苏州片区：安全员多名 1：5年以上工作经验，大专学历； 2：熟悉建筑施工的安全规范和法规； 3：有安全C1证能人证合一（新政策C3安全证书不能兼C1）未能满足要求的勿扰； 联系电话：（微信同号）

工地安全员，需要是C1证 开展日常机械安全巡查、隐患排查及整改闭环管理，确保施工全过程安全可控

招安全监护人员。有应急局发放的安全员证，吃苦耐劳，听众安排，不包吃住

安全经理/副总监，1工作地址:广东东莞年综合30-40万，具体面议有大型房地产同岗位3年以上工作经历，有完整的项目经验；有豪宅、低密项目操盘经验优先；有中海、绿城、建发、保利、招商等优质房企经验者优先40以下(优秀可放宽)，带证，统本以上学历

东莞市招安全员/安全负责人

东莞县道改扩建项目招安全员：要求带交安C证，负责内外业及领导安排的其他工作。待遇面议。联系人：吴工：

通信安全员招聘 一、岗位职责 1. 负责通信工程施工现场（基站建设、安全打卡、安全巡查、隐患排查与整改跟踪） 2. 落实安全生产制度，开展施工人员安全培训、技术交底及应急演练 3. 监督施工规范执行，防范高空作业、用电安全、设备操作等安全风险 4. 参与安全事故调查处理，整理安全台账、报表及相关档案 5. 配合甲方、监理及监管部门安全检查，落实整改要求 二、任职要求 1. 中专及以上学历，通信工程、机电等相关专业优先 2. 持有通管局安全员C证，有通信施工安全管理经验优先 3. 熟悉通信工程施工流程、高空作业、用电、等安全规范 4. 能常驻项目现场，吃苦耐劳，责任心强，具备良好沟通与应急处理能力 5. 无不良从业记录，遵守公司安全管理规定

东莞县道改扩建项目招安全员：要求带交安C证，负责内外业及领导安排的其他工作。待遇面议。联系人：吴工：

招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3.监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与全过程管控，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全事故应急演练，参与事故调查分析并提出预防改进措施 5. 建立健全安全台账资料，按时完成各类安全报表及主管部门检查迎检工作 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及地方标准 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与归档能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

招聘：应届安全员（机电专业） 岗位职责 1. 协助落实施工现场安全管理、巡查及隐患排查整改 2. 参与安全技术交底、安全教育培训及资料整理归档 3. 配合完成安全台账、检查记录、应急管理等日常工作 4. 执行公司安全制度，及时上报安全问题 任职要求 1. 应届毕业生，机电类相关专业（机电一体化、机电工程、电气等） 2. 持有安全员C证、高空证、有烧焊经验的优先。 3. 熟悉基本安全规范，责任心强，能吃苦耐劳 4. 沟通良好，服从安排，能适应现场工作 薪资待遇 面议（含社保、带薪培训、晋升通道）

【薪资待遇】 长白班小时工：20/小时 两班倒小时工：22/小时 正式工：底薪2600 岗位补贴：1000/月 综合绩效补贴：700-1800元/月 加班费 劳动法计算（加班1.5倍/22.4 ， 周末2倍/29.8， 节日3倍/44.8）五险一金 稳定综合5800-6500元 【工作时间】：八点到八点中间休息两个小时，月休息4天。 【发薪日期】：每月15号发上个月工资. 【食宿方面】：包吃住，不需要花钱 年龄18-48岁，身体健康。能提供正式有效的身份证，有无纹身皆可安排，品行端正。

【耳机新品上市一订单多急招】 综合月薪6800-8600+当天安排住宿 ———————核心优势——————— 【时薪全城TOP】26元//月结 【零压力】空调车间+坐班岗+岗位任选 【福利拉满】包吃住+五险一金+节日礼盒 【结算灵活】 ———————工作内容——————— ️生产小米生态链产品：蓝牙耳机、智能手环、无人机等 ️可选岗位：产品组装/质量检测/包装贴标/设备测试/品质/操作员等岗位 ️工作特点：无流水线！工作轻松不累，新手当天上岗 —————岗位要求———— ️18-47周岁（纹身可沟通），无需经验 ———————薪酬待遇——————— 【小时工】26元/H ＞月综合收入：6800-8600元 ＞ 【正式工】底薪3510+绩效+补贴 ＞月综合收入：6500-9000元 ＞+年终奖+晋升通道 ———————公司福利——————— 免费三餐+4-6人间宿舍（空调独卫） 团建+生日会+节日红包 内部购机折扣+年度旅游 优秀员工可以晋升提拔。 ———————️应聘方式️——————— ️急招100人！招满即止！面试通过当天安排宿舍

东莞市招装修木工

【要求】 年龄:18~55岁，男女不限。 【长期工】 27/小时左右。非流水线，小地方不严! 主要岗位:小玩具质检、贴标、装盒、打螺丝、叠纸盒、蔬果打包分类等简单手工活，无需经验，有长白班，容易学会。夜班比白班薪资高，包吃住岗位。可以不住的，有补贴，任你选。 真实到手薪资:6500元~7500元/月。(每周预支500元，入职当日可预支200元) 重申，人走账清!不收取任何费用!我们只做真实信息!

绿城建工急招高中文凭以上的能力强的安全主管及现场安全员，目前在建项目地址在江浙沪和北京。如有兴趣请联系海门人蔡先生电话

武汉市东西湖区招安全员/安全负责人

石家庄市裕华区招安全员/安全负责人

上海市浦东新区招安全员/安全负责人

石化安环专员工作职责:1.参与修订本单位安环规章制度、操作规程、应急预案，开展安全、消防、职业健康、环保教育和培训，组织应急演练；2.负责风险辨识和评估，做好安全风险管控，定期组织隐患排查，及时排查生产安全隐患；3.负责消防、生产事故、特种设备、特殊作业许可、特种作业人员取证换证以及易制毒易制爆化学品等管理；4.负责QES三体系的管理和维护，环保危废系统、环统、排污许可证、环境信息公开、环境自行监测等管理等；任职资格:1、大专及以上学历；2、2年以上安环工作经验；3、持注册安全工程师者优先；（有化工经验没有证也可以）福利待遇：缴纳社保公积金，节假日福利等薪资范围：税前6-7000元/月工作时间：8:00-16:30，做五休二电话小吴

招聘中控员多名 要求：年龄18～50岁，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，无纹身，两班制，月薪约6500～7000。有意者电联，非诚勿扰！

日常工作事项 1. 每日/每周安全隐患排查（涵盖现场作业、消防设施、设备运行、用电安全、环境状况及人员违规行为），每月组织宿舍安全检查 2. 每周开展新员工入职安全教育培训，每月组织实施管理层专项安全培训 3. 定期召开周会、月会及季度复盘会议，按季度组织开展专项应急演练 4. 统计并核实线上隐患反馈二维码积分数据 5. 完善线下安全管理台账与线上资料归档，提出并推动实施创新性优化整改方案 6. 与行政、业务、电工等相关部门日常协作对接，完成设施设备点检表的收集与存档 7. 对接第三方机构或政府部门，包括消防维保单位、物业公司、应急办、消防办、市监局、卫监委等 8. 双线汇报机制：向安全部门主责汇报个人工作进展及专业需求，向区域经理辅助汇报所辖仓库安全运行情况及实际问题管控措施 9. 按要求提交每日、每周工作汇报 任职要求： 1. 年龄：21-40岁 2. 学历：大专及以上（含非全日制） 3. 经验：具有一年以上相关工作经验（优先考虑制造业或仓储行业背景；环境评价与保护、安全技术与管理、安全评价与监测、应急管理、安全防范技术等相关专业毕业生可适当放宽条件） 4. 持证要求（具备以下任意一项即可）：应急救援员（国家认证）、消防设施操作员（国家认证）、消防安全管理员（国家认证）、危险化学品安全管理员（省级）、特种设备管理员（省级）、特种作业管理员（省级）、有限空间管理员（省级）、建安C证（省级）、注册安全工程师（初级或中级，其他类别亦可） 5. 其他要求：具备较强抗压能力，职业稳定性良好（前序工作单位服务时长均在一年以上）

岗位职责： 1. 负责滨海湾公园区域内的日常巡逻、安全监控与秩序维护 2. 对进出人员及车辆进行登记、查验与引导，防范安全隐患 3. 及时发现并处置突发事件，配合相关部门开展应急响应 4. 保持执勤区域环境整洁，协助开展基础便民服务 5. 如实填写值班记录，按时交接班并汇报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-40周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 能适应轮班制工作，月休2-3天，服从岗位调配 4. 有保安从业经验者优先，退伍军人可适当放宽条件 5. 遵纪守法，形象端正，具备良好的服务意识

工作岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守等工作 2. 对进出人员、车辆进行登记与查验，维护出入口秩序 3. 及时发现并处置安全隐患，协助处理突发事件及消防应急响应 4.配合客户单位做好访客引导、物品放行及临时性安保任务 5. 保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备并做好交接记录 任职要求： 1.身体健康，体检合格（），无不良记录，具备良好的责任心与服务意识，有团队精神 2. 吃苦耐劳，能适应轮班制及夜班工作安排 3.具备基本沟通能力与应急反应能力理，服从安排，听从指挥 4. 优先：退伍军人、持保安员证者优先 5.学历不限，年龄一般不超过55周岁，初中及以上学历 6.工作地点：东莞市境内（自愿配合并服从工作调动） 7.有银行卡（不发现金）

东莞樟木头工厂招聘消防中控和保安个一人中控要求有中级消防中控证电子版也可以，年龄50以下面相年轻稍微大一点也没有问题，不是纯中控员工资6000月一个月包住不包吃，月休四天身高168以上身材匀称。保安要求38-50岁以下身高168以上体型匀称第一个月实习工资4500转正5000如果表现好，当月可以转正工资5000。需要巡逻打点早晚高峰站岗。包住不包吃月休四天。厂内有饭堂吃饭便宜不到10元一餐，有意者电话微信联系

1）牵头开展项目现场踏勘，针对高风险区域如漏水、漏气、触电等情况进行标识与记录； 2）结合踏勘结果开展安全风险辨识，编制项目安全策划方案； 3）组织对承包商进行进场前首次安全交底，并监督其在高风险区域及高风险作业中严格执行安全规范； 4）针对六大高风险区域和两大高风险作业，制定切实可行的安全兜底保障措施； 5）主导工器具入场验收工作，严格执行未经验收不得投入使用的要求； 6）定期召开项目安全例会，公开揭示现存安全问题，跟踪整改进展并通报闭环情况； 7）常态化开展安全巡查，及时发现事故隐患，推动EHS问题整改闭环，对严重违规情况果断下达停工指令； 8）对于不可避免的高风险作业，督促落实全面应急准备，不仅限于作业面，还需覆盖可能受影响的交叉区域，最大限度降低影响； 9）对施工现场出现的新场景、新材料、新技术、新工艺保持敏锐意识，发现问题及时上报； 10）承担现场安全事件/事故的信息报告职责； 11）牵头搭建现场安全管理体系，监督供应商执行动力保障EHS管理标准，并确保有效落地。 1、基本资质要求 1）安全工程、电气/机械工程、特气、化学品、纯废水、消防等相关专业背景，本科及以上学历，985/211院校或研究生学历者优先考虑； 2）具备5年以上安全管理工作经历，其中至少3年在半导体/电子厂房等高洁净环境下的安全管理经验，熟悉Fab厂动力系统（如特气、化学品、HVAC）运行特点； 3）具有1年以上半导体/电子厂房改扩建项目中边生产、边施工模式下的安全管理实践经验。 2、专业能力要求 1）基础能力：掌握半导体/电子厂房相关行业标准（涵盖特气、化学品、纯废水、电气、消防等领域）及管理流程； 2）风险识别能力：了解该类项目特有的安全风险，包括特气与化学品管理、保压（泄压）/送能（断能）操作、管道切割、吊顶作业、防火管控、带压开孔等环节的风险点； 3）专业评审能力：具备对改造项目施工方案、工艺流程进行安全评审的能力，能够独立完成风险评估与应急措施审查； 4）应急处置能力：具备应对化学品泄漏、火灾、水损等突发事件的处置经验，可开展根因分析并提出改进措施。 3、软技能与沟通协调能力 1）具备良好的跨部门协作能力，能有效联动业务单位、厂务团队、施工单位等多方力量，保障安全措施执行到位； 2）有参与半导体/电子厂房EHS数字化管理系统建设与实施的经验； 3）抗压能力强，主动积极解决问题，面对异常情况敢于第一时间反馈与介入。

招保安多名！要求身体健康，年龄18-50岁之间，身高1.65米以上。有意白天随时联系我，愿意去广西梧州上班的优先录用。

招聘要求:年龄：18-45岁以下，身高：168cm以上，无犯罪记录、无纹身，入职前提供体检报告 工作要求:服从工作安排、能吃苦耐劳；上学、下学时段要站岗 工作时间:两班倒：7:00-19:00，19:00-次日7:00， 薪资待遇:4000-5000，月休4天，有法定假，包吃住 工作地点:东莞市松山湖第三小学

招聘条件： 年龄28-45岁以内，身高168以上。 2、有保安工作经验，有保安员证 工资待遇： 1、工资4000一个月，月休2天，不休补150一天，包吃住，不吃补600一个月

月休2-3天 包吃住 有空调 工资3900 年龄23-52岁 身高168以上 无犯罪记录 有退伍证 保安员证 有经验者优先 另聘保洁员 年龄18-53岁，工资面议

金龙鱼招聘临促门店，四村亨达塘厦林村发到家、塘厦田心福源超市、塘厦润乐福超市、塘厦官进头华州百货、凤岗新高店招聘要求：有促销经验优先；工作内容：在各个门店开展促销活动，积极卖货；工作时间：每周日，8小时/天，随时上岗；工资待遇：140元/天联系方式：：，电话：