武汉设备维修电工

武汉市江汉区招强电，工作位置广州佛山，要求高速隧道强电施工经验

西门子的三款plc，smart200，1200，1500三菱两款fx3u，fx5u汇川信捷还有开放式plc步进电机伺服电机变频器触摸屏昆仑通态和海为10寸触摸屏还有st语言scl语言还有组态王最后是项目训练，安阳钢铁厂，水泥厂的自动控制项目，推荐就业 培养目标： 1、熟练使用专业电气绘图软件（Autocad、Eplan等）绘制电气原理图、接线图及布局图等；2、精通西门子、三菱或欧姆龙或汇川或信捷PLC编程，能独立编写PLC程序及触摸屏程序界面； 3、熟悉工业上位机软件设计、CCD视觉系统、工业机器人使用及编程； 4、熟悉常用元件（交直流，步进伺服电机，变频器，传感器，气动元件，低压电器等）原理及特性等，并能正确选型，合理运用。 5、能够进行操作系统用及应用程序开发，掌握电气系统中常用的算法； 6、能够独立完成设计工程项目或单机设计备电路整套系统的工作。 结业领域： 自动化设备、智能化产线、大型工程项目、工业机器人等行业电气设计。 主要设计工具： Autocad、Eplan、Kingview等绘图软件，以及Step7、GXWorks2、GxWorks3，AutoShop，kingsoft等编程及仿真软件。

【工作地点在海南南沙】 【主要负责高低压柜变压器现场安装，发电机安装，低压设备电气仪表接线，电缆敷设等】 【工资计日350-380元/日，加班另计】 【包吃包住】 【要求无犯罪史，身体健康无基础疾病】 【年龄55岁以下】

岗位职责： 1、承担项目初期方案图纸的编制及合同范围内施工图的设计工作。 2、负责项目实施过程中与图纸相关的技术支持，包括图纸审核、确认及协调沟通等事项。 3、参与项目现场实地考察，结合实际情况对系统配置提出优化建议。 4、向客户提供标准化图纸资料，并解答其提出的各类技术问题，提供有效解决方案。 5、参与项目前期技术对接，根据客户特点编制技术汇报材料，收集并整理客户需求及竞争动态，进行分析研判，提出可行性意见。 岗位要求： 1、熟练掌握CAD制图软件及WORD等常规办公工具； 2、具备ETAP使用经验者优先考虑； 3、熟悉短路电流计算、继电保护定值计算者优先； 4、有境外项目工作经验者优先。

武汉市蔡甸区招亮化、强电，展览电工

武汉市东西湖区招强电及设备自动化电气安装，桥架与镀锌钢管套丝安装

武汉市江夏区招强电(建筑电工)、桥架/支架安装

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武汉市洪山区招水电、目前主要是预埋阶段，大概两个月后转入室内安装

高工资保安，在江汉区中心区域，崭新园区，环境优美，服装整洁。地铁口附近，交通便利。 武汉中心大厦西边附近办公楼招保安3名，月休四天，包吃包住，月工资3800-4300元，加班另算。入职零费用，园区风景优美，环境舒适。欢迎报名。 【公司】保安公司直招，非中介，正规化团队，人性化管理，工资有保障。 【要求】年龄18-48岁，身高168+，无犯罪记录，无纹身，差不多就行。 【福利】 1、月休四天，包吃包住，月工资3800-4300元，加班另算。住豪华住宅楼，宿舍有空调，热水，洗衣机，冰箱等。免费发工作服。 2、公司节假日发礼品等福利。定期组织团建，茶花会等活动。 3、地处江汉区梦泽湖公园附近，文人雅士，商贾云集，人气兴旺，热闹非凡。在武汉商务区地铁站D出口旁边，出行方便。 【时间】早8–晚8，12个小时，两班倒。一般忙8个小时，其余的都是休息时间。工作开心愉快，轻松不累。男儿英姿飒爽，女孩光鲜亮丽。当保安可以提高自己的智商和情商，舒展自我的理想和抱负。 【工作】岗亭值守车岗，操作电脑，使人头脑思维敏捷，上下班站一会，其它时间坐岗。巡逻岗，在园区内巡逻溜达，签到，可以强身健体，有事就做，没事就休息。大堂岗，对业主迎来送往，能够提升沟通能力，一个小时一换，轮换休息。上班有空调，白开水。园区气势宏大，街道干净整洁，植被绿意盎然。蓝天白云，空气清新，花树茂盛，芳香四溢，春风和煦，蜂蝶飞舞。工作环境幽静典雅，能够陶冶人的情操。 【报名】和蔼可亲的黄先生 【地址】武汉市江汉区常青街街道武汉中心大厦西边附近办公楼。

武汉市江汉区招强电，爬电杆

【订单类型】住家保姆 【工作地点】楚河汉街 【上户时间】面试合格上户 【到手薪资】工资4500月休4天加法定节假日 【工作要求】家里三大两小，孩子三岁已经上幼儿园，主要做饭做卫生， 【面试】视频 【客户要求】52岁以内，讲卫生，爱干净，有爱心，责任心，不斤斤计较。 【联系方式】陳 【服务岗位】白班保姆10-7 【服务地址】中北路复地东湖国际 【上户时间】面试上岗 【薪资标准】双休4500 【年龄要求】52岁以内 【工作内容】做一家三口，做饭，做卫生 【客户要求】阿姨有爱心，有责任心，踏实，好相处，不斤斤计较。 【证件要求】九项体检报告 【服务岗位】白班保姆11-7 【服务地址】江汉区新港长江府 【上户时间】面试上岗 【薪资标准】4500双休。 【年龄要求】52岁以内 【工作内容】做饭做卫生，做菜好吃，一家五口， 【证件要求】九项体检报告

上班时间：长白班，早班6：00—15：00 中班：15：00—23：00 包吃住，可以就近安排 年龄:男18—54.5女18~49.5

《武汉安波福线束》 #纯工价无任何扣款 #工时稳定每天11小时计薪 #支持每天日结200元 政策利好，轻松入职！全新优化入职流程，不查验字母学历证明，工作环境为空调车间，体感舒适，并且可携带手机，人性化管理。 【工作岗位与环境】从事线束缠绕、成品打包、插接端子等工序，易于上手。岗位以站岗为主，空调车间作业。 【工作时间】8:00-20:00，按照11小时计薪，2-3周倒班一次。 【招聘要求】18-45周岁，男女不限，无案底无大面积纹身 [玫瑰]模式纯工价：22元/小时，此高价将持续至6月21日， [玫瑰]模式日结：下车间打卡3天后，每天日薪发200元/天。（需点对点出勤） [玫瑰]模式23元/时 【发薪时间】每个月5号准时发薪，绝不延后（考勤计算周期上上月22号-上个月21号） 【食宿与入职】 就餐：免费提供每日两顿工作餐，菜品多样，营养均衡。 ️住宿：提供2-6人间宿舍自由选择，室内配备空调、热水器、独立卫生间， ️面试地址:安波福电气有限公司北2门 驻厂接待:翟主管联系电话：

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

换电站区域运营保障服务 岗位职责： 1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理，确保设备安全稳定运行，做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等； 2、负责区域内客户对接，组织落站安装，交付验收工作。 2、服从工作安排，必要时支援其它区域服务，严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等； 任职要求： 1、中技及以上学历，机电一体化、电气自动化等专业，有一定的电工、机械技术基础，动手能力强，有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。 2、性格开朗，具备良好沟通能力，工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳， 3、经过培训持证上岗；待遇7000-10000，试用期1个月

岗位工作内容： 1.负责公司数字化规划及专业技术支撑方及相关材料编写，深挖行业，根据数字化转型中热点动向和发展，攥写专题信息； 2.根据公司数字化发展需求，与各业务单位对接，推动重点工作及项目落地； 3.负责公司重点任务督查、落实等工作； 4.负责信息化建设、运维项目的全过程管控工作，参与信息化系统的需求分析、方案设计、项目实施和验收，确定项目按时、按质完成； 5.负责相关数字化专家工作组协调工作； 6.完成领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1.熟悉电力行业，计算机相关专业，本科毕业满10年工作经验，国企工作经验、研究生学历优先； 2.熟悉数字化新技术，了解5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等新技术； 3.熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等相关数字化开发语言； 4.具备优秀的材料写作能力，熟练操作office办公软件，具有独立文档编写能力； 5.具备良好的组织管理能力，拥有5年以上信息化项目管理经验； 6.具备良好的职业素养,工作认真负责,积极主动,有良好的创新和逻辑思维能力、沟通协调能力、团队协作精神和优秀的团队领导力、执行力。 岗位画像： JD画像：1，必须项-统招本科及以上，计算机相关专业； 2，行业经验-10年以上工作经验，5年以上信息化项目管理经验，熟悉电力行业； 3，专业技能-熟悉哪种数字化新技术（5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等），熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等哪种相关数字化开发语言，以上请列出；注意简历上是否有相关文档独立规划编写的描述； 4，优先项-国网、国企工作经验优先，统招硕士优先。 面试流程：两轮，到面 薪酬预算：月薪：1.5-2.0万元，年终奖2个月，根据企业业绩情况来

充电桩电力施工员，熟悉10千伏电力工程，熟悉10千伏高低压，有高低压电工证。熟悉电力土建，充电桩建站和施工。

熟练掌握设计施工图纸和测量仪器，并能做各种专项方案，工资面议。

武汉招消防弱电施工学徒

【武汉商场配电技工招聘】 江汉区解放大道武汉国际广场附近 工作时间：上一休一（5000元） 工资：300一天，满勤再加500元 人数：3人，需要有高压电工证 工作内容：日常检查，巡检，有故障就维修

懂施工管理，能动手，善沟通，精通弱电智能化系统，熟悉机电工程。

1、45岁以下 2、初中以上文凭 3、无犯罪记录（派出所联网可查），征信无逾期欠款 4、持有电梯证、低压电工操作证或高压操作证等；有物业工作经验者优先 5、具有较强的工作责任心、沟通能力、执行力和抗压能力，具有良好团队意识；经受过专业系统学习或培训，熟练掌握设备设施的维修、保养、巡视流程； 6、熟练道闸、监控、门禁等系统调试及维修 作息：单休，工作时间：08:30-17:30 7、入职购买五险一金

物业急招（香港路）​ 、⚡【高压电工】：55 岁以下，持高压证 + 相关经验，单休，有吃住，薪资 4000-5000 元 / 月​ 工作地址：武汉市江汉区香港路附近​ ☎联系电话：苑经理 ​ 感谢支持！

通信施工

光纤熔接师傅和施工员

酒吧工程维修，强弱电。招聘员工。年龄超过45勿扰

弱电安装，熟悉门禁、监控系统。本次安装主要为门禁安装调试，需要安装电动开门机并联动单元门禁进行开关门。需要熟练工，不熟悉/搞不定这相关业务的请不要联系。

武汉市江汉区招强电、水电、泥瓦工