
库管1-2人月结
苏州力永聚精密弹簧五金有限公司招仓管一名男女不限有叉车证有工作经验会电脑会做账5天8小时底薪6000加班另算工资8000元左右李
库管月结
招聘:仓管员薪资:5000-9000元1、全日制大专及以上学历,物流管理、仓储管理等相关专业;2、熟练使用仓库管理相关软件(ERP系统)和办公软件;3、具有良好的组织协调能力,工作认真仔细,有责任心,能吃苦耐劳,有叉车证者优先。
仓库组长
6-9千/月
库管社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效
2. 定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确
3. 维护仓库整洁与安全,落实防火、防潮、防盗等管理规范,优化仓储空间利用
4. 操作WMS系统或进销存软件,及时录入和更新出入库信息,生成相关报表
5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务,提升整体供应链响应效率
任职要求:
1. 学历不限,有仓储、物流相关工作经验者优先
2. 熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的执行力和抗压能力
4. 能适应站立作业及适度体力劳动,服从工作安排
5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
库管污水处理
绞纱染厂招聘仓库管理员1名,要求会使用电脑,有仓管相关经验,持有叉车证者优先。工作地点在濮院镇联越路。
污水处理工1名,要求55岁以下,初中文化,有责任心。
拉毛熟练工2名,拉毛打样员1名,包吃包住。工作地点在吴江盛泽镇。
仓管员+35一小时+周结+无需经验+月入过万
1.1-1.3万/月
库管社保包住包吃保险餐补20人以上周结全职
新建appne18工厂,本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)
短期工 长期工 都可以!!!!
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薪资待遇:
小时工:35一个小时350一天 月薪9000以上 多劳多得 新员工入职满月奖励5000
正式工:早8晚5,保底工资8000,有五险一金
打卡15天可预支3000
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薪资发放:
每月10号发工资,不压工资,人走账清。可现金
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工作内容:
目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供
公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
年终奖20000
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招聘要求
16-50岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
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报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询
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▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费,薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点全国都有 具体咨询招聘孙经理
仓库管理
5-6千/月
库管1-2人
岗位职责:
1.负责仓库进货、出货的跟进,确保仓库进出货品的质量、数量,并录入仓库管理系统
2.追踪货品的损耗情况,对于货品损耗进行记录和上报
能力要求:
1.有基础的计算机电脑软件使用能力,需要熟悉EXCEL,使用ERP系统。
2.有较好的沟通能力,可以简单明了的快速汇报工作内容
3。会开车及最好会开叉车
仓库管理员【9000/月】【工厂直招,不是中介】
9千-1万/月
库管社保包吃餐补1-2人月结全职工龄补贴住房补贴交通补贴岗位补贴节日礼品
岗位职责:
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、负责相关单证的保管与存档;
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
6、部门主管交办的其它事宜。
任职资格:
1、中专及以上学历;
2、有叉车证及C1驾驶证,有开货车经验优先考虑;
3、1年以上仓库管理工作经验。汽车制造业优先考虑;
4、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;
5、熟悉电脑办公软件操作,可独立操作ERP;
6、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
上班时间:
长白班,超出5天8小时部分算加班费
A2货运司机箱车月结
招聘A2驾驶员,负责运输顺丰快递货物。
薪资为8000-15000元/月。工作地点位于省苏州市吴江区同津大道。
岗位为长期主驾,要求持有货运从业资格证,驾驶车型为厢式货车,无需负责装卸。
应聘者需具备熟练的驾驶技术,能够开会倒,熟练使用手机导航,并熟悉车辆的日常保养。
在苏州昆山工作,缴纳上海社保,要求:高中及以上学历,会用电脑,会维修吊篮,有住建电工证,有C1驾照。
8-9千/月
吊篮维修长期1-2人月结
在昆山工作,缴纳上海社保,要求:高中及以上学历,会用电脑,会维修吊篮,有住建电工证,有C1驾照。
仓库收发货
招聘仓库人员要求勤劳,会电脑,对数据敏感,责任心强,配合仓库收发货工作,有工作经验优先。工作时间:上午8.00一11.30。下午1:30-17:30。工资:面议地址:东里镇南社村工业区联系电话
库管社保包住包吃1-2人月结
伟盈金属制品厂招聘仓管一名要求:1.有一定的仓库管理经验2.懂电脑操作和基本办公软件3.有责任心,做事细心负责,勤奋努力4.男女不限工作时间:7:30点到11:30点,下午1点到5点半。工资面议,有社保,有食宿。电话或联系,关先生。
库管1-2人月结
帮朋玲珑轮胎招聘白班保管员1名:上班时间7:45-17:00,休息一小时。主要工作:1.安排原材料车辆卸车,入库;2.对接车间领料出库;3.盘点所负责的原料库存,确保账实相符;4.地磅相关业务:原材料车辆过磅,开具榜单工资:3200元左右。
新部门仓管员8000+可培训+可预支+包吃住
6-8千/月
库管社保包住包吃保险餐补高温补贴20人以上月结坐岗可预支有人带
280/天,可短期可长期,可带手机上班
招年前小时公的同时,在储备正式工,长期的合作伙伴!
一.薪资待遇
1、280/天,可做短期,也可长期,
天全部结清,不压工资;
2、每天8-10小时班,月休4-6天;
4、月收入7000-9000元,可预支
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养
可口);
2、住宿:包住,有空调,独立卫生间、独立阳
台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度。
三、招聘要求
1、年龄17-45岁,身体健康,可新手;
2、接受领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
1、负责新产品质量把控,搬运,包装,贴码
扫码,整理,组装等普工岗位。
!!仓库管理员,设备技术员,试驾员
2、新手工作不会有人教,当天就能学会。
厂务技术主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管1-3年本科
岗位职责:
1. 依据客户实际需求,结合公司技术能力与产品特性,制定详尽且可实施的技术方案。方案内容需包含系统规划、设备配置、工艺路线、运行参数、能耗评估及维护策略等,确保满足客户在厂务设施性能、能效、环保等方面的要求,同时具备良好的经济性与实操性。
2. 在方案编制期间,积极与公司内部销售、技术、采购等团队协作,获取必要的技术支持与专业意见,保障技术方案的完整性与准确性。
3. 向客户宣讲技术方案,回应客户提出的问题,根据反馈及时优化调整方案内容,配合销售团队推进项目落地与合同签订。
4. 制定每月工作计划与目标,明确运维管理、技术升级、团队培养、客户服务等工作的具体任务、时间节点、责任人和预期成果,确保各项工作有序推进、系统执行。
5. 按照审批通过的工作计划,组织团队开展运维服务,跟踪工作进展,及时协调解决过程中出现的问题,保障各项任务按时保质完成。
6. 全面负责厂务设施的运维管理工作,涵盖废水处理、废气治理、纯水制备、电力供应等系统的日常巡检、保养维护及运行监控,确保设施稳定运行,支持企业正常生产并符合环保标准。
7. 熟悉各类厂务设备的构造、原理、性能及操作规程,建立完善的设备台账与运维记录,定期分析设备运行数据,识别潜在风险并实施预防性维护,降低故障发生概率。
8. 具备快速判断设备故障的能力,一旦发生异常,能够迅速组织人员进行诊断与抢修,制定有效的应急处理措施,统筹资源调配,尽快恢复系统运行,减少对生产和客户的影响。
任职资格:
1. 拥有环境工程、机电工程等相关专业本科及以上学历。
2. 取得二级建造师资格证书(机电工程或市政公用工程方向优先),持有注册类证书者更优。
3. 具备不少于8年环保行业从业经历,其中至少2年从事厂务设施技术管理工作,熟悉相关运维流程与技术关键点,有大型环保项目或复杂系统管理经验者优先。
4. 精通厂务系统专业知识,包括但不限于废水处理工艺、废气净化技术、纯水生产设备、供配电系统等,能够准确分析设备故障并提出有效解决方案。
8.1. 沟通能力:具备优秀的沟通表达与人际互动能力,能与客户、销售团队、各部门同事及下属员工高效协作,建立良好合作关系,推动项目顺利实施。
其他生产营运人员月结1-3年硕士MES系统机联网C#
岗位职责:
1. 负责工业服务类产品(MES、机联网)的功能规划、研发实施与测试验证,主导产品全生命周期管理,推进产品方案设计与顺利交付。
2. 维护在用产品系统,为客户提供专业技术支撑,及时响应并处理技术反馈,确保系统稳定运行与客户满意度。
3. 研判行业同类产品技术趋势,开展创新性产品设计,持续优化产品性能,提升产品与实际业务场景的契合度。
4. 协助新成员熟悉业务流程及核心系统对接,参与制定开发规范、操作流程与培训资料,统一团队开发标准,提高整体研发效率。
5. 与相关部门协作开展产品需求研讨与优化建议,协同测试与研发团队推进项目执行,保障产品交付质量。
6. 完成上级交办的其他与产品相关的工作任务。
任职资格:
1、硕士及以上学历,机械、自动化、电气控制、计算机等相关专业优先考虑
2、具备2–3年数控机床领域或工业软件(MES/机联网/设备管理平台)产品工作经验,具有工科背景者更佳
3、掌握机床及检测设备的机械构造与控制逻辑,熟悉设备数据采集与监控应用场景,能准确对接业务开发需求
4、具备C#开发能力,有工业物联网平台开发经历者优先
5、具备从需求分析、产品定义、测试验证到上线迭代的全流程把控能力,可将现场业务需求转化为具体产品方案
6、具备良好的跨部门协作能力,能够合理安排开发优先级,协调业务诉求,推动项目高效实施
7、能独立完成新技术与通信协议的技术调研,具备较强的产品思维,善于将模糊需求转化为明确功能设计,并推动资源整合落地
8、具备一定抗压能力,富有团队精神,能与团队共同承担项目交付压力
9、有云端MES系统或机联网设备管理模块的开发与迭代落地经验
10、具有机床或工业自动化设备行业工作背景者优先
研发经理(保险丝)
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员10年以上本科
【岗位职责】
1. 战略与商业能力
1.1 客户商机洞察:能参与头部客户的年度技术规划,提前锁定关键新商机并预研,将公司的研发资源与客户的下一代产品需求深度绑定;
1.2 产品路线图:制定各产品线的技术路线图,平衡长中短期研发投入。
2. 流程与系统管理能力(重点)
2.1 SAP导入:主导研发模块的数据治理规则制定(物料编码、ECN流程等),对 SAP导入项目中研发数据的完整性、及时性及准确性负最终责任;驱动研发、工艺、生产数据流打通;
2.2 APQP成熟度管理:建立公司级的 APQP阶段评审标准,重点管控“原型试产”的质量节点(如关键特性Cpk、过程能力、良率门槛),确保新产品平稳移交生产部,杜绝反复试产。
3. 团队与技术管理
建立从“客户需求-原型设计-APOP-转试产-SAP数据固化”的端到端研发流程。
4. 人才培养
培养具备失效分析、仿真能力的工程师梯队。
厂务技术员
5-8千/月
厂务1-3年大专水处理废水处理
岗位职责:
1. 负责废水/废气/纯水/中央供药系统的日常运行管理
2. 承担系统日常巡检、故障维修及维护保养工作
3. 执行系统例行巡查并完成车间水表数据记录
4. 落实工作区域内的6S整理,保持环境整洁有序
车间文员白班 8300
7-8千/月
工厂文员包吃包住3-5人月结经验不限中专/中技全职需要出差单休
18-40 岁,男女不限,包吃住,主要整理数据,产量表,走动式站班!出差!
研发工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员1-3年硕士二类医疗器械三类医疗器械无源医疗器械介入医疗器械材料研发工艺研发
岗位职责
1. 按照公司产品开发需求,开展技术资料检索、归纳,并完成产品设计开发过程中相关文档的编写与管理工作;
2. 参与实验及样品试制工作,涵盖技术研发类试验、工艺优化实验,以及研发样件试制的技术指导;
3. 协同推进产品验证与确认工作的实施;
4. 承担专利技术文件的整理及申报事务;
5. 负责实验过程记录的撰写、归档与总结,输出项目各阶段所需的设计文档;
6. 完成其他与产品开发相关的支持性工作
任职要求
1. 211院校硕士及以上学位,专业方向为材料学、生物学、生物工程、药学、化学等相关领域;
2. 具备两年以上医疗器械或制药企业合成研发经验,或CRO行业从业背景,具备以下任一研发经历者优先考虑:蛋白质提取、多糖或蛋白修饰、微球制备、脱细胞组织材料、水凝胶开发、可降解聚酯材料等;
3. 掌握化学合成或材料制备相关的实验操作能力,如化学接枝、改性处理、氧化还原反应、重结晶纯化、蒸馏、乳液制备、喷雾干燥、冷冻干燥、膜材料制备等;
4. 因项目产业化放大需要,需配合出差
开闭件主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责:
1. 负责开闭件系统方案的制定、3D建模及2D图纸设计;
2. 推进开闭件系统项目计划的实施与落实;
3. 参与客户端开闭件技术方案评审,完成相关技术文件的提交与交付;
4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务;
5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各交付节点进行全面管控;
6. 组织白车身项目的评审会议及阶段性总结工作;
7. 协调解决项目中白车身相关的关键技术难题;
8. 进行数据结构设计,分析对标车型可行性,绘制断面并构建数字化模型;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 车辆工程专业背景,具备3-5年汽车研发单位开闭件设计经验;
2. 专业知识扎实:具有独立主导开闭件正向开发的经历,了解车身其他系统的构成;
3. 熟悉整车开发流程:掌握乘用车及商用车开发各阶段要点,明确关键交付内容;
4. 掌握本专业相关的规范与标准:熟知车身系统相关法规要求;
5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具;
6. 具备车身四大工艺的系统性认知与应用能力。
库管1-2人月结
夜班仓库管理员1名工作时间:面谈、夜班,月休4天岗位职责:负责夜间货物的收货、清点、上架、发货核对 ,(会基本电脑操作)做好库存台账登记,保证账实相符 保持仓库区域整洁有序任职要求: 年龄45岁一下,身体健康,无传染病,能适应夜班 (两班倒)薪资福利:综合工资6000元。全勤奖+夜班补贴工作地址:省苏州市工业园区霞盛路8号旭创科技有限公司联系电话:钱先生
储备设备管理员
4-9千/月
生产设备管理员保险包住包吃6-10人月结本科
岗位位职责:
负责汽车制造业车间,辅助工程师进行产线设备维修保养
全日制本科及以上学历,可接受实习
岗位福利:
实习期3800底薪,免费4人间住宿,免费工作餐,五险一金,免费班车
生产组长(昆山)
6-8千/月
生产组长/拉长月结5-10年大专现场管理安全管理生产物料管理
【工作内容】
- 结合物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程,确保各阶段生产任务准时达成;
- 在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作流程、标识规范及设备胶框使用情况,发现问题立即纠正,确保产品交付品质稳定;
- 巡查加工环节中的分拣损耗与称重执行情况,对废弃物料实行定岗定时称重管理,汇总异常数据,配合厂长制定可落地的损耗优化措施;
- 依据实际生产需要统筹规划生产区域使用,监管设备与物料运行状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生检查,保障作业环境整洁安全;
- 每日汇总并上报生产用工、损耗量、实际产量、出成率等核心生产数据,为管理决策提供准确支持;
- 持续改进生产流程与作业工艺,提升人均产出效率,合理降低生产成本与资源损耗;
- 组织开展工人岗位技能现场指导培训,关注员工工作情绪与思想状态,及时反馈并协助解决相关问题;
【任职要求】
- 大专及以上学历,具备5年以上生产管理相关工作经验,有农/林/牧/渔行业从业经历者优先考虑;
- 具备扎实的现场管控能力,能有效推进卫生管理、损耗控制及劳保用品规范使用;
- 能够服从上级工作安排,执行力强,具备良好的沟通协作意识;
- 身体健康,工作踏实,责任心强。
光伏组件生产主管
8-9千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产
负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况,分析原因并制定相应改善措施;
定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理相关培训;
落实责任区域内人员管理与6S执行监督,确保现场规范运行;
交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录,确保账实相符;
实时掌握产线运行状况,及时处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题;
当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场异常,收集直观数据并反馈解决,保障生产连续性;
在确保产线稳定运行基础上,准确记录在线运行数据,为后续优化提供依据;
按时完成上级交办的各项临时任务。
岗位要求:
学历要求初中及以上;
具备基础的Windows办公软件操作能力(Word、Excel、PowerPoint);
有制造现场管理经验,具备良好的组织、协调与沟通能力;
能适应倒班安排,积极进取,抗压能力强,执行力强,工作态度严谨;
能够指导任务拆解与整合,优化工作流程,简化复杂环节,协助实现现场账物一致。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常熟服装仓库主管招聘在线招聘信息,主要招聘苏州仓库管理员相关人才。作为仓库管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解仓库管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。