一、岗位职责： 1. 按照作业调度指令，安全操作叉车完成货物装卸、堆垛、转运、出入库工作，做到轻拿轻放，防止货物碰撞、损坏、跌落。 2. 负责叉车日常检查：出车前检查刹车、转向、灯光、轮胎、电瓶 / 油量、升降系统等，作业中发现故障、异响、漏油漏电立即停止使用并上报，严禁驾驶故障叉车。 3. 做好叉车日常维护保养，保持车辆清洁，按规定完成充电、加油，配合维修人员做好检修，不私自拆解改装叉车。 4. 严格遵守叉车安全操作规程，厂区限速行驶，不超载、不违规载人、不野蛮操作，避让人员与设备，杜绝违章作业。 5. 配合仓库人员清点货物，按要求把货物摆放到指定库位，堆放整齐，做好货物防护，做好转运相关记录。 6. 作业完毕后将叉车停放到指定区域，拉手刹、降叉、断电熄火，锁好车辆，整理作业现场，清理通道杂物。 7. 熟悉仓库消防、安全管理制度，发现现场安全隐患、货物破损异常及时上报上级。 8. 持证上岗，按时参加安全培训，服从现场管理人员工作安排，完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求： 1、有叉车相关工作经验1年以上 2、有叉车证 三、岗位福利： 1、包住

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招叉车师傅，要求有叉车证，做过叉车出租叉过机器设备的优先。

一、工作内容 1. 负责打布袋、打包、整理产品； 2. 每天清理车间卫生，保持场地整洁； 3. 配合车间完成锌合金生产相关辅助工作； 4. 服从车间安排，完成领导交办的其他杂活。 二、任职要求 1. 要求18-55岁，，身体健康，能吃苦耐劳，做事勤快； 2. 服从管理，工作认真负责； 3. 会开叉车优先录取。

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岗位要求： 1、20-40岁，高中/中专及以上学历，电气自动化、机电一体化、建筑水电等相关专业优先；须持有有效低压/高压电工证，具备特种设备电气维修经验者优先。 2、3年以上工厂水电/电气维修实操经验，有化妆品、食品等洁净车间相关维护经验者优先。 3、精通工厂220V/380V供电系统、配电房设备的日常巡检与故障处理；熟练掌握车间照明、动力线路、给排水及净化空调系统的安装、调试与维修；了解设备的电气原理，能独立排查常见电气故障。 4、责任心强，细心严谨，具备良好的沟通协调能力与突发问题应急处理能力；服从管理安排，能适应车间加班、值班及临时抢修工作。 职责内容： 1、负责工厂220V/380V供电系统、配电房设备的日常巡检、维护保养与故障抢修，保障生产供电稳定。 2、负责车间照明、动力线路、给排水及空调/净化系统的安装、调试与维修，确保GMP车间环境达标。 3、按规范填写巡检、维修、保养记录，建立设备电气台账，落实安全用电管理制度。 4、配合外部供应商完成大型设备电气部分的检修、年检，执行领导安排的其他临时电气工作。 福利待遇： 1、食宿免费：包工作日四餐，补贴水电费；宿舍有电梯、WIFI、空调、热水器、洗烘一体洗衣机；园区有餐厅、超市、售货机、篮球场等文体设施；外宿补贴：150元/月。 2、学历提升：公司与高校合作，在职员工可边工作边学习，满三年拿全日制大专学历，公司提供补贴。 3、社会保障：购买社保五险。 4、节日与生活福利：节日、生日发放礼品/礼金；每月生日会；定期团建、旅游；法定节假日正常放假，春节享返乡补贴；免费培训、免费体检。 5、企业文化：创办集团内刊，投稿采用有稿费；定期举办技能、演讲、歌唱、篮球、拔河等比赛，奖品丰富。 6、晋升通道：正式员工→初/中/高级技工→技术员/班组长→工程师/主管→经理/总监。 7、工龄奖：每满半年加50元/月，3年封顶。 8、发薪准时：每月20号，准时发放上月工资。

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佛冈共配公司，因业务发展，招聘以下岗位;一，快递分拣员，岗位要求：能吃苦耐劳，服从公司管理安排，上班时间：早班6点--11点，中班：13:30---16:30晚班：16:00--20:00（可以任意选择时间段班上，15元/小时。二，卸货工，，苦耐劳，服从公司管理安排,月薪5000元,月休2天。详情咨询：姚主管

因公司业务发展，诚聘搬运2名，要求身健体康，吃苦耐劳，无良不嗜好，53岁以下，包午吃餐，月休2天，工资5000元／月。有意向者，请联系吴经理。工地作点：清远富路强瑞隆流物园C幢首层33号，锦隆物流。