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家纺缝纫工8k-13k
8千-1.3万/月
锁边工缝纫工平车工包吃保险餐补社保1-2人月结全职
熟练使用电脑平车,锁边机 做整件,非流水 产品主要有窗帘,抱枕,桌布桌旗等布艺类产品为主 手脚快,适应加班,身体健康 计件工资,多劳多得,工资真实可达到 有相关产品经验者优先
缝纫工保险餐补高温补贴社保包住20人以上月结全职
1.招聘服装车位多名5000-12000 2.小烫数名5000-10000 3.包住,吃饭每天补贴20元 4.福利,生日礼物,全勤奖,年终奖,回岗奖,,,新员工培训,五险一金,夫妻住房补贴1500每月
缝纫工包吃保险高温补贴社保包住20人以上月结全职
1、根据公司订单要求,生产床垫套、枕套等产品 2、服从安排,可以适应加班 任职资格: 1、年龄在28岁-50岁,男女不限,初中及以上学历,有1-2年相关工作经验,熟练的业务技能; 2、熟悉流水线工作流程; 3、工作积极认真仔细,有上进心,责任心强,吃苦耐劳,勇于创新,有团队合作精神 工作时间:上午8点--下午5点,加班:下午5点--晚上9点;月休2天 薪资发放:薪资按计件模式计薪,每月20号发放工资 工作地点:萧山区义桥镇田丰村伯会街小张家畈493号1幢 职位福利:包吃、包住、加班补助、房补、全勤奖、员工食堂、高温补贴
缝纫工包吃包住
专业精品裤诚招熟练单件流水车位:(单件流) 1:熟练流水车位数名 260—300一天 [抱拳]专业装腰一名(工资面议) [抱拳]专业卷裤脚一名 要求头脑灵活,做事麻利 地址;乔司大井小学对面,早八晚十单休,包吃包住,宿舍空调热水器一应俱全!有意向的联系
杭州兴杰纺织有限公司招泰坦大剑杆挡车工,工资面议 地址,瓜沥镇单木桥村八组
客服6-10人月结全职
杭州兴杰纺织有限公司招泰坦大剑杆挡车工,工资面议 地址,瓜沥镇单木桥村八组
熟练缝纫工
7千-1万/月
锁边工缝纫工平车工包吃餐补6-10人月结全职
岗位职责: 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4. 妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序 任职要求: 1. 有缝纫工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训 2. 手眼协调能力强,能熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备 3. 工作认真细致,具备较强的质量意识和责任心 4.身体健康,能适应流水线节奏,服从生产安排 5. 初中及以上学历,年龄18-45周岁
缝纫工
10-60元/件
缝纫工平车工6-10人月结兼职假期工全职缝纫工整件要有经验
岗位职责: 1.按照工艺要求完成服装产品的缝纫 2.熟练操作平车、拷边机、砍车等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量,及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.能独立完成整件衣服的封样 任职要求: 1. 有缝纫相关工作经验者优先,经验不限 2.手眼协调能力强,具备基本识图能力和针线手感 3.吃苦耐劳,责任心强 4.初中及以上学历,身体健康,无传染性疾病 5.遵守劳动纪律,服从工作安排 6.能封样衣,能做小单的 7.只需要会做整件的
整件车工
8千-1.1万/月
缝纫工包吃包住3-5人月结
整件车工
缝纫工包吃保险包住20人以上月结兼职假期工全职
招聘:普工薪资:5000-13000公司名称:建德蔚岚服装招聘工种:梭织/针织、整件、流水车位(150人)薪资福利:货源稳定、全年货源充足,常年不停工。计件高薪、上不封顶,月薪5000一13000元。正规缴纳社保,权益有保障,包吃住。每月固定休息2天,工作生活兼顾。上班时间:早7:30一晚5:30加班自愿,加班费足额另算,多劳多得!订单常年稳定不愁没活干,薪资靠谱福利齐全工作地址:浙江建德大同镇丝绸产业园15号楼
缝纫工包吃保险社保包住3-5人月结全职
本公司,自主品牌服装,四季装。半精品偏上。现招聘熟练流水车位数名。 要求:工作认真,有上进心,有团队精神! 工作时间早八点至晚九点,每周六不加班,星期天休息。工资计件制,工资5500-8500,上不封顶,看个人能力。包吃住,外租房有房补。可交社保。 地址:临平区北沙东路58号(香影服饰)
杭州西湖区招水电师傅400一天
300-400元/天
水电工电工1-2人
杭州市西湖区招水电师傅400一天
杭州 西湖区
11月4日 23:05拨打电话
杭州钱塘区招电梯安装
200-350元/天
安装电梯长期3-5人周结点工
电梯安装工,包吃住
工地普工安装电梯小工电焊力工长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责电梯设备的现场安装、调试及基础维护工作,确保符合安全与质量规范 2.协助完成工地各类杂务作业,包括物料搬运、场地清理、辅助施工等 3. 按图纸与工艺要求进行电焊作业,保证焊缝牢固、成型美观、无缺陷 4.严格遵守施工现场安全管理制度,佩戴防护装备,落实防火防触电措施 5.配合班组长及技术人员完成交办任务,保障工程进度与协作效率 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无妨碍登高及重体力作业的疾病 2. 具备电梯安装、电焊或工地普工相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3.初中及以上学历,能识图、懂基本施工术语,服从管理、责任心强 4. 电焊岗位须持有有效焊工操作证(如应急管理部或市场监管局颁发)
剪辑师
6-7千/月
剪辑师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责短视频、宣传片、广告片等各类视频的剪辑、包装、调色及音效处理 2.根据创意脚本和需求,独立完成从粗剪到精剪、成片输出的全流程制作 3.配合运营、市场等部门优化视频内容,提升传播效果与用户互动率 4. 管理素材库,规范归档项目文件,保障版本可追溯与团队协作效率 5.关注行业动态与平台规则,持续优化剪辑风格与节奏以适配不同渠道特性 任职要求: 1. 熟练使用Premiere、Final Cut Pro、DaVinci Resolve等主流剪辑及调色软件 2.具备良好的镜头语言理解力与叙事节奏把控能力,有成熟作品集者优先 3. 对新媒体平台(抖音、快手、小红书、视频号等)内容生态有一定了解 4. 工作细致、责任心强,具备多任务并行处理与按时交付能力 5.学历不限,影视、传媒、数字媒体等相关专业背景或经验者更佳
剪辑师
6-7千/月
剪辑师3-5年高中广告片剪辑
主要是会拍短视频回来剪辑制作,另外接单加提成。
缝纫工包吃保险高温补贴包住20人以上月结全职免费三餐住宿四人间每月可预支2000
长白班|不体检|缝纫工/切包边 岗位要求:男女不限,18-45周岁,有缝纫相关经验 薪资待遇:前3个月保底5000,工资取高不就低(计件超保底按计件发);熟练之后纯计件,综合6500-8000/月 上班时间:7:30-19:00,长白班,月休4天 福利:免费包食宿,宿舍4-6人间,配空调、WiFi;厂区内设超市。工作日免费提供午后餐点,水电超额部分大家平摊
缝纫工锁边工包吃保险高温补贴包住20人以上月结全职带薪年假不体检面试当天安排住宿
岗位职责: 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序 任职要求: 1. 有缝纫工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教 2. 手眼协调能力强,能适应流水线节奏,具备基本识图能力 3. 工作认真细致,责任心强,服从生产安排 4.身体健康,能适应站立作业,无传染性疾病 5. 最低学历不限,初中及以上文化程度更佳
绍兴诸暨市招长做拉毛挡车工2名,14台144针,工资8400+31号,诚心想上班,靠谱的联系,地址:草塔小屋
8-9千/月
挡车工3-5人月结
招长做拉毛挡车工2名,14台144针,工资8400+31号,诚心想上班,靠谱的联系,地址:草塔小屋
缝纫工餐补包住
安道拓佛山南海狮山座椅厂-长临 主要生产汽车座椅 招聘要求: 岗位: 缝纫工:男女不限,18-38岁 (女生无经验可安排,男生要求有一年以上缝纫工经验) 上班时间: 08:00-20:00,每天工作10-11个小时 半个月倒班 月休2-4天 班次: 两班倒 年龄: 18-38 性别: 不限 体检: 一个月后安排体检,体检费自理 核查: 查案底、查纹身 薪资待遇: 薪酬: 座椅缝纫工: 22元/小时 发薪日: 每个月15号发薪,工期30天,月休2-4天 借支: 7天可借支700元 吃: 餐补 住: 包住
汽车内饰缝纫工长白班月入7500上不封顶
8-9千/月
缝纫工包吃11-20人月结全职长白班
常州罗溪新泉 汽车内饰缝纫工 早八晚八(10.5h) 25-28元/h(看技术熟练定工价) 包吃
服装/纺织设计3-5年大专
【岗位职责】 1. 根据公司风格定位,提交所负责系列的设计策划提案,包括款式、面料、颜色、流行趋势。 2. 清晰地理解、体现和控制所负责系列产品的风格,制定整体设计与开发计划,并保证实施。 3. 按照总经理的布置和要求进行市场调研、流行趋势、面辅料、相关咨讯等的搜集分析工作,并向部门领导提交报告。 4. 完成市场调研、趋势分析及设计企划,输出设计图、工艺单及样品跟进,与版师、工艺师协作优化版型,解决生产中的设计问题。 5. 合理选择面料与工艺,做好成本控制,确保设计符合成本预算。 【岗位要求】 1. 服装设计类专业大专以上学历,抗压能力强,适应快节奏工作环境。 2. 服装设计经验三年以上,对市场爆款有一定概念,具有意法市场女装设计经验者优先。 3. 要求要熟悉杭州各大批发市场、面辅料市场。 4. 熟悉服装设计流程及逻辑,精通设计软件及手绘技能,能独立完成服装设计全流程(市场调研、设计、打版、生产跟进)、熟悉面料、工艺及生产成本控制。 5. 年龄33岁以内,需敏锐的市场洞察力、创新意识、审美能力及团队协作精神,具备较强的学习能力、沟通能力。
服装设计总监
1.5-2万/月
服装/纺织设计5-10年本科
设计总监岗位职责: 1、依据公司战略规划开展市场调研,主导每季新品研发工作,明确产品风格方向与发展趋势,拟定产品研发策略; 2、审阅汇总的流行趋势信息:包括产品调性、面料应用、工艺技术、版型结构、色彩搭配等要素; 3、主导品牌产品企划方案制定,精准掌控品牌整体设计语言与视觉风格; 4、结合品牌定位与设计调性,推进季度新品开发,统筹设计样稿制作及生产订单准备; 5、审核设计图纸,确保产品风格统一性及面辅料选用合理性,把控研发成本; 6、建立研发团队的工作规范与执行标准,制定相应管理制度和操作细则并推动落实; 7、负责设计团队日常管理,实施定期绩效评估与能力提升; 8、持续跟踪行业动态及竞品表现,定期输出市场分析与调研报告。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计类相关专业,具备8年以上品牌服饰设计工作经验,其中至少3年设计团队管理经历 2、拥有出色的美学素养,创新思维及市场化落地能力; 3、具备设计企划能力(涵盖风格设定、趋势研判、色彩规划)以及将企划转化为实际产品的能力(涉及面料选择、工艺实现、技术应用) 4、具备用户导向意识、良好的跨部门协作能力、抗压素质、团队建设与流程优化能力。 加分项 具备以下领域经验者优先:服装/纺织
服装/纺织设计1-3年大专现场办公PS内衣1-3年美工经验AI大小周有电商美工经验服饰五险国内电商经验
【岗位要求】 1. 负责电商平台产品主图、附图、详情页、推广图的日常设计与优化,确保按时保质交付; 2. 参与静物拍摄项目,协助完成拍摄方案策划、道具准备、现场跟拍及后期选图,保障拍摄素材符合品牌调性; 3. 根据运营需求高效完成店铺详情页制作、活动页面和老品优化等设计任务,对交付结果负责; 4. 主动关注行业视觉趋势,运用AI工具辅助创意发散或素材生成,提升工作效率; 5. 与运营、摄影、修图等岗位紧密协作,确保设计项目顺利推进; 6. 服饰,内衣类目优先。 【基本素养】 1. 熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件,具备扎实的构图、色彩、排版能力,能独立完成高质量电商页面设计; 2. 会使用AI工具者优先,了解AI基本原理,愿意主动学习新技术; 3. 责任心强,具备良好的时间管理能力和抗压能力,能在快节奏中保持输出质量。 加分项有以下行业经验:电子商务
女童设计师
1.4-1.8万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公大小周
【岗位职责】 1. 市场与趋势研究:深入研究国内外女童的流行趋势、色彩、搭配、图案及工艺。 2. 产品企划与设计:根据公司品牌定位和产品策略,独立完成每季男童系列的产品企划和设计开发。负责设计图稿的绘制,包括款式图、印花图案等,清晰表达设计理念。 3. 面辅料开发:熟悉各类针梭织面料特性,参与面料、辅料的筛选、开发与测试工作。 4. 打样与跟进:与版师、工艺师及供应商紧密沟通,准确编写工艺制单,跟进样衣的打样与制作。对样衣进行评审、修改和确认,确保设计创意完美落地,并符合儿童穿着舒适性与安全标准。 5. 成本控制:在设计过程中具备成本意识,在预算范围内优化设计方案。 6. 团队协作:对外与商品、销售、生产等团队高效协作,对内配合设计经理工作执行,提升女童销售业绩。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,拥有3年以上女童设计经验,熟悉整个开发流程,有成熟品牌童装设计经验者优先。 2. 专业技能: 2.1 精通工艺:熟练掌握面辅料运用及版型知识。 2.2 手绘与软件:优秀的手绘功底,熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件。 2.3 色彩与图案敏感度:对色彩和图案有极高的敏锐度和独到的见解。 3. 核心素质: 3.1 热爱服装行业:对服装设计充满热情,富有创意和想象力。 3.2 责任心强:工作严谨细致,对细节一丝不苟,对产品的安全与质量有高度责任感。 3.3 沟通与协作:具备优秀的沟通表达能力和团队协作精神,有一定的管理协同能力。 3.4 抗压能力:能适应快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。
服装设计师
1.5-2.4万/月
服装设计师3-5年大专异域风情艺术运动情调文艺现场办公五险一金大小周服装女装
岗位职责 1. 根据季度企划,负责**异域风情、艺术运动、情调文艺**风格的服装系列开发; 2. 独立完成从灵感搜集、款式设计、面辅料选配到工艺单输出的全流程; 3. 按波段制定品类与 SKU 结构,参与订货会样衣评审; 4. 与版房、样衣间、商品等部门对接,跟进打样进度与品质。 任职要求 硬性条件 - 大专及以上学历,服装设计相关专业; - 3 年以上设计经验,有品牌完整季度开发经历,可提供作品集; - 熟练使用 PS、AI 等绘图软件,懂版型与工艺基础; 熟悉面辅料市场与成本构成。
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期现场办公PS周末双休服装餐补AI女装
【岗位职责】 1. 负责品牌女装图片精修,包括电商图、品牌大片、营销素材等。 2. 运用AI工具辅助修图,提升修图效率与品质(不会可培养)。 3. 准确还原服装真实质感、版型、面料纹理及色彩,确保品牌视觉统一。 4. 与摄影、设计团队协同,持续优化品牌视觉表现。 【岗位要求】 1. 有品牌服饰修图经验,独立修过品牌大片或商业拍摄项目。 2. 熟练使用Photo
Lee内衣设计师
1-1.5万/月
内衣设计师1-3年本科
1.趋势与需求双驱动设计:调研全球内衣流行趋势(面料、版型、工艺、色彩),挖掘目标客群核心需求,结合品牌定位输出有市场竞争力的设计方向与系列企划;​ 2.全流程设计落地:独立完成内衣(文胸、内裤、家居服等)款式设计、效果图绘制,精准把控面辅料选型(如抗菌、凉感、高弹力材质、蕾丝等),跟进打版、试穿、修版全流程,确保3.设计理念完美落地;​ 跨部门协同攻坚:与版师、生产、营销团队紧密配合,解决工艺难点,优化版型舒适度与塑形效果,参与产前样确认及大货质量管控,保障产品符合品控标准;​ 4.产品迭代优化:跟踪上市产品销售数据与用户反馈,提炼改进方向,持续优化现有产品,推动新品类创新开发。​ ​ 核心要求:​ 服装设计、内衣设计等相关专业本科及以上学历,2年以上品牌内衣独立设计经验,熟悉内衣生产流程、面辅料特性及制作工艺;​ 具备敏锐的时尚洞察力与创意思维,能精准把握舒适与美学的平衡,熟练使用PS、AI、CAD等设计软件;​ 注重细节,抗压能力强,具备良好的跨部门沟通协调能力与团队协作精神,能高效推进项目进度;​ 熟悉人体结构学,对内衣的舒适度、贴合度有极致追求,能独立完成从概念到成衣的全流程设计。​ 优先条件(满足其一即可):​ 有蕉下品牌内衣/功能性服饰设计工作经验,深度理解其产品逻辑与设计风格;​ 主导过无痕、无钢圈、运动内衣等热门品类的完整开发周期,有爆款产品设计案例;​ 熟悉抗菌、凉感、吸湿排汗等功能性面料的应用,擅长将科技材质与设计美学结合。
女装设计师
8千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公PS周末单休服装女装CorelDRAW五险
【岗位职责】 1. 负责女装系列的设计开发,把握品牌风格与市场趋势 2. 独立完成款式设计、面料搭配及工艺细节把控 3. 协同团队推进样品制作与修改,确保设计落地效果 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
服装/纺织设计1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 服装类AI图像生成、修复及美化,评估AI生成模特+穿衣图片效果,确保其符合审美标准。 2. 根据需求编写或优化Prompt提示词,确保生成的整图效果符合客户风格。 3. 服装款式与设计创新:将AI模特结合潮流穿搭相结合生成有网感的图片。 4. 持续学习与创新:关注行业动态,持续学习新技术和新趋势,推动美感创新并能快速响应与产出效果。 5. 保持和客户沟通,深刻理解客户的美感需求。 【岗位要求】 1. 教育背景:服装行业运营、摄影、平面设计,服装设计专业专科以上学历者优先。 2. 具备良好的色彩视觉与图片审美,能够了解行业潮流的服装搭配。 3. 沟通能力较强。 4. 优先考虑具备服装行业从业经验。 【工作时间】 面议
服装/纺织设计1-3年本科服装生产过程管理年终奖带薪假期现场办公男装服装鞋履女装大小周设计师助理潮流趋势调研五险
服装设计助理需要能穿版哦!沟通请附带身高和体重~ 【岗位职责】 1. 产品设计与开发:负责服装、饰品、鞋子、节假日礼盒及服装周边搭配产品的设计辅助工作,从创意构思、草图绘制到3D建模,完成产品设计全流程。 2. 市场调研与趋势分析:定期收集时尚行业动态、流行趋势、消费者需求等信息,分析市场数据,为设计方向提供依据。 3. 协作沟通:与采购、生产等部门紧密合作,确保设计方案在材料选择、工艺实现和成本控制上切实可行。 4. 质量监督:跟进产品打样、生产过程,对产品质量进行严格监督,及时解决生产过程中的设计问题。 【岗位要求】 1. 教育背景:本科及以上学历,服装设计、珠宝设计、工业设计等相关专业。 2. 工作经验:1年左右产品设计工作经验,有服装、饰品、鞋子、礼盒或服装周边设计经验者优先。 3. 技能要求:熟练使用设计软件,如Adobe Illustrator、Photoshop、3DMAX等优先;具备良好手绘能力;了解各类材料特性及加工工艺。 4. 能力素质:具备敏锐时尚触觉和创新思维,出色的审美能力;良好沟通协作与问题解决能力,工作责任心强,能适应快节奏工作。 【福利待遇】 1. 薪资:具体面议 2. 提供餐补,提供宿舍(公司对面,上下班五分钟) 3. 工作满半年有住房补贴,年底有年终奖金 4. 公司定期会举行聚餐、团建活动 5. 节假日福利,生日福利,带薪休假等
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