
全屋定制厂设计师
8000-12000元/月
家具设计师3-5年学历不限熟悉施工工艺现场办公客情维护AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具月休四天
岗位职责:
1. 负责全屋定制工厂的设计执行,保障设计方案满足客户实际需求
2. 协同团队成员,推进设计项目有序开展
3. 不断优化设计流程,提升工作效能与成果品质
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,能与客户及团队顺畅交流
2. 按时高效完成上级安排的设计工作任务
3. 富有团队协作意识,可迅速适应团队环境并积极发挥作用
设计师
6000-11000元/月
家具设计师3-5年学历不限
会橱柜衣柜定制设计三年以上经验,对两次出图沟通方案报价下单对接安装,要自带交通工具
全屋定制设计专员(橱柜衣柜方向)
7000-12000元/月
家具设计师1-3年大专
职位描述
工作内容
1、依据客户实际需求,完成橱柜、衣柜等全屋定制类设计方案的规划与绘制;
2、按照公司标准执行设计任务,确保方案体现品牌调性并满足市场推广需要;
3、协调并管理供应商资源,把控材料品质及生产进度,保障项目按时交付。
任职要求
1、具备认真细致的工作作风,责任心强,具有良好的团队协作意识;
2、能准确领会主管指令,并在设计中融入创新思维。
熟练操作CAD、3DMax、酷家乐、三维家等设计绘图软件,具备与客户及生产团队高效沟通的能力,推动设计方案顺利实施。需具备2年以上全屋定制设计工作经验,大专及以上学历,室内设计或家具设计相关专业者优先考虑
设计深化图纸
7000-8000元/月
家具设计师3-5年本科深化图现场办公五险周末单休SketchUpAutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力办公家具卫生间家具客厅家具餐厅家具整屋家具
柜子设计,衣柜,橱柜,
家具定制设计师
4000-7000元/月
家具设计师1-3年大专
岗位职责:
1.负责全屋定制家具的方案设计与效果图呈现,精准匹配客户需求与空间条件
2.独立完成柜体结构、五金配置及材料选型,确保设计方案可落地、易生产
3. 与销售、测量、工厂及安装团队紧密协作,全程跟进项目进度与落地效果
4.参与客户现场量尺、方案沟通及售后优化,提升客户满意度与复购率
5.持续关注家居设计趋势与新材料应用,参与产品模块化与标准化升级
任职要求:
1. 熟悉板式家具结构、生产工艺及主流定制品牌系统(如索菲亚、欧派等)
2. 精通CAD、三维家、酷家乐或TopSolid等设计软件,能高效输出施工图与报价单
3.具备良好的空间感知力、审美能力与客户沟通表达能力
4. 有全屋定制行业设计经验者优先,应届毕业生需提供优秀作品集
5.责任心强,注重细节,能适应阶段性驻店或上门服务需求
惠州惠城区肉联顶班分割师0.5无散件顶6.27到三天包吃包住要求:明晚前到位,做过肉联帮联
肉类分割师包吃包住
惠州惠城肉联顶班分割师0.5无散件顶6.27到三天包吃包住要求:明晚前到位,做过肉联帮联系方式:
设计师
5000-10000元/月
家具设计师5-10年学历不限现场办公五险带薪假期包吃周末单休独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料整屋家具
一、客户沟通与需求分析
• 接待到店或线上咨询客户,了解客户的家庭成员、生活习惯、收纳需求、风格偏好及预算。
• 上门实地测量(复尺),记录房屋结构、梁柱、管道、强弱电位置等原始数据。
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二、方案设计与效果图制作
• 根据客户需求绘制平面布局图、立面图、节点大样图。
• 使用三维软件(如3D Max、酷家乐、三维家、CAD等)制作全屋定制效果图(橱柜、衣柜、榻榻米、书柜、护墙板等)。
• 结合人体工程学与空间利用原则,优化收纳与动线设计。
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三、报价与合同对接
• 按公司标准核算板材用量、五金配件、功能件,出具详细预算报价单。
• 向客户讲解报价明细,答疑并调整方案,配合销售签订正式订单合同。
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四、深化下单与工艺对接
• 完成下单生产图纸(结构图、孔位图、排版图),标注材质、颜色、封边、五金型号等。
• 与拆单员/工厂审单员对接,确保图纸符合生产工艺及安装可行性。
• 参与审图,避免错单、漏单。
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五、现场交底与安装跟进
• 配合安装师傅进行现场交底,核对安装条件。
• 处理安装过程中出现的尺寸偏差、现场变更、补单/返单等问题。
• 参与完工验收,确认最终效果并收集客户反馈。
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六、其他配合工作
• 与硬装设计师、项目经理协调,保证定制产品与整体装修风格统一。
• 维护设计方案库、样板间资料。
• 跟进售后设计问题(如补板、改件图纸)。
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任职常见要求(补充参考)
• 熟悉定制家居常用板材、五金(如Blum、海蒂诗等)、封边工艺及国标。
• 熟练使用AutoCAD + 酷家乐/三维家(3D Max加分)。
• 有1–3年以上全屋定制/整体橱柜·衣柜设计经验优先。
• 良好的沟通能力与责任心。
要求会做图会做cad
4000-8000元/月
家具设计师3-5年大专现场办公五险餐补车补
岗位职责:
1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作
2.结合市场需求、工艺可行性及成本控制要求,优化设计方案并协同生产部门落地实施
3.跟踪新材料、新工艺及行业流行趋势,参与产品线规划与风格体系搭建
4.配合软装搭配、空间展示及客户定制需求,提供专业设计方案与技术支持
5.参与打样评审、量产跟进及售后问题分析,持续提升产品设计质量与用户体验
任职要求:
1.家具设计、工业设计、环境艺术设计等相关专业背景,学历不限
2.具备家具设计相关工作经验,熟悉板式、实木、软体等主流家具类型及生产工艺
3.精通CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件,能独立完成效果图与工程图
4.具备良好的审美能力、空间感知力及用户需求洞察力
5. 责任心强,具备跨部门协作意识与项目推进能力
全屋定制设计师
1-1.5万元/月
拆单设计师全屋定制设计师3-5年高中
#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师
你热爱全屋定制行业,怀揣设计梦想吗?我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴!
作为设计、拆单设计师,你将负责客户家居空间的个性化设计,精准绘制效果图,用创意满足客户需求。同时,要根据设计方案进行拆单工作,确保生产环节的顺利进行。
我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件,有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。
生产组长/线长
6000-7000元/月
生产组长3-5人月结1年以下中专/中技全职不限团队管理电子/半导体
任职要求:
1、中专或以上学历;
2、具备电子厂现场管理相关工作经验;
3、具备较强的沟通与组织协调能力;
4、熟悉变压器、电感类产品工艺流程者优先考虑;
岗位职责:
1、根据生产计划落实并完成各项生产目标;
2、负责一线员工的培训实施与绩效考核;
3、合理安排一线员工的工作任务与岗位调配;
4、负责员工出勤记录管理及相关审批工作;
5、完成上级交办的其他工作事项;
生产拉长
7000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年大专全职团队管理电子/半导体
岗位职责:
1、负责生产计划的达成及品质控制,协助上司按时完成生产任务;
2、负责生产工艺改进,解决生产中出现的问题,提高生产效率;
3、对新员工进行培训指导,做好人员的劳动纪律、出勤情况、生产安排和安全管理;
4、按规划区域整理物料,确保物料标示清楚明了,做好5S管理;
5、管控产线物料进出数量和物料损耗,做好账目;
6、生产数据汇总及异常处理,完成上级领导交办的工作。
任职要求:
1、高中或中专及以上学历,1年以上同岗位工作经验,能操作办公软件,有手电筒、头灯、灯具经验者可放宽至初中;
2、熟悉车间管理及生产流程控制;
3、具有5S管理能力,对生产计划安排有较强的执行能力;
4、工作态度端正,服从安排,具有较强的沟通能力、抗压能力、团队精神;
5、年龄25~38岁,身体健康。
做6休1,长白班,综合月薪6500~7000元(不包食宿,有餐补房补)
主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
优质企业诚聘:
<生产经理1人、生产主管1人>
10~13K/月
学历:大专
任职资格:
熟悉机械性能,有小家电组装经验,熟练使用各种工量具,5年以上工作经验,5年以上生产管理经验(主管级2年以上)。熟练使用办公软件,30岁以上,心胸开阔,品行端正,处事公平、公正。
工作地点:惠州水口
有意自荐或推荐请联系任小姐
生产领班
6000-10000元/月
生产管理1-2人1-3年高中
一、岗位职责
1. 现场生产管理
负责车间日常生产统筹工作,根据生产计划合理安排班组人员、设备、物料,跟进每日生产进度,确保按时、按质、按量完成生产任务。实时监控产线作业状态,及时解决生产过程中的卡锁、停工、效率偏低等问题,保障产线高效、稳定运行。
2. 制程与品质管控
严格执行公司作业标准、工艺流程及SOP规范,监督员工标准化作业,杜绝违规操作。跟进生产过程中的产品良率、不良品统计,针对制程异常、批量不良问题及时上报,协同品质、工程部门分析原因并落实改善措施,持续提升班组生产良率,降低报废、返工损耗。
3. 班组人员管理
负责班组员工的日常排班、考勤、绩效考核及现场纪律管理,做好新员工岗前操作培训、安全培训、岗位带教工作。及时对接员工工作问题、情绪问题,协调班组内部关系,打造高效、稳定的生产团队,降低人员流失率。
4. 现场5S与设备管理
落实车间5S管理标准,督促员工做好工位整理、物料摆放、环境卫生维护,保持车间整洁规范。配合设备部门做好生产设备工装治具的日常点检、保养、清洁工作,记录设备运行状态,发现设备异常及时报修,保障设备正常移动。
5. 安全生产管理
严格落实车间安全生产规章制度,排查工位安全隐患,监督员工规范佩戴劳保用品,杜绝违章作业、安全违规行为。定期开展班组安全宣导,杜绝工伤、安全事故发生,保障班组安全生产零事故。
6. 数据报表与对接工作
每日、每周准确统计班组产量、良率、工时、物料损耗等生产数据,按时提交生产报表。对接计划、品质、仓储、工程等相关部门,同步生产异常、物料短缺、进度滞后等问题,跟进问题闭环处理。
二、任职要求
1. 学历与年龄
高中及以上学历,25-45周岁,身体健康,能适应车间两班倒生产作息。
2. 工作经验
1年及以上制造业车间班组管理经验,有精密电子、汽车配件、零部件组装行业经验者优先,熟悉流水线生产制程与现场管理流程。
3. 能力要求
(1)熟悉生产现场制程管控、良率管控、5S管理、安全生产管理基础工作;
(2)具备基础的数据统计、报表填写能力,能熟练记录、分析班组生产数据;
(3)具备良好的现场应急处理能力,能快速解决生产异常、人员突发问题;
(4)沟通协调能力强,有责任心、执行力,服从公司管理,能带团队、抓产量、抓品质;
(5)熟悉SOP作业规范,具备基础的员工培训、带教能力。
4. 素质要求
工作认真负责、吃苦耐劳、原则性强,有较强的团队管理意识、成本意识、品质意识,能承受生产车间工作压力。
主管/仓库负责人(电子厂)
8000-10000元/月
主管3-5年中专/中技
岗位职责:
1.部门日常管理
2.部门组织建设
3.各个仓位全面优化
任职要求:
1.3年以上电子制造业现场管理经验
2.精通ERP系统仓库模块
3.有金蝶云星空系统使用或实施经验者优先
4.良好的沟通及服务意识
5.结果导向工作思维
6.适应6天制工作时间,不定期加班
7.执行力强,日常工作做到日清日结
包装组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技新能源
1、掌握小型聚合物锂电池(包括圆柱与方形)的生产工艺流程及产品性能特点,具备PACK生产现场管理经验;
2、具备良好的组织协调与管理能力,熟悉生产管理的基本要求与运作内容;
3、具有较强的沟通表达能力,能够高效传递信息并推动工作落实;
4、拥有1年以上锂电池PACK生产现场管理岗位实际工作经验;
5、工作态度端正,积极主动,责任心强,能适应高强度作业,服从工作调配安排;
6、熟练操作并维护锂电池PACK相关生产设备;
NPI工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专新产品导入
1、掌握研发项目管理IPD全流程,理解后端制造工艺,具备前端问题识别与解决能力,对成本控制有高度敏感性。
2、自项目启动阶段起,能够制定详细项目计划,协调制造端各团队按计划推进工作,定期组织并主持各类关键会议,推动问题闭环管理(包括评审会、试产前准备会、试产后总结会及问题解决专项会)。
3、具备硬件原理图与PCB layout审阅能力,可独立发现设计缺陷,并提出规范优化建议。
4、熟知产品结构设计规范,在产品堆叠设计与干涉检查方面有实践经验,有效规避因装配公差、结构干涉或装配困难等引发的生产问题。
5、熟悉软硬件测试流程,能高效组织测试资源,定位并分析测试中发现的问题,及时将缺陷反馈至研发团队。
6、以新项目直通率及遗留问题关闭率为核心绩效考核指标。
7、负责编制产品相关工艺文档。
8、需具备5年以上电子行业同岗位工作经验。
9、具备优秀的沟通协调能力及独立承担项目的能力。
10、有带领NPI团队经验者优先考虑。
生产组长 SMT/DIP组装包装测试
7000-9000元/月
生产组长生产管理包住6-10人月结1-3年高中全职五险一金先吃后扣餐补300团队管理生产成本管理生产设备管理电子/半导体
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进
2.监督生产流程执行,确保产品质量、交期及工艺标准达标
3.组织班组安全培训与现场巡查,落实安全生产规范,及时排除隐患
4. 协调物料、设备与技术部门,快速响应并解决产线异常问题
5.填报生产报表,分析效率数据,提出优化建议并推动改进落地
任职要求:
1.具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业现场运作逻辑
2.具备基础质量意识与5S管理知识,能独立处理常见产线问题
3. 良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.能适应倒班或加班安排,服从生产调度安排
5.有电子、五金、塑胶、食品、服装等任一行业组长/拉长经验者优先
栏目概述
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