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【招聘:叉烧馅料月饼制作员】 中山食品工厂招95后月饼师傅! 岗位职责 负责叉烧馅料调制、月饼包制及烘烤工艺 协助优化传统配方,提升产品口感 保持生产卫生,严格把控食品安全 任职要求 95后,热爱烘焙,有月饼/点心制作经验优先 细心手巧,能适应食品生产环境 团队协作强,愿意学习传统与创新技艺 工作地点 广东中山(提供食宿)
裱花师/及学徒
2000-5000元/月
裱花师1-2人月结兼职全职
【岗位职责】 - 负责到店客户蛋糕或饼干的指导协助工作 - 协助完成日常烘焙工作及店面整洁维护 【职位要求】 -有一年以下经验,身体健康即可上岗 - 持有普通健康证者优先(可后续办理) -工作轻松环境好
裱花师
裱花师餐补1-2人日结兼职全职
会做蛋糕
烘焙烘焙师保险包住餐补社保1-2人月结全职面包
一、岗位职责: 1.负责门店各类烘焙产品的制作,涵盖现烤蛋糕、中式酥点、干点及特色烘焙单品,符合品牌“好品质,够低价”定位,熟练掌握烘烤核心流程,精准把控火候、时间,确保产品口感、品相达标,兼顾品质与成本控制,契合门店极简运营模式。 2.严格遵循门店品控标准及食品安全管理规范,每日检查烘焙食材新鲜度、保质期,剔除过期、变质食材,做好烘焙设备、操作台、工具的清洁消毒,保持作业区域整洁有序,杜绝交叉污染,保障产品安全卫生,践行品牌品质承诺。 3.配合门店销售节奏及极简运营模式,结合每日客流、限时促销场景,合理规划制作品类与数量,严控损耗,同时完成产品陈列,确保陈列规范、标识清晰,提升门店烘焙品类销量。 4.服从门店管理及排班安排,按时完成各项烘焙生产任务,配合门店完成食材盘点、补货核对、库存管理等相关工作,积极参与门店促销活动,耐心解答顾客关于产品口感、保存方法,传递翠花当家的品牌价值。 二、任职要求: 1.年龄18-45岁,男女不限,身体健康,持有有效健康证,无传染病及不良嗜好,热爱烘焙行业,责任心强、能吃苦耐劳,细心严谨,适应门店早班及轮班工作节奏。 2.有1年及以上烘焙相关工作经验者优先,熟练掌握各类基础烘焙产品制作工艺。 3.具备良好的卫生意识和食品安全意识,严格遵守门店食品安全操作规范,注重个人卫生及作业区域整洁,能严格执行设备、工具消毒及环境清洁等要求,重视产品品质把控。 4.服从门店管理,工作积极主动,具备良好的团队协作能力和沟通能力,服务意识强,能耐心对接社区居民需求,配合门店完成各项工作任务,追求产品品质与成本的平衡,务实敬业、注重细节。 三、薪资福利: 1.薪资结构:底薪4000-6000元 + 绩效提成 + 餐补(25元/天),综合薪资6000-10000元/月,多劳多得,上不封顶,根据经验不同薪资可灵活调整。 2.基础福利:入职即购买五险一金,试用期1个月,转正后享受全勤奖、绩效奖金,发薪日固定(每月20日)。 3.生活保障:提供包住福利,宿舍为小区房,配备空调等基础设施,解决住宿顾虑,减轻生活压力。 4.职业发展:完善的晋升体系,可从烘焙师逐步晋升为门店骨干、储备店长、店长,公司定期开展技能培训,助力个人能力提升,实现职业成长。 工作时长: 两头班:6:00~12:00、16:00~20:00
蛋糕师包住餐补社保包吃3-5人月结全职蛋糕店面包店蛋糕制作面包制作甜品裱花
小白有师傅带,面试通过立马安排入住! 年龄要求18-30 福利待遇; 1,工作时间;8:00—18:00 12:00-21:00 2,月休4天调休 3,提供住宿,2-4人间(提供空调家具无线网络,洗衣机,热水器) 4,其他福利;年终分红,过年7天年假,丰富下午茶,生日福利等 5.试用期;底薪+全勤+绩效考核+营业额提成(5000—6500左右) 转正;底薪+全勤+绩效考核+营业额提成(综合薪资6000-8000,每个月考核通过加薪500底薪,熟手综合薪资8000-15000) 岗位要求; 1,男女不限,有无经验都可,对蛋糕面包行业感兴趣,0经验可教,有师傅带。 2,积极主动,诚实可信,具有良好的团队意识 3,动手能力强,对蛋糕饮品餐饮行业感兴趣。 4,工作稳定踏实,动手能力强,不会没关系,爱学,有长期发展的意向。 工作内容; 前期跟师傅熟悉烘焙面包咖啡饮品裱花打胚,学习蛋糕,西点,裱花,烘焙等各类制作流程并独立操作,完成日常订单制作。
烘焙保险包住餐补社保包吃3-5人月结全职蛋糕学徒面包学徒西点甜品慕斯裱花
小白有师傅带,面试通过立马安排入住! 年龄要求18-30 福利待遇; 1,工作时间;9:00—18:0012:00-20:00 2,月休4天调休 3,提供住宿,2-4人间(提供空调家具无线网络,洗衣机,热水器) 4,其他福利;年终分红,过年7天年假,丰富下午茶,生日福利等 5.试用期;底薪+全勤+绩效考核+营业额提成(5000—6500左右) 转正;底薪+全勤+绩效考核+营业额提成(综合薪资6000-8000,每个月考核通过加薪500底薪,熟手综合薪资8000-15000) 岗位要求; 1,男女不限,有无经验都可,对蛋糕面包行业感兴趣,0经验可教,有师傅带。 2,积极主动,诚实可信,具有良好的团队意识 3,动手能力强,对蛋糕饮品餐饮行业感兴趣。 4,工作稳定踏实,动手能力强,不会没关系,爱学,有长期发展的意向。 工作内容; 前期跟师傅熟悉烘焙面包咖啡饮品裱花打胚,学习蛋糕,西点,裱花,烘焙等各类制作流程并独立操作,完成日常订单制作。
食品厂生产工
5000-7000元/月
其他食品饮料类经验不限学历不限
【任职要求】 1、20--42岁,男女不限,无手部脱皮、无皮肤病及传染病,能办食品健康证; 2、头脑灵活,能接受两班倒站班的工作,服从安排,食品安全生产的良好操作习惯; 【上班时间】月休4天 上班地点:广州市增城区石滩镇兴石一路3号
烘焙烘焙师高温补贴包住包吃3-5人月结全职
(不招兼职,寒暑假)请勿多投 福利待遇: 1.公司针对新人有老员工带; 2.新手4000元,熟手基本工资在4500-6000,做半年以上可达6-8K/月; 3. 4.包住; 5.包吃; 6.可根据住址就近门店工作 职位要求: 1.男女不限(18岁—30岁) 2.热爱烘焙,积极向上,勤奋踏实,有团队合作精神 3.学习能力强、有责任心、热爱烘焙对烘焙感兴趣 4.想转行或者无工作经验,想往烘焙行业深造,想自己开店创业人群,经验不限,学历不限
蛋糕师保险包住餐补社保包吃3-5人月结全职蛋糕学徒面包学徒烘焙学徒西点甜品慕斯裱花
小白有师傅带,面试通过立马安排入住! 年龄要求18-30 福利待遇; 1,工作时间;9:00—18:0012:00-20:00 2,月休4天调休 3,提供住宿,2-4人间(提供空调家具无线网络,洗衣机,热水器) 4,其他福利;年终分红,过年7天年假,丰富下午茶,生日福利等 5.试用期;底薪+全勤+绩效考核+营业额提成(5000—6500左右) 转正;底薪+全勤+绩效考核+营业额提成(综合薪资6000-8000,每个月考核通过加薪500底薪,熟手综合薪资8000-15000) 岗位要求; 1,男女不限,有无经验都可,对蛋糕面包行业感兴趣,0经验可教,有师傅带。 2,积极主动,诚实可信,具有良好的团队意识 3,动手能力强,对蛋糕饮品餐饮行业感兴趣。 4,工作稳定踏实,动手能力强,不会没关系,爱学,有长期发展的意向。 工作内容; 前期跟师傅熟悉烘焙面包咖啡饮品裱花打胚,学习蛋糕,西点,裱花,烘焙等各类制作流程并独立操作,完成日常订单制作。
操作员
5000-6000元/月
其他食品饮料类1-3年学历不限
操作煮糖设备,按照配方和工艺要求进行生产。 监控煮糖过程中的温度、时间等关键参数。 配合生产线完成其他相关工作。
广东中山招空调安装/维修
100-110元/时
空调安装空调维修1-2人
石岐附近招空调维修
中山
5月31日 14:59拨打电话
广东中山横栏招切菜师一名,大锅菜,电话
配菜1-2人
广东中山横栏招切菜师一名,大锅菜,电话
中山
5月31日 14:59拨打电话
广东中山招矿棉板吊顶,隔断
500-600元/天
隔断矿棉板吊顶1-4天1-2人日结包工
中山市招矿棉板吊顶,隔断
中山
5月31日 14:58拨打电话
打包分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
电商物流需求大量员工。月薪8000—11000跨境电商仓库打包分拣盘点小时工正式工 可连续日结,可短期 22~28元/时,包吃包住(不扣任何费用,不用体检),每周可以预支350-500元左右, 离职3工作日内发清所有工资。 招聘岗位:礼品盒,工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位!工作轻松,部分可以自选岗位! 全部都是轻松简单的手工活。当天安排 【上班时间】:白班/夜班自由选择分配,员工过来可以! 入职要求:男女不限,18-45岁左右,本人身份证。 工作环境:宿舍4-6人间有空调、热水器,环境好。有纹身可以进,工作轻松,专业物业管理、宿舍热水、阳台、样样俱全。 工作内容:主做国外跨境电商服饰,都是小件物,知名品牌服饰的打包、质检、扫码、捡货、分拣等岗位,少量搬运装卸 面试时不可以穿拖鞋,凉鞋。超短裤裙子。
广东中山招水电
水电工
中山市招水电
中山
5月31日 14:57拨打电话
发酵技术员(J12335)
5000-10000元/月
其他食品饮料类经验不限本科设备操作发酵
岗位职责: 1、落实生产任务,确保全过程满足GMP规范要求; 2、开展工艺及设备设施的验证工作,并编写相应技术报告; 3、负责生产相关设备与设施的日常维护和保养。 任职要求: 1、本科及以上学历,生物、药学、化学、制药等相关专业背景; 2、具备较强的逻辑分析与问题解决能力; 3、具有良好的团队协作意识、责任感及职业操守。
其他食品饮料类经验不限本科微生物工程发酵工艺
岗位职责: 学习并熟练掌握发酵及粗提环节的生产研发流程与相关操作技能。 岗位要求: 1、专业:发酵相关专业 2、熟练掌握发酵领域的技能与知识,涵盖微生物代谢途径、发酵工程设备、微生物技术以及下游分离纯化内容,具备独立开展微生物分离培养和发酵罐操作的能力,能熟练使用办公软件及相关分析工具。 3、工作踏实认真、吃苦耐劳,可适应阶段性夜班安排,具有良好的成长潜力 4、有发酵或粗提取实践经验,或曾独立承担微生物产品研究课题者优先考虑 5、愿意从生产基层岗位做起
发酵技术员-建德
7000-10000元/月
其他食品饮料类3-5年大专设备操作安装/调试发酵工程师发酵技术员酿酒工程师
1. 确保岗位设备稳定运转,按标准完成日常点检工作; 2. 严格按照工艺流程规范操作,落实品质检查与检测要求; 3. 生产中出现异常情况须立即向当班领班报告; 4. 落实本机台及责任区域的5S管理,推进TPM执行; 5. 确保本机台操作记录真实、完整,交接班事项需书面交接; 6. 现场化学药剂实行上锁管理,每日统计使用量;菌种存放于专用冷藏冰箱,每日核查设备运行状态,发现问题及时反馈,确保菌种质量不受影响,每次生产时准确记录菌种领取数量; 7. 定期开展密封件拆解检查与更换,完成关键在线监测仪器的校验; 8. 认真执行自主维护作业,落实每月计划性保养任务; 9. 主动排查岗位安全隐患,并配合完成整改; 10. 各类报表填写做到及时、准确、真实。 要求:身体健康,满足岗位条件;能适应倒班安排,具备3年发酵相关工作经验。
其他食品饮料类经验不限本科饲料研发添加剂研发饲料加工饲料生产
【岗位要求】 1. 发酵工程、生物工程等相关专业(本科及以上)。 2. 愿意投身于工厂生产管理相关工作。 【岗位职责】 1. 依据生产计划及标准操作规程,执行培养基配制、灭菌、菌种活化、接种及发酵罐运行等关键工序,保障每批次生产任务顺利完成。 2. 全程监控发酵过程,及时应对染菌、参数波动等异常情况,按需执行偏差处理与纠正预防措施,并及时汇报。 3. 协助开展工艺放大、转移及验证工作,参与新工艺的中试试验及向规模化生产的转化实施。
制样员
其他食品饮料类
食品、蔬菜、水果,肉类样品制备
食品研发工程师
8000-13000元/月
食品/饮料研发1-3年硕士乳及乳制品粮食加工制定SOP食品相关专业配方开发稳定性评估中级职称及以上食品加工及制品
岗位职责: 1. 主导产品技术研发、创新设计及样品制作,持续提升产品丰富度与市场竞争力。 2. 制定产品SOP标准文件,包括配方设定、工艺流程及关键控制环节的规范。 3. 参与市场前端调研工作,掌握消费者使用习惯与需求变化,为产品规划提供依据。 4. 协同团队完成从研发、测试到量产的全流程推进,保障出品质量达标。 5. 提供专业的产品应用支持与培训服务,帮助客户理解并熟练掌握产品使用方法。 任职要求: 1. 具备1~3年速冻食品研发实操背景,熟悉食品加工工艺,掌握食品科学基础知识及添加剂应用技术。 2. 能独立应对和解决新产品开发中的各类技术难题; 3. 具备良好的市场敏感度,能准确捕捉行业趋势与用户需求变化。 4. 拥有良好的协作意识,能够与团队成员保持高效沟通与配合。 5. 具备较强的项目统筹与执行能力,可在规定时间内高效完成既定任务目标。
食品检验员
职责: 1、按标准巡检配料,杀菌,灌装,包装等关键工序,核对工艺参数,执行首检,巡检,末 检等,监控原辅料,半成品,成品质量,做好留样与标识。 2、及时发现质量异常,协调生产,技术等部门分析原因,跟踪整改效果并验证闭环。 3、监督GMP、SSOP、HACCP、ISO22000等体系落地,检查人员卫生,设备清洗消毒,5S现 场合规性。 4、准备记录检测数据,整理日报,周报,月报,进行趋势分析。 5、配合生产部门开展质量意识培训,参与质量事故调查,推动全员质量改进。
安全管道员兼化验员
300-400元/天
食品化验3-5年大专
有2年以上的工作经验
茶饮师免费培训1-2人月结
茶饮师 年龄18 - 35周岁,男女不限,身体健康,持有效健康证。热爱茶饮行业,有较强的服务意识和沟通能力,善于与顾客建立良好关系。能适应快节奏工作环境和轮班制工作(早/中/晚班),具备吃苦耐劳的精神。有餐饮行业经验者优先考虑;储备店长需有一定管理经验或强烈的管理意愿。1. 严格按照标准化流程,精准制作各类鲜奶茶饮品,确保每一杯出品都符合高品质标准,如精确控制茶叶浸泡时间、牛奶与茶底的配比等,让顾客品尝到最佳口感的茉莉奶白奶茶。2. 热情主动地为顾客点单,耐心解答顾客对产品的疑问,根据顾客口味偏好提供专业的饮品推荐,例如为喜欢花香浓郁的顾客推荐招牌茉莉奶白。3. 每日开店前和打烊后,认真完成物料准备和收尾工作,包括检查原材料库存、准备新鲜茶叶和牛奶、清洁制作设备和工作区域等。4. 时刻保持店内环境整洁,包括桌面、地面、展示柜等区域的清洁,以及定期对饮品制作器具进行消毒和维护。 薪资福利:茶饮师月薪3500-4000元(底薪 + 全勤奖 + 绩效奖金),具体面议。福利:提供带薪培训,拥有广阔的晋升通道(茶饮师 - 资深茶饮师 - 储备店长 - 店长);员工享有饮品折扣,可随时品尝店内新品;定期组织团建活动,营造舒适愉快的工作氛围;法定节假日加班享有三倍工资。 招工人数:2名 工作时间:排班制,每天工作 9个小时,月休3天。 工作地址:小榄汇丰城茉莉奶白
中山
5月22日 18:28拨打电话
调饮师免费培训
喜茶调茶师招聘火热开启!加入我们,亲手调制每一杯灵感之茶,用新鲜食材与创意碰撞舌尖惊喜。无需经验,只要热爱茶饮、活力满满,18-30岁小伙伴速来!你将获得专业培训、清晰晋升通道(初级调茶师→高级调茶师→值班)、餐饮交通补贴等暖心福利。全国多地门店急招,点击链接开启你的茶饮职涯→
食品/饮料研发5-10年本科茶及茶制品成本控制饮料食品相关专业配方开发食品安全
一、岗位职责: 1.体系管理 (1)负责工厂食品安全质量管理体系的搭建、运行维护与持续优化;主导质量手册及程序文件的编制与更新,审核各部门体系文件的修订内容; (2)系统评估工厂食品安全质量管理体系统的适用性、完整性和有效性,并推动改进措施落地; (3)制定并组织实施体系年度推进计划,统筹内部审核工作,协调外部审核事项,确保体系按时完成评审与认证; (4)牵头建立原材料、在制品及成品的质量标准,审定品管部操作规程(SOP)及相关管理制度。 2.质量管理 (1)作为工厂质量第一责任人,全面主导质量管理工作; (2)配合政府监管部门及第三方机构开展年度审核,组织质量类证照的年审换证、计量设备校验及产品送检事宜; (3)负责成品出厂前的最终审批,并依据不合格品管理流程处置存在风险的原料或成品; (4)牵头推进工厂卫生体系建设,制定卫生管理规范并监督执行情况; (5)组织开展供应商质量能力评估,核查供应商资质的有效性; (6)协同公司或灌装环节开展质量培训和宣传推广活动; 3.质量检验 (1)统一安排人员对来料原料、生产过程中的半成品及最终产品实施检验; (2)统一调度人员对生产过程进行质量监控,针对异常情况组织分析与纠正; (3)统一组织对水源卫生、工艺清洁、车间环境等关键卫生指标的检测与监督; (4)主导制定原材料、中间品及成品的质量数据统计与分析方案; 4.部门建设 (1)结合公司年度总体规划,组织制定本部门年度工作目标与预算方案; (2)组织实施部门绩效考核,审核下属考核结果,分析达成偏差并制定改善对策; (3)统筹开展招聘、晋升、培训、人才梯队建设等工作,强化团队组织能力; (4)根据公司安全与保密制度要求,落实本部门安全管理与信息保密措施; 5.新品研发:主导新型饮品的产品开发、配方设计、工艺技术研究及小试/中试验证,确保产品在口感、风味、稳定性、营养成分、功能属性及成本控制方面满足既定要求。
研发经理
1.5-2.3万元/月
食品研发3-5年本科ISO内审员证食品安全管理员证中级职称及以上食品相关专业熟悉GB2760-2014制定SOP稳定性评估配方开发饮料
一、核心定位 统筹饮料配方研发全流程,主导配方优化与新品开发,对接外部配方公司,搭建研发体系,推动研发成果落地,支撑产品迭代与市场竞争力提升。 二、主要工作职责 配方研发与优化:主导各类饮料(椰汁、果汁、功能性饮料等)配方研发、调试,结合市场、成本,确保配方可行、稳定、合规。 新品开发统筹:管控新品全流程(调研-设计-小试-中试-试产),协调跨部门,解决技术难题,推动新品上市。 外部配方对接:筛选合作方,沟通配方细节、审核方案、跟进进度,谈判合作条款,维护合作关系,高效利用外部资源。 合规与管控:遵循食品安全标准,规范技术档案管理,做好技术保密。 成本与效率:优化配方及研发流程,降本提效,确保项目按时按质完成。 跨部门协作与行业跟踪:联动生产、品控等部门,匹配需求;跟踪行业动态,提出产品升级建议。 三、任职要求(一)学历专业 本科及以上,食品科学与工程、食品研发等相关专业,硕士优先。 (二)工作经验 5年+饮料配方研发经验,2年+研发管理经验,大中型饮料厂经验优先。 能独立完成新品研发,具备丰富外部配方公司对接经验,擅长资源整合与谈判。 (三)专业技能 精通食品科学、饮料生产工艺,熟悉原材料特性及相关合规标准。 具备强技术研发、问题解决能力,熟练使用办公软件,有基础数据分析能力。 (四)综合素质 具备优秀管理、组织协调能力,能带领团队/对接合作方完成任务。 沟通、谈判能力强,有责任心、创新意识和市场敏感度,重视合规与保密,能承受压力
调饮师
招聘奶茶店招人招熟手小妹,会做奶茶饮品不用从头教,直接上岗,工作稳定,待遇面谈,人品端正干活麻利地址:东凤镇鳌头中学对面电话:
中山
5月28日 15:53拨打电话
烘焙烘焙师月结
招聘面包中工。薪资为每月4000元以上。岗位职责包括:根据店长要求完成工作并严格遵从操作规范及质量要求。按标准维护设备清洁卫生及每日库房、加工间、操作台、烘焙器具的清洁。负责商品的识别,日常收货,商品优劣识别,以及库房整理。保证销售台面的商品充盈,及时补货以保持销售台面的商品充盈。完成上级安排的各项任务,并学习制作。
中山
5月29日 21:55拨打电话
食品/饮料研发5-10年本科茶及茶制品成本控制饮料食品相关专业配方开发食品安全
一、岗位职责: 1.体系管理 (1)负责工厂食品安全质量管理体系的搭建、运行与优化;主导质量手册及程序文件的更新,审核各部门体系文件的修订内容; (2)系统评估工厂食品安全质量管理体系的适用性、完整性和运行成效,并推动持续改进; (3)牵头制定体系年度实施计划,组织内部审核并协调外部审核工作,保障体系按规定周期完成评审与认证; (4)组织建立原材料、在制品及成品的质量标准,审定品管部门的操作规程(SOP)及相关管理制度。 2.质量管理 (1)作为工厂质量第一责任人,全面统筹质量管理事务; (2)配合政府监管部门及第三方机构开展年度审核,组织质量类证照的年审换证、计量设备校验及产品送检工作; (3)负责成品出厂前的放行审批,并依据不合格品处理流程处置存在风险的原辅料及终端产品; (4)牵头推进工厂卫生管理体系建设,制定卫生规范并监督执行落地; (5)组织实施供应商质量能力评估,核查供应商资质的有效性与合规性; (6)协同开展公司级或灌装线相关的质量培训与宣传推广活动; 3.质量检验 (1)统一安排人员对来料原材料、生产过程半成品及最终产品的检验作业; (2)统一调度人员对生产流程进行质量监控,针对异常情况组织分析与纠正; (3)统一组织对水源卫生、工艺清洁度及车间环境状况的检测与监督; (4)牵头建立原材料、半成品及成品的质量数据统计与分析机制; 4.部门建设 (1)根据公司年度总体规划,组织制定本部门年度工作目标与预算方案; (2)组织实施部门绩效考核,审核下属考核结果,分析达成偏差并拟定改进对策; (3)统筹开展日常招聘、职级晋升、员工培训、人才梯队建设及后备力量培养工作,强化团队管理; (4)按照公司安全管理和保密制度要求,落实本部门相关安全与保密措施; 5.新品研发:主导新型饮品的研发工作,包括配方设计、工艺开发及小试/中试验证,确保产品在口感、风味、稳定性、营养成分、功能表达及成本控制等方面满足既定要求。
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鱼泡直聘为工人提供小榄烘焙招聘在线招聘信息,主要招聘中山面包/烘焙师相关人才。作为面包/烘焙师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解面包/烘焙师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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