
杭州余杭区连具塘招长白班工人4名,年龄30-50左右,蔬菜包装,计件模式,多劳多得,联系电
果蔬分拣3-5人
杭州余杭连具塘招长白班工人4名,年龄30-50左右,蔬菜包装,计件模式,多劳多得,联系电话
蔬菜水果分拣月入8000起
7千-1万/月
贴标签分拣打包果蔬分拣20人以上月结全职
工作内容:蔬菜水果分拣,打包,贴标签,裹膜等
上班时间:分拣14-2点。加工中心9-21,21-9两班倒
薪资:试岗三个小时,试岗通过上班试用期3-7天试用期22快钱一个小时,转正计件,每个月十号发上个月工资
工作要求:可以接受倒班,冷藏库,无案底,正常使用钉钉
招聘快递分拣员240一天
100-200元/天
分拣免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
仁和快递/天不体检,带行李直接安排!(不住宿的暂不安排)
18-50周岁
18-55周岁
,
上班时间20:00-8:00
️不行,有案底的先扫码为准。有案底的看什么案底以码扫
[强]主要内容:分拣小件,装货码货,活轻松简单,活一看就会。都能干
食宿:包吃包住宿(10元餐补/天)水电费10元/天
[强]50天工期左右,
注不体检不面试直接上岗
仓库打包员(兼职)
20-30元/时
快递拣货员配货员打包1-2人周结兼职假期工
1.负责仓库订单拣货、配货、打包发货
2.来货验收、入库上架
3.仓库空间管理,保持仓库整洁、干净
司索工指挥工长期1-2人月结
杭州市招指挥/司索工年龄60以内,50以内资5500加班20月发生活费4500-5000可做到明年,联系
浙江杭州余杭区绿订路招聘指挥两名,工资5500,年龄要求60岁以内,可工作至明年。
5.5千/月
指挥工1-2人月结
浙江余杭绿订路招聘指挥两名,工资5500,年龄要求60岁以内,可工作至明年。
吊车司机1-4天日结
杭州市余杭区招吊车司机,替班,两天时间,450一天,今天中午12.30就要,活很舒服的,一天七个到八个小时,下笼子活
拼多多电商仓分拣打包日结 240 元一天
200-240元/天
打包分拣包住20人以上日结兼职
中山拼多多电商仓库急聘 30名
一、岗位内容:小件商品,分拣,打包,上下架,装卸车
二、 要求:年龄18-46 岁;
三、薪资: 只做纯日结的按 19 元一个小时发,能做一个月以上的按 20 元一个小时发。可以长期做。
四、食宿:。日结工宿舍
五、上下班时间:8:00--21:00(含休息时间)
打包理货员快递拣货员日结
永清开发区(招工)18-48岁岗位:服装(整理衣服,粘毛打包等)拣货,理货时间:9点-18点,休息一小时不管饭工资:18元/小时,日结有意者电话,微同步
打包分拣装卸工
临时工18~55岁,18~50岁,新员工带上身份证,自己带水杯,每个班次提前50分钟到达场地,不能迟到。分拣,扫码,打包,装卸薪资福利:日结180元/班,免费工作餐1顿白班:6点~6点,夜班:6点~6点,手机工作地址:金迈路65号邮政门口
发货员月结
招聘:电商发货员薪资:4500-5000,物流相关专业优先,要求会操作电脑,订单管理、货品出入库管路
杭州余杭区招工六名,20岁到55之间,上班时间为下午四点到凌晨三点,工资优,地址仁和栅桩桥
临时工6-10人
招工六名,20岁到55之间,上班时间为下午四点到凌晨三点,工资优,地址余杭区仁和栅桩桥7-1
杭州:急招3个送菜,下班就结(一天360~400)下班就结,不拖欠
360-420元/天
货物配送包住保险高温补贴餐补3-5人日结兼职假期工全职货轻好送,下班就结
找3个帮忙送货。东西不重,接受新手,
360-420元/天,
日结:工资下班就结 一直有活干,无需搬运,
周结/月结可以预支,
长期提供车住,要的抓紧联系我!
不卡(经验/学历)~接受新手做
(只送超市,不是外卖)
岗位要求:年龄要求18~54周岁,
会两轮电瓶车,会导航,无案底!
余杭仁和快递分拣日结,双11大量缺人
220-280元/天
分拣6-10人日结
顺丰快递日结
男女不限|年龄18-55岁,18-53岁,轻松上手
统一工价:17元-22元/小时
班次任选
早班:12.00-01:30(221元)
15.00-20.00(80元)
晚班:17:30-06:30(212.5元)
晚班:19:30-08:30(212.5)
兼职:02:30-06:30(88元)
A2装卸工货运司机
招聘A2驾驶员多名,驾驶17.5米车辆,在杭州余杭区众智物流园周边从事短驳运输,行驶距离在100公里以内。要求驾驶技术熟练,熟悉杭州周边道路情况,能吃苦耐劳者优先。
另招聘专线卸货工人多名,要求能吃苦耐劳,有物流从业经验者优先,会开叉车者优先,年龄60岁以下。有意者可联系浙江鼎骏供应链管理有限公司。
淘宝闪购招物流运营
3-6万/月
物流运营3-5年本科
职位描述:
1、运力需求分析与预测:
根据历史订单数据特征、业务发展走势及市场变化,预估短期与长期的运力需求,制定相应的运力配置策略。
跟踪实时订单变化(如高峰时段、促销节点),灵活调配运力资源以应对波动。
2、运力资源规划与调度:
整合管理自有运力与外部合作运力,实现成本控制与配送效率的最优匹配。
制定运力引导机制(如区域划分、班次安排),保障订单响应时效满足标准。
3、数据驱动优化:
依托数据分析(如运力使用率、订单集中度、履约完成时间),发现运力运行中的瓶颈并提出优化措施。
构建或完善运力结构、运力规划模型及相关工具,增强自动化决策水平。
4、跨部门协同:
协同各相关团队,确保运力规划与订单履约、运力运营全流程高效衔接。
配合新业务模式、新增服务要求下的运力方案落地。
5、成本管控:
跟踪运力支出项(如骑手报酬、车辆能耗),制定切实可行的降本提效方案。
职位要求:
硬性条件:
1、本科及以上学历,物流管理、供应链、统计学等相关专业优先考虑。
2、具备3年以上物流运力规划、即时配送调度或相近领域工作经验。
3、熟练掌握Excel/SQL(必需),具备Python/R/BI工具(如Tableau)应用能力者更佳。
4、了解即时物流行业特性(如外卖、生鲜、医药等品类配送场景)。
核心能力:
1、具备扎实的数据分析能力,能从数据中识别问题并推动落地解决。
2、抗压性强,能够适应高强度、快速变化的业务节奏。
3、具备良好的沟通协调能力,可在业务目标与资源约束间有效平衡。
加分项:
1、具有O2O平台、即时配送企业(如美团、达达、闪送)从业经历。
拼多多上门取件
7千-1.2万/月
快递员拼多多有提成3-5人日结全职
拼多多上门取件
合作模式,合作共赢
(吃住,电动车可租,打印机,物料,保险)自己承担
内容:骑电动车在固定区域上门取快递
合作要求有责任心,吃苦耐劳,任劳任怨,有战斗力的兄弟。(事妈止步)
取件时间,长白班(9点-19点)早取完早下班。
薪资待遇:淡季100票上下左右旺季一天150单以上(具体看个人能力)月工资8000起
APP实时到帐,每天可提现,实时到帐
(提前1个月讲,1个月内安排好代替人员随时可以走)
西湖区
联系与微信同步)有意者私聊
打包理货员分拣配货员1-2人月结全职
余杭五常丰岭路附近仓库招工,长白班,稳定
主要工作:配货、打包、理货、上架,简单易上手
要求:45岁以下,手脚麻利,认真负责,能长期做
工资:月结,工资准时发放,不拖欠
工作地点:杭州余杭区丰岭路
有意者直接电话联系,非诚勿扰
电话:
冷库分拣配送员
20-30元/时
配货员分拣打包1-2人月结全职兼职
岗位职责:
1、按订单需求精准配货,核对商品规格、数量;
2、负责商品入库验收、分类上架及货架整理;
3、遵循先进先出原则,避免错拣、漏拣;
4、完成商品打包、贴单、装箱及送货;
工作时间:1.晚上7点半到12点半。2.下午5点半到12点半。
任职资格:
1、身体健康;
2、责任心强,服从安排,适应快节奏工作。
杭州跨航物流有限公司招聘物流主管
7千-1.2万/月
物流经理1-3年大专
岗位职责:
1.负责维护现有客户资源,持续拓展新客户,主要服务对象为工厂及企业单位,承接其物流运输需求,通过长期合作实现稳定提成收益,客户资源积累越多,收入提成同步持续增长。
2.试用期三个月,无责任底薪6900元,转正后综合收入达万元及以上。
3.提供五险一金,配发工作手机卡与笔记本电脑,外出拜访客户安排行政车辆及司机接送。
4.工作时间:上午8:30至18:00,午休时间为12:00至13:30,下午工作时段为13:30至18:00。
5.晋升通道清晰:从助理起步,逐步晋升为专员、经理、高级经理、总监至高级总监。
任职要求:
1.具备优秀的沟通表达能力与商务谈判技巧。
2.工作积极主动,责任心强,能适应一定的工作挑战与压力。
3.具有良好的团队协作意识,能够与团队成员顺畅配合。
4.学习能力强,适应变化快,能迅速掌握业务相关的新知识与技能。
薪资福利:
1.试用期三个月,无责任底薪6900元,转正后收入过万。
2.缴纳五险一金,提供工作手机卡、笔记本电脑,外出客户拜访享受专车与司机接送服务。
3.工作时间:8:30-18:00,午休12:00-13:30,下午工作时间为13:30-18:00。
4.晋升路径:助理→专员→经理→高级经理→总监→高级总监。
发货员打包1-2人月结全职
仓库招聘打包发货员一名。要求:25-40之间,会电脑,能学电脑打单操作,最好有仓库发货经验。手脚干活麻利一点。住周边稳定一些。单双休休息(不一定休息都在周末轮班制)。工作时间九点到下午6点,有一个小时休息。发包裹是小件。有时会有加班,大概1小时左右。薪资:缴纳完五险后到手5K左右,加班工资另计,工作地点在良渚棕榈路附近。有意可以加咨询。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供圆通余杭区临平公司招聘在线招聘信息,主要招聘余杭配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。