我们正在寻找充满活力、责任心强的快递员加入我们的团队 一、岗位职责：贵阳市乌当区区域负责人、承包区。 -负责区域内的快件收派工作，确保快件准确、及时送达客户手中。 -对所负责的快件进行安全保护，避免快件的损坏和丢失。 二、任职要求： -年龄在18-45岁之间，身体健康。 -持有效的驾驶证，并有熟练的驾驶技能（如有需要）。 -具有良好的沟通能力和服务意识。 -能够吃苦耐劳，适应户外工作环境。 三、薪资待遇： -提供有竞争力的薪资报酬，‘计件提成’，综合工资6500+ 如果您想加入我们充满活力的团队，请尽快联系我们，期待您的投递！ 联系方式：简（微信同号） 胡主管：

岗位名称：快递员； 岗位要求：1.中专/高中以上学历；2.诚信担当、有责任心；3.吃苦耐劳，敢拼敢干；退伍军/自带车/有行业经验者优先。 薪资待遇：月薪不封顶；多劳多得；月休4-6天；薪酬有保障；

招聘快递员

中通快递诚邀，只要你想挣钱，只要你想要稳定的工作稳定的收入，就可以来，快递公司转让，日派过万。人员稳定

勤劳踏实

金华镇，金龙村老村委会后面极兔快递招聘快递员，一名专线快递员，一名机动快递员，月薪6000-8000左右，要求会骑三轮车，能吃苦耐劳，有意者联系（有工作经验优先）

台江德邦招聘快递员，有需要来的联系！

小河邮政物流直招！招聘日结工！ 主要工作，分拣扫描装卸，工作简单易上手，长期可干！ 白夜班自由选择。工资日结！ 白班7-18点工资130 夜班17.30-6.30工资150 男女不限，18-59岁都可以

岗位职责： 1、负责汽车配件的配货、理货、拣选及发货工作，确保货物准确无误地送达客户； 2、监控库存水平，及时补充货物，保持仓库整洁有序； 3、使用仓储管理系统，高效处理订单，优化拣选路径，提升作业效率； 4、与物流团队紧密合作，确保发货流程的顺畅与时效性； 5、定期进行库存盘点，协助处理库存差异，保证账实相符。 任职要求： 1、熟悉汽车配件或相关工作经验者优先； 2、具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用仓储管理软件； 3、工作细致认真，具有较强的责任心和团队合作精神； 4、能够适应快节奏工作环境，具备良好的时间管理能力； 5、身体健康，能够承担一定体力劳动，有叉车操作经验者优先。

工作内容：根据订单负责货物整理，拣货，打包。年龄20-35岁，，初中以上文化，做事认真，责任心强！缺货，换货能和顾客友好沟通。工资3800+全勤200+加班工资15元每小，三班倒(早7点-晚12点间)月休4天，饭在店里吃(大家轮流做)

明天花果园有22个双包卫生间门安装有师傅吗。

乌当区顺海地铁站附近，招聘酒店前台一位，联系电话

全压弧焊拍片，在贵阳，有闲起的焊工师傅不得。

现在有时间的出来接单，35平米门面开荒，卫生好做到手230，下班拿钱。

来个师傅装开关插座？工地在首开联系电话

招聘：大件收派员 薪资：5000-10000元/月 歙县顺丰大件收派员招聘 年龄：18-35岁（条件优秀者可适当放宽） 要求：会骑三轮车，有相关工作经验者优先；无不良嗜好，具备良好的团队合作意识。 工作内容：负责大件快递的上门收寄与派送，确保时效与服务品质。 薪资待遇：多劳多得，上不封顶。 欢迎踏实肯干、积极进取的你加入顺丰大家庭！

绥化申通招聘 专职取件员5名（自带车优先）： 多干多得； 快递送货员 5名： 保底工资6000元； 装卸工 3名： 月薪4500元； 分拣工 10名： 月薪2300元； 工作时间 上午5:30-9:00，下午12:00-15:00； 以上各职位要求长期； 电话：

———————————— 【五河县圆通快递】 招聘： ✅快递操作工（高薪） 要求有c1驾驶证 上班时间：8-11点，下午2-7点 薪资4000+ ✅快递员 1名 感兴趣电话咨询 ✅宋经理

招快递员, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系随州诚信中通快递物流有限公司

招聘：快递公司诚聘 1.司机2名（包含区域内快递分拣装包送到各快递驿站） 2.上门取件员2名（自带两轮电动车） 3.客服2名（快递超市门店） 要求：诚实守信，吃苦耐劳，服务意识强。 有意者联系☎：（）

【招聘】招jian职，主要负责处理公司分配的任务清单，在老员工的带领下完成数据整理冲量，运营等基础工作，比较轻松简单容易上手，上班时间：9：00-下午17：00，薪资：150元/天，中途有事下班，按20/一小时计算，管饭，茶水，各种各样小零食，工作地点：贵阳市云岩区嘉信华庭（阳明祠地铁站C口200米）。有兴趣的可以联系电话：

1、负责在货运平台开展客户拓展工作，按照公司业务标准进行客户的开发与关系维护 2、承担客户资源的持续维护与管理 3、负责运输流程跟踪，快速响应并解决运输过程中出现的各类问题

宇培京东大件短期工 1.27-28面试 可提前预支 免费提供住宿 岗位：捡货、上架、分拣、装车等 薪资:17+2.5=19.5元/小时+夜班补贴20元/晚 注❗：1.21-稳岗补贴2.5元， 时间: 07:00-19:00两班倒，月调休4天； 要求: 22-45岁，。身体健康，案底，能吃苦，认识26个英文字母。 发薪：，中途可以预支 有意向联系（ ）

有人上班不，花溪卸货，16一吨，大概30吨，补油费100，要上班的联系，要三个人

黔灵公园早班三十夜150.初一以后110包吃，如没有吃饭120，有意者联系

 [红包][红包]观山湖京东结[红包][红包]150-160元一天白班：需求20人夜班：需求50人男女，18-50岁分拣：150元一天装卸：160元一天白班上班：7：00-19：00，来不及八点到也可以夜班上班：19：00-07：00(提前30分钟集合，不能迟到)不满足点对点，[][]工作岗位：装卸岗位，分拣岗位名字+电话号码+身份证号码+班次+（）

岗位描述： 1、依据公司发展战略，规划本区域网点布局，推进招商加盟工作； 2、跟踪分拨中心网络的货量、服务质量及各项流程执行情况，指导员工优化改进，提升整体运营效能； 3、制定月度网点拓展计划及签收率、妥投率、交接件等关键绩效指标，并监督实施与达成； 4、支持并引导网点开展业务拓展与营销推广，协助处理重大异常问题，维护客户关系； 5、针对网络在货量、质量、流程、培训、扩展等方面的问题进行归纳分析，提出改善措施； 完成市场调研报告、销售可行性方案等文档撰写，整合公司及集团资源，推动项目落地执行 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类等相关专业优先； 2、1年以上物流行业相关管理岗位工作经验； 3、掌握物流管理各环节流程，具备扎实的流程管控实操能力； 4、了解ERP系统及物流信息管理系统，具备实际应用经验； 5、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，较强的团队领导力，独立作业能力强，适应高强度工作节奏 个人发展： 1、提供行业内具有竞争力的薪酬体系，晋升后可在全国范围内调动； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先从内部选拔，平均晋升周期为6个月 薪资构成：底薪+绩效奖金+提成 入职当月即缴纳五险，享有法定节假日、节日福利；管理团队平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建活动，部门氛围积极融洽； 发放员工生日福利卡及传统节日小礼品； 设立工龄奖励机制 职位福利：五险一金、绩效奖金、高额商务车补贴、不加班、每年多次调薪、节日福利 职位亮点：快速晋升，管理岗位内部优先提拔

招聘搬运工3名，月休三天，月薪4400，工作地点在永辉物流园，有意者请联系

主要工作 搬运小件货物，大物件有叉车 活不累 男女都可以18~55以内 包吃住 360一天 薪资有保障 人走结清工资，提前讲一下 可以留任有奖金¥3000，开年有红包¥1000 地址安徽芜湖上班非诚忽扰 介意忽扰

岗位职责：负责单个或多个区域仓库的整体运营规划与协同管理 1、经营管理：统筹区域仓的日常经营运作，实施效能监控，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：全面管理仓储、配送安装及售后服务环节的运营质量，确保各项指标有效达成； 3、团队管理：主导团队建设与人员培养，增强团队凝聚力，激发成员工作积极性与执行力； 4、客户管理：维护与甲方的良好合作关系，落实合作策略，高效沟通协调，提升客户满意水平； 5、精益管理：推进仓库内部精益化改进工作，推动流程标准化、规范化及重点项目落地执行；优化操作流程，提升作业效率；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间利用率。 任职要求： 1、基本要求：本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、关键能力要求：具备团队领导力、经营分析能力、以用户为中心的服务意识、结果导向思维及良好的沟通协调能力； 4、年龄要求：25至35周岁； 5、能接受跨区域工作调动。