寒亭中通狗粮仓库明天需要10人，18-50岁，男女不限9:00-6点7点左右，主要是宠物用品打包14/小时，。

明天（25号）找打包工10人，工资日结，打包袋装干果，1斤左右一袋，0.11元每袋。手速快的，一天200元左右。无打包经验的勿扰汽车站附近

招聘配货人员3名，30以下，有无经验均可。主要配货盆栽绿植，勤快麻利，工资4800-7000只要长期，四季有活不停工运营稳定工作氛围好黄楼街道老花卉市场东夏洛店村

超然台附近下午找人捯仓库13:30到下午18:301小时22。联系电话

招聘水果包装工人，16一小时，每天工作10小时，，有想干的电话联系:

现有钢管盘口打包工作外包，寻找有相关经验的人员承接。

仓库打包员招聘岗位职责：负责货物打包、封装，简单易上手薪资模式：计件结算，干得多拿得多上班时间：时间自由，可灵活安排要求：做事细心，手脚麻利，有无经验均可联系电话：

[红包][红包]天天要人！日结薪资！ 卸车计件！ 高新区宠物食品打包、贴标签、码垛等活，纯手工活，好干！ 上班时间：8:30--17:30 中午休息1小时！加班有加班费！ 岗位1:打包、贴标签 日结15元/时，周结16元/时 岗位2:码垛 日结15元/时,周结16元/时 岗位3:纯人工卸车，件不大，要求会码垛，干活利索！ 日结13元/吨 要求：年龄22---48周岁，身体健康，干活利索，有相关经验和长期稳定干的优先安排！ 地址：潍坊高新保税区

招聘氩弧焊工，负责压力容器罐的焊接工作，要求鱼鳞纹成型美观。

寿光市招本地氩电2人，电话联系

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担山地区招聘小型挖掘机替班人员。岗位职责包括：与信号工、指挥配合，信号不明时不动；发现液压异响、无力时会停机报修；能够通过工地便道、坡道，会车时能让行；顶班、替班时能将设备交接清楚；参加班前会，明确当天工作内容及注意事项。

长期招聘临时工，岗位包括小麦机操作员和拖拉机短途转运司机。要求会开车并持有驾照，有农机证者优先。工作时间自由，操作简单。有意者可报名。

招拣货员,薪资4500元以上/月,有经验者优先!联系

招聘：捡货员 性别要求：不限 职位性质：全职 招聘人数：5人 学历要求：初中 工作经验：0-1年 工作地区：山阳 职位类别：理货员 仓库急招｜拣货员（长期稳定）【岗位：拣货员】负责根据订单清单拣货、配货、核对数量，货位整理，配合日常仓库作业、盘点。工作简单，全程有人带，无需经验，识字即可做。【任职要求】身体健康，能适应仓库站立作业，吃苦耐劳，服从管理，做事认真负责。不限经验、不挑学历，新手可学，长期做优先。【工作优势】岗位稳定、工作量均衡、团队简单、氛围轻松、工资准时发放。可长期做，适合踏实稳定干活的朋友。

招聘：分拣打包扫描190-240薪资：5000-7000元主要负责物品一类分拣，包装，组装工作轻松容易上手平均薪资一天190~240/天，月薪5-7k.具体部门有，主要看岗位的分配,16-50岁有吃住

招聘：发货人员（月薪2000-2200+全勤+**）薪资：2000.00-2200.00招聘发货人员有意向直接打电话，工作忙没时间看简历工资：试用期3个月工资2000，转正后工资2200+全勤+**2天*****周*以下要求：有责任心、勤劳肯干、会用电脑者优先点击屏幕下方投简历，创建并投递点打电话即可与企业直接联系

招聘：全职：白班仓库操作员（配货/打包）薪资：3300-40001.年龄要求：20-48岁，初中以上学历；2.主要工作内容：食品类饮料类按单拣货、打包；3.要求：有较强团队协作能力、抗压力强、能吃苦、工作认真负责，有良好的服务意识，有仓库工作经验优先；4.工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30，月休3天（轮休制），要能接受加班；5.工作地点：赣州市章贡区水东镇水东村村民委员会办公楼3楼联系人：唐经理

潍坊高新区下午1点面试 年龄要求：18-45周，薪资5-7k（工作轻松活不累） 工作时间：长白（少量）/12小时两班倒可选，7：50上班，8-8，正常工作时间8-11小时左右 待遇：免费住宿管两餐（8小时一餐12小时两餐），宿舍6-8人，水电均摊，详情咨询

职能： 1、体系升级：参照吉利、比亚迪乘用车标准，重构适用于VAN、皮卡及乘用车混线生产的全流程物流体系，制定覆盖入厂、厂内至整车物流的标准化作业流程，替代传统商用车粗放式管理模式。 2、运营管控：实施JIT/JIS精准配送与循环取货模式，优化线边物料布局及配送路径；统筹整车仓储与发运管理，提升物料齐套率，压缩库存周转周期。 3、数字化落地：打通LES/MES/SRM系统间数据接口，实现物流全过程可视化与可追溯；推进AGV、智能料架等智能化设备应用，提升厂内物流自动化程度。 4、成本与协同：主导全链条物流成本管控，制定并落实年度降本目标；管理外部物流服务商，协同采购、生产、质量等部门建立高效供应链协作机制。 5、质量与转型：建立符合乘用车标准的零部件防护与搬运规范，杜绝物流环节中的磕碰划伤；推动物流团队专业能力提升，支撑“商转乘”战略下的物流体系专项改善。 要求： 1、基本要求：本科及以上学历，物流、供应链、工业工程等相关专业；具备6年以上主流乘用车主机厂全流程物流工作经验，有商用车向乘用车转型项目经验者优先，年龄不超过40周岁； 2、专业能力：熟悉汽车入厂、厂内及整车物流运作模式，掌握多车型混线生产下的物料配送逻辑；熟练使用LES/WMS等物流信息系统，具备独立核算物流成本及推动降本增效项目的能力。 3、综合能力：执行力突出，能高效推进乘用车标准落地；具备良好的跨部门沟通协调能力，能够应对和解决物流突发状况；认同福田“商转乘”发展战略，抗压能力强，适应变革节奏。

岗位职责： 1、承担中式传统与创新类食品的研发及优化工作； 2、参与新产品试产、风味调配及生产工艺流程的规划； 3、配合推进产品标准化及实现工业化生产方案的落地。 任职要求： 1、掌握食品研发相关的理论知识并具备实际操作经验； 2、了解食品加工各环节及质量管控关键点； 3、具有较强的市场敏感度与创新思维； 4、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。

招理货员若干，长期稳定，负责货物分拣和搬运，工资5600至6800元/月，工资周结。

招聘：昌乐4小时长期工京东潍坊分拣中心岗位分拣员：地址京昌物流园薪资4小时20点-24点103元工作内容：快递中小件分拣，码拍，装卸车等工作；要求：18-45，身体健康，责任心强，认识26个字母和数字，能够熟练使用智能手机；工作时间：夜班20:00-24:00

大型机械上市公司招聘普工，钳工，保障员，辅助工，仓库管理员等岗位，主要工作轻松，30/小时，长白班，交五险，免费住宿，吃饭有餐补，有年终奖。 工作地址：山东潍坊高密

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招理货员若干，服从安排，负责货物分拣和搬运，工资5500至8800元/月，工资月结。

工作职责 1. 负责调理类肉制品、预制菜肴等产品的配方设计与工艺开发，涵盖原料筛选、配比调整及成本优化。 2. 主导产品由实验室小试至中试放大全过程，攻克生产环节中的关键技术问题。 3. 关注行业技术动态与消费趋势，结合市场反馈持续优化现有产品，增强市场竞争力。 4. 配合制定产品质量规范与标准作业流程（SOP），保障产品品质稳定并符合相关法规要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、食品加工技术等相关专业背景。 2. 具备2年以上调理食品或肉制品研发工作经验，了解常用原料性能及加工特性。 3. 熟悉食品感官评定、理化检测等实验技术，可独立开展配方调试与工艺验证工作。 4. 具有较强的创新意识与实际问题处理能力，能高效应对市场需求变化。

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岗位职责： 1. 协助研发团队开展宠物食品的研发工作，涵盖市场调研、产品设计及配方研制等相关环节。 2. 参与宠物食品生产流程，协同生产部门推进研发成果向量产的平稳转化。 3. 解决研发过程中出现的技术问题，保障产品质量与持续创新能力。 4. 定期参与研发会议，汇报项目进展，提出优化建议并推动落实。 任职要求： 1. 热爱宠物食品研发工作，具备良好的协作意识和团队精神。 2. 熟练操作相关研发工具，包括产品设计及配方开发类软件。 3. 具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下稳定高效作业。 4. 熟悉宠物食品行业动态，能结合市场发展趋势进行产品规划与创新设计。

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