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岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气等）的设计协调、施工技术指导与现场问题处理 2.参与项目前期技术方案比选、图纸会审及设备选型技术支持 3.监督机电工程施工质量、进度与安全，组织隐蔽工程验收及系统调试 4.配合甲方、设计院及总包单位开展技术交底与专业对接，确保各专业管线综合排布合理 5. 编制机电相关竣工资料，参与项目交付及后期运维技术移交 任职要求： 1.机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业背景 2. 熟悉国家及地方机电设计规范、施工验收标准（如GB50303、GB50243等） 3. 具备BIM基础应用能力或CAD熟练操作经验者优先 4.责任心强，具备良好的沟通协调与跨专业协作能力 5. 能适应施工现场工作环境，接受阶段性驻场安排

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招聘保育师。薪资待遇优厚，福利完善，工作长期稳定。新园启幕，面向全城招聘。

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招聘保育老师。薪资为2.4千至2.6千。岗位职责包括：配合教师全面照顾本班幼儿的每日在园生活；负责本班区域内的清洁卫生及消毒工作；遵守职业道德，听从工作安排及调配。任职资格要求：年龄50至55岁；必须持有保育员资格证，有1年以上保育工作经验者优先录用；遵纪守法，爱岗敬业，身体健康，热爱幼儿教育工作；有爱心、耐心、责任心，真心爱孩子，具有团队合作精神和集体荣誉感。

招聘保育员。年龄要求24至48周岁，身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病，无不良从业记录。真心喜爱幼儿，有爱心、耐心、责任心，做事细致，品行端正。持有保育员证、育婴师证书者优先；有幼儿园、托育机构相关工作经验者优先录用。服从工作安排，善于沟通，能够和同事、家长友好交流。无犯罪记录，认同托育行业理念。工作内容包括：负责0至3岁婴幼儿日常照料，包含进餐、饮水、午睡、盥洗、如厕，帮助幼儿养成良好生活习惯；按照卫生规范，开展班级环境、玩具、餐具清洁消杀、通风工作，做好日常卫生记录；密切观察孩子身体与情绪状态，出现异常第一时间上报负责人，做好安全看护，规避日常安全隐患；配合托育老师开展日常照护活动，维护园区秩序，做好物品收纳保管；服从中心管理，完成领导交办的其他后勤保育工作。薪资福利：月薪2600左右（基本工资加绩效加全勤）。缴纳社保，法定节假日按规定休假，节日福利、定期员工体检、岗位技能培训。工作环境稳定，食宿条件完善，晋升通道清晰。工作地址为焦作市托育综合服务中心。

保育员招聘招聘保育员3名年龄在50周岁以内，有团队合作意识，身体健康能吃苦耐劳，无不良嗜，有保育员证，健康证薪资待遇：到手工资2400元工作时间：7：40-17：10周末双休，国家法定节假日休息，假期工资正常发放工作地点：昆明市官渡区第三幼儿园方旺校区联系方式：杨

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岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发卫生事件处理 5. 保持清洁用具整齐归位，做好交接班记录 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2.身体健康，能适应基础体力劳动 3. 无不良从业记录，服从管理安排 4.有保洁相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

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职位描述 岗位内容： 1. 负责办公室地面、橱柜区域的保洁、清洁工作。清洁完成整理归位。 2. 负责办公室绿植养护工作，按照规定进行浇水等工作，并做好记录。 3. 完成主管委派的其他任务。 任职要求： 1. 具有较强的责任感，踏实，好沟通。 2. 有绿植相应工作经历者优先考虑。 工作时间灵活，随干随走，内容简单，基本就是地面清洁+绿植。只要日常有空挤出时间就可以做的。

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岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等 2. 按标准使用清洁工具及药剂，确保作业安全与环境整洁 3.定期巡查保洁区域，及时发现并处理脏乱差问题 4. 配合完成临时性大扫除、专项清洁及突发卫生事件处理 5.妥善保管清洁设备与物料，做好使用登记与基础保养 任职要求： 1. 工作认真负责，身体健康，能适应常规体力劳动 2. 具备基本沟通能力，服从管理安排，有团队协作意识 3.无犯罪记录，讲究个人卫生，注重职业形象 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间