岗位名称： 主案设计师、别墅设计师、软装设计师 岗位职责： 1. 负责家装全案设计或者软装设计，配饰设计工作，参与客户洽谈沟通 2. 根据设计风格及客户需求，独立完成全案或者软装配饰总体设计方案及清单 3. 为需求客户提供全屋初案设计或全案深化设计，具体根据客户情况定义 4. 把控整体配饰产品效果，提供整体摆场 5. 配合商务经理与客户沟通，促进客户选择 6. 部分室内设计、软装搭配、成品高定及全屋收纳高定等软装销售等 任职要求 1. 大专及以上学历，室内设计、家具设计、园林设计、装潢设计等相关专业，精通CAD、PS、酷家乐等设计软件。 2. 形象气质佳，气场强，具备较强的审美素养；全案设计能力强 3. 服务过别墅、跃层、大平层等高端客户，具备较强的大客户软装或全案方案设计与讲解能力。 4. 较强的团队合作能力 5. 思维创新开拓、有想法有方法、务实肯干、落地性强。 底薪+提成3-4%+设计费提成4-5成+社保

公司业务聚焦于地产样板房、售楼处等空间的设计，长期与华润、中海、招商、绿城等知名地产企业保持稳定合作。 职位亮点： • 高成长平台：深耕高端地产设计领域，参与一线开发商标杆项目，助力专业能力快速进阶 • 双通道发展：具备清晰职级架构（设计师/主案设计师）与透明晋升路径，薪酬水平与个人能力紧密匹配 • 优质资源池：携手国际头部家居品牌开展深度协作，掌握前沿设计理念与完整供应链资源 我们期待这样的您： 1. 学历背景：本科及以上学历（室内设计、陈设设计、艺术设计等相关专业），美院或985/211院校毕业者优先 2. 经验要求：普通设计师需具备5年以上软装设计经验（有高端地产项目经历者更受青睐） 核心能力：可独立完成从概念方案到落地实施的全流程软装设计工作 熟悉国际主流家具品牌及采购流程 具备优质供应商资源，擅长成本把控与现场统筹协调 加入我们的理由： ▸ 项目品质优异：服务头部地产客户，作品覆盖壹号院系、湾系等高端住宅系列 ▸ 团队氛围融洽：实行扁平化管理，定期组织下午茶活动与专业技能培训，工作体验轻松且富有成长性 ▸ 职业发展空间广阔：公司业务稳步扩张，表现突出者可快速晋升为主案设计师或进入管理序列 长期招聘岗位：软装设计师 / 设计助理（欢迎优秀新人投递简历） 招聘流程说明： 第一轮 在线笔试筛选 第二轮 线下面试评估

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队落地设计方案，把控材料选型与现场工艺效果 4.参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5.配合完成项目验收及后期回访服务 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 了解国家室内装饰相关规范及常用建材特性 4.责任心强，具备优秀的沟通协调与客户服务意识 5. 有独立完成整套设计方案经验者优先

岗位职责： 1、协助设计师完成方案设计，图纸绘制及材料选样等支持性工作 2、负责整理设计资料，项目文档及施工图相关文件 3、配合团队完成现场量房，客户沟通及设计效果调整 4、使用设计软件完成平面布局，效果图等可视化表达 5、跟进项目施工进度，协助解决现场技术问题 任职要求： 1、熟练掌握CAD,SketchUp等常用设计软件 2、具备良好的审美能力和空间设计理解力 3、责任心强，具备较强的学习能力和团队协作意识 4、能够承受一定工作压力，按时完成各项任务 5。对室内设计行业有热情，积极主动参与项目全过程

岗位职责：能独立绘制室内硬装施工图：平面图、立面图、节点图等，配合现场交底与图纸修改。 任职要求：熟练使用CAD，作图严谨细致，有酒店、办公、售楼部、样板样等工装经验。 薪资与福利文案 1. 薪资：薪资面议，能力优秀者薪资可上浮。 2. 福利：社保五险及公积金、带薪年假、节日福利。 3. 工作环境：纯室内设计公司

工作职责: 1、负责本部门项目的方案设计； 2、与物料师共同确定硬装主材与空间色彩搭配，绘制效果图手稿并跟进效果图效果； 3、及时与设计总监沟通方案，并同业主保持良好的沟通，直至确定方案； 4、跟进扩初和施工图阶段工作； 5、项目的施工跟踪，有效解决施工中出现的问题和完善设计。 任职资格: 1、5年以上方案设计相关工作经验，本科及以上学历，室内设计、建筑相关专业； 2、有丰富的五星级酒店、住宅、别墅、售楼处、商场、写字楼等大型装饰工程设计经验； 3、方案能力强，有良好的创意和空间思维，手绘能力强； 4、能独立完成整体策划，独立设计个案，且设计大胆、创新。

1. 室内设计或相关专业大专及以上学历，具备优秀的审美素养； 2. 掌握室内建筑结构与构造原理，熟悉行业规范、装饰材料及设备，了解各专业间的技术协作要求； 3. 熟练操作CAD、Sketch Up、PS、Office等常用设计及办公软件； 4. 综合素质突出者条件可适当放宽，优秀应届毕业生亦欢迎加入。

公司业务聚焦地产样板房、售楼处等空间设计，长期合作华润、中海、招商、绿城等知名地产企业。 职位亮点： • 高成长平台：深耕高端地产设计领域，参与一线开发商标杆项目，快速提升专业水准 • 双通道发展：健全的职级体系（设计师/主案设计师）+清晰晋升路径，收入与能力直接匹配 • 优质资源池：携手国际一线家居品牌，整合前沿设计资讯与高端供应链资源 我们期待这样的您： 1. 学历要求：本科及以上学历（室内设计、陈设艺术、艺术设计等相关专业），美院或985/211院校毕业者优先 2. 经验要求： 软装设计师：具备5年以上软装设计经验（有高端地产项目经历者更优） 核心能力： 能独立主导从概念方案到落地实施的全流程软装设计 熟悉国际知名家具品牌及采购流程 拥有稳定优质供应商资源，精通成本把控与现场统筹协调 加入我们的理由： ▸ 项目品质高：服务头部地产客户，作品涵盖壹号院系、湾系等高端住宅系列 ▸ 团队氛围好：扁平化管理+定期团队活动+系统化培训，工作轻松且富有成长性 ▸ 发展空间大：业务持续扩张，表现优异者可快速晋升为主案或管理岗 长期招聘：软装设计师/设计助理（欢迎优秀新人投递） 招聘流程： 第一轮 在线笔试筛选 第二轮 线下面试评估

岗位职责： 1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程 3.配合结构、机电等专业完成多专业协同设计 4. 对接甲方需求，及时响应设计修改与现场问题处理 5.遵守国家及地方建筑设计规范，确保成果合规、可实施 任职要求： 1.建筑学或相关专业本科及以上学历 2.具备建筑设计相关工作经验，熟悉设计全流程 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件 4.具备良好的方案表达能力与沟通协调能力 5.责任心强，注重细节，有团队合作意识 6.有中建系统内分包工作经验的优先

工作职责 1、协助本部门项目的方案设计； 2、与物料师共同确定硬装主材与空间色彩搭配，绘制效果图手稿幷跟进效果图效果； 3、及时与设计总监沟通方案，并同业主保持良好的沟通，直至确定方案； 任职资格 1、本科及以上学历，环艺或建筑设计等相关专业，海外及国内优秀美院应届生优先考虑； 2、具备基础设计能力和一定的手绘功底； 3、具备解读图纸能力及设计领悟力； 工作职责 4、熟练掌握AutoCAD、CorelDRAW、3DMAX、SketchUp、AI等常规设计软件； 5、有一定的设计能力，能配合上级设计师开展设计工作； 6、具备良好的沟通、协作能力和学习能力。

今天需要到指定地址领取文件，下周有半天需要送文件 领取预计耗时一共15分钟左右，送到预计耗时4小时左右 详细内容请私聊

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3.吃苦耐劳，责任心强，有团队协作精神 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

顺丰同城商圈骑士 薪资收入：综合月薪7000——12000，可以自己在APP提现，日结工资 入职条件：男女不限，身体健康，会手机导航会骑两轮电瓶车 配送品牌：麦当劳，肯德基，星巴克，瑞幸，霸王茶姬，等等一线品牌，客单价相对比较高 上班网点：深圳市就近安排商圈了

职位详情： - 每个人负责一个片区，每天去自己的片区工作，箱子满了手机上会有提醒，直接过去拉到站点就行 - 待岗时间早七晚九，实际工作时间7到9个小时，有活就干 - 要求能搬动三四十公斤的物品 - 按件计算，一天40-50包左右，每天都有活 - 会用智能机、会看导航、能吃苦耐劳

【岗位职责】 1. 电销＋网销，为客户提供贷款产品咨询服务 2. 了解客户资金需求，推荐合适的银行贷款方案 3. 邀约意向客户到公司洽谈，由团队经理协助促成（仅需邀约环节，不含强销压力） 4.需要办理电话卡，公司也有外呼系统可以用，可以配电脑，OA系统辅助获客(平均一天可几十个) 【薪资福利】 - 实习期2个月：保底5000元 + 高额提成 - 转正后：高额提成 五险一金（公司全额缴纳） - 现金奖励（开单奖/销冠奖/破纪录奖，当场发现金） - 不定时下午茶 【工作时间】 早9:00-晚7:00，周日固定休息，法定节假日全休 【要求】 18-30岁，不限学历经验，公司提供一对一培训 性格外向，不服输，努力，上进的年轻人。 【地点】 深圳市福田区财富大厦（岗厦/会展中心双地铁口） *注：本岗位以电话沟通为主要工作方式，带有一定的客户开发和邀约性质，接受挑战高薪的年轻人欢迎投递。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作 3.协同施工团队落地设计方案，把控现场效果与工艺质量 4.参与项目预算编制及软装搭配建议，提升整体交付品质 5.持续优化设计方案，配合市场推广提供标准化设计案例素材 任职要求： 1. 热爱设计，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3D Max及Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协同推进 5. 有装修/室内设计相关经验者优先，学历不限

招聘资深成熟室内装修设计师一名工资可议招聘职位:来电咨询公司福利:包吃、提成、办公环境好工作地区:西马路与和平街交叉口北行路西月薪待遇:3000元-5000元招聘人数:1人室内办公，要求会报价会设计会出图

岗位职责: 1.根据客户需求和项目目标，进行创意思维和设计方案的开发。 2.编制详细设计创意⽂案，确保设计理念和功能要求准确传达。 3.与客户和团队成员沟通，确保设计过程的顺畅。 4.利⽤专业设计软件进⾏设计作品的制作，确保符合行业标准。 5.对设计方案进⾏评审，提出改进意见，并根据客户反馈进行

薪资范围：6-8K（底薪面议+提成） 上班时间：9：30-18：00，周末双休，法定节假日 福利：五险、生日福利、下午茶、年假 岗位要求： 1. 3-5年以上餐饮空间设计经验，有丰富餐饮门店落地案例； 2. 能独立完成客户沟通—创意方案—效果表达—施工落地完整流程； 3. 熟悉餐饮门头、明档、厨房、动线、产品展示及消费场景设计； 4. 熟悉材料、施工结构及常见装修工艺； 5. 有较强的审美、创意能力和空间表达能力； 6. 沟通能力强，能够清楚向客户表达设计逻辑； 7. 遇到施工和现场问题，能够主动判断并提出解决方法。 岗位职责： 1. 独立与客户沟通需求，完成餐饮空间方案提案及方案确定； 2. 负责平面布局、空间创意、门头、明档、就餐区等整体空间设计； 3. 能够结合餐饮品牌、产品、客群及经营场景进行空间表达； 4. 负责效果图整体品质及设计深化； 5. 熟悉常用材料、结构、节点及施工工艺，能够判断方案落地可行性； 6. 负责施工交底、现场对接及装修过程中设计问题的解决； 7. 能够针对现场尺寸、结构、材料、工艺等问题快速提出解决方案。

要求:熟练使用3D,CAD,PS等软件。沟通能力强，头脑零活，需要精通施工工艺，有责任心，做事细心。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ ③缴纳社保 [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上7点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

职位描述 招聘要求：（包食住） 年龄18-28岁以下，普通话标准，有酒店前台工作经验者优先 薪资待遇： 试用期：4000 转正后：4000底薪+1500元绩效，试用期1-2个月（视个人情况而定，优秀者可以提前转正） 满一整年，可享有300元的工龄奖金，最高上限为3年。 公司提供额外的正规体检单位的基础体检福利。 工作内容: ①.检查前一日的记钟流程表 ②与总部相关工作的对接 ③检查公司手机与对讲机的电量 ④及时更新当日的以及购客预约情况 ⑤接听电话 ⑥协助项目员工在项目中的辅助性工作 上班时间，三班倒 早班：10：00-19：00 中班：12：00-21：00 晚班：15：00-00：00 月休4天+法定节假

工作职责 1、对软装方案进行创意构思，根据项目进展情况，及时提交创意提案； 2、配合硬装物料选材，参与室内设计软装家具（款式、用料）、饰品、窗帘、灯饰等选定； 3、联络供应商提供各类物料样板供设计师参考； 4、根据项目风格及挑选好的材料制作整套物料书及物料板； 5、根据项目需要到现场勘察、进行现场软装摆场。 任职资格 1、3年以上星级酒店及别墅软装设计经验，大专以上学历，室内设计、建筑相关专业； 2、对室内设计、装饰以及色彩的搭配有丰富经验，能根据主体设计配饰各种物料、家私及装饰品； 3、精通AUTOCAD、PHOTOSHOP、COREIDRAW，有一定的平面设计能力； 4、熟悉布艺、墙纸、地毯、家具、灯饰、洁具等室内摆设等配饰的设计，有丰富的相关产品厂家或经销商资讯资源。

岗位职责： 1、负责事务所函证中心相关工作，包括函证的接收、发送及归档管理； 2、承担审计报告的报备、打印、装订与盖章等流程性事务； 3、处理各类行政文件的整理与流转； 4、协助完成日常行政工作，如来访接待、零星物品采购及办公环境的维护等。 任职条件： 1、大专及以上学历，工作经验不限，具备事务所前台工作经历者优先考虑； 2、仪容得体，气质良好，综合素质较高，具备优良的职业操守和文化修养； 3、具有较强的书面与口头表达能力，工作认真细致、严谨有序，条理清晰，性格积极乐观，能承受工作压力，富有团队协作意识； 4、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作，具备良好的自主学习能力。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

工作职责: 1、配合硬装方案设计师进行项目前期概念构想与排版，能图文并茂的展示项目故事； 2、按项目要求进行创意构思，根据项目情况，提交有创意的提案； 3、准确把握设计方案的主题，风格，色彩，将方案与室内空间做精准的结合； 4. 了解掌握各类材料的品类与属性，负责联络供货商提供项目所需的各类物料样板，进行有效的供货商沟通，收集各类设计参考数据及装饰材料信息，并对材料进行分析； 5、根据项目风格及档次定位挑选材料，独立制作整套物料板及物料白皮书； 6、根据项目业主的档次定位和管理公司的功能要求完成各项目五金洁具、开关面板的挑选及物料白皮书； 任职资格: 1、3年以上相关岗位工作经验，本科以上学历，室内设计、建筑相关专业； 2、对室内设计、装饰以及色彩的搭配有丰富经验； 3、精通AUTOCAD、PHOTOSHOP、COREIDRAW，有一定的平面设计能力；

岗位职责 - 协助总经理处理日常工作事务，高效落实各项交办任务，做到事事有回应、件件有闭环； - 配合对接各类事宜，做好沟通协调、信息传递工作，保障工作顺畅推进； - 主动衔接各项工作细节，及时发现问题并灵活处置，具备独立解决常规事务的能力； - 完成领导交办的其他临时性工作，主动补位，提升工作效率。 任职要求 - 学历要求：本科及以上学历，专业不限，有相关助理工作经验者优先； - 能力要求：具备较强的办事能力和执行力，能独立处置领导交代的各类事务，不推诿、不拖延； - 素养要求：视野开阔、有一定见识，善于观察和思考，具备良好的沟通表达能力、应变能力和责任心； - 其他要求：工作认真细致、严谨务实，具备较强的抗压能力，服从工作安排，有良好的职业素养和团队协作意识。

岗位职责: 1、负责劳动关系管理，办理员工入职、离职、转正、调动等人事流程，解答员工在劳动关系方面的相关问题，防范并妥善处理各类劳动争议。 2、负责考勤管理工作，审核员工请假申请，完成考勤数据统计与核算。 3、搭建并维护多元化的员工沟通机制，及时收集、反馈员工意见至管理层，定期开展组织诊断，提出优化建议，推动企业管理持续改进。 4、策划并执行员工活动，推进企业文化建设，提升员工对企业文化的理解与认同，增强团队协作精神和归属感，营造健康积极的工作氛围。 5、统筹员工关怀与福利体系，制定福利方案，合理配置福利资源，提升企业福利的市场竞争力和员工满意度。 6、配合开展绩效考核与培训发展工作，协助完善培训机制，激发员工成长动力，提升整体人才素质与组织效能。 7、组织实施招聘工作，高效引进企业发展所需人才，保障人力资源供给。 8、处理日常行政事务，并协助总经理完成各项管理工作。 9、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、统招大专学历，人力资源管理、劳动关系、心理学等相关专业优先。 2、三年以上人力资源相关工作经验，具备全流程人力经验或掌握基础财务知识者优先考虑。 3、熟悉国家劳动法律法规及人力资源各模块基础知识，能准确运用相关政策法规解决实际问题。 4、具备出色的沟通协调能力，善于处理冲突与谈判；拥有较强的组织策划能力和数据分析意识，熟练操作常用办公软件（如 Excel、Word、PPT 等），工作积极主动。

白班24/小时，夜班27/小时 上班时间：白班:8:30-22:00 时间段内排班 夜班 23：00-8：00 室内工作 无需外出 可带手机 氛围好，工作简单 工作要求：需要健康证，无需经验，来就上班，可预支