岗位职责: 1. 协助主创完成园林景观设计相关项目工作。 2. 参与设计方案的策划与落地执行。 3. 配合团队推进设计任务，保障成果质量。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能高效协调项目各项事务。 2. 学习能力强，可迅速掌握并运用新知识于实际设计中。 3. 富有团队协作意识，能与成员协同推动项目进展。 4. 有实习经历及个人作品集者优先录用。 5. 具备较强的抗压素质和积极心态，不抱怨，不传播消极情绪。 公司福利：免费午餐（食堂）、五险一金、一年三节、孝顺金、团建活动、公司院假、国家法定节假日休假，年假等。

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备一线城市（上海、杭州、深圳）地产景观方案设计领域5年以上工作经历。 3、具备高效且高质量的模型深化能力，精通CAD、Sketchup、Lumion、Enscape、D5、ID等设计软件。 4、拥有良好的美学素养，重视模型细节打磨，追求设计品质的极致；热爱创作，善于钻研。 5、品行端正，责任心强，能积极配合管理与任务分配，具备良好的团队合作意识与奉献精神。 6、具备较强的抗压能力，心态积极向上，不传递消极情绪（此项尤为关键）；在紧要时刻能承受压力并按时完成工作任务。 岗位职责： 1、配合完成景观设计项目的方案图纸绘制及调整优化； 2、参与项目创意研讨，提供设计思路与技术支持； 3、协同团队推进项目进程，保障设计方案的质量与落地执行。 备注：简历投递时请务必附上个人作品集文件。 薪资待遇：保底年薪10W，（月发8K）；项目奖金另行核算；（其他福利按公司统一标准执行）。

岗位要求： 1、具备专科及以上学历； 2、有1年以上相关设计经验者优先，应届毕业生须取得本科学历； 3、有工作经验的设计人员年收入8-15万元； 4、应届毕业生一经录用，首年保障薪资不低于4.5万元； 公司福利： 1、公司统一购买保险； 2、提供系统化培训机会； 3、每周一至周六上午工作，国家法定节假日正常休假； 4、每年组织员工体检及外出旅游活动； 5、公司安排住宿；

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备5年以上地产景观施工图设计工作经验。 4、品行端正，责任心强，能积极配合管理与工作调配，具备良好的团队协作意识及集体荣誉感。 5、具备较强的抗压能力，情绪稳定，不传递消极情绪；在重要节点能承受高强度工作压力，确保任务顺利完成。 6、年龄要求：25-33岁。 其它要求： 1.试用期薪资按转正薪资的80%发放。 薪资待遇：年薪10-12万（不含项目奖金）；福利包含五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年度旅游、子女福利、三节福利、优秀员工奖、定期体检、商业保险、扁平化管理、免费午餐（设有食堂）。 备注：应聘时请务必随简历提交个人作品集图纸附件（限地产类项目）。

招园林设计师

岗位职责: 1.负责园林景观中植物部分的设计工作，保障设计品质与视觉效果 2.与项目团队协同推进设计任务，确保方案顺利落地执行 3.持续学习植物设计相关的新技术与知识，提升专业水平 4.配合完成方案阶段的植物设计专项内容编制 5.指导团队成员完成植物效果图的绘制工作 6.熟练使用id、d5软件者可优先考虑 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队高效配合 2.能在规定时间内高质量完成上级安排的设计工作 3.具有较强的学习意识，能够持续优化和改进设计流程与方法

岗位职责： 1. 负责花园的测量与设计工作，确保方案满足客户功能需求及个性化要求。 任职要求： 1. 工作态度认真细致，具备独立开展设计工作的能力。 2. 设计风格新颖富有创意，能结合客户需求提供专业设计方案。 3. 教育背景：园林相关专业者优先考虑。 4. 岗位经验：不限经验，但需热爱设计行业，具备较强的学习意愿。 薪资福利： 1. 底薪+提成，综合收入1万元以上，无上限。

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备5年以上地产景观施工图设计工作经验。 4、品行端正，责任心强，能积极配合管理与工作调配，具备良好的团队协作意识及集体荣誉感。 5、具备较强的抗压能力，情绪稳定，不传递消极情绪；在关键阶段能承受高强度工作压力并高效完成任务。 6、年龄要求：25-33岁。 其它要求： 1.试用期薪资按转正薪资的80%发放。 薪资待遇：年薪10-12万（不含项目奖金）；其他福利包括：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年度旅游、子女福利、三节福利、优秀员工奖、定期体检、商业保险、扁平化管理、免费午餐（设有食堂）。 备注：应聘时请务必随简历提交个人作品集图纸附件（需为地产类项目）。

岗位经验：具备3年相关工作经验者优先

招园林设计师

平台直招网约车司机 可短期合作 非中介 综合收入9000-14000 薪资自由提现 工作内容 1．负责接送客户，维护车内整洁干净。 2．公司配车，公司负责车辆【保养，维修，保险】不用每天还，休息可做私家车使用，供一家人出行， 职位要求： 1．有C1驾龄满三年以上，熟练开车，了解路况 2．无案底，服从安排，无一次性扣分12分 3．年龄21周岁﹣58周岁，男女不限，积极上进者优先培养录用 薪资待遇：综合收入9000-13000（多劳多得） （各类补贴，每月有300-600电贴，平台奖励：1500-3500）

赣州市会昌县招水电(水电工)

新余市渝水区招，装修木工，打拆工人，

找挡车工一名，上8个小时 12个小时都可以 在珠山 电话

本公司招聘以下岗位： 一、挖掘机机修维修技师两名 二、挖掘机液压维修技师两名 三、挖掘机电路维修技师一名 工作地址新钢，面试录用后公司均交纳员工社会保险，餐费补贴，待遇优厚，工作稳定。 联系人电话：李先生。

大型假山的构思和施工，一定要专业，二道贩子莫来扰

南昌市红谷滩区招室内仿真绿植景观搭建

落地室内仿真绿植景观

任职要求： 1. 园林、景观、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2. 具备园林/景观设计相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件 4. 具备良好的审美能力、空间表达能力和方案沟通能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与现场解决问题能力

岗位职责： 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及效果图表现 2.参与现场勘查、方案汇报及施工过程中的技术交底与配合 3.协同建筑、结构、水电等专业完成项目整体设计协调工作 4.跟踪苗木选型、材料搭配及施工落地效果，确保设计意图实现 5.参与项目前期策划、概念构思及后期运维优化建议 任职要求： 1. 园林、景观、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.具备园林/景观设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、空间表达能力和方案沟通能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与现场解决问题能力

南昌市新建区招园林养护

井号 江西银湾物业管理有限公司鹰潭分公司 急招！！！ ●【绿化工】2名 要求：55 岁以下，能适应户外工作环境 薪资：2800元/月 联系电话：

宜春市丰城市景升楼梯店招聘油漆工2名，安装实木楼梯师父二名

南昌市青山湖区招绿化种植

南昌青山湖招装修木工

岗位职责: 1.负责室内设计项目从概念构思、方案深化到施工图纸绘制的全过程工作； 2.与客户保持良好沟通，精准把握客户需求，输出专业且符合实际的设计方案； 3.在设计过程中把控成本因素，确保设计方案在预算范围内实现预期效果； 4.配合施工现场管理，监督设计落地执行，保障项目按标准及进度顺利推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能独立完成设计接洽与方案讲解； 2.拥有扎实的方案创作能力与创新意识，可独立承担完整设计任务； 3.熟悉常用装饰材料及施工工艺流程，具备合理的项目成本管控能力； 4.具备良好的团队协作态度，能与团队成员高效配合，协同推动项目进展。

抚州市临川区招装修木工、石膏板吊顶、铝扣板吊顶、吊顶、矿棉板吊顶

九江市柴桑区招绿化修剪、绿化种植、园林养护

绿化养护工 ，年龄62岁以下，初中以上文化，从事过大型物业小区绿化养护工作优先。服务县人民医院物业项目、秀峰苑小区物业项目的绿化养护工作 薪资福利:月休两天，待遇面议，享受一年三节福利、意外伤害等保险待遇 招工人数:1名 面试时间为上午8：00 - 12：00，下午14：00 - 17：00，名额有限，先到先得，招满即止 工作地址:新干县中山路秀峰苑小区物业办公室

上饶广信区招装修木工