岗位职责： 1.负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理，保障系统稳定高效运行 2.参与机电工程项目方案设计、图纸审核及技术交底，提出合理化优化建议 3. 编制设备操作规程、维保计划及应急预案，定期开展巡检与预防性维护 4. 配合项目验收、资料归档及竣工移交工作，确保符合国家及行业技术规范 5.协同电气、自动化等专业完成跨系统联调与集成测试 任职要求： 1.学历不限，机电工程、自动化、机械电子等相关专业优先 2. 具备机电类相关工作经验，熟悉PLC、变频器、低压配电及暖通系统者优先 3.持有电工证、特种作业操作证或机电建造师证书者优先 4. 具备良好的现场问题分析与解决能力，责任心强，能适应项目现场工作节奏 5.具备基础CAD识图能力，熟练使用办公软件，有BIM经验者加分

橡胶地垫工厂招工，五险包三餐管住 因扩大生产现招收工人若干 年龄25-50岁，男女不限，月薪6500-9000元。 要求服从管理，手脚麻利，吃苦耐劳，有责任心，能适用12小时两班倒，每月轮休2天，包吃包住（三餐），保险，节假日福利等待遇丰厚

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1、负责胜利油田油区内管道、设备等的清洗施工。 2、主要工作地点在胜利油田作业区内，适应短期驻外施工 要求： 1、学历、专业不限； 2、有较强的责任心，良好的团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实、吃苦耐劳。 工作时间及福利： 五险，双节福利等

高压电工3人 要求：50岁以内，持高压电工证，或持低压电工证有相关经验，具备独立处理电气常规故障的能力，能看懂电气原理图，会变频器调试，接受倒班。 维修工3人 要求:高中以上学历，50岁以内，有化工企业维修经验，有钳工证、起重证优先考虑。 以上岗位薪资4000-10000，具体面议，五险一金

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工厂普工，年龄18-45岁

即墨濠江电子 优势：全部坐班+长白班+环境好 工作时间：早8-晚8:30 【薪资待遇】 第一个月试用期底薪2200+加班费+满勤奖，综合工资4500-5000. 试用期后底薪2600元+加班费20/元时+岗位绩效（200-600元）+全勤奖（200元）+夜班补助，综合工资6000左右。每月20号发放上月工资。（干满10天可以预支500，以后每周都可以预支） 【食宿条件】 新厂区：每月餐补220元。（每月餐补随工资发放） 厂内住宿，免费住 老厂区：管吃管住. 【工作内容】. 企业主要做单电机、双电机、控制器、按摩器、遥控器等，主要岗位组装，缠胶带等，车间温度常年恒温（20℃左右） 【招聘要求】. 16-45周岁，男女都要，面试持本人有效身份

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5G智慧路灯杆12米微风发电项目（包工包料，长期招聘施工队伍），2026年又开始施工了，这次施工，每完成30个灯杆就验收一次，山东境内安装。 目前，济南市莱芜区羊里镇、寨里镇，口镇。杨庄镇、方下街道。泰安市邱家店镇，宁阳县葛石镇、磁窑镇，肥城市，曲阜市，菏泽市，青州市等地各村里村外都安装5G智慧微风发电路灯杆，灯杆距离20米左右一个，路面宽7米以上安装两排。一个村安装几百杆至上千杆路灯。队伍一次签1000个，每个合同价47500元，核算工程量为4750万元，没有保证金，干完续签。材料灯杆31800元.法兰盘2300元，两样共计34100元（材料价格包含13%的税和运费），再加钢筋商混等。 付款方式：灯杆进场有预付款10%，一个结算组30个完成结算97%，。 目前已经有多支队伍在施工中。出资这个项目有中能建，中国邮政等国央企多家单位。资质要求，劳务资质。条件认可，欢迎有实力施工的队伍联系。 电话

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘：机电技术员 薪资：5-8K 1、大专以上学历。 2、熟悉纺织工厂机械维修、懂电。 3、懂纺织行业环保污水处理。

1．负责自动化设备的电机的方案、图纸、编程、调试等电气设计任务； 2．负责有关电机原理图绘制、电机元件选型、程序的编写； 3．指导技术员进行电气配线，并负责程序调试； 4．负责解决设备运行中的电气问题。 5．严格执行项目的进度要求，准时、保质地完成电气设计工作； 6．履行上级安排的其他事项； 技能与素质要求： 1、精通 ABB 、库卡 PLC 优先； 2、熟练使用电气绘图软件； 3、精通一至两种触摸屏的编写； 4、熟练应用伺服电机、直驱电机、机械手； 5、具有较强的学习能力及工作责任心，良好的沟通能力和团队合作精神； 任职要求： 1、应届生均可，非标设备电气设计经验，熟悉非标设备的开发流程； 2、接受全国性出差（短差，偶尔出差）

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：四川成都

岗位职责 1．负责非标自动化设备的维护与保养工作2．解决设备运行中的故障问题，确保设备正常运行 3．参与设备的安装调试，提升设备性能和使用效率 4对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决 5．依据设备损耗和更新频次，编制采购计划 任职要求： 1．具备良好的问题分析和解决能力，能够独立处理设备故障 2．具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通协作 3．对非标自动化设备有一定的了解和兴趣，愿意学习相关知识技能 薪资待遇及福利待遇： 1．实习薪资待遇：26元／小时综合薪资6500+ 2．：底薪4300＋全勤500／月＋学历补贴300／月＋加班费＋技术津贴1500-2000＋月度绩效奖励1500-3000／月综合薪资8500-9500左右年底13薪

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：临汾

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