成都武侯招懂消防安装，消防维修，消防电的消防工程师或者中级以上操作员

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岗位名称：消防设施操作员； 岗位要求：1.年龄53岁以内；2.热爱消防工作，学习能力强；3.具有良好的沟通能力和表达能力，积极乐观，有良好的职业道德；4.持中级消防设施操作员证书。 薪资待遇：月薪5000元，入职购买社保，免费提供午餐和住宿（水电费每月100元），月休四天。工作班次为24小时两班倒。

成都市青羊区招消防工程管理，安装，有变电站修建安装消防经验，能看懂图纸的熟手，能深化图纸，非诚勿扰

成都市武侯区招消防设施操作。 要求由中级消防设施操作员证。

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一、主要工作 实习与就业指导相关工作； 二、任职要求 1、应届毕业生优先，持有相关证书或具备学历背景者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达能力，富有团队合作精神 三、福利待遇 1、薪资结构：试用期无责底薪2500元+提成+奖励，转正后无责底薪3000元+提成+奖励 2、工作时间：早9:30至18:00，中午休息12:00-13:30，周末双休，法定节假日正常休假 3、试用期限为一个月 4、每月10号准时发薪 5、支持签订三方协议及加盖实习证明章

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统及相关业务； 2、负责项目现场与客户之间的对接沟通，保持顺畅交流，维护良好的客户合作关系； 3、定期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展与关键节点情况； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 5、及时响应并处理项目过程中出现的突发问题，协助客户完成日常运营相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化类相关专业，条件优异者可适度放宽要求； 2、必须拥有国家电网线损治理经验，熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程，具备创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 4、能接受长期在四川省内各电力公司驻场运维，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、具有较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应多环境工作节奏； 6、需持有岗位对应资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持员工在职考取相关资质。 特色福利： 1、提供定期专业培训，建立内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6-8月期间发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或出境团建旅游活动，入职满一年即可参与享受。

审查建筑防火设计（如疏散通道、防火间距、消防设施布局）是否符合国家规范。‌‌ 参与消防设施（火灾报警系统、自动喷淋系统等）的施工设计与调试。‌‌ ‌消防评估与检测‌。 对建筑进行火灾风险评估，分析建筑结构、使用功能等潜在风险。‌‌ 定期检测消防设施运行状态，出具合规性检测报告。‌‌ ‌设施维护与应急处理‌。 制定消防设施维护计划，排除设备故障并确保紧急情况下正常运行。‌‌ 参与火灾事故技术分析，查明原因并提出改进措施。‌‌

地铁安检、巡检、安保，路线可以选择，就近安排 安检员:检查乘客是否有携带危险物品进站 乘车巡检:主要负责对地铁车厢内的安全进行巡查 安保：主要负责对地铁站内的安全进行巡查，应急处理突发事件 安检岗18-40岁/巡检岗25-52岁 薪资待遇 综合薪资在4000-7000元/月 其他福利 包吃包住(上班期间统一为员工提供工作餐)上1天休1天/上3天休1天、工作时间 早班:06:00~15:00分中班:15:00~23:55分 通班:6:00--23:55分(此班次可以上一休一) 工作时间内都会轮着换坐岗，中途会统一安排轮休，中途休息时间多!边上班边休息!工作轻松

1. 落实国家、行业及地方有关施工、技术、质量方面的标准与规范要求。 2. 组织编制施工技术方案，主持图纸会审和技术交底工作，强化与业主、设计、监理及质检单位的沟通协作，及时解决施工过程中的技术与质量问题，提出并审核相关技术变更内容。 3. 统筹各专业领域的技术交底、质量检查及验收等环节工作。 要求： 1. 具备相关专业大专及以上学历。 2. 五年以上工程项目施工管理经验，独立承担过两个以上项目并具备相应业绩，年龄不超过40岁，具有央施工管理经历者优先考虑。 3. 持有一级或二级建造师资格证书，专业为机电、电气、给排水等相关方向。 4. 具备良好的职业道德素养，出色的组织管理能力、沟通协调能力以及团队协作意识。

安检员包吃包住，月入5k+，购买社保 【招聘要求】 学历不限，年龄18-52周岁，18-40岁，身高155+，165+,男女不限，无需经验。身体健康无传染病，无犯罪记录。 接受实习生，长期工（可开实习证明） 【工作内容】（面试合格当天安排住宿） 检查乘客携带的行李中是否有违禁物品 【薪资待遇】 转正220-240/天，多劳多得，免费包吃住。 【工作地址】 各线路站点上岗 【晋升空间】 晋升机会多，根据个人表现择优提拔，晋升待遇优厚 【其他福利】 上一休一与上二休一，包吃包工作餐，免费工服，购买社保，法定节假日享受补贴+节日福利，工作轻松

岗位职责： 1.负责工作区域内的日常巡逻、门岗值守及安全监控，及时发现并排除安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，确保出入秩序与身份可追溯 3.熟练使用消防器材及安防设备，参与突发事件处置与初期应急响应 4.协助维护办公/厂区/小区环境秩序，配合物业或管理方完成临时性安全任务 5. 如实填写值班记录，按时交接班，保持通讯畅通与信息上报及时 任职要求： 1. 年龄18-40周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好服务意识与责任心 2. 学历不限，退伍军人、持有效保安员证者优先考虑 3.有1年以上安保相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 能适应轮班制（含夜班），服从工作安排，具备基本沟通与应变能力 5.遵守职业操守，形象端正，无纹身（面部及裸露手臂明显位置）

【岗位职责】 1、负责数据中心空调系统及暖通系统的日常运行维护工作，涉及设备包括离心式冷水机组、各类水泵、冷却塔、精密空调，以及加药装置、水处理系统、旁滤设备、补水设施、冷冻一次泵、冷冻二次泵、冷却泵、蓄冷罐和地下水泵等附属装置；执行例行维护计划，及时处理系统运行中的各类故障； 2、承担数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及运行成本优化工作，持续推动运维流程改进，提升整体运营效能； 3、搭建并不断完善空调系统的运维管理体系文档，涵盖日常操作规程、应急预案、故障处置流程及相关技术手册； 4、编制系统运行分析报告，提出可行的运行优化方案与改进建议； 5、参与机房内基础设施突发故障或事件的技术支持与应急响应； 岗位要求： 1.学历要求：大专及以上学历，机电、自动化、制冷或相关专业优先 2.年龄要求：****以下 3.工作年限：具备3年以上数据中心运维工作经验 4.熟悉数据中心整体架构，掌握配电与暖通系统设计原理，了解关键设备的技术参数与运行机制 5.具备较强的文档编写能力，熟悉标准操作程序（SOP）、维护操作程序（MOP）和应急操作程序（EOP）的编制规范

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