任职要求： 1、具备两年以上室内设计工作经验，热爱室内设计行业； 2、熟悉各类施工流程及主材应用知识。 3、具有创新设计能力，掌握高效工作方式，具备优秀的沟通协调能力，工作认真负责，有高度的职业素养与责任心； 4、善于与客户交流，能准确理解并把握客户的装修需求； 5、具备扎实的设计功底，方案构思清晰，精准把控设计方向，熟练掌握预算及报价制定； 6、可独立完成设计方案，图纸表达能力强，能准确呈现设计风格与细节处理； 【任职资格】 1、室内设计、环境艺术、装饰设计等相关专业背景者优先考虑； 2、需两年及以上同岗位工作经验，能力突出者条件可适当放宽； 3、熟练操作CAD、PS、SketchUp等设计相关软件； 薪资福利 1. 薪酬结构为底薪加高比例提成，业绩优异者享高额提成奖励； 2. 每月开展团队评优，获奖成员可获得丰厚现金激励； 3. 公司定期组织多样团队活动，包括聚餐、K歌、旅游、户外登山等； 4. 工作地点可选天河店或海珠店。 公司提供稳定客源，线上线下多渠道获客，项目管理规范严谨。 发展方向：实习生——设计助理——初级设计师——主任设计师——首席设计师——设计经理（设计部组长）——设计总监

工作职责： 1、全面负责装修工程项目的方案设计与现场管理，确保项目在安全、质量、进度等方面符合品牌方及客户需求； 2、实地勘察施工场地，依据品牌标准完成初步设计方案的绘制； 3、协调客户与施工团队制定施工计划，组织技术交底，有效把控施工各阶段进度； 4、负责项目成本控制，审核装饰工艺及材料选用，并牵头开展现场材料与工序验收； 5、定期巡查施工现场，对进场材料的规格质量、施工工艺及最终交付验收进行全流程监督； 6、及时识别并解决本专业领域内的各类问题，妥善协调客户、施工方及行业监管等多方突发事项； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、装饰装潢、建筑工程、工民建或土木工程等相关专业； 2、具备2年以上装饰工程项目管理经验，有汽车4S店、餐饮、银行等商业空间施工管理经历，掌握大型工装技术，具备连锁门店装修经验者优先； 3、可独立完成施工平面图设计，熟练操作CAD软件，熟悉装修施工全流程管理； 4、具备良好的沟通协调能力、市场洞察力及成本管控意识； 5、具有较强的团队协作精神和服务意识，责任心强，能承受工作压力，适应长期外派或出差； 6、持有二级注册建造师证书

【岗位职责】 1、专注于餐饮类空间设计，同时涵盖其他类型门店的商业空间规划与设计。 2、负责方案提案、图纸绘制、图纸审核及汇报工作，协调客户与施工团队，保障设计方案顺利实施。 3、执行上级交办的日常任务，并对设计助理进行指导与带教。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备餐饮门店设计相关经验者优先考虑； 2、拥有3年以上空间设计领域工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，富有团队合作意识； 4、可独立完成平面布局、效果图呈现及施工图制作。 【公司福利】 1、薪资结构为底薪+提成，享有年终奖金、定期调薪及全勤奖励。 2、每日工作时间9:00—18:00，午休1.5小时，实行单双休制度； 享受国家法定节假日、带薪年假及节日礼品。 3、定期组织员工聚餐、生日会、下午茶及团队建设与外出活动。

工装设计师 （办公空间、服装空间、直播空间设计方向） (一)岗位职责: 1、3年以上服装及办公空间设计经验，根据客户需求，对办公、服装、展厅等空间进行整体布局设计，独立完成设计方案； 2、独立完成效果图制作、出具施工图以及装修工程物料表和报价； 3、设计过程中积极推进，与客户沟通设计理念; 4、领导安排的其他工作等。 (二)任职要求: 1、室内设计、工业设计等相关专业； 2、3年以上的工作经验； 3、有较好的设计理念，熟练CAD、PS、3Dsmax等设计软件及Office等办公软件; 4、对工艺、施工、材料有一定经验，具有对图纸质量的把控和督促能力; 5、有良好的沟通及表达能力，对设计有热情和追求，思维敏捷活跃，做事条理清晰，工作协同度高; 5、有一定的抗压能力，具有团队精神和集体荣誉感。 工作地址∶广州市白云区石槎路聚源街50号欣凯科创园（地铁八号线聚龙站D出口旁） 公司主营：服装空间、办公空间、直播空间等 薪资待遇：底薪＋提成＋社保＋节日福利＋年底奖金分红 上班时间9：00-18：00，每周日休息（单休），不能接受勿扰

我们是一家专注于家装领域的企业，致力于全屋定制、空间优化改造、单品焕新等核心服务。为持续培养高水平家装技工人才，公司设有专业培训基地，现因教学需要，面向社会招聘技工教师若干名，承担学员的理论授课与实操带教工作，欢迎动手能力突出、乐于技艺传授的你加入！ 你的主要职责 1、理论与实践结合教学：围绕家装施工实际需求，向学员系统讲解基础理论知识（如材料性能、工艺规范、安全操作要求等），并现场指导实操训练（如板材裁切、家具拼装、安装手法等），确保学员全面掌握实用技能 2、关键工艺亲自示范：在教学中完整展示重点工序流程，分解技术难点，通过“观察示范练习”的方式帮助学员清晰理解操作细节 3、跟踪学员学习进展：关注学员实操过程，即时指出操作偏差，回应技术问题，助力学员高效提升实操水平 4、参与课程改进：结合教学实际情况，提出优化建议，协助完善培训内容与教学方法 我们期待这样的你 1、具备较强的动手能力，经岗前培训后可熟练使用各类家装工具，能够独立完成标准工艺演示 2、热爱教学工作，擅长将复杂工艺转化为易懂步骤，对初学者有耐心，能积极引导学习成长 3、愿意参加公司组织的教学培训，主动关注行业新技术发展，不断提升自身教学与技术水平 薪资待遇：6-10k，具体面议，提供住宿 工作时间：9:00-18:00，每周单休

岗位职责：​​ 一、​​设计标准建设​​：制定全屋定制设计统一规范（涵盖尺寸体系、工艺节点、渲染呈现及图纸输出模板），搭建酷家乐工具资源库（包含材质、模型与灯光参数配置）。 ​​二、复杂项目攻坚​​：主导面向C端客户的异形户型、整体装修类高难度设计方案，解决空间结构矛盾与收口难题，审核核心施工图纸。 ​​三、落地风控​​：建立方案可执行性前置核查机制（评估成本匹配度、降低设计返工率）。 四、团队培养​​：针对设计师能力薄弱环节进行指导（如酷家乐高级功能应用、工艺细节拆解），定期开展月度案例总结复盘会议。 ​​五、流程优化​​：优化“测量-设计-拆单-安装”全流程协作模式，提升方案交付效率，压缩交付周期。 六、​​技术工具赋能​​：推进酷家乐系统与CRM及生产管理系统的数据对接，减少人工转图时间损耗。 ​​七、大客户方案支持​​：主导地产样板间、精装修批量项目的设计工作，配合销售团队完成高端客户方案汇报。 ​​八、设计驱动增长​​：依托爆款设计方案库，助力提升客户订单金额。 任职要求： 1、具备5年以上全屋定制设计经理工作经验，其中至少3年团队管理经历； 2、熟练使用酷家乐软件满4年及以上，独立主导并完成不少于50个完整落地项目（需提供作品集验证）； 3、熟悉定制家具的构造工艺（包括背板卡槽结构、门板防变形处理、隐形收纳系统等）； 4、了解行业前沿趋势，如智能家居线路整合、环保材料选用、适老化空间设计； 5、具有实际的设计人才带教成果。 上班时间：周一至周五10:00-18:30，周末10:00-19:00，单休 社保：入职即办理社会保险

岗位职责:1.与客户进行深度沟通，精准了解其家居需求、生活习惯及审美偏好，提供专业的全屋定制设计咨询服务 2.负责全屋定制空间（如衣柜、橱柜、书柜、酒柜等）的方案设计，包括现场量房、绘制户型图、制作3D效果图，确保设计方案的可行性。 3.协助销售团队跟进客户，对设计方案进行讲解与优化，直至客户签约 任职要求:1.学历与专业：大专及以上学历，室内设计、环境艺术、家居设计等相关专业优先 薪资结构：综合工资15000（底薪、提成）购买社保

【工作职责】 1、掌握室内装饰设计全流程，精通设计、工艺、预算、材料等各环节，具备良好的客户沟通能力，可独立完成设计方案； 2、主导平面方案与报价制定，效果图及施工图由助理配合完成，无需设计师亲自绘制； 3、为客户提供全面专业的装修咨询服务，建立优质服务关系，增强客户对公司服务的认可与信赖； 4、负责客户接洽与业务沟通，妥善处理装修设计相关问题，始终以服务客户为核心目标。 【任职要求】 1、具备强烈责任心，富有创业热情，能适应快节奏工作环境，拥有出色的自我推动力； 2、认同公司发展理念，愿意与企业共同发展成长； 3、有2年以上室内设计工作经验者优先，具备优秀的沟通协调能力、计划安排与执行能力，具有良好的团队协作意识； 4、本岗位为管理储备岗，通过考核后可晋升为设计管理类岗位。 【工作时间】 9:30-18:00，午休2小时 【基本福利体系】 1、提供广阔发展平台，实行公开透明的晋升机制； 2、有薪福利：正式员工享受带薪年假、奖励性年假及超长春节假期（20天以上）； 3、社会保险：依据国家相关规定，公司为全体员工按月缴纳五险（含养老、医疗、工伤、失业、生育保险）； 4、员工晋升：重视内部人才培养，中高层管理人员主要由基层晋升，每位员工皆可通过自身能力实现职业发展； 5、年度旅游：每年组织两次户外旅游及拓展活动，年底安排一次省外集体旅游； 6、丰富的文娱活动与企业文化建设（如部门团建、聚餐、K歌、竞赛等），员工生日礼品发放，多样化体育项目开展，提升员工身心素质

岗位职责: 对接销售或业主，明确家装风格与实际需求，制定瓷砖、岩板、水磨石等建筑材料的排版与铺贴方案，并依据设计方案配合销售人员完成客户沟通与签单推进。 通过线上（小红书）及线下（设计师资源渠道）方式直接服务客户，挖掘客户需求，及时解答疑问，推动并实现销售成交。 招聘要求: 1、年龄20-30周岁，中专及以上学历，具备1-3年相关领域工作经验，具备良好的沟通表达能力； 2、热爱空间设计，思维独立，踏实肯学，态度积极，追求个人成长； 3、工作有毅力，对收入提升有强烈目标感，愿通过自身努力改善生活、实现价值； 4、性格外向阳光，善于人际互动，拥有一技之长或运动爱好，乐观且富有幽默感。 工作时间及氛围: 1、每日工作时段为9:00-18:00，实行7小时工作制，午休时间充裕； 2、办公环境温馨舒适，团队关系和谐，整体氛围正向活跃。 薪资待遇:面谈

寻找熟悉作图软件，材料，做事认真，合作伙伴

广州市天河区招水电工一名，接楼下增压泵水管，需要带工具

工作地址:番禺化龙 员工宿舍楼下，下周三/ 大年初二）13:00—14:30 接人，请提醒应聘者务必于14:30前抵达面试地点 每个月综合保底工资5000，加班费另算，按3100元基数计算，平时加班23元/小时，周末全部按30元/小时，法定节假日全天46元/小时，工时稳定，还有其他福利，享受正式工待遇，月综合工资7000-8000+，正式工无工期要求 享受正式工待遇每天22元一天的餐补，不住宿的额外还有交通补助350元一个月 主要是负责操作机，组装，焊接等，无需经验，入职有人带，简单轻松 18-42周岁

⼴州市南部站区总医院招聘简章 ⼀、招聘岗位及要求 （四）绿化⼯⼈ •招聘⼈数：10-20⼈ •薪资待遇：持证⼈员5000元/⽉，⽆证⼈员4500元/⽉ •⼯作时间：⽉休4天 •住宿餐饮：管吃管住 ⼆、服务地点 ⼴州市南部站区总医院 三、报到地点 ⼴州市南部站区总医院急诊楼 四、应聘条件及所需材料 1.基本要求：身体健康，品⾏端正，⽆不良从业记录，服从医院及岗位⼯作安排。 2.必备材料：应聘时需携带⽆犯罪记录证明、三甲医院3个⽉内体检报告、身份证原件、本⼈实名制银⾏卡；对应岗位有资格证要求的（如保安证、电⼯证等），需同时携带资格证原件及复印件。 五、应聘联系 六、薪资发放及离职说明 1.薪资发放：每⽉25⽇发放上个⽉⼯资，⼯资通过本⼈实名制银⾏卡发放。 2.离职要求：离职需提前提交书⾯申请，按规定办理离职⼿续；离职⼈员⼯资按实际出勤天数结算，做到⼈⾛账清。 七、其他说明 1.所有岗位均以实际到岗⼯作内容为准，薪资按约定标准按时发放。 2.过年福利将根据医院相关规定另⾏确定并通知。 3.符合条件者可携带上述材料咨询应聘，具体应聘流程可联系对接⼈员确认。

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（吴小姐） 公司名：广州布菲厨具制造有限公司 地址：广东省广州市番禺区钟村街钟一村飞鹅街21号之一 投递简历： ----------------------- 急聘4： 美工平面设计（3K-6K） 激光焊（6K以上+工作地点在番禺石基镇凌边村) 产品运营助理(底薪+高提成+有视频剪辑相关工作经验) 外贸业务员(底薪+高提成+有外贸跟单或外贸相关工作经验+公司有资源不愁无业务) 联系电话:官小姐

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

干过万达精装的优选

本公司是做房屋托管的，房间内需要改变硬装及软装带来的视觉效果，让人感觉温馨整洁，要求年轻有活力，具有一定审美，会采购，会摆放。

会画图，懂工艺，能沟通

需具备突出的设计能力，善于沟通协调，工作细致严谨。 任职要求： 任职要求：

需要与甲方客户现场沟通，设计出客户想要的画面

招聘岗位：深化设计师 5-7k 岗位职责： 1、具备一定的方案设计能力，能配合上级设计师完成设计资料的搜集与整理，并参与PPT方案的编制； 2、根据主案设计师的指导和项目进度安排，独立完成符合公司标准及项目需求的深化施工图纸； 3、严格执行并维护所参与项目的图纸管理体系，协同团队成员确保制图规范统一、文件完整； 4、熟悉常用装饰材料及施工工艺流程，可协助设计师进行材料选型及样板制作； 5、能配合设计师开展项目执行过程中的跟进工作，必要时与设计团队、施工现场等进行技术对接与沟通； 任职要求： 1、建筑、环艺、室内设计等相关专业大专及以上学历，具备3年以上地产类精装修项目工作经验； 2、精通AutoCAD、天正等绘图软件，能够独立高效准确地完成平面、立面及节点详图绘制；（有Sketch Up、Enscape使用经验者优先考虑） 3、熟悉地产类硬装项目的设计流程，曾深度参与施工图出图及现场施工配合阶段工作； 4、具有样板房、会所、别墅、售楼处或大型装饰类工程项目经验者优先录用； 5、工作态度端正，责任心强，积极进取，具备良好的沟通表达能力、理解力以及团队协作精神。 入职购买社保； 大小周工作制：周一至周五9:00-12:30 14:00-18:00； 小周周六上班时间10:00-12:30 14:00-16:30 职位福利：加班补助、全勤奖、带薪年假、绩效奖金、出差补贴

一、核心岗位职责​ 1、结构设计与优化：负责钢架结构项目的方案设计、施工图绘制及技术优化，涵盖构件选型、节点设计、荷载核算等工作；参与设计方案评审、扩初设计及施工图交底，确保设计符合国家规范、行业标准及项目需求；具备独立完成结构优化的能力。​ 2、施工技术管控：主导钢架结构施工全过程的技术指导与质量管控，审查施工组织设计、专项施工方案（如吊装方案、焊接工艺方案），监督施工过程中材料检验、构件安装、焊接质量等关键环节，及时解决现场技术难题。​ 3、图纸与文件管理：负责钢架结构相关图纸的技术审查、变更管理及归档工作；编制技术交底文件、工程技术简报，收集整理施工过程中的技术资料、检测报告，确保工程资料完整合规。​ 4、成本与进度协调：结合项目要求开展钢架结构成本控制，优化设计及施工方案以降低造价；跟踪项目施工进度，协调设计、施工、监理及供应商等多方资源，保障钢架结构施工节点按时完成。​ 5、质量与安全监督：落实钢架结构工程质量管理体系，参与隐蔽工程验收、分项工程验收及竣工验收；监督施工现场安全文明施工，排查结构施工中的安全隐患，提出整改措施并跟踪落实。​ 二、任职资格要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、建筑工程等相关专业。​ 2、经验与技能：2年以上钢架结构设计或施工管理工作经验（有工业厂房、桥梁、大型场馆等钢架结构项目经验优先）；熟悉国家及地方钢架结构相关设计规范、施工验收标准，精通钢结构力学计算、节点设计及施工工艺，掌握钢结构材料特性与检验方法；具备全站仪测量操作能力。 3、能力要求：具备独立完成钢架结构设计、方案优化及技术难题解决的能力；拥有良好的沟通表达、团队协作及跨部门/单位协调能力，能有效推进项目技术管理工作。​ 4、证书要求：持有中级工程师及以上职称证书，或注册结构工程师、二级建造师（建筑工程/钢结构方向）及以上资格证书者优先。​ 工具技能：精通CAD画图软件，熟练运用PKPM、ETABS、SAP2000等其他结构设计与分析软件，精通OA办公软件及工程资料管理工具。

岗位职责： 1、根据品牌定位和传播目标挖掘品牌内容，建立内容营销体系，管理内容产出，并沉淀高匹配度的内容资源；小红书种草策略规划，制定产品营销策略，内容营销规划 2、精细化内容营销，打造内容卖点+人群+场景内容矩阵，打造优化爆文模型 3、根据品牌定位和传播目标挖掘品牌内容，建立内容营销体系，管理内容产出，并沉淀高匹配度的内容资源；提高笔记数据UV转化，内容矩阵搭建，优化细节 4、根据品牌策划方案执行情况及传播效果，产出项目整体总结复盘，包括目标完成情况、执行情况、投入产出，用户口碑，内容分析，投放分析等，为下一次项目策划提供经验； 5、关注并收集市场趋势和竞品品牌营销动态，包括品牌升级、活动主题玩法、资源投放、明星代言动态、媒体传播方式，新品动态等信息，为品牌建设提供支撑； 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上化妆品类目品牌策划工作经验；做过小红书+抖音这两个内容电商，有电商策划经验和爱好摄影优先。 2、熟悉日化护肤香水行业，有成功案例优先； 3、有较好的资源整合能力，具备优秀的团队协作精神和沟通技巧，严谨的逻辑思维；

岗位职责： 1、依据公司需求，开展创意策划工作，确定视觉风格与呈现效果，完成服饰搭配及道具、背景的协调设计； 2、根据品牌调性提供美术指导，落实项目创意构思与文案方向，协同团队推进项目执行，把控整体视觉风格，及时反馈优化建议； 3、联动各相关部门，针对具体需求输出具有创意性的美术解决方案； 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上时尚服装领域美术指导工作经验； 2、专业素养扎实，综合素质强，能独立完成摄影视觉企划的全流程执行； 3、具备良好的理解力、沟通能力及团队协作精神，能够高效协同团队成员推进项目落地； 4、具备敏锐的时尚感知力与主流审美能力，熟悉潮流趋势，能紧跟市场动态变化。

客户来源： 公司为全国连锁的大型家装企业，具备多元化的获客渠道，自营大型建材商城，日常客流稳定，同时布局线上平台引流，并配备线下业务拓展团队。现需招聘设计师负责客户转化，承担设计沟通及签单跟进工作。 主要工作内容： 接待来访客户，完成设计订单签约； 实地勘测房屋尺寸并绘制图纸，深入了解客户需求； 与客户协商确认最终设计方案； 协助客户进行装修材料的选购与搭配； 工作要求： 具备室内设计相关工作经验，能够独立完成客户洽谈与签单，具备较强的抗压能力。 薪酬福利完善，年薪范围20-50万，提供社保、公积金、商业保险、年度体检、团队建设等各项福利。 实行弹性办公机制，团队氛围积极进取，采用结果导向的精细化管理模式，助力个人业绩持续提升！

设计店铺门头招牌，kT板，要求设计师1名

要有设计资质，最少8年以上工作经验，会各种软件！勾通能力强，会划竣工图纸，会预决算的优先考虑

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