感，保持积极乐观的工作态度，抗压能力强。团队氛围融洽，同事之间相处自然亲切，如同朋友一般协作共进。 四、岗位经验： 优先考虑大学所学专业与教育相关且具备一定教学实践经验者。对于无经验的新手教师无需担忧，只要踏实肯干、愿意投入，公司将安排资深教师进行系统化培训指导。 五、岗位福利： 1.实行双休制度，每周固定休息两天，一般为周一和周二。若双休期间有课程安排，可采取半天调休方式，并确保后续将休息时间补齐。 2.试用期为三个月，试用期满考核合格后可转正并缴纳五险。 3.定期组织团建活动，中高考结束后将统一安排外出旅游放松。 4.节假日将发放各类节日福利，体现人文关怀。 注：本岗位支持全职与兼职两种形式。全职岗位如上所述，有意兼职者可进一步沟通；全职意向者如对薪资及其他事项有疑问，也欢迎私信交流，在线及时回复。