
助理研发工程师(外加剂)
5-7千/月
其他生产营运人员包住经验不限大专无机非金属土木工程混凝土
【岗位职责】
1. 负责协助完成实验室混凝土试配及相关研发工作。
2. 熟练使用各种仪器设备开展相关实验,维护管理实验设备。
3. 参与、执行产品升级换代、质量工艺改进、产品配方结构改进、新材料应用。
4. 能根据试验、工程应用结果撰写项目小结、技术文本、PPT等,负责汇报项目进展。
5. 负责收集查阅与公司发展方向相关的文献资料,定期整理出文献综述。
6. 协助处理和解决产品出现的技术、质量问题。
7. 领导及部门安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,无机非金属材料、土木工程、高分子材料、材料化学、应用化学等相关专业。
2. 具备混凝土或外加剂实验室试配经验,能独立完成试配操作及结果分析。
3. 对研发工作有浓厚的兴趣和爱好,善于思考和创新;诚实谨慎,能吃苦,工作认真细致;分析能力和逻辑思维能力强,具有极强的敬业精神和沟通协调能力。
4. 具有良好的团队合作精神,服从公司安排。
【福利待遇】
1. 周休1.5天,法定节假日、带薪年假。
2. 传统节假日(春节、端午、中秋、三八妇女节)发放实物性福利,价值500-1000元。
3. 员工生日发放实物性福利。
4. 员工体检。
5. 每人每年300元图书经费。
6. 提供租房补贴、探亲路费、入职生活用品费补贴等。
7. 免费提供员工宿舍。
8. 提供晋升渠道及调薪机制。
CQE客户投诉工程师(台州)
7千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专QECQE
岗位职责:
1. 负责客户投诉的应对,运用8D方法协同责任单位完成RCCA报告;
2. 使用质量管理工具(如QC手法、FMEA、Cpk等)对产品异常进行数据统计与分析处理;
3. 跟进并验证所实施纠正与预防措施的有效性;
4. 针对驻厂及客户端反馈的品质异常组织QRQC检讨会议;
任职资格:
1. 具备3年以上CQE或客诉处理相关工作经验
2. 能配合工作需求接受出差与加班安排
3. 有智能马桶或小家电行业背景者优先考虑
4. 具备较强的责任意识与良好的沟通协调能力
SMT产线工程师
9千-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年大专松下贴片机编程与调试SMT工艺工程师认证松下原厂培训证书者
岗位职责概述:(临海工厂上班) 负责一条完整SMT产线(松下贴片机 + 配套印刷/AOI/回流焊)的独立运营。涵盖新产品导入(NPI)编程、工艺参数设定、设备日常维护与故障排除、品质异常分析及产线效率优化。需具备“一专多能”,确保产线在无外部支援下稳定运行。 一、核心硬性技能要求(必须满足) 1. 松下贴片机编程与调试(核心中的核心) 软件精通:熟练掌握松下专用编程软件(如 PT2000, ProEditor, 或新款的 NPM Editor)。 离线编程:能独立完成新产品的离线程序制作、坐标导入、元件库建立及优化路径。 换线调试:能快速完成飞达(Feeder)站位表制作、供料器校准及首件确认,将换线时间控制在标准范围内。 机型经验:熟悉松下主流机型(如 NPM-D3, CM602, BM系列等)的操作与特性。 2. 视觉检测(AOI/SPI) 算法调整:能对2D/3D AOI(如欧姆龙、德律、海立或松下内置AOI)及SPI进行编程。 误判率优化:擅长通过调整检测窗口、光源角度、灰度阈值等参数,在保证漏检率为0的前提下,将误判率(False Call),避免复判堆积。 缺陷分析:能通过AOI图像准确判断虚焊、连锡、少件、偏移、立碑等缺陷成因,并反推至印刷或贴片环节解决。 3. 回流焊炉温曲线(Profile) 曲线测试:熟练使用炉温测试仪(如KIC, Datapaq),针对不同产品(有铅/无铅、大热容板/小板)测试并分析炉温曲线。 参数设定:能独立设置回流焊各温区温度、链条速度、风扇转速,确保曲线符合IPC标准及锡膏规格书要求(预热、恒温、回流、冷却斜率控制)。 异常处理:能根据焊接不良(如冷焊、锡珠、烧焦)快速调整炉温参数。 4. 设备维护与故障维修 一级/二级保养:制定并执行日/周/月保养计划(清洗吸嘴、校准轴、润滑等)。 故障诊断:能独立判断并处理常见机械故障(卡料、抛料率高、识别失败、轴报错)及电气简单故障。 备件管理:能判断易损件(吸嘴、切刀、传感器、皮带)寿命并及时更换,无需等待厂家支持。 二、综合能力要求(单兵作战关键) 全流程掌控:不仅懂贴片,必须懂锡膏印刷机(GKG/DEK等)的刮刀压力、脱模速度调整,因为70%的贴片缺陷源于印刷。 问题分析能力:熟练运用QC七大手法,能独立撰写8D报告,从人、机、料、法、环五个维度分析良率下降原因。 生产效率优化:能通过平衡各工位节拍(Line Balance),消除瓶颈,提升UPH(每小时产出)。 抗压与独立性:适应单班或少人值守模式,遇突发停机能迅速决策,不依赖外部支援。 三、经验与资质门槛 工作年限:建议 5年以上 SMT现场工作经验,其中至少 3年 专职操作/编程松下设备经验。 项目经验:有主导过新产线搭建、新产品导入(NPI)全过程经验者优先。 学历专业:大专及以上,电子信息、机电一体化、自动化相关专业。 证书加分:持有电工证、SMT工艺工程师认证或松下原厂培训证书者优先。
齿轮类项目技术工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科生产质量管理
1. 主导齿轮制造项目的全周期管理工作,涵盖项目规划、进度把控、成本核算、质量管控及风险识别与应对。
2. 组织协调跨部门资源,保障项目按期、保质、控本完成,及时处理实施过程中的技术难点与管理障碍。
3. 编制项目执行方案,监控各阶段进展,定期提交项目状态报告,确保各项既定目标顺利实现。
4. 对接客户、供应商及内部协作团队,确保需求准确传递,交付成果满足规定标准。
5. 持续改进项目管理流程,提高团队运作效率,推进管理体系的标准化与规范化建设。
任职要求:
1. 电气、电子、机械类相关专业本科及以上学历;
2. 具备3年以上同行业工艺工程师或项目管理岗位工作经验;
3. 熟悉齿轮加工设备及其工艺流程,能独立分析并解决现场加工问题,优化加工参数以提升生产效率;
4. 能全程参与新项目开发并进行数据整理与跟踪,有齿轮类项目经验者优先(如新能源减速机齿轮、变速箱齿轮、工程机械齿轮、减速机齿轮等)。
生产运营
岗位职责:
1.负责船舶的生产计划与组织管理;
2.协调生产资源,确保生产进度;
3.监控生产过程,保障产品质量与安全;4.优化生产流程,提高生产效率;
5.配合设计、技术等部门完成生产任务。
6.确保船体制造符合中国船级社(CCS)规范及国际标准,为船舶的安全性和可靠性提供坚实保障。
任职要求:
1.船体制造或相关领域工作经验,熟悉CCS规范及船舶建造流程;
2.具备较强的技术问题分析与解决能力,能独立完成工艺规划与优化;
3.熟练掌握船体结构设计、焊接工艺、材料性能及检验标准;
坯件成本工程师/经理
8千-1.4万/月
其他生产营运人员经验不限大专
任职要求:
1. 学历要求:
大专及以上学历,机械工程、材料成型、采购与供应链管理等相关专业优先
2. 经验要求:
必需:
具备齿轮制造行业相关工作背景,了解齿轮产业链运作流程
精通:
熟练掌握齿轮锻打(锻造)、精车(机加工)工艺流程,深入理解其成本结构(包括材料、工时、能耗、模具等要素)
熟悉:
了解齿轮坯件成型加工设备(如锻压机、车床等)的基本操作与维护要点
3. 能力要求:
具备优秀的成本分析能力,可独立完成成本拆解与核算工作
具备较强的商务谈判及跨部门沟通协调能力
具备扎实的数据分析能力、逻辑思维能力和问题解决能力
具备供应商全周期管理经验,能系统推进供应商运营优化
岗位职责:
1. 成本管理:
负责齿轮锻打毛坯、精车工序的成本测算、价格协商及报批流程执行
负责外购件(如轴承、标准件等)的成本评估、议价及审批上报
持续推进委外精车坯件及外购零部件的成本优化项目,落实降本目标
2. 供应商管理:
制定并报批供应商采购分配方案
主导新项目供应商定点、新品开发对接及新供应商开发引入工作
负责供应商档案建立、合同管理及履约过程跟踪
维护合格供应商名录,确保信息及时更新准确无误
定期开展供应商体系评估、分析与结构调整,提升供应链整体运行效率
3. 商务与流程:
确保各项采购工作符合公司内部流程规范及相关合规要求
电气研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科设计项目管理技术趋势研究法规合规
岗位内容:
1. 规划电器研发项目的技术路径与实施计划,统筹团队推进产品研发落地;
2. 主导电器产品的优化设计与创新开发,提升产品性能与质量水平;
3. 持续跟踪分析电器领域前沿技术动态,助力企业技术升级与革新;
4. 组织制定研发部门的技术标准与规范文件,确保产品满足相关法规要求。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、机械或相近专业方向;
2. 具备3年以上电器研发相关工作经验;
3. 掌握电器行业技术规范与法规要求,熟悉市场发展方向;
4. 拥有良好的创新能力与问题解决能力,具备团队协作与沟通意识;
合成研发工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员经验不限硕士有机合成
一、岗位职责
1. 参与项目小试阶段的工艺研发,执行小试实验工作;
2. 配合开展中试放大工作,依据注册申报规范实施放大生产;
3. 协助推进工艺验证或技术转移类项目,支持完成相关验证及转移任务;
4. 负责小试实验数据的收集、整理与分析工作;
5. 在项目执行过程中,协助对接采购、分析、中试车间等相关协作部门;
6. 严格遵守公司各项管理规定及保密要求,具备良好的职业操守;
7. 按时参与公司安排的培训与学习活动,积极总结经验,提升专业能力;
8. 与项目团队成员保持密切协作;
9. 确保本岗位工作区域环境整洁、有序;
10. 遵守公司规章制度,恪守岗位职责;
11. 熟悉所在作业场所和岗位存在的安全风险及预防措施,掌握应急处置方法;发现安全隐患或其他不安全情况,及时向上级汇报;
12. 作业期间切实履行岗位安全职责,遵守安全生产制度与操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品;
13. 完成上级交办的其他工作事项。
二、任职资格
1. 教育背景:硕士学历,化学类相关专业;
2. 培训要求:接受过GMP、EHS等相关培训;
工厂焊工工龄奖高温补贴社保加班补贴保险20人以上日结
扬州厂要三个二.保.焊岗位,不用证会焊就行,焊工岗位,18-48以内都可以,480/天包吃住
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路桥包吃包住7500
6-8千/月
车间汽车厂免费培训包吃保险包住3-5人月结宿舍有网络有空调
岗位内容:生产汽车发动机、变速箱电磁阀
空调车间作业,活简单易上手
需要接受倒班
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
320一天日结
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小时工: 工价32元一小时,320一天日结,周结,月结都有月薪保底9600左右,长白班包吃住,随走随结,包食宿。
工价32元一小时,320一天日结,周结,月结都有月薪保底9600左右,长白班包吃住,随走随结,包食宿。
工作时间8:00-20:00
上班10小时,中午下午吃饭各一小时, 月休四天
(上班满15天可预支3000元)
【福利待遇】
【1】工作简单轻松
【2】免费提供 一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
金清电动车厂招普工装配长白班满17岁均可安排
6-7千/月
长白班普工免费培训保险包住20人以上月结
【招聘岗位】:装配,检验,包装,普工。
【招聘要求】:17-50,男女不限,识字即可。
【工资待遇】:19元一小时
[庆祝]【优势1】长白班
[庆祝]【优势2】福利食堂 中餐7元/餐 晚上加班免费
[庆祝]【优势3】宿舍4人间 空调独立卫 水电平摊
【吃住情况】:免费住宿,当天安排住宿,水电平摊。
【上班时间】:7:30-11:30 13:00-17:00 晚上加班17:30-20:30
耳机包装普工300一天包吃包住
8-9千/月
长白班车间普工无尘服包吃包住20人以上日结
全程免费招聘,无任何押金费用。工作地点在台州
职位描述:
招聘要求:
(1)年龄:16-48岁,男女不限,有无工作经验均可。(有二代有效身份证原件)
(2)学历:学历不限,26个英文字母认识,无需工作经验。
( 3 ) 健康:身心健康,无 。
薪资待遇:
1:综合工资6500-8500元每月(底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20)
2:加班:5天8小时正常上班,超过8小时算加班,平时加班1.5倍,周末加班双倍,法定节假日加班3倍
3:包吃住,每天上满8小时就有10元餐补,300元封顶。当天安排宿舍,有无线网,空调,独立卫生间,
待遇福利:
1:保险:公司为员工缴纳五险(养老,医疗,失业,工伤,生育)
2:设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房等生活设施
3:娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,多种文艺活动,大型抽奖活动等。
衣食住行
衣:上班不用穿无尘服,不需要看显微镜
食:工资提供早中晚三餐,选择多。
住:公司提供住宿,4-8人间,有空调,卫浴,橱柜等。有夫妻房
面试流程:
1,上午面试,中午体检,下午安排宿舍,第二天培训入职。
2,从外地来的朋友,都可以先安排临时宿舍,
温馨提示:急需找工作者请主动咨询,不押不扣,当天安排住宿,拎包入职,长期工短期工皆可,部分岗位长白班
平时比较忙,也可以直接电话咨询。
职位福利:五险一金、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会
职位亮点:包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美
负责生成成品厨房台面,窗台,飘窗。
6-8千/月
石材加工包住包吃1-2人月结
按照图纸加工厨房台面,窗台,飘窗。
计件,多劳多得。
工资详谈。
生产主管
2-3万/月
主管经验不限本科
岗位职责:
1.全面负责生产管理体系的建设与优化,统筹制定并落实年度生产计划
2.监督生产全过程质量控制,确保产品符合工艺标准与客户要求
3.主导生产成本管控,持续推动降本增效与精益生产改善项目
4.组织设备管理、安全生产及5S现场管理工作,保障生产安全高效运行
5. 领导生产团队建设,包括人员培养、绩效管理与跨部门协同
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业全流程运作
2.具有较强的组织协调能力与团队领导力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规
4.具备数据分析与问题解决能力,能独立推动改善项目
5.学历不限,具备大专及以上学历者优先
台州路桥区移门,极简门制作师傅,学徒也可,工资5000元至10000元
8-9千/月
门窗制作3-5人月结
移门,极简门制作师傅,学徒也可,工资5000元至10000元
电机研发骨干
1.5-3万/月
其他生产营运人员10年以上大专
浙江金龙电机股份有限公司专注于永磁电机、伺服电机、变频器驱动器以及各类三相异步电机的研发与制造。自1981年进入电机生产领域,历经40余年发展,企业现拥有15万平方米厂区,系中国电机行业协会副理事长单位,荣获国家级重点小巨人企业称号,旗下多款产品获得“中国名牌”、“能效之星”等荣誉。
因企业发展需求,现面向社会公开招聘:从事人形机器人电机及驱动系统、伺服电机及其控制系统、新能源汽车用电机等相关产品的设计与工艺研发的高端技术人才,诚邀博士、教授、高级工程师及各领域资深专家加入金龙团队。
应聘者需具备10年以上相关行业工作经验和技术积累。
热忱欢迎有志之士前来共谋发展,携手前行。
地址:浙江省台州市路桥区金清镇金清大道西999号
仓储主管经理
7千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专仓储供应链管理物流配送管理库存管理加工仓ERPWMSTMS仓库库存管理
核心职责:负责线束产品仓储布局、库存管理、团队统筹、成本管控及协同采购与生产部门推进交付进度,需具备扎实的管理素养与供应链实务经验。
厂务包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年大专全职
招聘厂务助理岗位职责:1、统筹跟单、售后、产品派送等业务;2、负责厂区后勤、行政协调及5S巡检;3、整理台账、数据报表,完成领导交办的其他工作。任职要求:大专及以上学历,25-45岁,有工厂工作经验优先;熟悉厂区运作,熟练使用Excel,沟通、执行力佳,做事踏实。薪资福利:年薪10-20万(视能力而定),每月准时发放;试用期1个月起,转正后办理正规工签。厂区包吃住(标间宿舍),入职满一年享1个月带薪休假,公司承担往返路费。工作地点:mkuranga坦桑·达市联系陈经理
储备干部
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理不限
1、性别不限,工作态度端正,责任心强,能承受工作压力,具备良好的服从意识和团队协作能力。
2、愿意从基层岗位做起,积极学习并掌握公司运作流程及产品相关知识。
3、结合公司发展需求与个人职业规划,可选择向管理路径或专业技术路径成长。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理学、电子工程、材料成型、财务管理等相关专业优先。
2、具有较强的沟通协调能力,认同团队合作理念并积极参与协作
生产运营
岗位职责:
1.负责公司产品(船用救生艇救助艇艇架艇吊等)装船后的调试工作,确保服务质量
相关工作如下:
a.艇架/艇吊的功能调试/报检/指导安装
b.艇的调试/报检/挂艇指导
c.救助艇放艇试验
d.关闭客户意见。
等等
2.与客户进行有效沟通,确保可靠,高效地完成相关调试工作。
3.解决调试服务过程中遇到技术问题
任职要求:
(首先,必须具备足够的责任心!)
1.思维敏捷,学习能力强。具备出色的沟通能力,能够与客户建立良好的关系
2.最好能具备一定的电气/液压/机械方面的基础知识
3.具有团队合作精神,能够在团队环境中发挥积极作用
4.对待工作认真负责,具备一定的抗压能力。
5.适应长期出差外派。
小工门窗厂铝合金门窗
招聘铝合金门窗制作安装师傅、中工、小工。工作内容包括工地和门窗厂的制作安装,需服从安排。每天工作八个半小时,不包吃住,招长期工。工地按考勤发放工资,每月准时发放。工作地址位于浙江省台州市路桥区路桥街道。
文员
4-6千/月
工厂文员生产跟单1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确
2.整理和归档生产相关单据(如BOM、工单、出货单等),维护ERP系统数据及时准确
3.编制生产日报、周报及异常反馈表,协助主管分析产能与交付问题
4. 对接客户与内部部门,及时响应并处理订单变更、品质异常等协调事项
5. 协助完成车间文控管理、会议记录及基础行政支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word)
2. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类岗位经验者优先
3.工作细致耐心,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
4.责任心强,能适应快节奏生产环境,服从工作安排
5.具备基础英文读写能力者更佳
栏目概述
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