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年龄:20~45岁 工资:6000~9000元 工作时间:9.5小时，长白班 福利待遇:免费提供夫妻间空调，暖气，包吃包住，不体检。 工作地址:山东潍坊！！！

️青岛五菱16周 16-38周， 操作工: 点焊工:周结252元/天 一周后周一结 工资包含10元餐补 住宿8人间，福利卫浴，有空调！ 需带3张身份证复印件，6张一寸照片，无犯罪记录！

岗位职责： 主要负责项目立项前的评估工作及立项后产品标准的建立与对外沟通协调。 1.新品可行性评估，组织报价并汇总成本信息传递给PM，搭建线上标准成本体系 2.牵头制定初版工艺流程，输出初始工艺流程图、样件PFMEA及样件CP，审核产品内控标准、图纸及相关DFM文件 3.建立技术规范体系，包含成品标准样板的制作与管理 4.协同PM与Sales进行客户技术对接与沟通 5.参与新产品方向的预研工作，聚焦产品结构与性能的迭代升级 6.负责项目信息的传递与跟进，监控首样开发进度，推动工艺工程师按计划完成样品制作 岗位要求： 1.熟悉机械图纸及硅塑胶模具结构，了解其加工工艺与制造能力； 2.具备消费电子类PD新产品开发、产品研制及质量管理相关专业知识与实践经验； 3.掌握硅胶塑胶类产品上下游制程及相关工艺流程； 4.熟练操作2D、3D设计软件及常用办公软件；具备良好的沟通表达能力。 需具备3年以上消费电子产品结构件领域PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验

东营泡沫厂 普工，有无经验均可，厂吃厂住 18-50岁， 月结22/小时 日结20/小时 住宿4人间，独立卫浴 工作地点：山东东营河口区

熟练掌握CAD、SolidWorks等机械设计软件，具备扎实的三维制图能力 加分项 具备以下领域经验者优先：机械设备/机电/重工·原材料及加工/模具·仪器仪表/工业自动化

急聘！厂区高薪普工+包吃住+五险一金 （直接面试，当天安排宿舍） 招聘岗位&薪资 岗位名称招聘人数综合月薪工作内容 普工/操作工50人白班26元/时260元/天晚班28元/时5500-8000元质检、缠线、打胶等，零基础培训 核心福利 【薪资保障】 底薪+绩效+全勤，每月10号准时发薪，无拖欠！ 【吃住无忧】 免费4人间宿舍（空调/WiFi/独立卫浴）+餐补 【时间灵活】 两班倒（8:00-20:00），月休4天，加班按劳动法算加班费 【社保齐全】 入职缴五险一金，节日福利+生日礼金+年度体检 【快速晋升】 3个月一次评优，普通员工→班长→主管通道透明 应聘要求 年龄18-50岁，身体健康，无大面积纹身烟疤 持身份证原件及复印件，无需学历，能接受体力劳动 工作认真负责，服从排班（部分岗位需穿无尘服） 工作地址&面试方式 在江苏无锡惠山区锡陆公路！！！在江苏无锡惠山区锡陆公路！！！在江苏无锡惠山区锡陆公路！！！ 面试时间：周一至周六早8:30-17:00（需预约，直接到厂）

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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岚山找小挖机代班

谢家荒云林木业找无节材接扳或挂钩一名，下班结账，

枣庄路与学苑路招聘 前厅主管一名工资5000+ 旺季有绩效，两天休班 活简单，不压工资。

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【东莞塘厦镇】井号电话面试 井号机械设计，工价110，包吃住，工期一个月，3C设备； 木渎需要5个电工，工价40，包吃不包住，现场面试，工期1个月，3c设备

岗位职责： 1.负责机械设备的设计与开发，完成机械结构方案设计、图纸绘制及技术文档编制 2.参与产品样机的组装调试，解决试制过程中的技术问题，优化设计方案提升可靠性 3、跟踪行业新技术发展，持续改进现有产品性能与制造工艺 任职要求： 1.本科及以上学历，机械类、自动化或相关专业，具备扎实的机械原理与设计基础 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成三维建模与工程图输出 3.具备1-3年机械设计相关工作经验，有非标自动化设备设计经验者优先 4.熟悉常用金属与非金属材料特性，了解加工工艺及表面处理流程 5.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神

招聘机械设计师，精通绘图软件，可以单独绘图二维三维。大专以上学历。

1、长白班，8小时工作，8：00至12：00，13.：30至17：30；每月带薪休假4天。每月10日发薪。 2、免费提供三餐和住宿，单人间，内有空调、热水器、独立卫生间。 3、正式员工生日月带薪休假1天+生日金+生日餐。 4、年终红包。节假日福利礼品、子女考学礼金。缴纳社保五险。 5、年薪在10-20万之间，根据面试情况而定。

职位名称：机械设计兼职工程师 工作性质：远程/异地兼职 主要职责： 1.根据客户需求，进行机械产品的设计、改进和优化工作。 2.熟悉机械设计相关的软件，如sw或者ug等进行图纸的绘制。熟悉加工仿真编程和ansys分析尤佳。 3.编写机械设计说明书，详细阐述设计思路、工作原理、材料选择及计算等。 4.按时完成设计任务，与团队成员保持良好的沟通协作。 任职要求： 1.有多年机械设计相关经验，熟悉机械设计相关理论知识。 2.机械结构设计：根据项目需求，独立完成机械设备的零部件及整机结构设计、计算与校核，绘制符合标准的二维图纸和三维模型。 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，有契约精神，能够按时完成工作任务.

岗位职责: 1.主导模具的设计和制作流程，确保模具质量和性能； 2.协同团队完成产品的组装和质量检测； 3.有效识别并解决生产过程中出现的模具相关问题。 4.锻造经验优先 任职要求： 1.具有良好的团队合作能力和沟通技巧； 2.能够独立处理和解决模具设计与制作过程中的问题； 3.具备模具设计和制作的相关工作经验。

高新区奇瑞汽车招聘多个岗位 叉车司机，负责工厂内货物的搬运与装卸工作。22元一小时，长白班8-6点，上五天休2天（根据产量定休息时间），55周岁以内。须有证，熟练工。☎

奇瑞汽车招聘6号面试 叉车司机❗负责工厂内货物的搬运与装卸工作。22元一小时，长白班8-8，52周岁以内。须有证，熟练工 ☎

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主要生产焊芯焊丝 工作时长两班倒或者三班倒7天一倒班 交五险一金 免费住宿厂区提供优惠餐 计件工资多劳多得 综合薪资8000+

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岗位职责： 1.运用SolidWorks开展机械结构、产品及零部件的设计工作，完成三维建模与工程图输出。 2.参与从概念构思到详细设计、样机制作及测试验证的全流程产品开发。 3.与工程、生产团队及客户保持密切协作，持续优化设计方案，确保满足功能性能与生产工艺要求。 4.负责设计文档的编制、归档与版本管理，保障技术资料的准确与完整。 5.针对生产环节出现的设计问题及时响应，提供有效的技术支持与解决方案。 6.根据项目实际需要，开展有限元分析（FEA）或运动学仿真工作。 任职要求： 1.机械设计、工业设计、产品设计等相关专业背景者优先考虑。 2.精通SolidWorks软件，能独立完成复杂零部件的三维建模与装配设计。 3.掌握常用机械加工方法、材料特性及表面处理工艺知识。 4.具备扎实的工程制图能力，熟悉GB/T或ISO相关制图规范。 5.逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与解决能力，适应一定强度的工作节奏。 6.具有良好的沟通表达能力和团队合作意识。 7.具备有限元分析（FEA）或运动仿真经验者优先录用。 8.在机械制造、汽车、医疗器械等相关领域有工作经验者优先考虑。 加分项： -熟悉AutoCAD、CATIA、Pro/E等其他设计工具者优先。 -了解产品生命周期管理（PLM）系统操作流程。 -拥有项目管理经验或完整参与过产品开发全过程者优先。 岗位福利： 缴纳社保，提供免费午餐，节假日福利，不定期团建

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和平岭园区寻找山东日照的码料替班人员。

岗位职责： 1、全面负责车间日常运营，确保生产流程高效运行，产品品质符合标准； 2、持续优化生产效能，降低制造成本，提高车间整体运作效率； 3、落实安全生产制度，定期维护设备与作业环境，保障人员作业安全； 4、联动各职能部门，及时解决生产中出现的技术问题，确保订单按时交付； 5、组织员工技能培训，增强团队专业水平与协作精神，打造高绩效作业队伍。 任职要求： 1、具有扎实的生产管理背景，有耐磨材料领域工作经验者优先考虑； 2、具备出色的组织协调与团队领导能力，能有效推动团队目标实现； 3、熟悉生产设备日常保养及故障处理，具备一定的技术指导经验； 4、沟通能力强，能够快速响应并妥善处置现场突发状况； 5、工作细致认真，责任心强，执行力突出，能适应快节奏的生产环境。