招聘：中石油钻井工 薪资：4500-8000元/月 一、招聘岗位如下: 1、学徒工:******，实习期两个月，月工资4000，二个月后转为合同工，待遇按正常工资结算。 2、地质工:****-***，有西南油气田工作经验及井控证、硫化氢证者优先。待遇：5000-5500元/月 3、操作员:****-***，有西南油气田工作经验及井控证、硫化氢证者优先。待遇：5500-6500元/月 4、仪器师: ****-***，学历中专及以上学历，仪器师工作经验三年及以上，有西南油气田工作经验及关键岗位考试通过者优先。待遇：7500-9500元/月 5、地质师:****-50，学历中专及以上学历，地质师工作经验五年及以上，有西南油气田工作经验及关键岗位考试通过者优先。待遇:8500-11000元/月 二、 福利相关 1、劳保护具公司统一配发，工作期间包吃包住； 2、五险（社保）由公司入职统一缴纳。 3、上3个**1个月（如家中有事可**安排调休）。休期间发基本生活费； 4、晋升空间大，多种岗位可供选择（综合地质录井、特殊录井、地质导向等），关键岗位工作满三年或本科学历及以上者，并可进行答辩转岗； 5、享受地区津贴，夜班津贴，高温津贴，岗位津贴，节假日加班工资，节假日福利费，年底奖金。 三、上班地点：项目所属片区。

岗位职责： 1、负责乐高课程的教学准备、课堂教学及教学研究工作； 2、带领学生参与机器人等级考试、机器人竞赛、蓝桥杯等相关赛事的辅导与训练； 3、跟踪学员学习状态与进度，督促学员按时上课，保障课程出勤率； 4、课后完成学员学习反馈并及时与家长分享，结合实际情况优化教学方案； 5、保持与家长的良好互动，持续提升家长认可度与满意度； 6、达成校区规定的续费及推荐新学员的业绩目标； 7、积极参与总部安排的各项专业培训活动； 8、完成校区分配的其他相关工作任务。 任职要求： 1、喜爱儿童，热衷教育行业，具备良好的亲和力与沟通能力； 2、大专及以上学历，学前教育等相关专业优先，欢迎优秀应届生加入； 3、有儿童教育培训经历或乐高教学经验者优先考虑； 4、动手能力强，表达清晰，具备良好的逻辑思维能力； 5、品行端正，性格阳光积极，懂得感恩与分享； 6、具备较强的抗压能力与心理调节能力，富有团队合作意识和职业责任感。 福利待遇： 1、工资待遇：月薪6000-11000； 2、社会福利：购买五险一金； 3、培训福利：提供带薪岗前培训及全年多次专业技能提升机会； 4、晋升发展：拥有公平透明的晋升通道，成长空间广阔； 5、节日福利：中秋、端午、春节等节日发放节日礼品； 6、活动福利：定期组织员工聚餐、室内及户外团建活动； 7、子女教育：符合条件者可享受子女免费学习乐高课程的权益； 8、工作时间：实行错峰排班，无需早起，避开早晚高峰人流。

我们心中的你： 是孩子放学后还想亲近交流的知心伙伴。 是能让教室洋溢着互动与欢笑的学习引路人。 是让家长信任、安心托付的成长协作者。 是一个坚持“持续精进，追求卓越”的教育践行者。 一、工作内容 •课堂教学：落实课程授课任务，保障课堂生动、规范、高效。 •学生关怀：关注并记录学生成长轨迹，给予个性化的陪伴与引导。 •家校沟通：与家长保持顺畅、定期交流，携手助力孩子进步。 •教研成长：参与教学研讨、课程迭代及团队学习，不断提升专业水平。 二、任职要求 •学历与经验：本科及以上学历（教育相关专业优先），具备儿童教学经验者优先考虑。 •专业能力：语言表达流畅自然，富有亲和力，掌握良好的课堂掌控力。 •发展潜力：拥有积极的学习态度，愿意接纳建议，并主动突破自我。 •教育信念：真心热爱教育事业，对孩子具备足够的耐心、责任感与共情力。 三、我们承诺给你 •扎实回报：固薪 + 课时费 + 绩效 + 阶段奖金 •加速成长：系统培训 + 导师带教 + 晋升通道清晰 •安心保障：五险一金、节日福利、定期团建 •同频伙伴：与纯粹、专业的团队共同专注教学与自我提升。 •长期愿景：优秀骨干有机会参与股权激励 四、工作地址 我们天河、荔湾、越秀、海珠、金沙洲（广佛交界）均有校区，欢迎投递

擅长教授深圳中高考方向的初高中英语、数学课程。 欢迎应届毕业生或具有一年教学经验的教师加入，工作地点位于宝安中心区或南山南头校区，持办学许可证，保障教师工作安心稳定。 提供积极向上、注重学习与成长的工作环境，五险一金齐全。 11月起即可顺利接手学生开展教学。

往届生/应届生皆可投递，30分钟内回复～ 【福利待遇】 1. 免费住宿：专属教师公寓，拎包入住，珠三角多校区可选，彻底告别租房焦虑！ 2. 高薪保障：综合薪资8k起，多劳多得上不封顶，应届生也能拿高薪！ 3. 保姆式带教：资深教师一对一带教，零基础2周上手，快速掌握教学全流程！ 4. 快速上岗：周内完成培训排课，无需漫长等待，即刻开启职场生涯！ 5. 稳定生源：珠三角多教学点，优质生源充足，不愁排课、稳收入！ 【岗位职责】 1. 依托机构标准化教研体系，完成备课、授课、课后反馈全流程，精准拆解学科重难点，助力学员提分与学科素养双提升； 2. 打造高效课堂氛围，维护课堂秩序，通过个性化学情诊断与辅导，提升学员学习效果与家长满意度； 3. 深度对接家长，清晰传递学员学情与成长规划，配合校区完成教学服务、活动配合等其他任务； 4. 积极参与校区教研培训、学科研讨及团队安排的其他工作，持续打磨教学能力。 【任职要求】 1. 24-26届本科及以上学历，专业不限，接受小白。 2. 热爱教育行业，有责任心、耐心，普通话标准，表达流畅有感染力，擅长与学生、家长沟通； 3. 愿意长期深耕教育行业，接受广东珠三角各教学点就近分配（广州/深圳/东莞/佛山等）； 4. 无教学经验亦可！态度积极、学习能力强、对教学有热情即可报名，公司提供全周期系统培训！ 职业发展：清晰晋升通道（教师→骨干教师→教学主管→教研负责人），长期发展有奔头； 团队氛围：年轻轻松的职场环境，同事友好，工作之余还能解锁超多成长机会！ 【工作地点】 广东珠三角核心教学点（广州/深圳/东莞/佛山/惠州/江门等），可根据个人意愿就近分配！

线下教育（不接受兼职） 数学、英语、物理、化学、语文全职教师岗位招聘 同时招收少量实习生 1、保底薪资：6000元/月 2、课时收入：8000—16000元不等，寒暑假峰值可达5万元/月 3、新增学员奖励：包含老带新、唤醒及激励类奖金 工作职责 1、根据学生实际情况，开展一对一个性化教学 2、授课过程中适时安排测试，评估学生学习进展与辅导效果 3、定期参与教研会议，协同完成集体备课任务 4、授课范围涵盖小学、初中至高中阶段的一对一辅导 任职要求 1、本科及以上学历 2、持有教师资格证者优先考虑 3、熟悉本地小初高课程体系，具有一年以上全日制学校或正规中小学教培机构教学经验者优先 4、了解中小学生心理与学习特征，擅长与学生建立良好互动 5、精神饱满，富有热情，对待教学认真负责 6、具备积极的人生观和扎实的知识储备，能有效激发学生学习动力 【加入我们，您将获得】 1、优质成长平台，与高素质团队共同进步 2、多元发展路径：提供专业发展与职能管理双通道晋升机会，90%以上管理岗位由内部员工晋升产生 3、高效成长支持：为处于不同职业阶段的员工匹配相应培养方案，助力突破晋升瓶颈 面试地址/工作地址1：天河区同创汇·信创大厦 地铁：3号线岗顶A出口或11号线龙口西A出口 工作地址2：番禺区礼村东路30号，宇丰创意园2楼204 地铁：3号线大石C出口

岗位职责： 1. 负责为学生提供“一对一及3-8人小班”教学服务，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学合理的个性化辅导方案； 2. 按照公司标准完成每节授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3. 主动与家长及学习顾问保持密切沟通，全面掌握学生学习状态与日常表现，实施针对性教学，提升教学服务质量； 4. 根据学生的学习进展和课程内容，每月组织知识测评，并结合结果给予跨科目学习建议； 5. 积极参与教研活动及教师月度考核，持续精进教学能力与专业素养。 任职条件： 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，所学专业需与任教科目相关； 2. 具备一定教学实践经验，能胜任高中阶段课程讲授，拥有中级及以上教师职称者优先考虑； 3. 熟悉历年中高考题型结构，精准把握学科知识点与考查重点，了解相关政策动态； 4. 具备良好的耐心、细致度与责任感，拥有较强的分析归纳与规划能力，善于观察学生变化； 5. 形象良好，言行举止自然得体，普通话表达清晰标准； 6. 欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入 岗位薪酬及福利 1. 薪酬：月均收入区间为12000-15000元，业绩突出者月薪可达20000元以上，每年至少两次调薪机会。 2. 福利：冬季暖心关怀、每日水果茶歇、常备健康药品、带薪年假（满一年享有）、节日慰问、生日礼遇、五险一金等。 完善的培训机制： 1、校区与总部共同搭建系统化培训体系，为每位员工提供全流程成长支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力提升培训、精英专项培训、管理人才培训。 广阔的职业发展空间： 公司设置专业发展与管理晋升双通道，满足不同能力特质与发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月可晋升为学科负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内有机会晋升为分校校长或专职培训师。 1、管理方向： 教师——学科负责人——理科总负责人——教务主管——校长 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师——校区合伙人 工作地址： 深圳市福田区华强北路4014号圣廷苑酒店世纪楼809-822圣庭书院 职位福利：五险一金

【收入自主制】——收益多少由你掌控 薪酬自主模式，收入上不封顶，行业新人享高额底薪，无业绩压力 大专A02最高月薪8000元：底薪补贴+行动量化绩效5000元 + 3000元职务绩效 本科A03最高月薪9000元：底薪补贴+行动量化绩效6000元 + 3000元职务绩效 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼品、国内外旅游机会、年假、婚假、产假、陪产假等 【角色定位】——新营销管理岗（优先参与集团管理层会议，系统学习管理实战经验） 1、年龄满18周岁，学历不限，形象良好，身体健康，品行端正，无不良习惯； 2、渴望挑战高底薪与高比例业绩提成，热爱销售事业，希望实现自我价值，可接受适度加班，具备吃苦精神和抗压能力； 3、期望加入人均月收入过万的精英团队，适应现代化、扁平化、参与式的管理模式，愿意接受职业化培训与考核； 4、享受“一对一导师制”全程专业指导与带教培养； 5、有志于加入乐有家集团总部大学生创业团队，追求快速且公平的晋升通道，敢于拼搏，具备良好的服务意识。 【岗位职责】 1、利用互联网平台、微信推广、电话维护客户关系，接待到访客户等方式，为业主及客户提供专业的房产咨询服务 2、主动搜集市场动态信息，开展一对多商务洽谈，推进沟通协商并完成签约及后续服务 3、通过直播形式解读最新政策、讲解小区配套、项目详情及房源信息，带领客户进行线上VR看房，协助促成交易达成 工作地点：深圳各区域（依据个人意愿就近分配） 备注：优先录用新人，无销售经验者优先，退伍军人优先，免见习期直接入职 岗位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、弹性工作、节日福利

【精技匠心】深圳项目招工━━━━━━━━━━━━深圳光明━━━━━━━━━━━━电工师傅3人|45元/时电工中工2人|38元/时包住不包吃工期：半个月左右结算：联系：

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招包款车位1一2名。包工序车位1-3名，毛货勿扰，货源充足， 地址：南油深意大厦605B 电话：

招剪线毛2名，查货一名 地址：南油亿利达1栋611 电话：

深圳市三瑞机械有限公司诚招以下岗位： 1. CNC主管1名，会编程调机，会管理三年工作经验 2.数控车床师傅.：1名，（能独立编程调机，会使用法兰克系统） 2.CNC调机师傅2名（会使用法兰克系统） 有意者联系或加∨何生

招司钻1人，副司钻1人，井架工1人，钻工2人。电话:

有长期井口工么要2人，一个能开小车，开小车加钱，有干的联系

招油田劳务工岗位：钻工井架工副司钻司钻泥浆小班2人泥浆大班1人工作地点：辽河四川新疆工作时间：倒班上12小时休12小时12点到24点24点到次日12点年龄要求：20-48周岁身体健康无案底吃苦耐劳待遇：日薪月结+五险供吃住月薪6000介意勿扰报名电话：同步

找井架工一名，找450修井车司钻一名，连系电话

试油队招井口工2人。拉管管一名要有证件，证件补钱，采油二厂活。 有干的联系，

岗位职责： 1、按照学校的教学计划，承担相应科目的授课任务； 2、设计符合学生特点的教学方案，并定期参与教研交流活动； 3、与学生及家长保持有效沟通，开展学习指导与心理关怀工作； 4、积极听取学生和家长的意见建议，持续优化教学质量，保障教学秩序与环境； 5、配合校区完成学员续费及推荐招生相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，******，持有教师资格证者优先； 2、具备良好的专业理论功底，普通话标准，仪表端正，富有亲和力； 3、热爱教育事业，性格活泼，有爱心、耐心和强烈的责任感； 4、掌握灵活且科学的教学方式，善于与学生互动交流，具备较强的表达能力和临场应对能力； 薪酬福利： （1）薪资结构：包月薪资+课消提成+其他奖金； （2）入职缴纳五险一金； （3）多项奖励和福利（下午茶、年终奖金、节日礼品、生日礼金、活动经费、内部活动奖金、伯乐奖金等）； （4）员工子女报名享有内部员工超低折扣，不定期举行户外拓展及旅游活动； （5）丰富多样的培训机会（包括新员工培训、岗前培训、培养导师制、集体备课、听评课、定期大教研、名师演讲、在职进修等）；

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：底薪+课费+奖金，月度平均收入10k-15k+，表现优秀者月度收入在18K+，优秀教师欢迎来谈薪资哦！每年至少一次以上涨薪机会。 2、福利：社保、带薪休假、国家节假日，团队活动、节日福利、月度奖励。 二、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”或“一对多”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2、配合班主任做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四、任职条件： 1、应届生要求本科及以上学历；有教学经验优先；大专学历1年教育经验以上，（欢迎优秀应届生投递）； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心； 五、广阔的职业发展： 1、管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理- 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 公司介绍： 目前总校区60家学习中心，培训机构线下教育一对一教学，主要针对小学、初中、高中学生学科应试类科目 金学优教育为每一个学生提供全方位的个性化教学辅导服务 ，金学优教育的服务模式是根据每个学生的需求和喜好量身定制个性化辅导方案，同时匹配全职的专业辅导小组进行一对一的辅导。 地址：深圳福田区汇港名苑3楼学优教育 赤尾a出口一分钟2到达公司

1、承担初中数学课程的教学任务； 2、认真完成备课工作，主动参与个性化辅导方案的设计及教学、教研与培训相关事务。 3、积极投入教研活动，参与教案编写，及时与家长反馈学生学习情况，定期组织召开家长会。 二、任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，有深圳中考数学教学经验者优先考虑。 2.个人能力：普通话流利，思维灵活，具备较强的应变能力，能够激发学生的学习兴趣，课堂富有感染力；熟练掌握初中数学教材，重视解题思路的引导与技巧的点拨；能准确把握中考命题趋势，深入剖析历年典型考题； 3.其他要求：性格亲和，责任心强，耐心细致，能应对具有强烈质疑精神的学生在课堂中的各种挑战； 4.特别要求：能切实落实教研团队为学生量身定制的个性化辅导计划，并在实际教学中根据学生表现及时与教研辅导组保持沟通协作。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.及时与家长沟通学生表现，定期反馈学习与生活情况，建立良好家校联系 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本的组织协调与应急处理能力 4. 有托管机构、教培机构或学校相关工作经验者优先 5. 无犯罪记录，身心健康，符合教育行业从业基本要求

香港DSE数学兼职教师 负责教授香港中五年级数学课程 教材为英文版本，需具备一定英语能力 授课语言可使用普通话 懂粤语者优先考虑

岗位职责： 1、教学工作：寓教于乐，开展英语课程教学，引导学生掌握英语知识，制定教学计划并完成课前准备，与外教协作授课，激发学生对英语的学习兴趣； 2、课后监督：配合校方管理，及时跟进学习情况并反馈，提供课前辅导与课后练习指导，督促学生学习进度与成效，助力学生快速提升； 3、家校沟通：搭建学生与家长之间的沟通纽带，收集学生反馈并迅速回应，让家长清晰了解孩子学习进展，见证成长过程，协助解决家长与学员的疑问； 4、成就自我：与优秀人才共事，参与教研活动及课程设计，表现突出者可承担教师培训、产品开发、学科运营等相关工作； 5、组织或参与国内外研学、游学等高品质英语实践类课程； 6、协助学校开展各类教学及市场推广活动。 任职要求： 1、学历背景：英语相关专业本科及以上学历，发音标准清晰、口语表达流畅，持有教师资格证者优先考虑； 2、具备教育领域工作经验，语言表达能力强，熟练使用Office办公软件； 3、富有责任心和团队精神，具备良好的沟通协调、组织执行能力； 4、有爱心，积极乐观，热情投入，热爱教育事业； 5、幽默风趣：能条理清晰且生动有趣地回应孩子的提问，活跃课堂氛围； 6、善于沟通：能站在学生与家长的角度思考问题，灵活运用多种方式与双方建立有效沟通； 7、抗压能力强：能合理安排时间，高效处理多项任务，保持积极心态，全力达成目标； 8、注重团队协作：与教学团队及市场销售部门紧密配合，共同提升品牌影响力。

岗位职责： 1.根据学生英语基础与学习目标，制定针对性的教学方案； 2.开展英语听、说、读、写教学，提升学生的语言综合运用能力； 3.持续关注学生学习进展，定期向相关方反馈学习成效； 4.策划并参与各类教学活动，增强学生英语学习的积极性； 5.与家长保持沟通，交流学生表现，并提供专业的学习指导建议。 任职要求： 1.英语相关专业，语音规范，具备优秀的表达能力；欢迎优秀英语专业在校生应聘 2.具备教育学、心理学等领域的学习背景； 3.有实际教学经历，了解学生认知规律与学习特性； 4.热爱英语教育，擅长设计生动有效的教学方式； 5.富有责任感，能够对学生学业成长负责到底。

语数，物化生，政治地全科招聘兼职教练招聘 一、课程形式 腾讯会议线上授课，每节课80分钟（60分钟正课+20分钟抗遗忘复习） 二、薪资待遇 1.正式课：40-80/节课 2.体验课： 初中39.9-59.9/节，成功转正后，除试课工资外，还有额外奖励 4.结算：微信转账，每月20号左右结算 三、上岗流程 老教练带新培训 需自备：平板/手写板+电脑

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为10000-20000元，表现优异者可达20000-25000元。每年至少提供2次调薪机会。 2、福利：五险保障、配备日常药品、享受带薪年假、节日关怀及定期团队建设活动。 3、教师不涉及任何销售类工作任务。 二、岗位职责： 1、针对学生科目情况进行“一对一”教学辅导，结合其学习习惯与个性特征，制定个性化学习方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量； 3、与学习顾问协同配合，保持有效沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、具备本科及以上学历，有教学实践经验者优先，师范类院校毕业生优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然大方，普通话表达标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有耐心和责任感； 4、现居本地者优先录用。 四、职业发展路径： 公司设立专业与管理双通道晋升体系，支持员工根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理方向： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业方向： 普通教师—优秀教师—金牌教师 入职工作地址：深圳市福田区新洲九街星河雅居二楼智博青少年俱乐部 面试地址：深圳市福田区锦峰大厦A座8楼8GH，地铁：科学馆E出口 职位福利：带薪年假、节日福利、一年两次调薪、定期团建

工作内容 1、承担英语课程的教学任务，保障授课质量及学员学习体验 2、参与教材编写与课程优化，持续提升教学内容的科学性与实用性 3、定期与学员及其家长沟通，跟踪学习效果并提供有效反馈 任职要求： 1、具备扎实的英语教学功底，善于调动学生课堂参与积极性 2、富有责任感，能精准识别学员学习难点，实施针对性辅导 3、具备良好的协作意识，愿意与团队共同推动教学水平提升

【急聘！手慢无！】小初数学、英语学科教师，旺季招人，入职快速排课！ 【岗位亮点】 - 低门槛入职：无教师资格证可投递，新人专享岗前培训，涵盖备课、授课到家校沟通全流程指导 - 交通便利：临近地铁与公交站，周边租房资源丰富，通勤无忧 【薪酬福利】 1. 薪酬结构：基础薪资+课时提成，教学能力决定收入上限，多劳多得 2. 保障齐全：入职即享带薪培训，五险一金按时缴纳 3. 休假制度：双休+弹性工作时间，法定节假日照常休息 4. 发展通道：从新教师→骨干教师→学科带头人→教学主管（或校区管理方向），晋升机制公开透明，不靠资历靠实力 【岗位职责】 1. 负责小学至初中阶段数学或英语学科的日常教学，完成备课、授课、作业批改及学习情况分析 2. 根据学生实际水平灵活调整教学进度，运用生动教学方式提升学习积极性 3. 定期向家长沟通学生表现，及时答疑解惑，维护良好家校关系 4. 参与每周教研活动，优化课程设计，交流教学经验与方法 【职位要求】 1. 本科及以上学历，所学专业与应聘学科相关者优先，学科基础牢固 2. 热爱教育事业，有耐心与亲和力，能关注学生的个体差异与情绪状态 3. 语言表达清晰有逻辑，能应对阶段性高强度工作，具备责任意识与协作精神 4. 有家教、实习代课经历者优先考虑，应届毕业生亦欢迎加入 我们不空谈愿景！这里既能踏实教学积累实战经验，也能靠实力实现加薪晋级。立志在教育领域发展的你，立即投递简历——当天申请，最快次日反馈！

招聘要求： 一：仅擅长硬笔，我们欢迎！ 硬笔与软笔兼修，我们欢迎！ 专精绘画技能，我们欢迎！ 掌握拼音教学能力，我们也欢迎！ 长期从事书法或美术领域，具备实际教学经验者优先。 二：专注课堂教学，能将课程讲授出色，我们欢迎！ 授课水平尚可，但具备独立试听转化能力，销售能力突出，能有效招揽学员，我们同样欢迎！ 热爱教育事业，对待学生有耐心与爱心，善于与家长建立良好沟通，具备亲和力。 三：诚邀认同书法美术培训事业的合伙人加入，提供入股机会与分红机制。公司发展稳健，拥有广阔晋升空间！ 四：具备良好的师德素养，积极进取，责任心强，工作踏实细致，愿意长期稳定发展，具备团队协作意识，能够按时高效完成各项任务。 工作时间： 每周安排一天休息（可在周一至周五中自由选择） 福利待遇：底薪+全勤+交通补助+餐补+住房补贴+绩效奖金+课时提成+销售提成+续费提成+全勤奖励+年终奖金+社保缴纳 附加福利：本单位持续招募书法学徒，正式转正后，公司将提供免费专业培训，并支持后续创业开店