
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责公司日常文件的分类、归档与管理工作;
2、协助完成各类资料的打印、复印及扫描事务;
3、保障办公设备的正常使用,维持办公区域的整洁与秩序;
4、参与会议并进行记录,整理会议纪要并跟进决议执行情况;
5、完成领导安排的其他行政辅助任务。
任职要求:
1、具备扎实的文字处理能力及文档管理经验;
2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等;
3、工作耐心细致,具备较强的责任感和保密观念;
4、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识;
5、有相关工作经历者优先录用。
人事专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务企业文化建
岗位职责:
根据人力资源部的工作目标推进具体事务,涵盖流程体系的梳理与撰写、招聘实施、培训组织、企业文化传播、公司文案撰写及视频剪辑等相关工作。
任职要求:
1、统招本专科及以上学历,人力资源管理相关专业。
2、对人力资源工作有热情,职业规划方向为人力资源管理者优先。
3、具备良好的沟通表达能力,富有说服力,学习适应能力强。
4、文字功底扎实,熟练使用图文编辑及视频剪辑工具。
5、能够接受短期出差安排。
发展方向:
实习生—人力资源专员—HRBP—主管—经理
桂林灵川县【招聘】运输公司负责人岗位要求:车队文职大专以上学历年龄24-45周岁为人诚实工
3000-4000元/月
文员大专及以上
【招聘】运输公司负责人
岗位要求:车队文职大专以上学历年龄28-45周岁为人诚实工作认真负责C1
岗位描述:车队所有业务完善台账检证整理档案上级部门上传下传有一定文字功底善于和用户沟通协调
工作时间:9:00-12:0013:30-17:30周末双休
节假日放假
福待利遇:底薪2000+岗位津贴1000+提成+五险+员工福利+周末双休节假日放假
工作地点:桂林灵川县禾家铺水泥厂路口(中国重汽)
招聘热线
工程文员
2000-4000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 负责办公室日常文书事务,包括文件的汇总、整理、分类及归档管理。
2. 协助团队开展项目协调及相关支持性工作。
3. 组织并安排各类会议,保障各项流程有序落实。
4. 接听电话、处理信函,确保信息传递准确并做好相应记录。
5. 配合财务部门完成账目核对及发票相关事务处理。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与协作意识。
2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等。
3. 工作认真负责,细致严谨,能妥善应对日常工作中突发状况。
4. 掌握基础财务知识,可承担简单的财务辅助性工作。
人力助理/实习岗
80-100元/天
人力资源专员/助理经验不限本科及以上不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务企业文化建
岗位职责:
根据人力资源部门的工作目标推进具体任务,涵盖流程体系的整理与撰写、招聘实施、培训组织、企业文化传播、公司文案撰写及视频剪辑等相关工作。
任职要求:
1、对人力资源工作有热情,职业规划方向为人力资源管理领域者优先。
2、具备良好的沟通表达能力,富有说服力,学习适应能力强。
3、文字功底扎实,熟练进行图文编辑及视频剪辑操作。
4、能够接受短期出差安排。
发展方向:
实习生—人力资源专员—HRBP—主管—经理
行政人事专员+双休五险(桂林市七星区)
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上客服不接受居家办公培训实施五险一金及其他福利管理人力/财务/行政/法务薪资核算企业文化建设互联网运营销售招聘与配置人力资源/管理类专业
【岗位职责偏行政】
1、负责员工入职、离职、调动等手续办理,同步完成资料归档;核算员工考勤与薪资数据
2、开展公司空缺岗位的招聘面试工作,维护并拓展招聘渠道,定期进行招聘数据统计与分析
3、协助运营公司新媒体账号,参与短视频拍摄及出镜(仅限非直播类内容,接受出镜者优先沟通)
【任职要求】
1、大专及以上学历,人力资源管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2、具备半年至1年以上人事相关工作经验,有销售类岗位招聘经验者更佳
3、普通话标准,形象端正,熟练掌握各类办公软件操作
4、语言表达顺畅,具备较强的学习能力与逻辑思维,工作细致认真,积极主动,富有团队协作意识
【薪酬福利】
1、薪酬:无责底薪+绩效奖金+全勤奖+招聘提成(具体待遇可与负责人深入沟通)
2、福利:五险;享受法定节假日、年假、产假、婚假、奖励假;生日福利/团建活动/下午茶/节日关怀/晋升机会
【上班时间】
周一至周五 9:00-12:00,14:00-18:00,周末双休,法定节假日带薪休息
驻汽车4S店管理员--桂林(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关手续办理
2、按日完成车库内车辆的盘点工作,确保账实相符
3、准确执行各项系统录入与操作流程
4、按时整理并提交日常业务所需报表
5、及时汇报监管过程中发现的异常问题
6、接收并落实公司安排的各项任务指令
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格:
1、品行端正,具备良好的责任意识与职业操守
2、熟练使用电脑,掌握常用办公软件,能够独立完成EXCEL表格制作与数据处理
备注:
1. 岗位为纯文职类岗位,无任何销售性质工作内容。
2. 工作时间为9:00至18:00,周末实行双休,法定节假日正常休息。
3. 需自行配备笔记本电脑用于办公。
【年后开工奖5K,】饮料厂保底10000+小件搬运+包吃住+五险+人走账清
9000-10000元/月
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结人走账清人性化管理不穿无尘服
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①:小时工:28/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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物流供应链专员不开车月薪1.2W到1.5W包吃住+可预支【不限经验,有师傅带】
1.2-1.5万元/月
跟车员社保包住包吃保险20人以上月结全职
职位描述
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
文员保洁开荒保洁
招聘:
写字楼招聘、保洁10名,要求身体健康,服从管理,吃苦耐劳,月休4天,年龄60岁以下,工资2500-3200元,根据岗位定工资,公司免费购买意外保险,节假日有福利,另招文员一名,,年龄50岁以下,工资面议
联系电话王经理
文员保洁
创智云城二期
招聘
过完年了!
1、文员兼班长1名:要懂电脑 :负责部分文档处理及考勤核对,55岁以下 ,男女不限
2、机动工3名:熟手优先考虑
3、保洁员多名:男女不限,服从工作安排,有责任心,过年不回家的优先安排薪资高的岗位
服务行业岗位要求有团队精神,抗压能力强,8小时工作制,加班另计,过年有顶岗费。3400/3600/3800/4000/4500/5500元等岗位工资不等
联系电话占女士(地铁5号线:留仙洞A出口左转)
保洁开荒保洁
招聘保洁
本公司招聘保洁3名办公室1名,男女不限,
工资,一个月2900,
有良好的服务意识和服务态度,月休4天,咨询电话赵女士
地址青羊区文庙西街西派少城
包吃住打单员
5000-7000元/月
文员经验不限大专及以上五险包吃住水电免费弹性工作制
早9晚六 包吃住 月休4天 下午茶 日常零食随便吃 大专以上学历
上海卓优驰有限公司
4000-10000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单文书撰写工作
4.管理公司内部通讯录、邮件收发及基础OA系统操作
5.协助组织员工活动、考勤统计及其他临时交办事项
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,打字速度较快
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备基础服务意识,形象得体,亲和力佳
5. 无经验者可培养,有行政或文员实习经历者优先
行政助理(侧重餐厅接待外宾)
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上
【岗位职责】
1.负责公司管理层、合作伙伴及国内外客户来访用餐的接待与协调安排
2.协助主管开展餐厅服务人员的技能培训工作
3.完成日常客餐服务相关事务性工作
4.行政班制(如遇接待任务将另行调整工作时间)
【岗位要求】
1.本科,****,具备大学英语四级或以上水平
2.有意愿使用英语进行接待沟通,熟练掌握粤语者优先考虑
3.有志于在餐饮行业发展,具备餐饮行业相关工作经验者优先
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上招聘配置员工关系培训开发绩效管理保险
1、负责人员招聘工作,落实岗位配置、岗位调整及转正等相关人事事务;进行考勤数据统计,协助上级完善公司在招聘、培训、薪酬、社保、福利及绩效考核等方面的人力资源管理体系;
2、负责办公用品的日常采购,建立并维护员工人事档案,办理劳动合同的签订与更新手续;
3、承担来访人员接待工作,统筹办公室清洁、安全等基础行政事务;
4、按照招聘流程推进执行,协调并办理员工招聘、入职、离职、调动、晋升等各项手续;
5、配合组织新员工入职培训及业务技能培训,落实培训计划,对接外部培训资源,并跟进培训实施效果及反馈情况;
6、负责社会保险相关事务的办理;
7、协助构建良好的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通协调,策划并组织员工活动。
督导(以培训为核心)
4000-9000元/月
培训1-3年大专及以上
1、具备1年以上店长、督导或培训师相关岗位工作经验;
2、拥有良好的市场拓展意识,具备一定的风险管控及识别能力;
3、具备出色的领导力,善于判断形势并做出有效决策;
4、人际交往能力强,擅长制定计划并高效推动执行;
5、熟悉公司经营的各类产品,掌握市场营销相关专业知识;
6、承担团队人员的招聘与培训工作;
7、入职前三个季度需能适应市场一线推广任务;
8、年龄要求在25至40周岁之间。
环境管理助理
3000-4000元/月
经理助理3-5年高中及以上良好文字功底熟悉公文写作规范
岗位描述
1、在项目负责人的带领下,统筹管理所辖区域的清洁与保洁相关事务;
2、制定日常作业计划及操作规范,并与相关部门保持良好协作与对接;
3、组织开展员工技能培训,重点提升核心团队的管理能力与专业水平;
4、关注员工思想状况,开展思想素质教育,加强团队整体建设;
5、带头执行各项管理制度,定期巡查各区域工作落实情况,全面把控部门运作;
6、合理调配人力资源与物资消耗,落实保洁成本的预算编制与结算管理;
7、负责仓库及设备的日常监管,监督设备维护与保养工作的实施;
8、落实部门每日巡查、每周检查、月度评比以及工作计划与总结的编制;
9、完成项目负责人安排的其他工作任务。
相关要求
1、高中或中专及以上学历,年龄40周岁以下;
2、具备较强的责任意识,有一年以上团队管理经验,有保洁管理或物业客服经历者优先;
3、熟练掌握办公软件(EXCEL/Word),具备基本公文撰写能力;
4、具备良好的沟通表达能力,具有较强的组织协调能力及工作计划与总结撰写能力。
环境管理专员
3000-4000元/月
经理助理3-5年高中及以上良好文字功底熟悉公文写作规范
岗位描述
1、在项目负责人的指导下,全面管理所辖区域的清洁与保洁相关事务;
2、制定日常作业计划及操作规范,并协同其他部门开展沟通与协调工作;
3、组织开展员工技术培训,重点提升核心骨干的管理能力和专业技能;
4、关注员工思想状况,实施思想素质教育,加强团队整体建设水平;
5、带头执行各项管理制度,定期巡查各区域工作落实情况,推动部门工作有序开展;
6、合理管控人员配置和物资消耗,落实保洁成本预算及核算工作;
7、负责仓库与设备的日常管理,监督落实设备维护与保养措施;
8、组织实施部门的日巡查、周检查、月评比,以及工作计划制定与总结撰写;
9、完成项目负责人安排的其他工作任务。
相关要求
1、具备高中或中专及以上学历,年龄不超过40岁;
2、责任心强,具有一年以上团队管理经验,有保洁管理或物业客服经历者优先考虑;
3、能熟练操作办公软件(EXCEL/Word),具备基本公文写作能力;
4、具备良好的沟通表达能力,具有较强的组织协调、工作规划及总结归纳能力。
驻汽车4S店管理员--桂林(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保账实相符
3、准确执行相关系统的日常操作流程
4、按时完成各类业务报表的整理与提交
5、及时上报监管过程中发现的异常问题
6、接收并落实公司安排的各项工作任务
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格:
1、为人诚信,具备良好的责任意识
2、熟练使用电脑,掌握办公软件操作,能够独立完成EXCEL表格制作
备注:
1. 岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作内容。
2. 工作时间为9:00至18:00,无需加班,周末双休,法定节假日正常休息。
3. 需自行配备笔记本电脑。
接单文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
我们的工作内容:
1.协助上级完成日常事务,协调公司内部事务及对外联络沟通;
2.负责各类信息的传递与跟进落实;
3.负责印章管理,合同原件的归集与保管,以及固定资产的登记与维护。
我们需要你:
1.大专及以上学历,年龄在27至45岁之间;
2.熟悉使用Excel、Word等办公软件及常用办公设备;
3.具备良好的表达能力和沟通技巧,工作细致严谨,责任心强。
我们能提供:
1.基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。
人事行政专员(双休)
2000-4000元/月
人事专员大专及以上
福利待遇:
1、工作时间:9:00--12:00;14:00--18:00;周末双休,国家法定节假日休息;
2、五险;
3、节日福利;
岗位职责:
1、负责组织和实施员工的招聘、入职、离职和培训流程,确保流程的高效和质量。
2、协助各部门管理人员,提供人力资源规划和支持。
3、负责公司日常行政事务,包括办公环境维护与管理;
4、组织安排公司会议及活动,确保流程顺畅;
5、负责核算公司各岗位人员薪资,确保员工薪资的顺利发放;
6、处理领导临时交代的相关事宜;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够有效处理员工关系。
2、具有较强的组织能力和责任心,能够独立完成分配的任务。
3、拥有良好的职业道德,能够确保工作中的公正性和保密性。
人力资源助理
5000-6000元/月
人事专员1-3年本科及以上业务提成不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、负责根据公司要求招聘高职院校实习生、毕业生;
2、负责跟进学校日常业务;
3、整理PPT等相关文档;
4、
任职要求:
1、熟练使用办公软件,具备良好的文字处理能力;
2、工作细致认真,具备较强的责任心和执行力;
3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
4、能适应快节奏工作环境,有较强的学习能力。
5、能够接受出差;
栏目概述
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