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招聘管理培训生（研发方向）。薪资为每月10000元以上。岗位职责包括：参与及负责公司平台及项目的研发工作；参与及负责平台核心的系统设计、接口设计和性能调优等；参与及负责评价基础设施研究、开发和引入；参与技术难题攻关。

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岗位职责： 1. 负责生产线上材料的挂装、摆放及分拣作业，确保流程规范有序 2. 按照工艺要求完成指定工序操作，保障产品加工质量与效率 任职要求： 1. 年龄16-50周岁，男女不限，身体健康 2. 工作认真细致 3. 学历不限，有制造业普工经验者优先

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

【招聘要求】18-45周岁、身体健康 【招聘岗位】电子产品 组装，打包装，贴标签，QC 【正式工】底薪2500-2950 [红包]岗位补贴：1000/月 [红包]工龄奖：300-900 [玫瑰]综合绩效补贴：1200-1800元/月 加班费 劳动法计算（平时1.5倍 周末2倍 节日3倍）五险一金 稳定综合6500-6800元 【小时工】一天240-264元！临时工小时工24/h，包吃包住，可做15天短期/长期，辞职提前3天，人走帐清 【工作时间】8-8点，周日休息 【伙食住宿】包吃包住，水电平摊 公寓宿舍4-6人一间 在职工资每月15号固定发上个月工资。满七天每周可借支500-800！

一、招聘要求: 1、年龄:18-45岁，男女不限。2、本人证件 3、每周借支300-500，入职困难可借支 员工福利待遇: 1、临时工；250-270/天 综合工资6800+ 2、长期工：综合到手工资7000-8000+ 2、不穿工衣，全坐班，包吃、包住;工 厂/车间环境一流;厂内公寓空调宿舍。 3、空调车间、全坐班/纯手工活，基本上教一遍都会的 无人机 三、面试需要 1、身份证复印件2张，一寸照片2张。 2、当天安排入职宿舍第2天上班 5、每个月10号准时发薪。 4、做满半个月即可离职也可长期，辞工提前7天 面试(包进)入职，带好行李，当天即可安排入职宿舍住宿

明天6点半。黄河崖附近。要3名小哥。工资150。9个小时。 电话