岗位职责： 1.负责小红书账号的日常运营与维护，提升账号活跃度； 2.在小红书平台实现精准流量获取； 3.与粉丝保持互动，及时回复私信和评论，增强用户粘性； 4.跟踪数据表现，分析笔记成效，优化运营方案。 任职要求： 1.对小红书平台运营有浓厚兴趣，了解平台机制； 2.具备在小红书平台精准引流的能力； 3.积极主动，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4.有责任心，能适应快节奏工作环境，具备基础的数据分析能力。 有小红书运营经验者优先 双休！双休！双休！重要的事情说三遍 任职要求：有抖音客服或淘宝客服工作经验者可咨询

浪起是一家直播电商品牌公司，通过孵化【大健康】专家类IP，在抖音直播间售卖自有品牌产品——【养能健】系列，该系列包含DHA、氨基丁酸、钙等品类。 满足3-18岁儿童家长对孩子营养成长的需求，在大健康儿童营养细分领域，国内排名稳居TOP1。 【岗位职责】 1、核心工作：完成视频创意、脚本策划、拍摄剪辑； 2、数据复盘：根据视频数据及时复盘，及时调整推广运营策略，对流量数据结果负责。 【岗位要求】 1、统招本科985/211及以上学历，新媒体/编导/数字媒体等相关专业； 2、可接受26届应届生（需要能全职工作）。 【培养计划】 入职3天，学习目标：快速熟悉岗位基础 学什么：了解平台规则（审核、流程）、业务逻辑（用户/产品/营销思维），记熟目标用户需求、产品核心卖点（如产品优势）；会用基础工具（信息收集、简单文案排版） 带教：导师1对1讲业务、演示工具，给资料速记 入职1周，学习目标：动手做简单内容 学什么：仿写脚本（拆案例逻辑，照模板写1条），实践拍摄（跟流程练布景、运镜、打光），看数据（播放、完播率），能说“哪好/哪差” 带教：导师给案例、陪拍改脚本，教你读数据 入职1个月，学习目标：独立完成内容全流程 学什么：自己做“想选题→写脚本→拍剪发布”完整内容（推文/短视频都练），分析数据（分人群、看趋势），调策略（改镜头/文案） 带教：导师盯关键环节，教你优化方法 长期成长： 1-3个月：深耕专项（爆款文案/高转化脚本），学A/B测试、数据分层 3-6个月：独立带小项目，跨部门协作（联动市场/产品），尝试带新人 6个月+：从“独立运营”→“组长”→“负责人”，管内容策略、追业务目标（销量） 公司福利： 基础保障类：五险一金入职当月缴纳，6000平5A顶配写字楼 成长发展类：百万外出培训基金，每年2次调薪机会 健康关怀类：每年美年大健康免费体检，每周公费羽毛球&篮球社团活动，公司无限零食&咖啡供应 特色福利类：企业打车福利、5万内推奖金、旅游团建、入职周年礼、生日礼等 厦门异地来厦工作人才补贴（按学历）： 博士：人才补贴8万，租房及生活补贴共1.2万/年 硕士：人才补贴5万，租房及生活补贴共1.2万/年 “双一流”本科：人才补贴3万，租房及生活补贴共1.2万/年 普通应届本科：人才补贴1万，租房及生活补贴共1.2万/年

岗位base福州 岗位职责： 1、统筹运营团队管理，指导并培养运营助理，推动团队达成业绩目标； 2、负责在短视频平台（快手、抖音）开展线上广告投放，制定引流策略及短视频推广方案，并持续优化调整； 3、对【巨量千川】【cid】的投放机制有深入理解，熟悉相关平台审核规范与政策要求； 4、主导cid、千川平台【短视频带货推广计划】的策划搭建及日常推广执行； 5、实时跟踪投放数据表现，通过精细化运营提升【ROI】指标； 6、结合【ECPM】数值的监测与分析，提出内容创意与投放策略的优化建议； 7、协同团队落实公司关于投放工作的各项需求，定期完成投放效果复盘与总结； 8、汇总流量与转化数据，持续优化推广成效，动态调整营销方向与策略。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加等投放实操经验，熟知抖音生态运营逻辑，熟练掌握后台操作流程，对广告投放、流量引入及素材创意有深刻认知，具备较强的数据分析能力，并能基于数据反馈进行有效调优； 2、能根据投放测试进度和业绩需要配合加班； 3、具备基础带货逻辑，能够理解带货类视频内容，擅长挖掘爆款优质视频并拆解其脚本结构； 4、抗压能力强，情绪稳定，做事细致有耐心； 5、有化妆品类目抖音带货经验者优先考虑； 6、拥有成功抖音运营案例者优先录用。 薪资： 固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-20K 福利： 1竞争力薪酬：以岗定级，以级定薪，提供高于市场水平的薪资待遇 2丰富的福利：五险一金、法定节假日、带薪年假，节假日礼物，结婚、生育慰问礼金，司龄奖，满勤奖，团建经费等 3个性化的培训体系：设立纯朴学院，针对不同岗位及职业发展阶段制定专属培训计划（学习地图），包括新人入职培训、在岗技能提升、素养课程、管理人才梯队建设等，全面支持员工成长路径 4清晰的成长路径：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度组织一次晋升评审 5纯朴的温度：自建员工食堂，每日供应多样菜品，满足多样化口味需求。成立兴趣社团（篮球、羽毛球等），举办月度生日会、季度团建活动、节日特别活动，全年安排2次大型团队建设活动

岗位职责： 1。负责新媒体平台帖子发布 2。回复信息 3。账号内容是水果，母婴等 任职要求： 1。有新媒体账号，有发过内容 2。时间充裕，态度积极，有责任心 3。线上办公，时间自由 薪资结构： 当天结算

娱播运营 1.负责主播人才的挖掘与培养，积极寻找具备“主播”或“达人”潜质的网络红人或符合条件的新人； 2.深入掌握主流直播平台运营机制，全面管理主播在平台的直播活动，实时关注直播表现，对直播内容、流程安排、打赏收益等环节进行监督与指导，并在直播结束后组织复盘，提出切实可行的优化策略； 3.与主播建立并维持高效、正向的沟通机制，确保合作关系稳定且积极； 4.跟进主播粉丝运营情况，对其粉丝维护能力进行评估，并提供必要的监督、辅导与支持。 岗位要求： 1.年龄20至***，高中及以上学历，综合素质突出的应届毕业生亦可考虑； 2.具备良好的审美素养、亲和力及语言表达能力，适应快节奏工作环境，既能独立开展工作，也具备团队协作精神； 3.对泛娱乐行业有敏锐洞察力，熟悉各大直播及短视频平台规则，拥有主播资源或具备自主拓展资源能力者优先； 4.具备基础数据分析能力，能通过后台直播数据识别主播运营中的问题，及时制定有效改进措施并推动执行落地。

岗位职责： 1、负责公司产品图片、解决方案视频、宣传素材的收集、整理、归档。 2、完成产品图片修图、排版、美化等图片处理工作，符合品牌视觉规范 3、独立完成短视频拍摄、剪辑、包装、字幕、配乐、封面制作，输出符合公司形象的宣传视频。 4、负责抖音、视频号、本地生活、淘宝、拼多多等平台账号日常运营、内容发布、穿品上传，评论互动、数据跟进工作。 配合市场和业务需求做相关工作。 任职要求 1、熟悉图片处理：会使用PS、醒图等工具 2、熟悉视频制作：熟练使用剪映/PR/AE等剪辑软件，有短视频作品优先。 3、有素材搜集、内容整理、账号运营经验，审美在线。 4、工作积极主动，执行力强，能按时完成内容产出。 5、有企业宣传，产品短视频、解决方案类内容经验优先。

岗位职责： 1.负责抖音小红书账号全流程运营：选题策划、脚本撰写、视频图片拍摄、数据分析 2.根据行业特性设计内容模型 3.跟踪热点、挖掘对标账号、迭代爆款内容 任职要求： 1.有抖音小红书实操经验，熟悉平台算法逻辑优先 2.抗压能力强，适应快速试错迭代 工作时间： 早10:00～晚18:00

岗位base福州 岗位职责： 1、统筹运营团队管理，指导并培养运营助理，推动团队达成既定业绩目标； 2、负责在短视频平台（快手、抖音）开展线上投放工作，制定引流策略及短视频广告投放方案，并持续优化调整； 3、对【巨量千川】【cid】推广投放具备清晰认知与独立见解，熟悉掌握【千川】【cid】平台审核机制与规则； 4、主导cid、千川【短视频带货推广计划】的搭建及日常推广运行； 5、实时监控广告投放数据，通过精细化运营保障【ROI】稳步提升； 6、基于对【ECPM】值的监测与分析，提出内容创意及投放策略优化建议； 7、协同团队落实公司提出的各项投放相关任务，并定期开展投放数据复盘与总结； 8、汇总流量与成交数据，持续提升推广效率，结合数据分析动态调整营销方案。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加等投放实操经验；熟知抖音平台运营逻辑，熟练掌握各类后台操作流程，对广告投放、平台导流及素材创意有深入理解；具备扎实的数据分析能力，能依据数据反馈进行策略调优； 2、需根据投放测试节奏及业绩达成情况配合加班； 3、具备一定的电商带货思维，能够理解带货类视频内容；擅长挖掘爆款优质视频，并具备拆解视频脚本的能力； 4、抗压能力强，情绪稳定，做事细致有耐心； 5、有抖音化妆品类目带货投放经验者优先考虑； 6、拥有成功抖音运营案例者优先录用。 薪资： 固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-20K 福利： 1 竞争力薪酬：以岗定级，以级定薪，提供高于市场平均水平的薪资待遇 2 丰富的福利：五险一金、法定节假日、带薪年假，节日礼品，结婚、生育礼金，司龄奖励，满勤奖励，团建经费等 3 个性化的培训体系：设立纯朴学院，针对不同岗位及员工发展阶段制定专属培训计划（学习地图），涵盖新人入职培训、在岗技能提升、素养课程、管理人才梯队建设等，助力员工职业成长！ 4 清晰的成长路径：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放晋升机会 5 纯朴的温度 ：自建员工食堂，每日提供多样化餐品，满足多样口味需求。成立兴趣社团（篮球/羽毛球），举办月度生日会，季度团建，节日特别活动，全年组织2次大型团队建设活动等

岗位职责： 1. 账号矩阵运营 统筹品牌在小红书、B站等内容平台的账号布局，明确人设定位与内容策略方向。 制定内容选题计划，主导图文及视频内容生产，提升用户互动与粉丝粘性。 维护平台合作关系，积极争取流量支持与内测资源。 2. 达人营销管理 依据项目目标拆解达人合作需求，建立筛选标准并推进全流程执行（包括筛选、洽谈、Brief下发、内容审核）。 跟踪达人表现数据（如阅读量、互动率、CPM等），持续优化达人组合与内容呈现形式。 3. 投放与转化优化 熟练使用聚光平台、花火/起飞等投放工具，优化投放模型以提升获客效率。 联动电商团队监控转化路径，通过关键词与话术调整提高进店转化率。 定期分析竞品运营动态，输出可落地的优化建议。 任职资格 教育背景： 本科及以上学历。 工作经验： 5年以上内容平台运营经验，熟悉小红书或B站平台生态及运营规则。 核心能力： 具备从0到1搭建账号或管理账号矩阵的经验，能独立制定内容运营策略； 熟悉达人合作完整流程，拥有丰富的沟通谈判与内容把关经验； 精通平台广告投放工具，具备数据分析与转化率优化能力； 具备良好的跨部门沟通能力，能与电商等团队高效协同。

寻找热爱内容的你｜新媒体运营不画饼、不折腾，只做真实靠谱的内容团队！ 岗位职责 全平台新媒体日常运营 + 内容策划，涨粉、爆量、做曝光 独立完成选题、文案、图文、短视频产出 数据复盘优化，用结果证明实力 配合市场活动线上推广，提升用户转化 追热点、学玩法，持续创新 任职要求 经验不限，有个人账号或作品优先 熟悉平台规则，会基础剪辑与排版 文字功底好，网感在线，创意十足 学历不限，相关专业更优 责任心强，善于学习与沟通

厦门市湖里区招砌砖师傅。点工包工都可以有意向请打电话。或者加微信

龙海区招油漆工/焊工 9000-12000/月 长白班 年龄：18-45岁

厦门市海沧区招二保焊/气焊

厦门市海沧区招Q2证轨道式龙门吊司机，有码头工作经验优先。 五险一金、带薪年假、年终奖，高温补贴等福利。

本厂招:注浆3名，修边4名，彩绘4名，联系电话，地址翔安区内厝镇内岗中路98号

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各主流平台规则与算法逻辑 2. 具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，有数据分析意识者优先 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 经验不限，热爱内容创作与用户互动，有成功运营案例者优先

工作内容： 1平时负责偏辑文案。剪辑图片发布工作，确保内容质量和风格符合公司标准 2.根据项目需求创作内容，策划并执行热点事件相关的内容，高效运营 3.通过网络平台（主要 抖音、小红书闲鱼等自媒体平台进行引流截流获客），无需打电话。 4.该工作重点在于引流获客 新媒体”，新媒体只是引流的渠道 任职要求 1熟悉小红书，抖音、闲鱼等网络平台，有引流经验优先考虑 2.有挣钱的欲望，不需要只混底薪的人 3.有敦强的线上沟通能力和理解能力 4.会有老带新容易上手，任务轻松简单，可接受应届生 新资待遇： 1、高提成+奖金：主流产品平均一单提成|k 2.南充分公司筹备中，都是00后90后，工作氛围棒。 3.早9点-晚6点，中午午休两小时，周末双休 最后强调一句，这份工作不打电话纯平台引流运营获客

新媒体运营薪资：4k-10k+（底薪+绩效+线索奖金） 【岗位职责】 1. 账号全流程运营 独立运营抖音、视频号等平台账号，主导从0到1的账号搭建，涵盖内容策划、拍摄剪辑及发布引流； 围绕本地升学动态（如中考政策、升学路径）打造高传播内容（如“避坑攻略”“政策解读快读”）。 2. 精准获客与转化 通过短视频触达目标家长群体，获取有效线索（如私信咨询、社群加入）； 设置引流诱饵（如免费学习资料、学科测评方案）提高线索转化效率。 3. 主播视频支持 承担教育类主播出镜视频的拍摄与后期制作（支持横版与竖版格式）； 依据数据表现优化视频结构、标题与封面设计，提升完播率及用户互动。 4. 数据复盘迭代 每日跟踪账号流量数据、粉丝特征及获客成本，形成优化策略； 及时响应热点事件（如政策公布、招生季）抢占本地市场关注流量。

长白班 周末双休 岗位：运营助理 要求：年龄25岁以内 学历：大专以上学历，有一定的文案能力，应届生亦可 工作时间：长白班 8:30-17:00 周末双休 [红包]薪资：145/天 岗位职责： 1.协助协会运营撰写、维护新媒体账号，提高影响力和关注度； 2.对外推广的平台及自媒体提供文案支持； 3.辅助输出社群内容，营造社群氛围； 4.为走访调研、技术交流、大会等活动提供宣发文案支持； 5.支撑协会会员单位联络、走访、会员发展等日常事务工作； 6.其他相关工作。 任职要求： 1.熟悉微信等新媒体平台或网站的运营方法； 2.具备较强的文字功底和理解领悟能力，文字转化能 力强，对行业热点有一定的触觉； 3.熟悉修图、设计等软件，有视频编辑经验者优先； 4.新闻、中文、广告、传媒、营销等相关专业专科或以上学历优先； 5.工作细心、踏实、认真。 先传简历，在安排面试时间

岗位职责： 1.负责微信、微博、抖音、小红书等多平台内容策划与制作，撰写品牌文案，产出图文、短视频、H5等适配不同平台的优质内容。

岗位职责 1、负责达人及账号的整体运营，管理多平台内容发布与日常维护（如抖音、小红书、快手等），主导拍摄跟进、剪辑协调、内容审核、粉丝互动及广告内容制作等环节； 2、协助内容团队进行选题策划，持续优化内容品质，推动内容更新节奏、粉丝增长及爆款内容目标的实现； 3、掌握各平台内容规范，确保发布内容合规，有效规避审核相关风险； 4、协同相关部门推进项目进展，维持高效顺畅的沟通协作机制； 5、对接商业化需求，配合完成广告内容的创意输出与落地执行。 任职要求 1、大专及以上学历，具备美妆/生活/剧情/段子类内容运营经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、积极面对挑战，思维活跃，具备良好的规划意识与落地执行能力； 3、熟悉抖音、小红书等平台生态，对美妆/生活/剧情/段子类内容有浓厚兴趣者优先； 4、网络敏感度高，具备出色的标题撰写、文案创作及内容策划能力； 5、工作细致认真，责任心强，富有热情与进取心，注重结果，具备良好团队协作意识； 6、具备优秀的沟通表达能力与数据处理能力，熟练使用EXCEL、PPT、WORD等办公工具。

岗位职责： 1.具备直播间实操经验，可对直播内容进行优化与动态调整； 2.能依据团队目标与整体规划，独立完成直播方案的策划与落地执行； 3.负责视频素材的投放工作，制定投放策略并根据数据反馈及时优化； 4.运营千川及视频号直播间的全流程管理。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.熟悉主流直播平台运营机制，具有一年以上相关工作经验； 3.有直播复盘经历，擅长主播表现优化，并具备可验证的成功案例。

1、负责线上新媒体平台（以抖音、小红书为主）内容体系的规划与搭建，明确平台定位、发展目标及战略路径，并推动落地执行； 2、主导新媒体平台新产品、新功能的研发策略制定，统筹战略推广与运营方案的设计与实施； 3、全面负责新媒体平台的内容策划、选题管理、活动设计、稿件输出等全流程运营工作，把控整体调性与发展方向； 4、深入洞察用户需求，根据反馈动态优化调整平台运营策略，提升用户粘性与传播效果； 5、运用专业数据工具对粉丝行为及社交传播效果进行分析，持续优化运营决策，提升运营质量与转化效率； 6、涵盖内容运营及直播间数据的监测、分析与策略迭代 任职要求： 1、本科及以上学历，新闻学、传播学、中文、广告等相关专业优先 2、具备2年以上抖音、小红书或腾讯等平台直播间/账号运营经验，有成功案例支撑 4、拥有媒体资源者优先考虑 5、逻辑思维清晰，文字表达能力强，具备较强的学习意识与适应能力

厦门市集美区需招长期兼职时间段（下午5点30至22点，周六周日）有意向请联系，。祝马年吉祥！万事顺遂！

1、从事生鲜食品的私域运营销售，公司提供高质量客户资源，通过手机微信进行客户回访与维护，精准推荐产品，深入了解客户需求，引导客户完成下单，推动复购转化 2、承担客户售后支持工作，积极促进客户口碑传播与转介绍 3、无需外出拓展客户，依托线上精准引流开展业务 4、以网络销售为主 【岗位要求】 1、具备较强的抗压能力，执行力强，能适应快节奏工作环境 2、责任心强，性格外向热情，善于沟通，富有亲和力 3、具有一定的市场洞察与判断能力，注重客户体验与服务品质 4、尊重客户时间安排，勇于自我突破，追求个人成长与高收入目标 5、有电商平台销售经验者优先，具备保险或食品行业背景者优先 【上班时间】 实行8小时工作制，上午9:00—12:00，下午13:30—18:30 大小周休息，法定节假日正常放假 办公地点临近地铁口

岗位职责】 具备从0到1搭建小红书账号经验，矩阵账号运营经验者优先，欢迎加入我们！ 一、内容策划与创作 1、根据品牌定位和产品特性，制定小红书内容策略与选题规划； 2、撰写笔记文案、视频脚本，设计图文内容（需会基础PS）； 3、结合线下门店新品、穿搭主题、节日活动，策划真实生活场景内容； 4、同步维护视频号、微博、公众号等平台，保持整体调性一致。 二、小红书账号运营与推广 1、负责账号日常更新、内容发布、互动与粉丝增长； 2、善用话题、标签、笔记互动功能提升曝光； 3、制定同城推广计划，带动线下门店引流与转化。 三、用户与社群运营 1、维护品牌社群，分层管理，有转化销售经验，完成销售目标规划。 2、策划粉丝互动、穿搭挑战、福利活动； 2、收集用户反馈，持续优化内容与互动方向。 四、数据分析与内容优化 1、跟踪内容数据（曝光量、点赞、收藏、转化率等）； 2、基于数据反馈优化选题与节奏，提升内容效果。 五、达人合作与资源管理 1、筛选并维护KOL、MCN及素人合作资源； 2、建立达人内容矩阵，提升品牌曝光与声量。 六、热点追踪与合规运营 1、关注小红书平台机制变化，确保内容合规； 2、快速捕捉热点与趋势，策划优质内容。 【任职要求】 1、具备1-3年以上小红书运营经验，有成功案例； 2、对数据敏感，懂用户心理，有内容策略思维； 3、审美良好，熟悉图文与视频制作流程，会基础PS；

儿童生活阿姨 男女不限，年龄45 - 60左右，有从事过幼儿教育行业的优先。上班时间为全天（月休4天） 薪资福利:包吃住 工作地址:翔安区马巷民安大道2818号3楼333

兼职 年龄20 - 55，，周休一天 薪资福利:综合薪资1000 - 3000 #:，谢谢 工作地址:翔明路18号振泰成科技园区1号5楼环塑包装

【岗位职责】： 一、脚本策划与创新 1、负责教育类短视频、直播等内容的前期创意策划，结合产品特点及用户需求，撰写高质量、吸引眼球的脚本。 2、研究教育行业热点、用户兴趣点，持续优化内容方向，提升内容的传播力和转化率。 3、配合品牌调性，制定符合教育类产品特性的内容风格，确保内容兼具教育性和趣味性。 二、视频拍摄与制作 1、独立或协同团队完成短视频、课程宣传片等内容的拍摄，确保画面质量、构图及光线符合标准。 2、熟练使用拍摄设备（如单反、微单、手机等）及辅助工具（灯光、稳定器等），提升视频观感。 三、后期剪辑与优化 1、负责视频的剪辑、调色、字幕、音效及特效制作，确保成片节奏流畅、视觉吸引。 2、熟悉抖音、快手、B站等平台的视频风格，针对不同渠道优化剪辑手法，提升完播率和互动率。 3、关注行业剪辑趋势，尝试创新表现形式（如动画、实景结合等），提升内容竞争力。 四、数据分析与优化 1、监测视频数据（播放量、点赞、转化等），分析用户反馈，持续优化内容策略。 2、配合运营团队，根据数据调整拍摄及剪辑方向，提升内容ROI。 【薪资】： 薪资范围：底薪+项目提成，11K-22K（具体面议，视经验能力而定）； 项目营收稳步增长阶段、综合收入可观 【福利】： 入职缴纳五险一金、每年固定1-2次调薪&晋升机会； 扁平化管理、团队年轻有活力； 定期培训、行业交流机会。 【任职要求】： 1、教育背景 大专/本科及以上学历，影视制作、编导、新媒体、广告、教育等相关专业优先。 2、经验要求 1-3年抖音带货短视频内容相关经验，有教育类目（如K12、职业教育、知识付费等）经验者优先。有结果产出优先，也可以接受优秀应届生。 3、熟悉短视频全流程制作，能完成策划、拍摄、剪辑工作。 4、技能要求 剪辑软件：熟练使用Premiere、FinalCutPro、剪映等工具，能制作基础特效/动画加分。 5、拍摄能力：掌握构图、运镜、布光技巧，有教育类场景（如课堂、产品演示）拍摄经验更佳。 6、创意能力：网感强，能快速捕捉教育行业热点，擅长将知识点转化为生动有趣的视频内容。 【加分项】： 有教育行业背景或熟悉在线教育用户需求；自带成熟作品集（请附链接或案例）。 【公司背景】： 1、公司业务：直播间卖图书教辅产品/儿童营养品，抖音头部MCN，语文/数学/儿童营养品赛道皆TOP1； 2、公司代表抖音号： 张文晖-满分数学张老师-700W粉丝 陈心老师-语文技法教学带头人-300W粉丝 【培训体系】 1、新人培训：从新媒体电商行业认知，到公司文化、岗位技能，帮助新人伙伴无缝融入团队。 2、能力进阶：科学的“721”学习成长模型。 70%比例师徒带教，结合专业技能知识库，在实践中学习迭代； 20%比例外出培训，百万经费逐浪计划，收获属于自己的职业成长； 10%比例高手传授，内部特有“大咖分享会”，打破工作壁垒，共享成长。 风起于青萍之末，浪起于微澜之间。每个人都是一朵浪花，大家汇在一起，就是波澜壮阔的大海。期待你成为一朵浪花！

招聘小红书新媒体运营兼职，工作内容按照要求直接发布帖子即可。 每天工作时间10分钟以内， 薪资周结， 底薪（每天两杯蜜雪冰城）和提成（无上限） 表现优秀者有执行力者会纳入自营团队体系享受分红