岗位概述： 负责量产阶段产品生产过程中的质量管控工作，主导产线质量问题的分析与解决，开展风险预警及过程审核相关活动。 岗位职责： 1、负责拉线切拉联调的放行审核、MES系统数据维护、产线冻结与解冻管理、物料报废确认等制程管控工作； 2、主导制程异常问题的处理，推动各类专项改善项目的实施与闭环； 3、负责拉线不合格品的判定与处置流程执行； 4、完善制程文件体系（如首件SOP、VPS等），组织并实施产线员工在质量知识与操作技能方面的培训； 5、协调应对各类审核工作，包括客户审厂、FAT、LPA等相关审核支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备整车、机械或电子行业3年以上质量管理经验，有动力电池或新能源领域背景者优先； 3、熟悉TS16949体系，掌握QC七大手法、8D、FMEA、MSA、SPC及质量控制计划等工具； 4、持有6sigma绿带证书，或具备VDA 6.3过程审核经验者优先考虑； 5、具备良好的英语读写能力，口语流利者优先。

负责内饰各系统零部件/系统的研发、验证及供应商技术协调工作 负责相关材料标准的制定与更新 负责相关系统BOM的维护与管理，配合投产及量产阶段的问题处理 负责新材料、新工艺在相关系统中的研究应用及技术降本推进 完成上级交办的其他工作任务

【岗位职责】 1. 负责对接客户，了解客户需求。 2. 负责方案制作、绘图、出BOM及成本核算。

岗位职责： 1. 负责项目开发阶段ERP系统的实施与上线组织工作 2. 负责SAP系统中产品BOM及相关属性信息的维护与更新 3. 负责P/MBOM数据在新车型上的验证及量产阶段的数据质量优化 4. 负责KDBOM（含CKD、SKD、DKD）新项目方案的规划及海外车型验证数据的维护与管理 5. 负责老产品退市过程中整车及零部件全生命周期的数据管控 6. 协同财务、物流等职能部门处理与MBOM相关的COGI问题 岗位要求： 1. 掌握汽车四大工艺基础及整车开发流程相关知识 2. 熟悉企业级BOM管理体系及其业务流程 3. 熟知IATF16949质量管理体系，具备APQP等质量工具的应用能力 4. 熟练使用SAP、PDM、MES及BOM相关系统

岗位要求：全日制大专及以上学历，25-35周岁，磁性材料业专业、机械专业或相关专业毕业优先，有相关工作经验者优先。 工作内容： 1.负责车间员工素质、操作技能、6S等方面的监督和培训； 2.负责设备的日常管理，如维修/保养等，及时协调处理设备异常； 3.对生产进度进行监督，确保交期； 4.对生产过程中的物料及时监控，确保生产正常运行； 5.领导交代的其他工作。 食宿情况：提供2-4人间宿舍、夫妻房（夫妻凭结婚证入住），均配备空调、热水器和独立卫生间，，水电气费按实收取。楼层配备全自动洗衣机、员工休息活动室、体育健身设备等。公司配备食堂，提供早、中、晚餐，品种多样，4—15元/餐，正餐标准餐标8元/餐。 上班时间：上午8:30-12:00, 下午13:30-18:00。 联系地址：宜宾临港经济技术开发区港园路西段63号。 有意向者可直接致电咨询

岗位概述： 统筹项目投产阶段的质量管理事务，主导客户审核及客户投诉的应对与处理； 岗位职责： 1、项目投产质量活动管理： 1) 负责项目交接工作，识别量产潜在风险并推动闭环整改； 2) 推动基地各项质量活动落地执行，包括GP12实施、客户接口识别等； 3) 组织项目变更管理，参与设计变更评审，协调变更导入流程；负责变更前获取客户确认及变更后及时告知客户； 2、量产后基地客户质量管理： 1) 对接客户端质量对接人，建立并维护稳定互信的合作关系； 2) 保持与客户的高效沟通，通过定期质量会议汇报项目质量进展，明确客户特殊需求； 3) 主导各类客户审核工作，如过程审核、客诉专项审核等； 4) 统筹客户问题响应机制，组织投诉的根本原因分析与改进措施实施，跟进客户反馈直至问题彻底关闭； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备工科背景（电化学/机械/电子电气/通信等相关专业优先）； 2、2年以上质量管理相关工作经验，有锂电池或汽车零部件行业经验者佳，具备客诉处理经历者优先； 3、掌握质量管理体系知识，熟悉五大核心工具，能熟练运用8D、FTA、鱼骨图、5Why等常用质量分析方法；熟练操作excel、ppt等办公软件； 4、了解DMAIC改善逻辑及数据分析工具，具备较强的问题解决能力与知识分享能力者优先； 5、英语达四级至六级水平，可完成基本日常交流，普通话标准，抗压能力强，具备良好的沟通协调能力与执行力

一、岗位职责： （一）学习卡中心相关业务内容及分行产品知识，参与各类培训工作。 （二）全面掌握中信银行企业文化以及各部门的重点工作与运作流程。 （三）熟悉销售条线的业务模式，并参与相关业务研讨活动。 （四）参与分中心重点项目的开发与维护，深入基层开展重点项目营销支持。 （五）完成本职级规定的考核目标，并协助推进团队业务及人员管理事务。 二、人员要求： （一）具备本科及以上学历，持有银行从业资格证者优先考虑。 （二）具备较强的客户服务意识和风险防控能力，对营销工作有高度热情。 （三）品行端正，具备良好的职业道德素养，无不良个人征信记录。 三、薪资福利 （一）薪资构成：基础工资+绩效工资+其他津贴 （二）福利待遇： 1. 保障齐全＝五险一金（入职即办理） 2. 各项补贴：每月提供1000元餐费补贴；6月至10月发放防暑降温津贴；国家法定节假日享受300元过节费，全年五次合计1500元；每月话费补贴100元，年度总计1200元；生日礼金卡每年380元； 3. 健康关怀：每年安排一次三甲医院免费体检； 4. 工会关怀：不定期发放慰问礼品（如当季水果、干果、蜂蜜等）；享有结婚、生育慰问金；春节开门利是（688元红包）；新春大礼包（含粮油、干果、零食等，价值约两千元）； 5. 常规福利：实行五天工作制，依法享受法定节假日、年休假、婚假、产假及陪产假（均为带薪假期） 四、工作地点：宜宾翠屏区翠柏大道170号江语城写字楼505 欢迎投递简历，有意者可联系沟通安排面试事宜。 职位福利：带团队、高温津贴、定期团建活动、餐费补贴、补充医疗保险、弹性办公、绩效奖金、五险一金 职位亮点：薪酬待遇具竞争力、银行体系完善福利

岗位职责: 软件类： 1.参与单片机软件系统的需求调研，主导技术方案的规划与制定； 2.根据设计文档或需求说明进行程序编写、调试、测试及后续维护工作； 3.掌握总线通信机制，具备相关通讯软件开发能力； 4.编写产品说明书、调试文档等配套技术资料； 5.针对硬件设计方案提供可行性建议。 电气类： 1.负责PACK高压部件的选型及高压电路设计，完成电气图纸绘制与BOM清单编制； 2.分析电池实验数据，评估其性能表现，并提出优化建议； 3.按照技术规范参与样机试制，在小批量及量产阶段提供现场技术支持； 4.主导关键元器件如BMS、继电器、MSD、连接器等的选型工作，开展BMS竞品研究及相关技术研发； 5.承担线束结构设计与检验任务； 6.执行各类电池测试，制定测试计划并出具完整测试报告； 7.编制FMEA文件，开展故障模式分析。 项目/方案类： 1.协助制定新项目开发团队成员职责划分与任务分配表； 2.协助建立新产品研发进度管控计划； 3.协助跟踪样品开发关键节点，反馈交付时间； 4.在项目各阶段收集整理APQP/IDP流程所需文件资料； 5.协助组织各阶段专项会议并做好会议记录； 6.推动会议决议事项按时保质保量落地执行； 7.组织并协调跨部门协作事宜，确保信息高效流转。 任职要求: 1.掌握开关电源与逆变器的工作原理； 2.具备保护板或储能领域锂电池BMS系统开发经验； 3.精通C语言编程，熟练运用嵌入式开发环境及操作系统； 4.熟练操作常用办公软件； 5.工作积极主动，责任心强，具备良好的问题分析与解决能力。 1.熟悉动力电池电气架构、BMS控制逻辑，了解整车电气系统与充电系统原理； 2.能独立撰写产品电气类技术文档； 3.了解IATF16949质量管理体系，掌握APQP先期质量策划流程； 4.熟练使用日常办公软件； 5.作风踏实严谨，责任心强，能适应一定程度的工作强度； 6.有BMS硬件研发背景者优先考虑。 1.了解IATF16949五大工具及APQP/IDP项目流程； 2.具备良好的沟通协调能力、组织推动能力及书面表达能力； 3.能够承受较大工作压力，思维细致缜密，工作认真负责； 4.熟练操作计算机及各类办公应用软件。

【岗位职责】 1. 负责对接客户，了解客户需求。 2. 负责方案制作、绘图、出BOM及成本核算。

岗位职责 1. 负责整车NVH性能目标的制定及开发方案的设计 2. 负责在数模阶段开展数据核查，以及调校阶段的试验规划、过程跟踪与问题闭环管理 3. 负责整车NVH性能开发全流程管控、关键节点评审及最终目标落地 4. 负责噪声与振动测试数据的采集分析及验证工作 5. 完成上级安排的其他相关任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，汽车、机械设计等相关专业优先考虑 2. 具备3年以上相关领域工作经验 3. 掌握NVH性能开发流程，理解噪声与振动的基础理论及常用方法 4. 熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制、电驱NVH中至少两项专业知识 5. 了解IATF16949质量管理体系，能运用APQP等质量管理工具 6. 熟练使用LMS测试软件

找两个刮灰高手（家装拖石膏、腻子面灰），人品端正可包可点质量活路，可长期合作二把刀勿扰[抱拳]

宜宾凯翼汽车厂（井号涨工资了）12点面试空调车间9-12月额外有全勤奖500[呲牙][呲牙]底薪3000-3100(焊装车间500补贴)+平时18.96/小时+周末25.28元/小时+节假日37.93元/小时+周末餐补15元/天+夜班补15元/天+10元车补+优秀员工奖励+一金+高温补贴0-500.综合工资6500-7800/月岗位如下【自选】↓↓焊装车间18-45岁叉车熟手（持N1证）20-40岁男女不限除叉车工外，其他岗位一律不卡经验，不卡学历 报名电话

宜宾市高县招工地打磨工、工地小工/杂工，

宜宾市高县胜天招贴砖，点工，贴围墙，320一天

招聘汽车叉车工，要求持有叉车证，年龄18-45岁，男女不限，会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。 薪资待遇：底薪2600-3100元，焊装车间额外补贴500元，全勤奖500元现金，平时加班18.96元/小时，周末加班25.28元/小时，节假日加班37.93元/小时，周末餐补15元/天，夜班补贴15元/天，车补10元，优秀员工奖励，缴纳一金，高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。 额外奖励：9-12月期间，正班出勤满66天奖励1300元补贴，另有全勤奖500元现金。 支持大额预支，每次可预支500-1000元。

【岗位职责】 - 负责小电机产品日常生产操作 - 按标准流程完成焊接（自动）整形、冲压等工序 【职位要求】 - 18-45岁，初中文化即可 - 有普工工作经验者优先 - 不穿防尘服，不看显微镜 【工作时间】 - 8.00--20.00白班、20.00--8.00夜班，两班倒一个月倒一次 【薪资福利】 - 焊接（自动）整形8小时保底5000元，冲压岗位：8小时保底6000元，超过8小时，加班费23.5元/时。次月计件，综合月薪8000元以上。 - 包住

高薪招聘→7500-9500元（两班倒） 岗位：冲压～自动焊 要求：20-55 工资：学习期10天，按23元/小时计算，250-350左右。 福利：住宿三人一间，福利食堂先吃后，6元一餐一荤两素。夜班免费夜宵。 上班满一个星期可以预支500-1000。 上班：上班7：30点到19:30点，两班倒

[玫瑰]萧山长白班企业[玫瑰] 航空五金厂 可安排夫妻 [烟花][烟花]优势 [烟花][烟花]每周可以预支1000元 吃住在厂 吃的好，住宿条件好，面试不卡人。 1-打包工岗位 25-51岁 底薪4500折合小时 21/H 做六休一 也可不休。 工作简单 两人一组 偏体力活。 薪资6500-7500元左右。 第二个月开始计件 计件工资1w左右。 2-拉丝学徒工 22-42岁 底薪4300加班另算。学会了后工资高。 3-冲压工 噪音大 25-45岁 底薪4800 折合小时23/H 会了后 计件工资高 加班另算 综合工资7000-1W 4- 螺丝螺母 普工 20-43岁 工作简单 易学 综合薪资6000左右。做的越久工资越高。 5-甩油工 25-51岁 不脏不累 操作机器按钮 薪资6500左右 [玫瑰][玫瑰]备注 工作时间 早上6点到下午3：30 如果加班是到下午6点下班，10月份开始工作时间会调整 调为早八晚五，上班可以说话可以带手机 吃住都在厂内。四人间 水电平摊，吃饭每天补贴6元，需要体检 三个月报销。 发薪日：每个月20日 有案底的不接受 面试时间 ： 周一到周五 下午一点半。

狮山汽配厂276元/天招临时工，不要需体检，不需要经验，。 任职资格：年龄18-50岁，本人身份证，身体健康，免体检 工期：30天-长期 工作情况 :主要产生整车及汽车部零件，热成型23元/小时，冲压车间22元/小时，工作单简轻松，容易上手，月薪7200-7500元左右 工作时间：早班8.00-22.00 晚班22.00-8.00 早班的两餐吃饭休息各一小时，早班吃饭不算工时，晚班吃饭半小时算工时。 伙食住宿：宿舍4-6人间，独立卫生间，空调，阳台水电费平摊。 吃饭每餐自费定固早餐2.5元/餐，中餐和餐晚各5元/餐。 工地作址：佛山南海狮山广场附近

岗位职责： 1. 操作冲压机上下料，按工艺完成单冲作业 2. 自检产品，保证生产质量与产量 3. 遵守安全操作规范，做好工位5S 任职要求： 1. 年龄40周岁以内 2. 手脚麻利，服从管理，有无经验均可

招聘汽车叉车工，要求持有叉车证，年龄18-45岁，男女不限，会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。 薪资待遇：底薪2600-3100元，焊装车间额外补贴500元，全勤奖500元现金，平时加班18.96元/小时，周末加班25.28元/小时，节假日加班37.93元/小时，周末餐补15元/天，夜班补贴15元/天，车补10元，优秀员工奖励，缴纳一金，高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。 额外奖励：9-12月期间有全勤奖500元现金，正班出勤满66天奖励1300元补贴。 支持大额预支，每次500-1000元。

一、招聘岗位 持证焊工、二保焊工 二、岗位职责 - 负责公司各类金属工件的焊接加工，熟练操作电焊、气焊、氩弧焊等相关设备，严格按照生产图纸、工艺标准完成焊接作业。 - 严格遵守车间安全生产规章制度，规范佩戴劳保用品，做好防火、防烫、防触电等安全防护工作，杜绝安全事故。 三、任职要求 - 年龄18-50周岁，身体健康，无心脏病、高血压、职业病等不适宜焊接作业的疾病，能适应车间一线工作环境。 - 有焊工实操经验，熟练掌握电焊、二保焊、氩弧焊等焊接技术，独立完成焊接作业。 - 持有焊工特种作业操作证、职业资格证书者优先录用，技术娴熟、经验丰富者可放宽条件。 - 具备良好的团队协作能力，踏实稳定，能适应车间正常排班及加班（加班享有对应补贴）。 四、薪资待遇 - 薪资范围：月薪6000-12000元，多劳多得、上不封顶，技术过硬薪资可面议。 - 薪资构成：底薪+计件工资+绩效奖金+全勤奖+加班补贴+工龄奖+节日福利。 - 福利保障：缴纳社保（五险），享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期。 - 生活保障：提供免费住宿（宿舍配套齐全，含空调、热水器、独立卫浴），提供员工食堂，餐补福利，就餐便捷实惠。 五、工作时间 常规工作时间：早8:00-晚18:00，午休1小时，长白班为主；根据生产需求合理排班，加班自愿，加班薪资足额核算，绝不拖欠。

宜宾临港（宜宾汽车厂）：明天面试时间改为下午一点 焊装车间人员需求：1、，22-38，有焊装工作经验优先，持证焊工、装调工优先；2、中专及以上学历；3、适应夜班，加班； 监查改进模块劳务工：，年龄20至25岁左右，学历：大专及以上，有驾照者优先，身体健康，视力正常，能吃苦耐劳 叉车无论那个车间有名单的老板密密冲（需要提供无犯罪记录证明资料需要真实有效) 薪资待遇:2200底薪400稳岗补贴加班费按照2200计算平时加班1.5倍，2倍，3倍餐补交通补贴（7-9月有高温补贴上班每天/15元）综合收入：6000 注意：：面试时间位置：下午12点半前集合凯翼家园一楼集合。

招聘汽车叉车工，要求持有叉车证，年龄18-45岁，男女不限，会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。9月至12月期间，额外有全勤奖500元现金。正班出勤满66天，奖励1300元补贴，真实到手。底薪2600-3100元，焊装车间另有500元补贴。全勤奖500元现金。平时加班18.96元/小时，周末加班25.28元/小时，节假日加班37.93元/小时。周末餐补15元/天，夜班补贴15元/天，车补10元。设有优秀员工奖励，缴纳一金，高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。支持大额预支，每次500-1000元。

明日岗位推荐1：产品检验模块：主要负责检查产品的质量是否合格有分到试驾的概率感兴趣的老板可以找我报名2：焊装车间依旧还是保底七千没有七千补到七千想工资高一点的可以选择这个3：想干物流和开物流牵引车的兄弟们：主要负责分拣，转运，仓储这个三个综合月薪6300左右活很轻松以上岗位都是两班倒有需要的可以来找我报名，反正找我报名的干满五天所以，联系电话

四川时代/吉利时代/长安时代高工时，可带手机，不是流水线作业岗位：拖车工（宋家/临港）：宋家拖车工需要熟手临港的生手都可以安排拖车工：就是普工，考时代内部证【工价】白班16+1=17，夜班17+1=18岗位：收发货（吉利时代/临港时代/宋家时代）收到货要求：会简单电脑，负责时代收发货系统收货，发货【工价】白班16+1=17，夜班17+1=18叉车司机（宋家/临港）：需要持有N1证的，有实操经验的（临港可以收少量生手，但是必须持证！【工价】：白班18夜班19【食宿】：包住提供吃【上班时间】：8：00-20：00（两班倒）工作地方：吉利时代，四川时代，外仓，宋家长安时代都可以安排发薪日：每月25日面试时间：临港上午10点：：：：：宋家的下午1：30面试要求：止穿拖鞋短裤背心！！！。

招聘汽车叉车工，要求持有叉车证，年龄18-45岁，男女不限，会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。 薪资待遇：底薪2600-3100元，焊装车间额外补贴500元，全勤奖500元现金，平时加班18.96元/小时，周末加班25.28元/小时，节假日加班37.93元/小时，周末餐补15元/天，夜班补贴15元/天，车补10元，另有优秀员工奖励、住房公积金、高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。 额外福利：9-12月期间有全勤奖500元现金，正班出勤满66天额外补贴1300元。支持大额预支，每次500-1000元。

招聘汽车叉车工，要求持有叉车证，年龄18-45岁，男女不限，会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。 薪资结构：底薪2600-3100元（焊装车间另有500元补贴），全勤奖500元现金，平时加班18.96元/小时，周末加班25.28元/小时，节假日加班37.93元/小时，周末餐补15元/天，夜班补贴15元/天，车补10元，另有优秀员工奖励、住房公积金、高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。 额外补贴：9月至12月期间，正班出勤满66天奖励1300元补贴，另有全勤奖500元现金。 支持大额预支，每次可预支500-1000元。

【宜宾汽车整装厂】井号需提供无犯罪记录证明（提前申请）井号一周后可日结150元/天招聘岗位：（岗位可以选）焊装车间（18-45岁）【上班情况】上班时间：早9:00-晚21:00，17:30后算加班，两班倒（1个月倒一次）【薪资待遇】底薪：2600元+焊装车间津贴500元+叉车津贴400元加班费：平时1.5倍｜周末2倍｜节假日3倍工资[][]吃住情况:包住（35/一个月水电费平摊）不包吃：周末加班餐补15元/天+车补10元/天奖金：优秀员工奖+高温补贴0-500元综合：5000-6500+元/月，每月20号发薪面试时间：下午1点准时面试（提前到，过时不候）[]长期在外务工的宜宾本地人可收需提供证明（工资流水，社保等）。

招聘汽车叉车工，要求持有叉车证，年龄18-45岁，男女不限，会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。 薪资待遇：底薪2600-3100元，焊装车间额外补贴500元，全勤奖500元现金，平时加班18.96元/小时，周末加班25.28元/小时，节假日加班37.93元/小时，周末餐补15元/天，夜班补贴15元/天，车补10元，另有优秀员工奖励、一金及高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。 额外奖励：9-12月期间，正班出勤满66天可获1300元补贴，另有全勤奖500元现金。 薪资可大额预支，每次预支金额为500-1000元。