转发 青海省西宁公路检验检测试验室招聘（若干）试验检测师、员：一、待遇：1、具体根据个人能力面议确定；购买五险；二、要求：1、能力要求：具有扎实的试验检测相关专业知识、技术能力；2、能独立完成相关试验、报告及归档工作；3、证书要求：持交通运输部助理试验检测师或检测员证书，能及时办理注册；4、其他要求：身心健康，责任心强，动手能力强，吃苦耐劳，有良好的沟通能力，具有团队合作精神，服从公司安排。近期到岗、请中介和仪器设备校准勿扰！联系电话及联系人：（）魏工。

公路工程试验检测员 持试验检测师或助理检测师证书，会干沥青及沥青混合料或水泥混凝土工作。在公司母体工作，工作地点西宁南川东路八中附近 中介勿扰 工作地址:西宁南川东路八中附近

收到 【户县长白班】 ————————————— 【工作岗位】检验岗位 【岗位要求】18-45岁，身体健康，有相关工作经验，干过检验的，会使用量具，看得懂图纸的。 【工作时间】目前5天8小时，后期上六休一。 【薪资待遇】19/时，一天150-170元，3500-4000元，管吃饭！ 【吃住情况】免费工作餐，不提供住宿。 【面试时间】每天1.40厂区门口集合

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常情况并协助分析质量问题原因 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，维护保养检测设备 4.参与质量改进活动，配合制定和优化检验作业指导书及质量控制流程 5.遵守GMP/ISO等质量管理体系要求，确保检验过程合规、可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，能看懂简单图纸和工艺文件 2.有1年以上制造业质检、品控相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与问题反馈意识 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备一定抗压能力 5.持有质量管理体系内审员证、计量员证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1. 负责金属热处理车间来料、过程及成品全流程品质检验，涵盖钢材原料与热处理工件的外观、硬度等核心指标检测 2. 严格执行首件检验与定时巡检，准确记录炉温、工艺参数等关键数据，并规范完成质检台账及归档工作 3. 对不合格品及时标识、隔离，第一时间反馈品质异常，协同车间分析并处置偏差问题 4. 负责质检基础仪器的日常清洁、规范使用与基础维护，保障检测结果准确性与可追溯性 5. 全面落实公司品质管理要求，积极配合车间开展各项品质管控与持续改进工作 任职要求： 1. 年龄20-40周岁，性别不限，高中及以上学历，学历要求为“高中” 2. 有金属加工、热处理行业品控或制造业车间质检经验者优先，经验要求为“不限” 3. 能熟练识别基础质检指标，具备基本质量判定能力与数据记录意识 4. 工作认真严谨、责任心强、执行力佳，严格遵守车间安全与操作规范 5. 能适应两班制工作安排，服从公司统一工作调配

质检员。有机械零件加工厂工作经验3年以上经验，会使用卡尺，千分尺，杠杆百分表，高度仪，能看懂机械图纸，知道各形位公差和尺寸公差的检验方法，我们是做机加的，自动化零件方面

招聘CNC质检，要熟悉机加工检验

1. 熟悉制药行业常用分析仪器的操作，如高效液相色谱仪（HPLC）、气相色谱仪（GC）、紫外 - 可见分光光度计（UV-Vis）、红外分光光度计（IR）、液质联用仪（LC-MS）等。依据标准操作规程（SOP）开展原辅料、中间体、成品及稳定性样品的鉴别、检查、含量测定等检测任务，并按规定及时完成记录填写。 2. 承担仪器设备的日常管理与维护职责，包括定期清洁仪器内外关键部位、更换易损部件（如色谱柱、进样针等）、监控运行参数（如压力、流量、温度等），保障设备处于正常工作状态，同时准确填写维护保养记录。 3. 参与相关文件的编制、修订，并组织或接受必要的培训工作。 4. 具备专科及以上学历，专业方向为制药工程、药物分析、化学分析、中药学等相关领域。 5. 拥有1-3年制药企业仪器QC岗位工作经验，了解药品质量控制流程及GMP要求。具有大型药企从业经历者优先；对于应届毕业生，若具备扎实的专业基础、较强的实践能力，且在校期间参与过科研项目或有丰富实习经验者，亦可酌情考虑。 6. 工作责任心强，作风严谨，能够认真细致地执行各项检测任务，严格遵循操作规程和质量标准，确保检测结果的真实、准确与可靠。

1、高中以上学历，18-45周岁; 2、会用常用测量工具（如卡尺、千分尺等），能识图; 3、有1年以上相关经验，有钣金、冲压行业检验工作经验的优先; 4、熟悉喷涂要求及检查要点

[岗位职责] -负责来料、制程、成品的检验工作 -使用测量工具进行尺寸检测，确保产品符合标 -按图纸要求判断产品质量，记录并反馈异常(职位要求] -高中及以上学历，3-5年质检相关经验 -熟练使用卡尺、千分尺等测量器具 -能看懂基本工程图纸，熟悉ISO9001质量体系 -不需看显微镜 [工作时间] 白班，具体班次面议，做六休一 [薪资福利) -综合薪资:5000-8000元/月 -五险保障 -包住/包吃，提供一日三餐 -加班补助 面试/工作地点（可就近选择面试地址和工作地址）： 1.深圳市宝安区松岗街道沙浦围第二工业区22栋艾格斯科技园 2.深圳市宝安区沙井街道湾厦工业园14栋3楼整层（深圳市艾科维精密科技有限公司/深圳艾格斯电子有限公司）

明天湟源大华找个顶班司机闲的联系十天左右<br/>岗位职责:<br/>1. 验收整改跟到底、闭环<br/>2. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>3. 对讲机、手势按现场规矩来<br/>4. 恶劣天气该停就停，不硬干<br/>5. 节约油料，不长时间怠速<br/>6. 新场地、新活先问清再干

有没有小工？工资220一天，55岁以下的，我的电话号码

物业公司招聘一名电梯安全管理员，一名水暖电工，地点：湟源县，身体健康，工资面议，联系电话：

活在山东，一亩地900，一般人过去熟悉三四天以后一天可以挖半亩，正常一天可以赚350到500，手快的基本保证400以上了。工资日结。有团队的联系！低于10个人就不用联系了！

找个钢筋工有了电话联系

宏泰选冶（富蕴县，矿山工作） 招聘化验员，工资面议，初中以上学历，年龄50岁以下。缴纳社保公积金，有休息，福利待遇优，有工作经验者优先。 联系电话: قۇڭتاي قۋايانشىسىنا ەكى ادام الامىز

检测工程师（水运陆运检测方向）岗位职责：1.负责所承担检测领域的试验检测工作，并负责编制所承担检测领域的检测报告，按要求对试验环境进行有效管理；2.协助开展质量体系的内审工作；3.负责所承担检测领域中相关原始记录及报告格式的编制工作，规范更新后原始记录及报告格式的修订工作；4.负责招投标、实施检测方案编制；5.领导安排的其他工作。任职要求：1.大专以上学历，工程相关专业；2.持有交通部水运材料检测职业资格证书（公路、水运专业双证），具备2年以上试验检测工作经验，熟悉检测行业技术标准、法律法规、检测方法、仪器设备操作，能够独立完成试验检测工作及出具相关报告等；3.具有良好的沟通协调能力、分析判断能力、语言表达能力，勤奋敬业，有较强的责任心和良好的团队合作意识。薪资待遇：月薪4000-7500元，有餐补，购买社保上班时间：8:30-12:00，14:30-18:00，单休工作地点：北海市

江北新建项目招聘:外业技术员兼职质检员。江经理

招二次配 第三方质量人员 学历大专 有登高证优先

品控 有责任心，服从工作安排，会开车。有证优先 。 薪资福利:薪资与用人部门负责人面谈定薪 招工人数:2名

青海新铠实业有限公司，QA主管，招聘1人，本科及以上学历，薪资6000-8000元/月，联系人：李女士，联系电话：，地址：青海省西宁市城北生物园区经二路北段21号

青海泰丰先行锂能科技有限公司企业简介：青海泰丰先行锂能科技有限公司（简称泰丰先行）成立于2010年，位于青海省西宁市（国家级）经济技术开发区南川工业园区，是一家集盐湖资源综合开发利用及锂电正极材料、高端隔膜材料研发、生产、销售、服务为一体的锂电材料产业公司。招聘岗位： 一、操作工（15人） 二、低压电工&维修工（招聘人数：10人） 三、暖通运行工（招聘人数：1人） 四、检测员（招聘人数：4人） 五、IPQC（招聘人数：1人） 注意：1.少数民族目前没有清真食堂 2.薪资福利现场讲解 3.离职员工不进行二次面试及入职 4.薪资5.5-6.5k，五险一金、交通补助、餐费补助、免费住宿、节假日福利等。 联系电话:

定检岗1.执行周期检查：按计划（如月度、季度、年度）对风机进行全面'体检'，包括检查叶片外观、塔架结构、机舱内核心部件状态；2.开展预防性保养：完成固定维护动作，如更换润滑油、清洁散热系统、紧固松动螺栓、校准控制系统参数；3.记录与反馈：详细记录检查数据，对比历史参数识别异常趋势，提前预警潜在问题（如部件老化、性能衰减）。薪资福利:4500＋提成。福利待遇1.入职即缴纳六险一金;2.带薪休假，月休5天，可连上连休，每满3月休15天左右;3.按照二等高铁票和火车硬卧价，一年最高报销6次;4.国家法定节假日工作3倍工资;5.员工宿舍、工作服、鞋子由公司提供;6.节假日福利会以邮寄的方式给家人或者自己。招工人数:10人工作地址:青海省西宁市万达广场1号写字楼8楼10801室

岗位职责： 1、承担产品/仪器的计量、检测与校准任务 2、依据标准制定并执行相应的检验方案 3、完成测试计划的编写及样品的准备工作 4、对校准流程进行监督与过程管理 5、定期分析校准数据，确保结果准确可靠 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业 2、具备医学检测经验或持有注册计量师证书者优先 3、持有有效驾驶证，能接受短期出差安排 4、学习能力强，经系统培训后可迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作 5、工作积极主动，具备良好的自我驱动力和团队协作精神 薪资待遇： 试用期：3000 转正：底薪 2700+提成+岗位补贴【综合5-10K】 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:30-12:00；13:30-18:00），周末双休 五险一金：入职即签劳动合同，同步缴纳五险一金，保障员工基本权益 法定假期：享受五一、国庆等国家法定节假日，另享带薪年假等多项假期 传统节日：端午、中秋等节日举办庆祝活动，员工可获赠公司精心准备的节日礼遇 薪酬机制：提供底薪+绩效+调薪空间+股权激励等多元化激励政策 培训机制：重视员工成长，设立天溯培训中心，专注内部人才培养与发展 员工生日：每月组织生日会，为当月寿星送上专属生日礼物 团建活动：各部门每月开展聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力 业余活动：定期举办拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等，丰富员工业余生活，关注身心健康！ More... 独立宽敞的办公环境，专业高效的管理团队，轻松愉悦的工作氛围，人性化管理模式……天溯给予你的，不仅是一份职业，更是一段崭新的旅程，诗和远方，我们一同抵达！

材料检测：对建筑原材料（如钢筋、水泥、防水材料等）的质量进行抽样、试验，判断是否符合标准。 实体检测：对已施工的结构构件（如混凝土强度、钢筋间距、墙体垂直度等）进行现场检测，验证施工质量。 设备与环境检测：检查施工中使用的仪器设备是否合规，同时对工程环境（如室内环境污染物浓度）进行检测。 报告编制：根据检测数据，出具客观、准确的检测报告，为工程质量评估提供依据。

化工区专业安全监管 （一）户籍要求：不限户籍。（二）基本资格条件 1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中国领导，拥护社会主义制度，维护国家统一和民族团结；3.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正；4.政治立场坚定，自觉遵守中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；5.岗位所需的专业或技能条件；6.具备正常履行岗位职责所需的身体条件和工作能力，能够适应岗位工作要求；7.服从招聘单位的岗位分配和工作安排，恪守工作纪律，履行岗位职责。 薪资福利:受聘期间，薪酬待遇严格按照《柴达木循环经济试验区工业园工作人员聘用管理办法（试行）》有关规定执行，并按规定缴纳社会保险。聘用人员试用期为三个月，试用期工资为岗位转正工资的 80%。试用期满合格者正式聘用，签订劳动合同 招工人数:1 人 岗位代码：D002 岗位类别：管理岗 报名单位：青海卓沐人力资源管理有限公司 报名时间:2026 年 4 月 30 日 12:00 至 5 月 12 日 24:00 报名方式：邮箱投递资料 邮件主题及压缩包命名为“D002 化工区专业安全监管 + 姓名“ 不占行政事业编制，不具备公务员身份和执法资格 工作地址:西宁市城东区创新创业大厦 1101 室

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-10-18 持有食品类化验员相关证书，具备责任心者即可。

招聘岗位三：定检岗（10名） 岗位职责：1、执行周期检查：按计划（如月度、季度、年度）对风机进行全面“体检”，包括检查叶片外观、塔架结构、机舱内核心部件状态；2、 开展预防性保养：完成固定维护动作，如更换润滑油、清洁散热系统、紧固松动螺栓、校准控制系统参数；3、记录与反馈：详细记录检查数据，对比历史参数识别异常趋势，提前预警潜在问题（如部件老化、性能衰减）；4、持有三证（高压、低压、高处，无证人员初步面试通过组织取证）。 薪资待遇：4500＋提成。 公司地址：青海省西宁市万达广场1号写字楼8楼10801室 联系方式：、、

岗位职责： 1、承担产品/仪器的计量、检测及校准相关工作 2、依据标准制定并执行相应的检验方案 3、完成测试流程设计与样品前期准备工作 4、对校准作业过程进行监督与规范管理 5、定期开展校准数据核查与分析，保障结果准确可靠 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，具备计量领域工作经验者条件可适当放宽 2、持有注册计量师证书或具备驾驶证者优先考虑； 3、熟悉本专业领域实验室常用设备操作，能接受短期外出工作安排； 4、学习能力强，经系统化培训后可迅速掌握岗位所需知识并投入实际工作 5、工作态度积极，具备自主学习意识和任务执行能力，具有良好的协作精神 薪资待遇: 试用期：3000 转正：底薪2700+提成+岗位补贴【综合5-10K】 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:30-12:00；13:30-18:00），周末双休 五险一金：签订劳动合同即办理五险一金，提供基础劳动保障 法定假期：同步享受五一、国庆等国家法定节假日，另享带薪年假等多项休假权益 传统节日：端午、中秋等节日期间组织庆祝活动，员工可获赠精美节日礼品 薪酬机制：采用底薪+绩效+调薪机会+股权激励等多元激励体系，提升职业价值 培训机制：重视人才培养，设立专属培训中心，助力员工内部成长与发展 员工生日：每月举办生日会，并为当月寿星准备贴心生日礼物 团建活动：每月以部门为单位组织聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力 业余活动：开展拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等丰富文体项目，关注员工身心健康 More... 独立宽敞的办公环境，专业高效的管理团队，轻松融洽的工作氛围，人性化管理模式…… 天溯给予你的，不止是一份职业，更是一段崭新的旅程，诗和远方我们都为你准备好！

招聘：安全工程师DCS操作工氯碱车间副主任机修工安全专员环保专员安全工程师环保工程师化工厂操作工薪资：12000～15000元/月1.体系与制度建设：参与建立、完善公司安全生产标准化体系及HSE管理制度（如动火、受限空间、吊装等特殊作业票证制度）。2.现场安全监管：每日深入生产现场，检查“两重点一重大”（重点监管危险化工工艺、重点监管危险化学品、重大危险源）的安全状况，制止“三违”行为（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）。3.特殊作业管理：负责动火、受限空间、高处作业等特殊作业的现场条件确认、票证审批及作业过程安全监护监督。4.风险管控：组织开展HAZOP分析（危险与可操作性分析）、LOPA分析（保护层分析）及JSA（工作安全分析）；建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。5.教育培训：组织新员工三级安全教育、承包商安全培训及日常安全活动（如安全晨会、应急演练），建立员工培训档案。6.应急管理：修订生产安全事故应急预案，定期组织消防、泄漏、中毒等专项应急演练，维护应急器材（空气呼吸器、防化服等）。7.事故处理：参与事件/事故的调查，严格执行“四不放过”原则（原因未查清不放过、责任人未受处理不放过、群众未受教育不放过、防范措施未落实不放过），撰写调查报告并跟踪整改。8.职业健康：监督作业场所职业病危害因素检测，督促员工正确佩戴劳保用品（PPE），建立职业健康监护档案。