岗位职责： 1、根据现有教材内容开展个性化备课工作 2、承担线上一对一教学任务，涵盖新学员体验课程及正式收费课程 3、完成课前与家长沟通、上课提醒、课后学习反馈及日常答疑等教学支持服务 4、入职后需参与为期4天的线上带薪岗前培训 任职要求： 1、热爱教育事业，具备良好的问题分析与解决能力，善于团队协作与沟通交流； 3、毕业于985/211及以上院校，持有教师资格证者优先，有教学实践经验者优先，教育学、数学、物理相关专业背景者优先

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 （薪水按课时结算） 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础

岗位职责 1. 一对一授课：承担初中/高中数学、物理、化学学科的一对一教学工作，依据学生学情制定个性化授课方案； 2. 学情诊断：通过入学测评、课堂反馈精准定位学生薄弱环节，出具学情分析报告并制定阶段提升计划； 3. 备课与教研：参与学科组集体备课，持续优化讲义、题库、错题本等教学资源； 4. 答疑与作业辅导：跟进学生日常作业完成情况，及时答疑解惑，落实"讲—练—测—评"闭环； 5. 家校沟通：定期与家长反馈学习进展，维护良好的家校关系，提升学员续费率； 6. 考试研究：跟踪襄阳本地中考、湖北省高考命题趋势与考纲变化，及时调整教学策略； 7. 校区配合：协助开展试听课、家长会、公开课等教学服务及市场活动。 任职要求 基本要求 - 学历：本科及以上学历，数学、物理、化学、应用数学、物理学、化学工程等相关专业优先； - 资格证：持有相应学科及学段的教师资格证（必备项，"双减"政策后合规硬性要求）； - 经验：1 年以上初/高中相关学科教学经验，有一对一辅导经验者优先；优秀应届生可纳入培养岗； - 年龄：22~40 岁，身心健康，能适应晚间及周末排课节奏。 专业能力 - 学科功底扎实，熟悉湖北中考 / 新高考考纲与命题规律； - 一对一课堂掌控力强，讲解逻辑清晰，善于把抽象知识点讲透、讲活； - 具备学情诊断与分层教学能力，能针对不同基础学生调整授课节奏与难度； - 普通话标准，表达流畅，亲和力与感染力兼备，善于调动学生积极性。 加分项 - 有毕业班（初三 / 高三）带班经验，所带学员成绩提升显著者； - 有竞赛、强基计划、自主招生辅导经验者； - 熟悉线上教学工具，能开展双师 / 直播课程者； - 985 / 211 院校或师范类院校对口专业毕业者。 福利体系 1. 休假保障：双休 + 法定节假日全休 + 带薪年假 + 寒暑假调休； 2. 生日福利：员工生日当月发放生日礼金及定制蛋糕，送上团队祝福； 3. 节日福利：教师节、端午、中秋、春节等传统节日发放礼金或礼品； 4. 晋升发展：每个岗位均设明确晋升通道——教师 → 教研组长 → 教学主管 → 校区合伙人，配套完善的师训与内训体系，能力者优先晋升； 5. 健康关怀：每年一次员工健康体检，关注员工身心健康； 6. 团队建设：定期团建、季度聚餐、年度旅游，营造有温度的团队氛围； 7. 员工子女就读：子女就读金博课程享内部员工优惠； 8. 人文关怀：结婚礼金、生育礼金、住院慰问金，关键节点公司陪伴在侧； 9. 工作餐补：提供免费工作餐或餐补（按校区实际安排）； 10. 办公环境：四大校区均位于城区核心地段，交通便利，办公环境舒适。

【工作内容】 1、为已付费学员建立并维护学习档案； 2、负责学员的辅导与答疑工作（小学至初中英语单词课程）； 3、定期组织开展学员转介绍及续费相关活动； 【福利待遇】 1、无责任底薪3500元+1500元带班绩效+月度续费提成，在职员工薪资普遍超过8000元，入职即缴纳五险一金，三个月后增配商业保险； 2、不设试岗期，入职即安排资深同事一对一指导带教； 3、办公环境轻松，团队氛围融洽，同事间协作无竞争压力； 4、提供交通补贴、不定期组织团建活动、年度免费健康体检。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，英语专业背景优先，具备丰富经验者可适当放宽学历要求； 2、有教育培训行业从业经历者优先考虑；

1.遵纪守法，品行端正，身体健康。 2.有较强的事业心和责任感，遵守职业道德和职业规范。 3.有相应学段教师资格证。 4.取得大学本科学历、有相应学科教学经历、班主任经历者优先。

旺季扩招，高薪等你来拿！！！ 岗位优势： 1、无需自行开发客户，无需拨打陌生电话，更不必盲目寻找潜在学员； 2、只需运用专业话术为学员解答疑问，高效引导完成报名流程； 3、工作压力远低于传统销售岗位，却享有同等甚至更高的薪酬待遇，办公环境舒适如客服岗； 4、入职即配备专属导师，快速掌握业务技能，高收入轻松到手； 公司亮点： 1.提供精准客户资源支持。 2.完善的福利保障体系，全员可享全勤奖、加班补贴、月度/季度/年终奖金、现金奖励、生日礼金、节日津贴、带薪年假、公费旅游及定期团队建设活动等。 3.工作时间早九晚六，另享超长带薪年假。 4.零基础也能快速上手，入职后安排系统化培训，由资深讲师传授专业知识，并由部门主管一对一指导实操。 5.拥有清晰的晋升通道和公平竞聘机制（入职满三个月可参与管理岗竞聘），职业发展空间广阔。 6.实行扁平化管理模式，团队氛围开放自由，成员中70%以上为充满活力的90后与00后。 7.特别员工激励政策：一、优秀、核心及业绩突出员工可免费获得外部培训与学习机会；二、公司免费提供涵盖知识、技能、管理能力及心理素质提升的各类课程；三、对表现卓越、贡献显著的员工，公司将全额承担其旅游期间的食宿与交通费用。 岗位职责： 1.使用公司提供的精准客户资源开展工作 2.通过电话与客户有效沟通，了解需求，挖掘合作机会并达成销售目标； 3.维护现有客户关系，持续激发客户潜力； 4.定期回访合作客户，保持长期稳定的合作联系。 任职要求： 1、年龄23-30岁，表达清晰，普通话标准流畅 2、热爱销售类工作，积极主动 3、具备良好的学习能力与沟通技巧 5、有电话销售从业经历者优先考虑 6、学历不限 工作时间：9:00——18:30 法定节假日享受带薪休假 有经验者优先

主要是教小学硬笔书法。老师耐心负责。

岗位：二讲（长期班） 【岗位职责】 1、跟课：参与直播授课过程，提醒并确保学生按时上课 2、答疑：定期组织小班辅导、家长会，讲解课程重点，制作知识点讲解视频 3、运营：负责学员班级群的日常维护与问题解答，处理家长咨询，开展微信群及朋友圈内容运营 4、续费：与家长保持稳定互动，维系客户关系，推动课程后续报名 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先； 2、具备良好的沟通能力，表达清晰，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，有意愿在在线教育领域长期发展。 【岗位薪酬】 1、无责任底薪（4.7K~5.2K）+课时提成+续班奖励，综合收入8K-14K 2、工作时间：13:00~22:00，17:00至18:00为休息时间（打车补贴从11点起可用，每日额度30元，由公司承担）；每周二、周三固定休息 3、入职即缴纳五险一金，满3个月升级为六险一金 4、试用期6个月，签订三年劳动合同，试用期间薪资全额发放 5、招聘流程不含试岗环节，采用笔试+面试形式，通过后可立即入职 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F（5A级办公环境）

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 【岗位职责】 1. 担任对应学科教师，提高学生学习力； 2. 参加学科教研活动，提高教研水平； 3. 参加工作时间内的培训，提升自我不可替代性； 4. 跟进学生学习情况，定期给与家长反馈。 【岗位要求】 1. 专业不限，热爱教育行业； 2. 所教授科目基本功扎实； 3. 有教师资格证或教学经验者优先考虑；

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明天需要多名驾驶员，欢迎介绍。

市区学校食堂招厨工2名，男女不限工资3200，熟手优先，全职兼职均可，

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下班后做什么？不是辞职，先做小成本副业，招募养生合伙人，提供拓客培训支持

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接待客户，要求员工，18一30岁

招聘推拿按摩师。男女不限。最少两年工作经验。

岗位职责： 1. 为客户提供专业按摩服务，确保服务品质 2. 维护工作区域的整洁与卫生，保持良好服务环境 3. 根据客户需求提供个性化放松方案 任职要求： 1. 具备良好的服务意识，耐心细致 2. 能适应服务行业工作节奏，责任心强 3. 有较强的学习能力，愿意提升专业技能

招聘初中物理和数学教师

本店为正规养生足疗门店，现高薪招聘足疗技师、柔式SPA技师。 新人无责保底15000元/月，保底真实有效，不画大饼 店内客源稳定充足，上钟有保障 包吃包住，宿舍环境干净舒适 工资准时发放，无押金，无任何隐形扣费 职位要求 1、年龄18‑45周岁，有无经验均可，可带薪培训； 2、工作踏实肯干，心态端正，想长期稳定赚钱； 3、服从店内日常排班管理，待人热情，服务意识好； 4、本店只经营健康理疗类正规项目，不接受擦边、违规服务，心存其他想法者请勿联系。 有意向可以平台沟通，电话详谈，欢迎到店实地考察面试。

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等 2. 根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案，并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒按摩器具及用品 4. 主动了解养生保健知识，提升服务专业度与客户满意度 5. 配合门店运营，参与健康咨询、客户回访及会员维护工作 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通能力 2.持有国家认可的中医康复理疗师证或保健按摩师资格证书 3. 身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强 4.有相关从业经验者优先，无经验者可提供系统培训 5.遵守职业操守，尊重客户隐私，具备责任心与团队协作精神

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 2.根据顾客身体状况和需求，个性化制定理疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生规范与职业安全标准 4. 主动了解养生保健知识，配合门店开展健康咨询服务与客户维系工作 5.协助完成日常接待、预约登记及客户反馈记录等基础服务支持工作 任职要求： 1.热爱服务行业，具备良好的沟通能力与亲和力，有责任心和同理心 2.持有国家认可的足疗师资格证书或相关职业技能等级证书者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立服务及弹性工作时间 4.学历不限，有足疗、中医理疗、康复保健等相关经验者优先 5.遵守职业道德，注重个人形象与服务礼仪，服从门店统一管理

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的中医推拿、经络按摩或养生理疗服务，根据个体差异制定个性化调理方案 2.规范操作各类按摩手法（如揉、捏、推、按、点、拍等），严格遵守卫生及职业安全规范 3. 主动了解顾客健康状况与需求，做好服务前评估、服务中观察及服务后回访记录 4.配合门店开展健康知识普及、客户维系及基础养生咨询服务，提升客户满意度与复购率 5. 保持操作区域整洁卫生，定期消毒工具及设施，落实防疫与职业防护要求 任职要求： 1.持有国家认可的《保健按摩师》职业资格证书（四级/中级及以上）或《中医康复理疗师》等相关资质 2.具备扎实的中医基础理论知识及实操能力，熟悉人体解剖、经络穴位与常见亚健康调理方法 3. 形象亲和、沟通耐心，具备良好的服务意识与职业道德，无不良执业记录 4.身体健康，双手灵活有力，能适应站立工作及一定强度体力劳动 5. 学历不限，热爱大健康行业，有医养结合、连锁养生机构从业经验者优先

招聘万达金街职位：头疗师、养生顾问3名年龄：38-45岁，不会可以带薪培训，口齿伶俐吃苦耐劳。会洗发，头疗，养生项目的优先。工作时间:9:00-19:00工资:3500-5000电话:

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审计、会计相关专业，热爱教育工作，具备一定的教学研究能力； 具有中级及以上职称，或有高校教学经历者优先考虑。