岗位职责: 1. 负责机械设备的日常保养及故障处理工作。 2. 保障机电作业过程中的安全性，高效推进各项任务。 3. 按时参加技术培训，持续提升专业能力。 4. 定期巡检机电设施，及时识别并上报运行异常情况。 5. 保持车间整洁，维护良好的工作环境秩序。 任职要求： 1. 掌握基本的机械或机电原理，具备实际操作能力。 2. 熟练操作相关工具与设备。 3. 工作认真负责，能准确分析并处理机电问题。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5. 严格遵守现场安全管理规定。

工作职责： 1.根据岗位职责范围，制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划，组织实施年度及日常维修项目的技术方案，确保质量与进度达标。 2.编制并执行仪表设备及系统的维护保养计划，推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。 3.制定仪表设备及系统突发故障的应急处理预案，负责临时抢修技术措施的现场实施。 4.建立各类仪表设备及系统配置台账，编制检修与维护所需备品备件采购计划，并跟踪库存情况，保持合理储备水平。 5.定期开展计量装置和监测仪表的检验校准工作，审核长期停用、拆除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。 6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技改、扩容、新建项目相关技术支持工作，参与项目结项验收全过程（包括技术沟通、技术文件确认、设备联络与验收、安装质量监督等）。 任职要求： 1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历，有2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2.掌握扎实的仪表自动化专业知识，具备丰富的仪表故障排查与处理经验，以及较强的现场组织协调能力。

1、机电一体化等相关专业，应届生均可； 2、待遇 ：4500+300全勤+夜班补贴20元/天 后期根据技术掌握程度定等级工资，综合计件工资5000-8000不等

工作职责： 1. 根据岗位职责范围，制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划，组织实施年度及日常维修项目的技术方案，把控施工质量与执行进度。 2. 编制并执行仪表设备及系统的维护保养方案，推动落实日常巡检机制和设备润滑保养制度。 3. 制定仪表设备及系统突发故障应对预案，负责应急抢修技术措施的现场实施。 4. 建立各类仪表设备及系统配置台账，编制检修与维护所需备品备件采购计划，跟踪并维持合理库存水平。 5. 定期开展计量装置、监测仪表的检验校准工作，审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的实施进展。 6. 负责辖区内仪表设备及系统技术改造、扩容及新建设项目的相关技术支持与竣工验收（包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等）。 任职要求： 1. 仪表自动化或相关专业大专及以上学历，具备2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2. 掌握扎实的仪表自动化理论基础，熟悉仪表故障诊断与处理流程，具备较强的现场组织协调能力与实践经验。

面试管饭，来的那一刻就包吃，入职0费用 岗位很多，恒温车间，无流水线，管理轻松，可带手机 招聘需求：18-40岁 操作工：静电服组装岗位或者无尘服操作机台岗位 质检，机修，组长，技术员急招 岗位介绍： 【昱升招聘岗位】贴片检验、操作机台、组装、测包、堆胶、测试、贴标签、包装等岗位（自动化车间需穿连体无尘服，半自动车间穿防静电服） 【灿光招聘岗位】测试 贴片 耦合 堆胶 焊接以及成品组装和电子整机产品的组装测试（无尘服） ---------------------- 灿光薪资模式: 2010底薪＋加班费17元/h（固定）＋绩效0-1500＋夜班补贴10/天＋岗位补贴等，综合薪资5500-6000 昱升薪资模式:底薪（2100）+加班费+全勤（150）+着装补贴（0-100）+岗位补贴（200-500）+夜班补贴（10/夜）+绩效（0-1200）+岗位认证津贴0-300（考核一次加100）+（冲量奖300-500+进步奖100+配合奖150+超产奖200，综合薪资5500-6000 发薪日： 18号 上班时间：8:00-20:00（两班倒，半个月倒一次班） 食宿情况 : 吃：包工作餐3菜一汤（每餐1元） 住：4～6人/间，有独立卫生间，阳台，空调。新宿舍、水电费平摊，宿舍在厂内，离车间100米。

襄阳回天胶业：量产急招普工 [庆祝][庆祝] 包吃包住+交社保+月薪7000 左右 [爱心]下午3 点集合面试，提前报名！ [太阳]岗位：普工不要经验 工作：生产一线操作普工，制胶、灌装、包装 等岗位。 待遇：计时+计件（15号-20号发工资）试用期工资保底4500，过后5500–7500左右[强] 福利：缴纳社保，免费吃住，入职满一年带薪年假15天，高温假，节日福利，年奖终及各种福利等。 [烟花]（小提示：，请知悉。 [烟花]工作地址：襄阳本地/宜城 都可安排

岗位职责： 1. 负责机电工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术指导 2. 组织现场技术交底，解决施工过程中的技术难题，保障工程质量和进度 3. 监督机电设备安装、调试与验收，确保符合国家规范及设计要求 4. 编制技术资料、竣工文档及项目总结报告，配合完成工程归档与审计 5. 协调设计、施工、监理等多方单位，推动项目高效落地 任职要求： 1. 具备机电工程相关专业背景，本科学历起 2. 有工程技术员或技术负责人相关经验，熟悉机电施工全流程 3. 熟悉GB标准及行业技术规范，具备较强图纸识读与问题分析能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识

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注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

招聘保洁人员，薪资3000元以上/月，有经验者优先。请联系田经理。

招聘化工园区管理员。薪资4000元以上/月。有经验者优先。联系人刘思雨。

招聘应用工程师（2026校招），薪资10000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系逯艾迪。

招聘猪场饲养员，薪资7000元以上/月，有经验者优先。请联系胡经理。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

岗位职责： 1.负责机电系统的安装、调试及运行维护工作 2.解决现场机电故障，优化系统运行效率与能耗表现 3.配合施工进度协调各方资源，保障机电工程按期高质量交付 任职要求： 1. 机电工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机电类项目实操经验，经验不限 3.具备基础CAD识图能力，能独立完成技术交底与现场指导 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和安全意识

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岗位职责： 负责高速公路机电项目施工现场管理，协调现场施工班组，跟进施工进度； 开展现场技术交底，排查施工问题，做好现场资料记录，把控施工质量与安全； 负责现场物料、设备到场核对，配合完成系统调试及竣工验收相关工作； 服从项目统一安排，驻场开展各项现场工作。 任职要求： 大专及以上学历，机电工程、自动化、交通工程等相关工科专业； 能适应工程项目驻场工作； 具备现场施工管理实操能力，有高速公路机电项目施工经验者优先； 能接受短期项目用工，执行力强，沟通协调能力良好。 项目亮点： 高速项目，无需长期出差外地 包住宿，降低生活成本，到手收入更实在 五险一金齐全，短期用工也有保障 项目周期清晰，表现优异者可优先续签后续项目

智能立体仓储机电总工程师岗位职责 1、负责智能立体仓储系统总体方案设计，包括机械结构、电气控制及自动化系统总体架构设计； 2、负责自动化设备的技术方案制定，包括： 自动化立体货架 堆垛机 AGV/AMR搬运机器人 输送线系统 顶升移载机 提升机 RFID识别系统 机器视觉系统 3、负责机械结构设计及技术审核： SolidWorks三维设计 AutoCAD工程图设计 钣金结构设计 焊接结构设计 强度及载荷计算 4、负责电气控制系统总体设计： PLC系统架构设计 IO规划 电气原理图设计 控制柜设计 伺服系统设计 变频器选型 5、负责工业通讯网络设计： PROFINET Modbus TCP OPC UA TCP/IP RS485 6、负责WMS/WCS与PLC设备联动设计； 7、负责项目技术交流、投标技术文件编写、技术答疑及现场调试； 8、负责项目实施全过程技术管理，包括方案、设计、调试、验收及交付。 任职要求学历要求 本科及以上学历： 机械设计制造及自动化 机电一体化 电气工程及自动化 自动化控制 机器人相关专业工作经验 1、10年以上自动化设备开发经验； 2、至少独立负责过： 自动化立体库项目； 或 智能仓储项目； 或 AGV物流系统项目； 3、具有完整项目经验： 从方案设计 出图 BOM 编程 调试 验收。 机械能力要求 熟练掌握： SolidWorks AutoCAD 钣金结构设计 焊接结构设计 链条输送机设计 辊筒输送机设计 提升机设计 顶升移载机设计 堆垛机结构设计 具备： 电机选型能力 丝杆及导轨选型能力 强度分析能力 承载计算能力电气自动化要求 精通： 西门子S7-1200 PLC 西门子S7-1500 PLC 熟悉： TIA Portal WinCC EPLAN 伺服运动控制 变频器调试 多轴同步控制工业通讯要求 熟练掌握： PROFINET Modbus TCP OPC UA TCP/IP RS485 具有： PLC与WCS通讯经验； PLC与MES系统对接经验； PLC与AGV通讯经验。智能仓储系统经验 熟悉： WMS仓储管理系统 WCS仓储控制系统 RFID自动识别系统 条码系统 AGV调度系统 自动盘点系统加分项 有以下经验优先： 1、做过国家电网智能仓储项目； 2、做过电能表自动化仓储项目； 3、具有AGV系统开发经验； 4、具有机器视觉经验： OpenCV Halcon OCR识别 5、了解AI、大模型与机器人结合应用。 我们希望您具备 能独立完成整体方案设计 能带领机械、电气、软件团队完成项目 能与客户进行技术交流 能编写投标文件和技术方案 能完成项目现场调试和验收

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定286~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:286~308/天 286/天×26=7436/月 286天×28=8008/月 308/天x26=8008/月 308/天x28=8624/月 发薪准时每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们赔偿你所有路费及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】；需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

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荆州恒创重工科技有限公司诚聘下料/切割工:依照图纸要求对产品进行切割，要求会使用火焰下料机及激光切割机。焊工:依照图纸要求对产品进行焊接，要求会使用埋弧焊机或者气保焊机。不要新手和学徒。组立工:使用行车调运构件或者板材，用于预拼装。要求有行车操作证。铆工/拼装工:依照图纸要求对产品进行拼装，要求会看图纸，会使用焊机点焊。薪资：7000-9000，包吃住，买五险，年龄50以内。联系：罗女士，（致电时务必表明就业中心推荐）工作时间两班倒，能接受夜班。地址：荆州市经开区江津东路特9号恒创重工

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211本科及以上学历，应届毕业生，电气工程及其自动化等相关专业。

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长白班 可买社保 [Emm]正式工，底薪2500+加班工资+全勤300+岗位绩效300到500.住宿补贴200， 17点以后1.5倍，周日2倍，综合工资4600~5000。 年龄20到45岁内，男女不限！ 恒温车间，环境好，工作简单轻松 自助餐形式，餐标12，先吃后补！ 厂内可提供住宿，午休可回宿舍！ 午休1小时，上下午都有工间休，上六休一，基本周天固定休！

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