
湖北武汉招聘:项目工程师薪资:5000-7000元/月职位详情:执行本职工作,协作团队,履
5000-7000元/月
工长工程师月结
招聘:项目工程师
薪资:5000-7000元/月
职位详情:
执行本职工作,协作团队,履职尽责,遵规守制,高效完成各项任务。
工长工程师月结
招聘:碳中和工程师
薪资:10-20K/月
岗位职责:
1. 从事燃煤电厂及其他行业CCUS碳捕集及污染物排放一体化处理研发工作;
2. 燃煤电厂节能改造项目设计工作;
3. 收集碳捕集CCUS及脱硫脱硝、气体污染处理市场信息及技术信息;
4. 负责市场的数据收集整理分析,适时做出项目管理决策,指定工作目标为公司经营决策提供数据支持;
5. 完成部分管理工作,完成领导和部门安排的临时性工作。
任职资格:
1.统招硕士及以上学历,能源与动力工程、环境工程、化学工程、钢铁冶金专业,3年以上相关工作经验;
1.有CCUS碳捕集、节能计算、化工设计工作经验或课题研发经验,熟悉燃煤火力发电行业烟气脱硫、脱硝、废水处理等设计工作;
3.可进行燃煤电厂锅炉工艺计算或化工设计工艺计算;
4.理论知识扎实,有Fluent或ASPEN软件模拟项目经验或课题研发经验;
5.具有环评经验或有碳排放,碳咨询,碳核查经验从优;具有金融相关经验从优;
6.具有碳核查员证书、勘察设计资格证书从优,具备金融相关证书从优。
7.为人正直、有社会责任感,性格严谨踏实,具有一定系统思维能力。
装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
湖北武汉招聘:项目工程师薪资:5000-7000元/月职位详情:执行本职工作,协作团队,履
5000-7000元/月
工长工程师月结
招聘:项目工程师
薪资:5000-7000元/月
职位详情:
执行本职工作,协作团队,履职尽责,遵规守制,高效完成各项任务。
短期司机日结500/天
8000-12000元/月
网约车司机包住社保C1照
1.驾龄满三年无酒驾醉驾记录
2.年龄21~59岁
3工作时间8-12小时,工作地点武汉+周边各区县
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车不限行
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二、工作地点及作息时间,薪资问题:
1.工作地点:全武汉,武汉三镇周边2.作息时间:上班时间自由,出车也能兼顾家庭
2.无住房司机,提供住宿,单间,家具家电齐全。
温馨提示:司机师傅出门打工都不容易,一定要擦亮眼睛,找一个靠谱的公司,本公司是公司直招合机,会把合同条款写的清清楚楚,没有隐藏套路,乱收费等现象让司机师傅们可以安安心心开车踏踏实实赚钱
郑重声明:本公司车子全部是武汉运营绿牌车辆,全市
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650下班秒发,武汉装卸650,日结
1-1.5万元/月
分拣3-5人完工结算全职兼职假期工
武汉装卸,650一天,要吃苦耐劳的
武汉汉阳区维修项目,长期做,负责水电维修,懂简单机械维修,现场每天都有事情做,要求吃苦耐劳
7000-8000元/月
水电工长期1-2人月结电工证
维修项目,长期做,负责水电维修,懂简单机械维修,现场每天都有事情做,要求吃苦耐劳,服从管理,当过兵的优先!40岁以内。
月入1.2w-2w完工结算,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天3-5人完工结算
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月入1.2w-2w招水电木工俩人班组!!!完工结算!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工广告安装5-14天11-20人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。
生产管理储备人才
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理食品/饮料生产成本管理
任职要求:
1、具备质量管理意识,熟悉产品品质标准及过程质量分析方法
2、可独立指导新员工开展工作
3、能够识别现场安全隐患并组织有效整改
4、熟练掌握生产现场异常问题的分析与改善措施
5、具备目标分解能力,能组织开展早晚会复盘工作
6、具有敬业精神,能发挥示范带头作用
7、需有3年及以上食品行业工作经验
个人条件:
1、学历要求:大专及以上
2、年龄要求:40周岁以下
3、优先考虑可住厂人员
工作时间:8:30-17:30
武汉江夏区招二保焊/气焊、工地小工/杂工、气割、氩弧焊、压力焊
200-300元/天
压力焊二保焊氩弧焊工气割工小工气保焊长期包住包吃3-5人月结个人
武汉市江夏区招二保焊/气焊、工地小工/杂工、气割、氩弧焊、压力焊
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上五险包吃住
工作职责:
1、负责现场5S管理,监督并落实工艺纪律的执行与培训,管理员工及排班安排,确保生产计划按时完成;
2、及时准确传达上级领导发布的各项指令,并组织班组成员有效执行;
3、合理调配班组人员岗位,科学组织生产作业;
4、对当班生产计划达成、产品质量负责,保障设备安全运行,确保生产流程顺畅,出现异常或安全隐患时及时处置或上报;
5、负责各类生产记录填写及交接班工作的规范执行;
6、承担新进员工的岗位技能培训任务。
任职要求:
1、具备两年以上生产组长或线长管理经验,有食品行业管理经历者优先考虑;
2、具备良好的沟通协调能力,责任心强,富有团队协作精神,能高效协调工作并解决问题;
3、掌握基本的安全知识和操作技能,严格遵守安全管理制度及作业规程;
4、能够适应倒班工作安排;
5、年龄原则上不超过40岁,能力突出者可放宽至45岁;学历要求高中及以上。
焊接班长(主管)8000
8000-9000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职
招焊接班长,主管,要求有经验,工资面谈,8000左右【工作内容】
-负责焊接班组的日常管理工作,确保生产任务按时完成;
-监督和指导焊接操作流程,保证产品质量和安全生产;
-协调班组成员之间的配合,提升团队工作效率;
-参与制定和优化焊接工艺流程,提高生产效率和产品合格率。
【任职要求】
-具备良好的沟通能力和团队管理能力;
-对焊接工艺有基本了解,有相关经验者优先,但不限经验;
-工作认真负责,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
-有较强的学习能力,能够快速掌握岗位技能。
-能接受倒班
武汉江夏区招二保焊/气焊、氩弧焊、压力焊、埋弧焊、工地打磨工
300-400元/天
打磨压力焊二保焊氩弧焊工气保焊埋弧焊工20人以上
武汉市江夏区招二保焊/气焊、氩弧焊、压力焊、埋弧焊、工地打磨工
栏目概述
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