
机电工程师经验不限大专安全员C证
任职要求:
1. 大专及以上学历;具备相关工作经验者优先,应届毕业生亦可应聘;
2. 能够吃苦耐劳,具备责任心,服从上级工作安排,具有良好的团队协作意识;
3. 学习能力强,态度积极主动,对岗位工作富有热情;
4. 具备扎实的专业理论基础,理解与领悟能力较强;
5. 持有安全员C证;
岗位职责:
1. 负责施工现场电气、暖通、给排水等专业的工程管理工作;
2. 根据合同约定、施工图纸及相关规范标准,组织协调现场施工,严格执行质量与安全方面的技术规程;
3. 配合项目经理推进项目整体进度,助力达成项目各项目标;
4. 督促分包及承包单位在材料设备采购前报送样品,并进行审核确认,确保满足设计及合同中的技术要求;
5. 严控施工各环节,落实全过程质量与进度管理;
6. 如实、详尽填写施工日志,发现问题第一时间向项目经理反馈;
7. 强化安全管理意识,落实现场安全责任,做到人人参与、共同监督;
职位福利:五险一金、年终分红、全勤奖、房补、采暖补贴、高温补贴、节日福利
电工
300-360元/天
工厂机电工程师3-5年初中及以下电气安装机电相关专业
岗位职责:
1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2.参与项目前期技术方案编制与可行性分析
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,保障系统稳定高效运行
4.编制设备操作规程、维保计划及技术文档
5.配合施工管理,监督安装质量,确保符合国家及行业标准
任职要求:
1. 机电工程、自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备机电类项目实操经验,经验要求不限
3. 熟悉电气控制、暖通、给排水等系统原理及规范
4.具备基础CAD识图能力,能独立完成技术交底与现场协调
5.责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识
机电工程师
5000-9000元/月
机电工程师1-3年大专
机电工程师:2名
任职资格:
1、大专及以上学历,给排水、机电等相关专业
2、熟练掌握CAD软件及常用办公软件操作
3、具备较强的沟通与组织协调能力
4、有面板厂、半导体厂、电子厂、医药厂、实验室、化工厂、、光伏发电等行业工作经验者优先
工作职责:
1、熟悉机电安装工艺流程,负责施工方案、施工图纸及施工计划的编制,并落实现场实施
2、全面管控项目施工进度、技术规范、质量标准,确保现场作业按要求执行
3、统筹安排施工所需资源(人力、材料、机具、设备等),保障工程进度和计划顺利推进
4、负责项目初期成本估算及完工后成本核算分析
5、具备良好的协调沟通能力,能有效应对和处理各类突发情况;责任心强,身体健康,能承受现场工作强度并接受出差安排
机电工程师
6000-8000元/月
机电工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责机电系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护;
2. 保障机电设备安全稳定运行,提升运行效率;
3. 参与系统优化与技术改进,持续提高整体性能;
4. 与相关部门协作配合,推动项目高效有序实施。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
2. 能适应施工现场环境,责任心强,具备抗压能力;
3. 具有较强的故障分析与处理能力,能及时应对系统异常;
4. 熟悉机电工程相关专业知识,并具备实际操作经验。
机械结构设计工程师
1-1.3万元/月
机电工程师经验不限硕士擅长SolidWorksproe机械自动化
岗位职责:
1、开展功能创新工作
2、承担产品手板的制作、装配、验证、测试以及结构优化任务;
3、提升产品性能表现
4、进行竞品信息收集分析、专利申报、行业标准拟定
任职要求:
1、熟练使用AutoCAD、Pro/E、Solidworks、PS等设计软件,以及Office办公工具;
2、对机械结构设计、机电一体化、自动化与智能化技术具备较强兴趣并拥有一定专业基础;
3、具备良好的沟通能力、逻辑思维清晰、工作态度严谨负责
机电维修部副总监
7000-9000元/月
机电工程师5-10年大专电气设备机械设备暖通设备高低压系统维护维修管理经验团队培训
工作职责
1. 负责机电维修部的日常管理工作,制定并落实设备维护保养方案,确保俱乐部高低压供电系统、机械设备、空调及其他配套设施正常运转。
2. 组织开展设备故障排查与应急抢修,及时应对突发状况,减少设备停机时间及对运营的影响。
3. 持续改进维修作业流程与成本管理机制,科学配置人员与物料资源,提高团队整体运作效率。
4. 组织实施技术培训与经验总结,推动标准化操作体系建设,提升团队专业维修能力。
任职要求
1. 大专及以上学历,机电工程、自动化等相关专业者优先考虑。
2. 具备5年以上机电维修管理经验,熟悉高低压系统的运行与维护,掌握机械设备、空调系统及小型电器的维修技能。
3. 具有良好的组织协调能力和成本管控意识,能够高效统筹团队完成各项维修任务。
4. 具备较强的故障分析与处理能力,可独立解决复杂技术问题。
补充说明
1. 薪酬福利:五险、餐补
电气/智能化/机电一体化工程师
8000-12000元/月
工厂机电工程师3-5年中专/中技机电相关专业
岗位名称:电气/智能化/机电一体化工程师
1.三年及以上智能产品设计开发经验,有智能家居中的灯光智能相关经验;有捕蚊机、灭蚊灯、喷灌、雾森等行业工作经验优先,机电一
体化更偏电气类方向。
2.能够快速熟悉公司新产品的机械机电系统、电气系统的原理;有成功研发过新产品经验,对智能家居设备类的研发制造有深厚兴趣者优先;有较强学习能力、对产品创新
有兴趣者优先
3.对外:01硬件方面:对接单片机、PCBA、控制版类企业,负责提需求并推进项目节点完成;
02软件方面:对接APP/小程序的软件开发团队,按产品特征及需求,调整界面设计以及提出功能需求,并与硬件及设备适配;
4.对内:01产品更新迭代:根据市场或公司决策,即时调整更新/升级产品功能;02产品功能完善:根据业主使用的第一反馈,即时查缺补漏完善产品功能及使用体验;
5.动手能力强,能够独立组装设备以及指导员工组装设备。
6.熟练使用3d数模绘图软件,熟练使用CAD绘图软件。
7.本科及以上学历,电气/智能化/机电一体化/自动化专业。
机械工艺技术员
9000-10000元/月
机电工程师3-5年大专设备维修/保养擅长SolidWorks
岗位职责:
1、负责产品生产过程中工艺、设备及工装方案的设计,制定标准作业时间、工艺流程,并维护系统内的工艺相关数据
2、依据技术与质量需求,开展工艺设备、工装治具的验证与优化改进工作
3、组织落实产品量产前的工艺准备工作,编制产品工艺文件;制定作业规范与品质标准,及时解决制程中的工艺与质量异常问题
任职要求:
1、具备机电、机械类相关专业大专及以上学历
2、三年以上在家电、卫浴或自动化行业从事工艺工作的经验,熟悉生产线工程工艺,掌握组装类工艺流程,能独立完成制程分析与工艺文件编制
3、熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件,具有良好的沟通协调能力和现场应变能力
机电工程师
6000-8000元/月
机电工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责机电系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护;
2.保障机电设备安全稳定运行,提升运行效率;
3.参与系统优化与技术改进,持续提高整体性能;
4.与相关部门协同配合,推动项目高效实施。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
2.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的抗压能力;
3.具备故障分析与处理能力,可及时应对系统突发问题;
4.熟悉机电工程相关专业知识,具备实际操作经验。
机械结构设计工程师
1-1.3万元/月
机电工程师经验不限硕士擅长SolidWorksproe机械自动化
岗位职责:
1、参与产品功能的创新设计与开发
2、承担产品手板样机的制作、装配、验证、测试及结构改进工作
3、持续优化产品性能表现
4、开展竞品分析、专利申报及相关标准的拟定
任职要求:
1、熟练使用AutoCAD、Pro/E、Solidworks、PS等制图软件,以及Office办公软件
2、对机械结构、机电一体化、自动化与智能化技术具备较强兴趣和一定专业基础
3、具备良好的沟通能力、逻辑思维清晰、工作细致且责任心强
厦门集美区现需招聘2名小工,普工,技工,主要工作为沥青路面修补、不会的可培训。夜班居多,要求有驾照会
6000-10000元/月
小工长期1-2人月结
现需招聘2名小工,普工,技工,主要工作为沥青路面修补、不会的可培训。夜班居多,要求有驾照会开车,年龄50以下,高薪资计件制,月上班20~25天,月工资约6000~10000,(平均算来日工资可达300~400左右)可提供住宿,有意者面谈,联系电话,临时工勿扰,上班地点:厦门市集美区同集南路与天马路交叉口,同集南路TDK旁
厦门翔安区招门窗安装找2到4个可以独立安装框的师傅一天300管住半个月左右的活混天的不要干的好
8000-9000元/月
门窗安装5-14天1-2人日结技术好专业师傅
厦门市翔安区招门窗安装 找2 到4个可以独立安装框的师傅 一天300管住 半个月左右的活 月底给结清 混天的不要 干的好工资可以上调
机电安装技术员
9000-12000元/月
工厂机电工程师学历不限
岗位职责:
1.负责机电安装工程的技术指导、施工方案编制与交底工作
2.监督现场施工质量、进度及安全文明施工,协调解决技术问题
3.组织图纸会审、技术复核及隐蔽工程验收,确保符合规范与设计要求
4.编制竣工资料、技术总结及项目归档文件,配合竣工验收
5. 指导并培养基层技术员,提升团队整体技术水平
任职要求:
1. 具备机电安装相关专业背景,学历不限
2.有机电安装项目现场技术管理经验,能独立承担技术负责人职责
3.熟悉国家及行业施工规范、验收标准和BIM基础应用者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工地环境
5.持有二级建造师(机电工程)或中级职称证书者优先
机电一体化/社保底薪+绩效/6K-8K
6000-8000元/月
工厂机电工程师经验不限大专
任职要求:
1、大专及以上学历,电子信息工程、机电一体化、电气自动化、机械设计与制造等理工科相关专业,本科学历或具有相关电子制造行业工作经验者优先录用。
2、年龄18-35岁,学习领悟能力强,品行端正,无不良嗜好,能适应白夜两班倒工作模式。
18-35机电电气自动化技术员6k-8k
6000-8000元/月
工厂机电工程师经验不限大专
任职要求:
1、大专及以上学历,电子信息工程、机电一体化、电气自动化、机械设计与制造等理工科相关专业,本科学历或具有相关电子制造行业工作经验者优先录用。
2、年龄18-35岁,学习领悟能力强,品行端正,无不良嗜好,能适应白夜两班倒工作模式。
厦门同安区建材园招数控车床师傅一名,6天8小时,工资8000-10000,联系电话:
8000-10000元/月
CNC1-2人月结全职操机调机手动编程数控车床非标准件加工自动化零件加工广数通用设备制造金属制品业工业自动化
建材园招数控车床师傅一名,6天8小时,工资8000-10000,联系电话:
厂房机电工程图纸优化人员(管线综合优化)
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师较多外勤负责驻场传统行业施工单位较多出差
职位1:厂房机电工程图纸深化人员(管综深化)
岗位职责:
- 承担厂房机电工程图纸的深化设计任务,确保图纸满足项目实际需求。
- 运用CAD、Revit等专业软件开展管线综合深化工作,提升管线排布合理性。
- 与设计及施工团队高效协作,及时处理图纸相关的技术难题。
任职要求:
- 精通CAD、Revit等绘图工具,有图纸深化实操经验。
- 掌握机电系统基本原理,能独立完成深化设计任务。
- 具备较强的沟通能力与团队合作意识。
工作地点:
厦门
合同期限:
工作期限:
项目开始至竣工验收
福利待遇:
1. 薪资待遇:
- 提供行业具竞争力的薪酬,具体面议。
2. 医社保福利:
- 配备完整的医疗保险与社会保险,
- 增加意外伤害险,保障员工工作期间安全。
3. 生活保障:
- 提供食宿安排,住宿条件良好,餐饮服务齐全。
4. 休假制度:
- 享有带薪年假,便于员工回国探亲或休整。
5. 职业发展:
- 提供专业技术培训支持,促进个人能力提升,
- 设立清晰晋升机制,优秀者可获得晋升机会。
数控CNC1-2人
岗位职责:
1.操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求
2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作
3.负责设备日常点检、保养与简单故障处理,保障生产连续性
4. 配合质检部门完成过程质量控制,及时反馈并改进加工问题
5. 严格遵守安全生产规范,落实6S现场管理要求
任职要求:
1.熟悉CNC加工流程,掌握FANUC/三菱等主流系统操作
2.能识读机械图纸,了解公差配合、表面粗糙度等基本技术标准
3.具备设备维护意识,能独立完成常规保养与简单维修
4.工作认真负责,具备良好的质量意识和团队协作精神
5.有相关行业从业经验者优先,学历不限
电气销售工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计PLC工程师电气工程师证
一、主要工作内容:
1. 市场拓展与客户维护:主动发掘潜在客户资源,开拓新市场领域,同时做好现有客户的长期关系维护。
2. 技术支持与方案制定:准确把握客户需求(如自动化产线改造、配电系统升级、节能优化等),提供匹配的产品选型、系统架构及技术解决路径,常需编制技术方案书、报价文件及相关图纸。
3. 产品展示与技术推广:向客户展示产品性能、技术亮点和实际应用成果,策划并开展技术宣讲或交流活动。
4. 投标支持与合同达成:参与项目投标流程,主导技术标书的撰写;协同完成商务与技术层面的谈判,推动合同顺利签署。
5. 跨部门协作:联动研发、生产、采购、物流等内部团队,保障项目各环节高效衔接与交付。
6. 售后服务协同:协助处理客户反馈的技术问题与投诉事项,提升客户满意度,助力后续合作机会。
二、所需技能与素质
硬技能(Hard Skills)
1. 电气工程专业背景:具备扎实的专业基础,熟悉以下内容:
· 电气基本理论:电路原理、电工学、电机与拖动、电力电子技术。
· 核心产品掌握:低压电器(断路器、接触器、继电器)、变频器与伺服系统、PLC(可编程逻辑控制器)、HMI(人机界面)、配电设备(箱变、开关柜、配电箱)、工业控制网络等。
· 行业标准认知:掌握IEC、GB等相关国家标准及行业规范。
2. 行业理解能力:了解目标应用行业特点,例如:
· OEM领域:注塑机械、包装设备、纺织机械、数控机床等。
· 项目型行业:市政工程、建材水泥、电力能源、化工装置、汽车制造、港口设施等。
3. 软件操作能力:精通Office办公软件(PPT用于方案呈现,Excel用于成本核算,Word用于文档编写),能识读CAD电气图纸,部分场景下需具备基础PLC编程或仿真软件使用经验。
软技能(Soft Skills)
1. 沟通表达能力:能够针对不同层级对象(从现场技术人员到企业管理层)清晰、有条理地讲解复杂技术议题。
2. 学习与应变能力:面对快速演进的电气技术与不断更新的产品体系,保持持续学习与快速适应的能力。
3. 问题分析与解决能力:客户诉求常不明确,需具备抽丝剥茧、定位核心需求并提出有效解决方案的能力。
4. 抗压性与坚持力:销售岗位伴随业绩考核压力及客户拒绝挑战,需具备良好心理韧性。
5. 商务素养与谈判技巧:掌握建立信任、维系关系的方法,并能在合作中实现双赢结果。
三、薪资水平
薪酬结构一般为“底薪 + 提成 + 奖金”,整体收入与个人能力及业绩表现紧密挂钩。
· 初级岗位:年收入约8-15万元,侧重于技能积累与经验沉淀。
· 中级岗位(3-5年经验):年收入约15-30万元,可独立承担区域或行业市场任务。
· 高级/管理职位:年收入30万元以上,上不封顶,通常负责重点区域、核心客户或团队管理工作。
装配电工中工
30-40元/时
装配电工包住20人以上月结专业师傅二把刀勿扰混子勿扰自备工具新能源有机械常识能看懂图纸
岗位职责:
1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的装配、接线与调试工作
2. 依据图纸和工艺要求完成元器件安装、线缆敷设及端子压接
3.配合质检人员进行功能测试与问题整改,确保装配质量符合标准
4.协助现场安装指导及售后技术支持,解决基础电气装配问题
5. 严格执行安全生产规范,做好工位整理与工具维护
任职要求:
1.熟悉常用电气元件(如断路器、接触器、PLC模块等)功能与安装规范
2.具备基本识图能力,能看懂电气原理图、接线图及装配工艺文件
3.动手能力强,工作细致,有责任心和团队协作意识
4.持有低压电工操作证者优先
5. 吃苦耐劳,适应生产制造类工作环境
机加装配钳工
8000-9000元/月
装配钳工包吃加班补贴五险3-5人月结
1、现因业务发展需要, 招聘,机加装配钳工,普车/普铣经验者优先,2、中午有工作餐,薪资福利,参考月薪 7500-9000 以上:交医社保,4、上班地点灌口镇万里工业园内,任职资格:1,二年以上的相关经验者优先
2、能看懂零件图、装配图;
3、能正确执行安全操作规程;
4、工作认真负责,吃苦耐劳及服从安排
电气设计工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师3-5年大专设计PLC设计电路设计自动化设计控制器变频器
岗位职责:
1、负责工程项目电气方案的规划与设计;
2、承担工程项目的电气设计任务,包含电气图纸绘制、电气元器件选型、电气布线设计及控制柜布局等;
3、组织并协调相关单位开展设计图纸会审、技术交底工作,推进设备采购进程并解决过程中的技术问题;
4、对接新型电气编程软件,参与软件开发与云平台建设,优化控制系统人机界面;
5、监督电气施工过程中的质量、进度与成本控制,协同各协作方处理现场专业技术难题
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化或相近专业;
2、掌握电气自动控制理论,熟练操作至少一种主流PLC(如西门子、AB、施耐德)编程,精通CAD等设计绘图软件,具备独立完成图纸及技术文档编制的能力;
3、具备较强的学习能力,善于分析和解决问题,拥有良好的团队协作意识与沟通协调技巧
福利待遇
1. 入职即办理五险一金,并享有补充商业保险;
2. 发放年终奖金;
3. 除法定节假日外,享受带薪年休假;
4. 生日关怀:每位员工生日当天可收到公司祝福及定制生日蛋糕或面包礼券;
5. 定期组织部门聚餐、团队建设、博饼活动、年终晚宴、集体旅游等多样化员工活动;
6. 夏季发放防暑降温补贴,另设结婚、生育及慰问礼金;
7. 年度健康体检:每年为员工安排一次全面体检;
8. 实行五天工作制,每日工作7.5小时(8:30-17:30);
9、新引进人才可享受相应政策补贴;
10、提供租赁住房支持保障
栏目概述
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