泸州桥梁照明设计公司招聘信息

招聘：线路电气设计薪资：15-30万/年岗位职责: 1、独立完成220kV及以下送电线路电气专业的全部全册； 2、能与其他相关专业配合工作，独立编写任务文件、提资； 3、独立完成项目可研、初设、施工图设计； 4、进行项目现场勘查测量，配合制定线路设计方案，进行综合技术经济比较。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，输电线路、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业； 2、从事2年以上220kV及以下电压等级的线路电气设计经验； 3、熟悉线路电气设计规范及技术要求，了解国内有关电力行业的设计标准； 4、能够熟练使用AutoCAD、Protues等专业软件；5、会电力线路堪测工作并能独立完成设计； 6、 具备良好的沟通能力、团队合作精神及协调能力。7、能驾驶C1车辆者优先。薪资待遇：五险一金、节日福利、带薪休假、出差补助、项目提成、技能提升、素质拓展、包住、餐补、通信补贴、意外保险、周末双休。

工作内容：1.与客户进行需求.喜好.设计风格沟通，上门量尺，设计方案沟通。2.高品质设计方案输出，方案报价。签订合同.收款。3.下单：与工厂接单人员进行对接，确保拆单内容无误，确保订单准确及时的下到工厂生产。4.协助售后人员处理售后问题，主导处理由自身设计原因导致的售后问题。5.合理安排好手上客户，做到主动及时跟进，服务好每一位客户。6.完成上级交代的其它工作。底薪+全勤+提成任职要求：基本要求：年龄22-45岁，性别不限，学历中专及以上，性格外向，有活力，爱学习，热爱生活，工作积极，做事细致，有责任心，具备团队意识，对家居设计充满热情，有自己的见解和想法，具有一定的审美能力，对装修家具行业有一定的了解。技能要求：熟悉全屋定制家具工艺，材料。熟练使用酷家乐，工作经验要求：从事家居设计行业两年及以上，能独立完成量尺-方案沟通-方案设计-报价-签合同-下单-协助安装售后全流程。公司提供相关行业知识及工作技能培训。有能力者可放宽要求

只需要坐在办公室根据屋顶草图绘制出CAD。薪资待遇6000~12000年终奖福利。

农业园区规划设计、申报，旅游景区规划设计，工业园区规划设计，水利设计

设计师（会草图大师，3Dmax,cad等常用软件）

招聘焊工、钣金工、铆工、金属结构设计师，长工（男）6000～10000底薪+提成临时工焊工220～320一天，工作地四川德阳绵竹内3～5年工作经验头脑灵活可远方提供食宿联系人：张经理

招聘：配网主设薪资：0.5-1.2万/月岗位描述： 1、可独立完成现场勘查工作； 2、能独立完成10kV农网、城网、配电等设计工作。 岗位要求： 1、2-3年工作经验。 2、大专及以上学历，电气自动化相关专业。 3、熟悉专业设计规程，具有一年以上相关工程设计经验，熟练使用CAD制图设计软件。 4、具有较强的设计能力和工程实操经验，能独立完成分配的设计工作任务。 5、工作认真负责，能吃苦耐劳，具有较强的责任心和抗压能力。

沟通能力强，心细责任心强，给客户合理建议，规划绘制效果图，CAD结图

招会干高速公路的附属。这边有二十多公里的附属干，谈好可以马上进场，有需要的电话70-80人，干的好可做长期招聘人数:面议

从事铝单板加工图的工艺展开设计工作，对CAD和犀牛软件熟练，对钣金加工工艺软件熟练。具备同行业同岗位工作经验1年以上。月休4天。

急需一名小工联系我李

明天找炉子带班一天，工资300有合适的朋友推荐一下，热线熊厨

招城际专车司机不要押金成都到周边（绵阳宜宾南充泸州）及其他城市要求：C1、C2驾照会导航会开车一天最多2个来回收入500-700综合工资：9000-12000公司派人工具来源：可自带没车公司提供车不跑平台不要押金不接单公司派人工资日结！工资日结！

泸州市泸县招通风安装/维修找个小工，工资180到200，不管吃住，泸县本地的最好45岁以下，干活路踏实，

泸州市合江县招光伏安装施工队伍。个人勿扰。

泸州市江阳区招弱电/安防\设计

有建筑图纸设计基础都可联系，简单可带薪学习。

1.图纸设计1名，不会有人带。2.文员1名

主要设计光伏板图纸，屋顶设计图纸，组件组串图等，价格面议。

工资面谈

招平面设计，熟悉CDR，PS，熟手，待遇从优，工作地点：火车站附近，电话

自贡东方彩钢结构有限公司轻钢结构设计员2名，待遇：4000-8000元/月；备注：节日福利，交通补助，加班补助，带薪年假，出差补贴，餐补，话补，绩效奖金，五险一金；联系方式：周老师

招聘：变电二次设计薪资：0.6-1.1万/月（一)、主要职责1、协助电力工程项目资料现场收集、整理；2、协助电力工程项目可研、初设报告编写、施工图汇总。3、参加设计交底、设计现场服务等。(二)、任职要求1、本科及以上学历，电气技术、自动化、电气工程及其自动化等相关专业；2、吃苦耐劳、适应出差、积极主动和学习意识较强，服从领导工作安排；3、有志从事电力工程设计行业；4、培养方向：电气二次组长，电气二次主任工程师等。

招聘设计员1名，男女不限年龄45岁以下，会操作CAD、平面设计等软件，设计专业应往届大学毕业生优先！

方案设计