岗位职责 1.前台接待与行政支持 ◦负责选品中心的来访接待、电话接听与转接，做好登记与引导，展现公司良好的第一形象。 ◦管理中心的邮件、报刊、快递的收发、登记与转递工作。 ◦维护前台及展厅公共区域的整洁、有序，确保设备正常运行，营造舒适专业的接待环境。 2.展厅讲解与客户服务 ◦负责向来访客户（包括合作伙伴、主播、访客等）进行选品中心展厅的讲解工作，清晰、生动地介绍产品卖点与核心价值。 ◦熟悉选品中心陈列的各类产品，能根据客户需求进行基础推介和互动演示。 ◦通过日常巡查，跟进、监管展厅的样品陈列、环境卫生及设备设施，确保最佳展示效果。 3.直播辅助与对接协调 ◦协助直播团队进行前期准备，包括直播样品的整理、摆放与核对。 ◦在直播期间，配合主播进行样品递送、换品操作等辅助工作，确保直播流程顺畅。 ◦作为选品中心与主播团队之间的沟通桥梁之一，协助传递产品信息及直播需求。

1.招聘支持：准确把握岗位用人需求，高效完成职位描述撰写及发布工作。熟练操作各类招聘渠道，拓展多元化招聘路径，精准筛选简历，参与并组织初步面试，全流程跟进招聘进展，系统分析各渠道成效，为优化招聘效能提供数据支撑。 2.培训与发展：全程参与新员工入职培训的筹备与执行，协助开发符合员工发展需要的技能提升课程，持续追踪培训成果，汇总反馈信息，助力培训体系迭代升级。 3.员工关系管理：耐心接待员工日常咨询，妥善处理各类投诉事项，主动防范和化解劳动争议，营造和谐稳定的用工环境。严谨办理员工入职、转正、调动、离职等手续，保障人事档案完整准确，严格遵守档案管理规范与保密要求。 4.行政事务高效执行 办公环境维护：定期检查办公区域，确保环境整洁、设施正常运转。及时协调处理现场问题，优化员工办公体验。 会议组织安排：统筹会议前期场地预定、设备调试、材料准备，会议期间会务支持与纪要记录，以及会后事项跟进落实，提供全流程、高质量的会议服务保障。 5.办公用品管理：合理制定采购计划，规范采购流程，保障办公物资供应充足、库存合理。严格执行领用登记制度，定期开展库存盘点，有效控制行政支出。 6.行政制度优化：协助梳理和完善行政管理制度，涵盖固定资产、采购流程、费用报销等方面，推动制度宣导与落地执行，促进行政工作标准化、规范化运行。 7.企业文化建设与员工关怀 企业文化传播：积极参与文化落地实践，策划价值观推广活动，撰写内部宣传内容，组织文化主题交流，增强员工对企业理念的认同与归属。 8.员工关怀活动策划：精心设计并组织实施多样化员工关爱活动，包括节日福利发放、生日庆祝、团队建设等，提升员工幸福感与团队凝聚力。 9.项目协作：积极融入跨部门协作项目，与各职能同事密切配合，在实践中提升沟通协调、问题应对及执行推进能力。

早九晚五双休行政助理 时间自由！早上八点半上班，五点半下班！周末双休，法定节假日休息 岗位职责： 1、年龄25周岁以上（优秀者可放宽要求）； 2、主要工作内容，做售后处理工作，维系客户关系； 3、联系客户通知活动、生日福利。 任职要求： 1.大专以上学历，性格开朗； 2.熟悉电脑办公软件； 3.年龄25-55周岁（优秀者放宽 福利待遇: 1.底薪3000+招聘提成1000/人+面试提成+奖金补贴 2.工作时间：8:30-17：30，周末双休，法定节假日正常休。 3.节日礼品，员工旅游，员工活动等 职位福利：定期团建、绩效奖金、鼓励内部创新、试用期全额奖金、年轻化团队、多次晋升机会

岗位要求: 1.有良好的沟通与表达能力 2.熟练操作办公软件、擅长制作PPT 3.文字撰写与表达上有一定的基础 4.为人要正直开朗，无经验可培养。 5.有驾照，要会开车经验 岗位职责： 1、负责采购公司所需产品。 a、询价、比价、下单。 b、采购产品物流的追踪。 c、合同、发票归档 2、负责采购公司所需的办公用品以及公司其他后勤事宜。 3、负责对甲方的售后服务，需要售后时能及时处理。 4、负责各款项的核实及申请。 5、送货物到甲方现场后的验收。 6、负责办公室环境卫生、办公桌面、产品摆放整齐、有序。 7、公司根据发展情况临时安排的工作事宜。 工作时间8:30-5:30,做6休1，节假日正常

岗位职责: 1.负责公司项目合同台帐管理和日常内务工作。 2.有一定的文字功底，负责项目材料的编辑工作，包括会议纪要、项目宣发等材料。 3.协助处理公司项目相关事务，确保服务质量。 4.参与团队合作，提高工作效率。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够高效完成任务。 2.具有较强的沟通能力，能够与团队成员和客户进行有效交流。 3.具有一定的文字功底，能够编辑日常的行政材料。 4.对工作细致认真，能够适应快节奏的工作环境。 5.工作地点在杭州市钱塘区。

行政专员招聘： 一、岗位职责 1.负责团队日常行政事务统筹，包括文件整理、会议纪要、物资管理等； 2.协助车位销售业务支撑，如客户资料归档、销售数据初步核对、文书起草； 3.配合团队招聘、活动落地等辅助工作，保障办公流程顺畅。 二、任职要求 1.1-2年行政相关经验 2.熟练操作WPS表格、文书撰写，细致严谨、责任心强； 3.具备良好沟通协调能力，能高效配合销售团队需求。 三、福利待遇 1.薪资5-7k，五险+节日福利+带薪年假等福利完善； 2.办公环境舒适，团队氛围融洽，深耕杭州车位领域优质平台。

工作内容： 1、负责人事行政相关事务，根据需求参与并协同推进各项后勤保障工作； 2、协助处理员工关系，承担公司内部活动的策划执行及配套协调事宜； 3、参与招聘全流程运作，主导校园招聘的具体实施及招聘渠道的日常维护； 4、负责日常数据统计报表的整理，按时完成各类汇报材料的撰写与归纳总结； 5、落实上级交办的其他任务及公司日常运营支持事务； 应聘要求： 1、26届本科毕业生，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业或具备相关实践经验者优先； 2、具备一定的活动策划与组织经历，拥有良好的语言表达、沟通协调及文书写作能力； 3、具有基础审美素养，掌握海报设计、推文排版等视觉内容制作者优先考虑； 4、熟练使用电脑及Office办公软件，了解办公室行政管理流程及相关知识； 5、性格细致踏实，责任心强，作风严谨，具备良好的团队合作意识与学习适应能力； 相关情况： 1、周末双休，法定节假日正常休假，工作日作息为8：30-17：00，中午休息1.5小时（11：30-13：00）； 2、薪资范围为实习期4-5k/月，转正后7-9k/月，首年综合收入9-12w； 3、非纯实习岗位，面向应届毕业生开放转正通道，缴纳五险一金，享有年终奖、绩效奖金、年度福利体检、生日礼金等福利； 4、独立办公楼层，办公环境舒适，团队氛围融洽，管理风格偏向扁平化； 【请仔细阅读应聘要求和相关说明！已明确标注的问题恕不重复回复】

职位详情 [福利待遇] 1。提供转正机会。 2。底薪7000：无责底薪4000+2000绩效+奖金+住宿，综合薪资7000~12000/月，上不封顶 3。免费提供住宿，距离公司十分钟路程，交通便利。 [岗位职责] 1。在公司4个部门轮岗学习，实习期满尝试管理团队。 市场：线下的市场基层业务人事：人力资源六大模块 行政：财务，物流，报表等相关工作运营：培训学习(如何管理15人团队) 2。定岗后作为公司部门助理/主管，负责公司部门管理工作和基层人员的培训及教导工作。 员工福利 生日福利 节日福利 高温补贴 宿舍有空调 包住 团建聚餐 带薪年假 股票期权 立即沟通

1、负责行政运营支持工作，涵盖办公区域规划管理、办公环境维护及相关综合性事务管理； 2、协调园区物业关系，推动员工各类需求的对接与有效落实； 3、统筹VIP购车全流程服务对接及关怀跟进工作； 4、负责印刷类业务的整体规划与执行管理； 5、全面管理营销物资的采购、仓储、分发及使用追踪； 6、统筹会议室日常调度安排，保障设施设备正常运行； 7、主导公司级商务接待、发布会等重要活动的VIP接待组织与实施； 8、策划并落地员工关怀类活动，提升员工体验与满意度。 任职资格 1、本科及以上学历，公共事业管理、行政管理、旅游管理等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上行政管理相关工作经验； 3、工作认真负责，具有较强的自我驱动力、组织协调能力与执行力，善于跨部门协作，服务意识良好； 4、能适应高强度工作压力，关注细节，具备出色的应变与问题处理能力。

重要：必须持有证券从业资格证！！！ 必须持有证券从业资格证！！！ 必须持有证券从业资格证！！！无证者请勿咨询。 财务相关专业背景或具备财务工作经历者优先。 岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的统筹管理，协助总经理完成各项日常工作； 2.组织并落实公司周会及月度团队活动的安排与执行； 3.拓展并完善行政类供应商资源体系，持续优化采购成本； 4.处理日常行政费用的付款申请及报销流程； 5.协助行政经理开展供应商服务评估及相关管理工作； 6.承担活动策划与落地执行，并协同市场部完成日常支持工作； 7.统筹公司下午茶、市场部专项活动及日常采买事宜。 福利待遇： 薪资：底薪5000元+招聘提成 周末双休！不加班！工作时间早8:45至晚5:30！ 福利：享多项奖金激励，每日下午茶、每周五团队聚餐。团队成员均为95后，工作氛围轻松活跃，无内卷压力，欢迎新伙伴加入我们！

招聘，萧山城区初中招门岗保安，54岁下，无犯罪记录，有保安证，上班时间8:00一18:00，月休6天，有福利，寒暑假轮休，服从安排，身体健康。联系老李

民间饭庄元旦兼职啦！有意的伙伴私聊我~ 联系电话 西湖区永叔路74号

杭州市临平区招指挥/司索工3人，工资5800+20，每月十五号发工资，联系电话滕

杭州市临平区招石材安装 一块1300X845 需要现场把原先的板材敲掉 然后切割铺贴 用白色的胶泥铺贴 人工费350元 要不了一天

杭州市余杭区招工地小工/杂工、工地力工

招行政专员/助理协助谈合作

长白班保安   一，福利待遇：   工资3500元左右/月,长白班8小时(行政岗)，购买社保、公积金，月休四天。每年5天带薪年假，加入工会后有生日礼物、节假日慰问品等。 二，要求： ，年龄43岁以下,身高165以上,服从管理。有(保安证)，服从管理，身体健康，五官端正，无纹身，无不良嗜好。     联系：刘队长 地址：广州市番禺大石地铁站附近幼儿园

一、核心职能定位 核心负责工厂、展厅、展会等全场景商务讲解，精准传递公司及产品信息；协助开展日常行政与后勤保障工作，支撑业务与品牌展示。 二、具体岗位职责 （一）商务接待讲解核心工作 1.统筹各类访客全流程接待讲解，覆盖工厂、展厅等场景；负责讲解，现场答疑及后续总结归档。 2.配合展会、产品发布会等活动的讲解统筹，包括话术打磨、动线规划、现场讲解及活动效果总结；管理各类接待物资，保障合规充足。 （二）日常行政协助工作 1.协助办公物资申购与管理、办公环境维护及设备维保；配合会议组织、纪要整理与决议跟踪。 2.协助固定资产盘点、员工差旅与福利统筹；配合行政制度落实、外部机构对接及大型活动后勤保障。 三、任职要求 1.本科及以上学历，相关专业优先；2-3年商务讲解经验，有工厂/展厅/展会讲解经历者为佳。 2.具备优秀讲解与沟通能力，熟悉商务礼仪，身高163以上，形象气质佳，应变能力强。 3.了解行政工作流程，具备统筹协调、细节把控能力与执行力。 4.熟练操作Office办公软件，具备基础文案能力。 5.严谨细致、责任心强，具备良好服务意识与团队协作精神。 6.福利：五险一金、双休、弹性上班。

岗位职责： 会员审核 ●收集每日新增及续费会员的文件资料，确保资料完整。 ●检索每日新增及续费会员的黑名单记录，确保合规性。 ●完成会员审核流程，发送邮件通知并开通会员账号。 特殊申请 ●统计当月所有特殊申请的会员ID。 ●收集特殊申请会员的推荐信及其他相关资料。 ●审核特殊申请会员的全部资料，根据情况决定是否开通账号。 资料管理 ●归档所有审核会员的资料，确保存档规范。 ●对会员资料情况进行合理备注，保持信息清晰可追溯。 拒收会员 ●统计当月审核失败的会员明细，录入系统，不予开通账号。 其他协助工作 ●协助回传合同，处理提交资料过程中的相关问题。 ●跟进会员加入公司的reference背景调查情况。 ●处理因公司分批提交资料导致的频繁沟通及归档需 任职要求 ●本科及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先。 ●具备良好的沟通能力和团队协作精神，细心且有耐心。 ●熟练掌握中文和英语，能够处理双语文件和沟通。 ●熟悉办公软件（Excel、Word等），有数据整理或档案管理经验者优先。 ●能够适应高强度文档处理工作，具备较强的抗压能力。 ●有客服或会员服务相关经验者优先。 员工福利: 1.工作时间:上午08：45-12:00下午13:30-18:15每天工作8小时周末双休； 2.员工活动：公司定期组织年度旅游，不定期组织员工聚餐、户外/户内活动，下午茶； 3.休假福利：周末双休，国家法定节假日休，中秋节、端午节、春节等假期发放礼金或礼物等； 4.入职立即购买五险一金； 公司网址

昆明智盛新材料科技有限公司招聘 1.老板助理1名：男女不限25-38岁，薪资4000-6000（能力强的转正后可谈）大专及以上学历，工商管理、行政管理、文秘等相关专业优先 。2-5年助理、秘书或相关行政工作经验，熟悉助理工作流程，能快速上手。持有C1及以上驾照，3年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地交通路线，能安全、灵活应对各类出行需求。具备语言表达和文字组织能力， 时间管理安排能力，可以出差和安排陪同应酬、工作内容参加会议和重大活动安排， 上台演讲，组织组织会议，组织团建活动 ，上传下达 ，跟踪处理 ，可以接受加班，工作时间灵活 2.库管工人，4500一个月，8点到8点，有相关工作经验的联系 3.仓库工人2名，货车司机2名，详细内容请电话咨询：

岗位职责: 1.辅助团队完成日常行政管理工作，包括资料整理和文件归档。 2.协调会议和活动的安排，确保所有行政流程顺畅进行。 3.支持团队的日常需求，包括但不限于物资采购、供应商管理和固定资产维护。 4.处理电话接听、访客接待及信件处理，维护有效沟通。 任职要求： 1.熟练掌握办公软件的使用，具备优秀的沟通表达能力。 2.有良好的时间管理和多任务处理能力，能有效安排工作。 3.对工作细致认真，具有高度责任心。 4.具备良好的团队合作精神和较强的服务意识。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，保障办公环境高效有序运行； 2.处理各类行政文书工作，包括文件归档、资料汇总与管理； 3.协助团队开展工作安排，并跟进执行进度； 4.组织协调公司内部及外部的行政支持与团队建设活动； 5.推行员工关怀举措，增强团队归属感与协作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等工具； 3.拥有较强的统筹规划能力，能妥善应对突发情况； 4.工作认真负责，具备较强的落实能力； 5.能够适应多变的工作任务并灵活调整工作节奏。

平台运营 岗位职责： 1.全面负责公司贷款超市平台的运营管理工作，制定并组织实施运营策略； 2.熟悉CPA、CPC、CPS等常见合作模式，能够高效开展资源互换及商务洽谈； 3.通过数据分析优化产品方案与用户体验，持续推动流程改进并落实执行； 4.负责渠道日常数据跟踪监测，依据数据表现评估渠道质量，优化转化效果。 任职资格 1.具备现金贷、大型贷超、线上信贷或流量业务相关从业经历，了解多种推广渠道及跨界合作方式； 2.拥有App推广实操经验，熟悉互联网金融领域、App功能架构及推广运营流程，掌握当前贷款行业发展趋势； 3.精通用户注册、留存与成长全链路管理，擅长用户增长策略及平台流量生态构建； 4.具备出色的跨部门沟通协调与推动力，富有团队协作意识，目标明确，注重结果达成

我们正在寻找热爱桌游、善于与人交流的桌游助教加入我们的团队。作为桌游助教，你将负责协助主持各类桌游活动，为顾客提供游戏指导和优质的游戏体验，同时维护店内游戏环境的秩序和整洁。 岗位职责 •为顾客介绍和讲解各类桌游规则，确保玩家理解并享受游戏过程 •维护游戏区域的整洁有序，及时整理游戏配件和归还游戏 •协助管理游戏库，确保游戏分类清晰、保存完好 •记录顾客游戏偏好，提供个性化的游戏推荐 •处理简单的顾客咨询和投诉，维护良好的客户关系 •参与桌游知识培训，不断提升游戏水平和教学能力 任职要求 •年满18周岁，大专及以上学历优先 •热爱桌游文化，熟悉至少10款以上主流桌游规则 •具备良好的沟通表达能力和亲和力 •有耐心，能够为不同年龄层和游戏水平的玩家提供指导 •具备团队合作精神，能够与同事默契配合 •有桌游店工作经验或相关服务业经验者优先 •能够适应周末和节假日工作安排 薪资待遇 •基本工资：10000-50000元/月（根据经验和能力确定） •绩效奖金：根据工作表现和顾客评价发放 •福利待遇： ◦免费畅玩店内所有桌游 ◦定期团建活动 ◦完善的培训体系 ◦弹性工作时间 ◦节日福利和生日礼品 工作时间 •工作地点：[具体地址] •排班制，具体班次根据店内需求安排 应聘方式 有意者请将简历发送至：[招聘邮箱] 邮件标题格式："应聘桌游助教-姓名-及生活照或艺术照3-5张联系电话

你好，如果你真的想来，请你认真看完我们公司的各项介绍，这些都是我们一个字一个字打上去的。 1.创始人简介： 从事互联网25年；微软官方认证AI导师；多本畅销书作者；1000+企业背后的操盘手；10年连续创业者，累计学员超10万 主要业务（AI培训，私域运营，数字化业务，短视频直播矩阵），有自己团队开发的AISaas系统，数字化系统等； 在2017-2019已经帮助1000名同学年创收百万，口罩期的到来解散了近3年的团队，在家休整了近2年时间，今年又下定决心开始新的远程。 目前要招募几个来跟我学习AI人工智能+私域运营的人，可以说是亲力亲为带着一起干的。要能吃的学习起苦，或者说是你愿意躬身入局，以空杯心态加入的。我不在乎你过去有多厉害或者多惨淡，但你必须要：积极向上，正能量，爱学习。敢拼，品德端正，敢闯，有勇气，在当今这个时代梦想依然还没有磨灭的人。 2.加入我们，你能学到什么： 私域运营、AI人工智能、数字商城、短视频矩阵、AI智能体……这些听起来高大上的东西，我们会教你怎么玩转它们。所有的运营方法、工具、系统、都给你准备好了，你要做的就是静下心来拼命生长，学习和成长，剩下的就是不断创收。 3.我们的工作氛围： 轻松愉快，自由而不散漫。我们这没有闲人，每个人都想努力学习，努力成长，大家都是实实在在来这里学本事的 4.一些真心话： 如果你不想一辈子只做个打工人，如果你想学真本事，想有一番作为，那就来找我吧！其实人生很快的，40岁之后你几乎找不到工作，算算还有多久，早点规划一下，才能为自己谋求更多的可能。 加入我们，你不仅能学到外面几十万学费都学不到的真本事，还能跟着我一起拿到大的结果，半年一年后，你可能就是那个让人羡慕的AI获客操盘手，私域变现高手，数字化运营专家！ 自己把握哈，我伸出手来拉你，你也要伸手，我才能拉你一把，一起共创，一年创收个几千万纯利润不是梦。早点实现我们普通人要的财富自由，咱们不搞那些虚的，就实实在在地学本事。有多少能力创收多少，不设限。 没本事的时候要学会一个本事，就是选择对的人，找对老师，人生无忧。选择大于努力！ 5.任职要求： 1.态度积极主动，正能量，人品好，优先考虑；顾虑太多的，小心思太多的别来，玻璃心的别来。 2.对AI人工智能、私域运营、短视频直播、数字化行业有兴趣想要学习后通过这个创收的； 3.能沉下心来好好学习提升自己的，三个月后，月收入可达2-10w，优质私域运营师无上限； 4.学习公司教你的运营方法及其他技能（私域运营技能培训、AI培训、短视频直播、个人IP打造及数字化）； 5.掌握后在抖音、视频号、小红书、哔哩哔哩、百度、快手、微信等业态进行在线运营； 6.工作内容：私域流量运营、卖课程、卖服务、卖系统，不会可以教你，找自己喜欢的赛道。 6.我们的优势： 1) 免费专业AI培训、私域培训； 2) 免费一对一照片视频打造塑造个人IP形象，为你的未来做准备； 3) 专业设计师包装我们的素材内容全网分发矩阵打法。 4)专业一对一有耐心的AI私域数字化运营团队； 5) 完整的培训体系（私域运营话术和技巧）； 6) 我们还拿到了主流抖音、视频号、小红书、企业微信官方服务商； 7) AI人工智能，Saas平台，各种AI工具系统和数字化系统； 8) 线上线下课程体系免费学

岗位职责: 1.负责家居产品的日常运营与统筹管理 2.持续优化服务流程，提升用户满意度与体验感 3.协调各方内部资源，保障家居项目按期顺利推进 任职要求： 1.具备优秀的组织规划与协调推进能力 2.能够高效处理多项任务并保持工作质量 3.拥有良好的沟通技巧，善于团队协作与信息对接

自研app岗位，base地点可在总部或城西分部。 工作内容 1、主导平台用户会员体系与积分机制的策略制定及持续优化，深入洞察会员需求，合理配置会员权益与服务，提升会员活跃表现与长期粘性； 2、围绕业务发展目标及用户成长路径，策划并实施精准化、差异化的会员运营方案，通过权益设计与资源匹配，促进会员层级跃迁； 3、建立用户全生命周期数据监控模型，基于对会员行为数据的系统分析，识别用户特征与价值区间，为会员等级规则、积分政策调整等提供决策依据； 4、协同多方团队推进会员权益资源整合与落地执行，强化会员体验感知，提升用户满意度与品牌口碑； 要求 1、本科及以上学历，具备3年以上会员运营、积分体系等相关经验，有本地生活、O2O或电商领域背景者优先； 2、掌握会员管理体系与营销方法论，拥有较强的数据处理能力和市场敏锐度； 3、擅长用户分群管理与精细化运营策略实施； 4、具备良好的沟通协调能力，能高效联动跨职能团队开展协作；

1、负责每月公司考勤数据的统计工作，按时提供工资核算所需的相关资料； 2、负责公司员工社保的准确缴纳及增减员手续的及时办理； 3、解答员工关于社保缴纳的相关咨询问题； 4、负责员工合同续签及补贴发放的及时准确处理。

本岗位现招1名运营主管 1、负责大众点评平台（包含商户通、推广通等）的日常运营维护，涵盖店铺主页优化、评分管理、活动策划与推广执行等工作； 2、创作高质量点评内容、用户互动文案及促销宣传文案，提高门店曝光度与客户转化效果； 3、跟踪分析平台核心数据（如流量来源、转化率、用户评价等），制定有效运营方案，增强店铺排名与市场口碑； 4、设计并落地线上营销动作（如团购项目、优惠券发放、主题营销活动等），联动线下团队保障活动顺利实施； 5、及时响应用户反馈与投诉建议，维护品牌声誉，提升顾客满意度和回头消费意愿； 6、关注平台政策更新，优化关键词布局及用户生成内容管理，探索新增流量渠道； 7、对接大众点评官方合作资源，争取首页展示位、榜单入围及推荐机会，拓展达人、KOL等外部合作生态。 运营主管：需具备3年以上餐饮行业大众点评平台运营实战经验 工作时间：9:30-18:30（周末双休） 假期：按国家规定享受法定节假日 薪资待遇：面议（依据个人能力核定） 试用期：1-3个月（视实际表现确定） 社保类型：五险

1.负责Coupang店铺全流程运营，包括产品上架（韩语Listing撰写、属性精准填写、主图/详情页本地化优化）、价格策略制定，契合韩国消费者偏好与平台定价规则；​ 2.主导流量与转化提升，包括“火箭配送”商品申报、平台活动（闪电促销/会员专享折扣/节日大促）报名、关键词广告（SearchAD）投放与优化，控制广告成本（CPC），提升产品搜索排名与GMV；​ 3.监控店铺核心数据（曝光量、点击率、转化率、配送时效评分），每月输出运营分析报告，针对数据异常（如差评激增、销量下滑）制定优化方案，确保业绩目标达成；​ 4.维护店铺健康度，处理韩国消费者咨询（韩语邮件/平台消息）、退换货申请与差评，保障店铺评分（SellerScore）处于优秀等级，规避账号处罚风险。