大连奇瑞汽车股份有限公司，是中国自主汽车品牌标杆，连续23年是中国品牌乘用车出口第一，全球累计用户1850万，大连工厂坐落于金州区，是年产20万辆中高档轿车的现代化整车生产基地，订单充足，发展稳定。 大厂区工资有保证，首选优选的工作，体检是免费的 核心岗位：KD，总装，焊装，涂装检验，物流 工作不要工作经验，入职后有培训，有老带新 任职要求：18~40周岁，12小时两班倒。 福利待遇： 工资：日结25/时，一天11个工时，1125=275+20餐补 日结：从第九天开始结第8天的工资，---包吃：厂区内食堂，堂食优质 ---包住：4人间宿舍，空调，柜子，设施齐全 ---其他：免费体检，免费班车，技能补贴，高温补贴 ---每月15号发工资，工资准时，不拖欠 任职要求： ---年龄：18-40岁 ---学历：初中及以上，经验不限，带薪培训，师傅带教 ---身体：无传染病、无重大缺陷、BMI正常 ---能力：能适应12小时，两班倒，服从安排。吃苦耐劳 ---时间：早八晚八，月休4天 报名须知： ---本人身份证原件、发工资的银行卡，毕业证复印件 奇瑞大连，诚邀加入，一起造好车，共赴新未来

加班自己安排自己想多赚钱就多加班，不强制。环境比较埋汰，能接受的来 宿舍空调，工资周结，包食宿，3餐免费，住宿2-3人间 高工资27-29每小时 长兴岛好企业！高工资 招聘岗位：操作工（上料、接料、投料） 20-52周岁 工作时间：每个班8小时，倒班，三班三倒、四班三倒 薪资待遇： 白班216元/8小时 中班224元/8小时 夜班232元/8小时 福利待遇：住宿环境特别好！2-3人间，酒店标间，卫生间有热水器、淋浴、WIFI等设施 班车：长兴岛，岛内班车 免费3餐，休息也有 工厂地址：大连市长兴岛

年龄20岁-50岁，试用期一个月，工试用期工资140元/天，转正后工资150元/天。一个月后按岗位计件给予工资，不低于转正后工资标准。 以上岗位第二个月开始有满勤奖励200元/月。每满一年工龄奖200元/月，上限500元/月。工作时间： 公司提供午饭及加班的伙食安排，外地工人可安排食宿。

负责车间分拣工作，或者装卸工作，工资日结，200起

因生产需要，现面向社会招聘普通工人若干名，具体要求如下： 一、招聘岗位 普通工人：车间生产线条 二、任职要求 年龄18-58周岁 2. 身体健康，无传染性疾病，能适应车间工作 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从车间管理和工作安排； 4. 有无经验均可（有相关经验者优先）。 三、工作待遇 1. 薪资：月薪4000-4500元 2. 福利：包吃住，食宿免费，无线网 3. 其他：工作环境整洁，团队氛围好 四、报名方式 报名需携带：身份证原件及复印件.

船厂车间里钢板处理自由边没有技术，没有经验都可以，不能大于60周岁不能大于55周岁，有团队也可以，提供住宿，每天有10元饭补有意者联系工资月结

【沈阳于洪区宝马汽车零部件】 18一小时 免费住宿 免费五餐 【工作内容】汽车零部件 汽车配套生产加工 工作轻松不累，上料下料，辅助机器生产的工作 45周岁以下，无需工作经验，有人带 【薪资待遇】18元/小时，一天12小时，休息1.5小时，季度奖金，月收入4000-6000 【工作时间】早8:00—晚8：00，晚8:00—早8：00（半个月一倒）月休4天

绣花机操作工

一、招聘要求： 1、男女不限，16—55周岁平均工资5500—7500 2、学历不限，熟悉认识26个英文字母。 4、入职员工需服从厂区安排 二、 1.操作工；工资待遇4800-6500元左右，【主要坐着看机器，按电钮或整理零件，贴标签工作性质简单易懂，有老员工带】 2.质检员:工资待遇4800-6500元左右， 在车间检查本公司零部件的合格率 3.包装工：打包装、贴标签，4800~6500 4.叉车司机:有相关的工作经验者优先,工资6500-7500元左右/月。(不会可学)学工资4800元/月 6.装卸工；工资待遇6500-7500元左右，主要负责物品摆放，卸货等工作，八个人一台车车回来就干活，车走就休息 三、薪资待遇： 早8点-晚5点长白班，周六日双休。加班自愿，按国家规定发加班费。 1.提供住宿或班车 2、全勤奖金：300元/月（）。 3、生产奖金：200-700元/月。 4、岗位津贴：150--500元/月工作岗位不同补助也不相同。 5、绩效奖：200-600元/月根据员工的绩效考核结果给与奖励。 6 工作地址：大连开发区 大连市内，金州，金石滩有通勤车

招普工

今天下午有打短电工预埋线管，需要10个电工，工地在大连开发区，联系电话

大连市瓦房店市招强电

大连船厂，大量上人，只需要电话面试 班组也要，55岁以内的 ❶气保焊400-450/天，月15000以上 ❷铆工480-500/天，月20000以上 ❸装配工300-350/天，月13000-15000 ❹打磨工280-300/天，月11000 吃住都好 曲组分段曲三车间招聘

金州招聘钢结构火焰切割人员一名，可从事临时或长期工作。

大连一汽物流公司招聘长白理货员、叉车驾驶员和牵引车司机。公司现有员工500多人，主要负责一汽大众发动机、变速器、大柴等工厂的零部件仓储工作。 岗位1：长白理货员，负责仓库理货，工作简单轻松。工资为208元左右一天，平时18元/小时，另有14元餐补，综合工资4000元左右。 岗位2：长白叉车工，要求18-50周岁。工资结算方式一：258元左右一天，平时23元/小时，另有14元餐补，综合工资5000元左右。工资结算方式二：缴纳五险，基本工资2230元，每小时补助3元，另有14元餐补，综合工资4000元左右。 岗位3：长白牵引车司机，要求18-50周岁，需持有B票。工资结算方式一：258元左右一天，平时23元/小时，另有14元餐补，综合工资5000元左右。工资结算方式二：缴纳五险，基本工资2230元，每小时补助3元，另有14元餐补，综合工资4000元左右。 以上岗位一周后可以预支工资。工作时间早8点至晚4点半，忙时加班1-3小时。公司提供良好的伙食和宿舍，车间环境非常好，工作轻松。福利待遇包括干净卫生无噪音的工作环境。地址位于大连开发区双D港一汽大众附近。

浆房师傅，负责浆房调色，做配方，发出和收回浆料管理及浆房日常事务，有服装印花5年以上调浆经验

招聘熟练定型机长2名 5年以上经验 门富士机型 主要做针织面料水洗加工 涤棉类汗布 牛奶丝 提花 小香风 经编 不倒绒等各类针织布 做事有条理能吃苦 要求熟练有技术联系 薪资优厚 包吃 欢迎联系

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招大烫1名，每个月大概一万件左右，可包厂，五福小区

有电脑绣花工作经验，能接受两班倒。 包吃包住（不在公司吃饭补500元） 公司地址：广东肇庆金利金淘工业园中安智谷西区B1栋 联系电话：（优先加微信沟通） 上午9-11点下午14-17点可以过来面试

厂内吃住免费 17-45男女不限 周一到周五204 周六周日220

工作早7点到晚5点.包3顿饭，包住宿，有热水能洗澡。工资4500元，年龄不限。

长白班，吃住免费！体检免费！ 1，打砂工（成手33/小时 学徒28/小时） 2，二氧焊工（试手，工资33-35每小时学徒28一小时） 3，普工28/小时 4，电阻焊 35/小时 5，成手喷漆工，35元/小时，学徒工，28元/小时 年龄20-52周岁，身体健康、能吃苦耐劳、服从车间安排

利优比建筑（日资企业）招聘长白班岗位，面试时间为周四12:10。 岗位1：建筑组立2课叉车工。要求有仓库经验，会开站立式电动叉车，仓库禁烟，必须有叉车证。长白班，工作时间早7:50至16:20，偶尔有加班，加班费25元/小时，月工资4200-5000元。年龄20-40周岁。主要工作为库房叉车作业，从库房运送产品至车间。 岗位2：建筑组立搬运工。要求年龄18-35周岁，身高175cm及以上。长白班，22元/小时。工作内容为闭门器生产最后工序，完成品捆包，流水线作业。通常工作时间7:50至16:20，最晚加班至19:35，月工资4000-4500元。 有可见纹身者请勿面试。面试时不要穿裙子、拖鞋和凉鞋，需携带身份证。管吃住，可洗澡，宿舍4人一间，有空调和无线网络。工作地址位于开发区工业团地，在富有大厦斜对面，交通便利。

大连金州整车厂区同步开放 普工 操作工 四大核心车间日结岗位，班次可结合自身时间协调安排。 基础日薪275-300元，加班时段额外补贴25元，工时透明统计，报酬按期兑付。 不同车间分工明确，侧重车身结构加固辅助，涂装侧重漆面工艺配套，总装侧重整车成品组装，各岗位劳动强度平缓，劳保物资配备齐全，零基础人员可快速上手。 要求18-45周岁，身体健康，可适应倒班作业安排。厂区配备食宿、卫浴等生活配套，统一安排体检，通勤班车正常通行，节日福利、绩效等待遇完备，可沟通具体务工安排。

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"[庆祝]工业区日本电子厂成型检查车间开始招人啦！！[太阳]18-40周岁！！\n工作时间：8小时3班倒！\n[强]工作内容：看机器外观检查溜达活，活简单好干空调车间，没有体力工作！检查岗位需要会大小写26英文字母！\n工资待遇：白班21/小时，中班22元小时，夜班23小时。周末双休。（\n平时加班20/小时，周末加班26/小时，节假日40/小时。\n[發]综合工资：4000元-5000元。\n管工作餐，免费住宿，，住宿环境特别好！\n工厂地址：开发区工业区！\n面试时间：周三下午一点半带身份证原件，一支黑色碳素笔。面试人员禁止穿拖鞋、短裤、裙子、凉鞋"

要50周岁以下，身体健康，，工作地点金州火车站附近，工厂院里干零活，工作时间早6.00-晚6.00，午休一小时，供午饭，要有责任心，老实，勤劳

1、具备扎实的绘画功底与造型表现能力：能够通过手绘准确传达设计意图，熟悉人物形态结构与比例关系 2、精通服装款式、色彩搭配及面料特性：熟悉各类服装版型特点，掌握色彩运用规律，了解常用面料性能及市场流行动态 3、富有创造力与艺术想象力：拥有敏锐的设计感知力，能持续输出新颖独特的创意构思 4、良好的沟通协调能力：能够与客户顺畅交流需求，同时在团队协作中有效配合与推进项目进展 5、较强的设计转化能力：能将概念方案清晰呈现，并推动设计落地为实际成衣产品