小车司机初中、40-55岁；3年以上工作经验，从事过相关行业，熟悉市内路线薪资福利:底薪加计件提成；6000-8000元工作地址:甘井子区革镇堡街道中革街

负责接送乘客，会看导航就可以

公司提供一人一车，，7000+提成， 一、工作内容。 公司配车。车子不用每天归还，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事，公司负责维修、保养、保险、道路救援等 二、职位要求 1.有C1及以上驾照二年以上。 2.一个记分周期内没有扣过12分，没有严重违法记羿 3.年满22周岁以上、60周岁以下， 三、工作时间 时间自由灵活，可以自行安排，24小时可以个人安排 多劳多得 综合底薪6500+提成+奖励，综合薪资到手在9000-15000一个月。有意向请投递简历，看到会及时为您解答!本职位为公司直招!

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岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，，，入职，不买车 面试需带：身份证，驾驶证 ，行李 查看全部

岗位职责： 1、负责日常驾驶任务，确保乘客安全、准时到达目的地； 2、保持车辆的清洁与良好状态，定期进行维护保养； 3、遵守交通法规，确保行车安全，处理突发交通情况； 4、协助完成公司交办的其他相关任务。 任职要求： 1、持有有效驾驶证，具备良好的驾驶技能和安全意识； 2、有相关工作经验者优先，熟悉本地路况； 3、具备良好的服务意识和职业素养，对待乘客礼貌周到； 4、责任心强，能够适应灵活的工作安排。 原标题：《司机》

岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，0，0，0入职，不买车 面试需带：身份证，驾驶证  查看全部

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急招商务司机，公司直招，提供车辆，无中介费，入职 月薪6500-8000k，工资按月发放。 工作：公司客户接送、车辆日常清洁检查。 要求：C1驾照，3年以上驾龄，无重大事故，无扣满12分记录，人品靠谱，服从安排。

岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，不买车 面试需带：身份证，驾驶证

大连市瓦房店市招工地打磨工

大连新裕物流装备公司招聘以下岗位： 岗位一：二氧焊工，要求年龄50岁以下，月薪8000～10000元。 岗位二：辅助工，有无经验均可，要求年龄50岁以下，月薪7500～9000元。 工作时间：早7点至晚7点，或晚7点至早7点。 以上岗位均提供三餐及住宿。 班车路线：湾里东金湾幼儿园-高城山-邮电大厦-金源南里-格林小镇-保税区南门-光伸家居-华冠大夏-万达-八里-职业高中-公司。 工作地址位于大连金州毛莹子，陶瓷城附近。

大连恒力重工招聘船厂各工种人员，包括二保焊、火工、起重工、舾装管工。常年有活，工作地址在大连。

船厂常年用成手，二把刀，打磨工、电焊工、铆工、装配、管工、火工、起重指挥Q2。船舶制造方面的技术工种V有意者电联！

恒力重工四期小组片装，招成手二保焊，工资300到420有兴趣的联系

工作职责 1、以接送老板和接待客户为主。 2、负责车辆行驶中的安全文明驾驶，确保行车安全（应遵守交通法规、不酒后驾驶、不疲劳驾驶、不超速行驶、不接听手机）； 3、负责汽车的检查、日常维护、保养、清洗、消毒等工作； 4、按时完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备合法的驾驶资格，持有效驾驶证且驾龄3-5年以上； 2、年龄22-55岁； 3、为人正直，品行端正、守时、驾驶技术好，具有较强的安全意识； 4、无不良嗜好、无案底、无交通重大事故； 5、为人踏实、忠厚老实、保密意识强、责任心强； 6、上班不迟到早退，不擅离职守； 7、退伍军人优先考虑。 工作地点：福州

公司直招C1司机，非中介， 要求：年纪21-59岁，无驾龄限制、只要驾驶技术成熟。 薪资：底薪12000包住宿，每天工作时间平均10～12小时、一人分配一车，车子24不用还公司，可以开回家，工资可周结，驾驶员每天额外奖励在100-150元，上不封顶，多劳多得。提供住宿（环境优美，干净卫生空调洗衣机配套齐全）。

一、职位要求: 1.C1驾照满3年 2.身体健康，无犯罪、酒驾记录 二、薪资待遇 1.保底7000+补贴2000+提成 三、职位介绍 1.公司提供车辆给司机，不需要司机自己有车。保险、保养、维修、道路救援费用都是公司负责。 多种车型提供司机选择，可以根据司机需求选择不同车型 四、入职帮助 1.没有车不怕，公司提供自动挡新能源纯电动车 2.没做过不怕，我们老带新，新入职司机交由车队长带 着学习，随时解答疑惑 3.时间由你定，公司会提供正常上班时间模板，但具体 工作时间和休假都可以自由选择(一分耕耘，一分收获) 4.车辆有保障,公司负责车辆的保险保养以及维修，司机们放心赚钱

岗位职责： 1.负责商务车日常安全驾驶，准时高效完成接送任务 2.做好车辆清洁、保养及基础故障排查，确保车况良好 3.礼貌接待客户及公司人员，维护企业形象与服务品质 4.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车信息 5.配合完成临时调度安排及简单行政协助工作 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通违法记录 2.形象端正，沟通得体，具备良好的服务意识和职业素养 3. 熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间 4. 无不良嗜好，责任心强，无违法犯罪记录 5. 学历不限，身体健康，能提供健康证明

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、车容整洁 3. 妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，配合完成用车登记与行程报备 4. 遵守交通法规及公司行车管理制度，无重大责任事故记录 5.具备基本服务意识，言行得体，能适应临时调度与弹性工作安排 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无严重交通违法记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.形象端正，沟通礼貌，具备良好的职业素养与保密意识 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具 5. 有高端商务车（如别克GL8、奔驰V级、丰田埃尔法等）驾驶经验者优先

本岗位接受应届生和实习生，欢迎来电详询 正在找工作的你或许对未来充满困惑与不确定，公司将安排专人一对一指导，并提供为期一周的带薪岗前培训，助你顺利transition到职场环境。有无经验并非关键，我们更看重你的积极态度与学习意愿，其余交由我们为你铺路。 薪资结构：底薪4000元+提成（含日奖、周奖） 年龄要求：18-28岁 免费提供住宿，房间整洁舒适，配备齐全，全天供应热水，距离公司步行仅需十分钟。 每年享2次国内旅行，1次红酒晚宴，2次集团组织海外游，1次百强企业晚宴，1次外出游学机会，1次企业大学深造资格。 公司注重人才培养，坚持内部成长路径，拒绝平庸配置，致力于打造高绩效精英团队。管理层均从内部实习生晋升产生，不对外招聘管理岗位。入职即开展带薪新人培训，内容涵盖企业认知、市场分析、销售技巧、奢侈品辨识、客户类型判断、察言观色能力训练及情商提升与自我认知培养。

嘿！正在寻找新机会的你，看过来！ 1、优厚待遇：底薪7000+高比例提成+现金奖励，月薪过万轻松实现！ 2、愉悦环境：充满活力的年轻团队，无内耗无纷争，只有彼此协作与笑声。工作就像和伙伴一起前行！ 工作时间：早九晚七，午休1.5小时，每周六固定休息，法定节假日全部放假 我们需要这样的你：普通话标准，表达清晰流畅 通过电话与客户沟通，了解需求并邀约到访即可 ！！ 请别放我鸽子 我是个认真的HR 如果不合适请尽早告知

招聘大车司机分白班和夜班，联系电话

企业老板课程顾问 通过电话邀约企业负责人参与管理课程学习 协同团队讲师推动客户成交 1. 电销与面谈结合开展业务 2. 热衷于教育培训领域，乐于接触优质人脉圈层 3. 渴望高收入回报，具备创业进取心态 4. 愿在销售岗位持续深耕发展 5. 通过电话沟通向中小型企业主推荐企业管理类课程 6. 对有意向客户安排会面并完成签单转化 7. 企业管理培训行业是提升收入、拓展人脉、实现人生跃迁的高效路径

可接收应届毕业生、可提供实习证明 工作内容主要为电话沟通，接受无经验人员加入 具备丰富经验及管理潜力者，可申请主管岗位 薪资福利： 1.无责任底薪5000元（试用期全额发放）+提成+奖金 2.试用期间表现优异者，可提前转正并获得晋升机会 3.公司配备系统化培训机制，团队协作模式灵活多样

负责与客户沟通，邀约客户到店或去现场跟踪客户，直至邀约到店。

客户开发与维护：通过线上线下多元渠道开拓中高端客户，建立长期关系。 需求分析与方案定制：分析客户风险与财富管理需求，精准识别客户需求，定制个性化保险方案。 销售与签单执行：专业讲解产品条款、保障范围，提供合规投保建议，完成投保全流程。 售后服务落地：负责续期、理赔协助等终身服务。 合规与学习提升：遵守法规，参与专业培训，掌握行业动态与新产品知识，考取执业资格。

岗位职责 工作内容 1、销售及扩单 通过多种方式吸引客户到访，完成销售咨询工作；向客户推介产品并促成成交；持续跟进客户，推动后续增单与深度合作。 2、市场开发 利用多元渠道拓展新客户资源；做好自有客户的维护与管理工作。 3、市场推广 参与并执行各类市场推广任务。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业背景，具有一年以上教辅机构市场或销售岗位工作经验者优先； 2、了解校区产品体系及业务运作流程； 3、具备基础市场开拓能力与销售方法技巧； 4、能熟练使用常用办公软件； 5、语言表达清晰，沟通能力强，具备良好的时间规划意识。 咨询顾问薪档设1-5级，底薪加提成综合收入6-10K，试用期薪资全额发放。升降级机制按当月业绩结果执行，每月可上调或下调一级，每周实行大小周休息制度。公司团队氛围融洽，节日提供丰富福利礼品，诚邀优秀的您加入我们！

1. 无责底薪4000元，另享10%至60%业绩提成 2. 全行业首创永久性无责任底薪机制，大连首家承诺底薪永久有效，每年递增400元，第二年即达4400元 3. 一对一师徒制带教，优秀者由我亲自指导！渴望改变人生轨迹的，机会就在眼前 4. 我们是知名品牌企业——德佑地产，大连全域布局800家门店，拥有10万套真实在售房源，求职选大平台，发展更稳健 5. 若您具备丰富经验，可享受更高提成比例支持 6. 午间提供工作餐，确保用餐无忧 7. 每满一年工龄，每月额外增加400元工龄奖金，全城独此一家 8. 公司统一提供房源与客户资源，无需地推跑街，只需听从安排、执行到位，月收入稳定过万 【招聘条件】 1、年龄23周岁以上、50周岁以下，品行良好，性别不限 2、对房地产销售有浓厚兴趣，愿意长期深耕该领域 3、为人诚实正直，吃苦耐劳，踏实肯干 4、具备主动学习意识，持续提升自我 5、渴望获得更高收入者，欢迎加入 【岗位职责】 1、具备较强的学习能力，能快速掌握业务知识 2、反应灵敏，表达清晰，具备良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力 3、能力要求：语言流畅，善于交流，具备优秀的客户沟通能力，勤奋敬业，抗压能力强，具备团队合作精神，进取心强 4、持续维护客户关系，提供专业的房产咨询与资产配置分析服务

负责开拓本地生活类商户，借助公司提供的地铁宣传等运营支持，助力商家实现品牌推广与宣传。 【工作职责】 1. 负责本地优质客户的拓展与开发； 2. 开展商务洽谈，通过电话销售、面对面销售等方式推动本地生活类商户达成合作，对签约门店数量负责； 3. 对接并协调公司运营资源，为商户提供持续深度服务，提升合作效能。 【工作要求】——不拘一格降人才，欢迎应届毕业生加入！ 1. 大专及以上学历，年龄20-30岁，对市场地推、团购类工作有一定了解，条件优秀者年龄可适当放宽； 2. 对互联网行业及新兴事物充满好奇心，具备良好的学习与总结能力； 3. 热衷于销售与市场拓展工作，有强烈的进取心和目标感； 4. 性格积极乐观，具备较强的抗压能力、沟通表达能力和谈判技巧； 5. 有互联网、快消品、抖音美团团购等相关经验，或具备管理经验者优先录用； 6. 退伍军人优先考虑。 【公司福利】 入职即缴纳五险，享受法定节假日、周末双休、弹性工作制、无需坐班、定期组织团队建设活动；