
一级建造师(市政/机电/水利)
1.8-2.2万/月
一级建造师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责市政机电水利工程项目的规划、设计和施工管理
2. 确保工程项目符合相关法规和标准
3. 协调项目各方资源,保证工程顺利进行
【岗位要求】
1. 持有一级建造师市政机电水利相关资格证书
2. 具备良好的项目管理能力和团队协作精神
3. 能够解决工程过程中的技术问题
一级建造师
1.3-2万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位,解决现场技术与管理问题
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交工作,确保项目合规交付
5.落实企业质量、环境、职业健康安全管理体系要求,防范项目风险
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书
一级建造师 五险一金
4-6千/月
一级建造师5-10年本科房建工程绿色建筑公共建筑工业建筑
1、大专及以上学历,工程管理或建筑类相关专业。
2、水电专业背景,具备预算及安装经验,持有一级建造师执业资格证书。
3、具备钢结构工程施工经历,或具有幕墙施工经验者优先考虑。
4、具备较强的组织协调与综合管理能力,性格外向、积极乐观,能适应高强度工作。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、节日福利
一级建造师(房建/市政/机电/水利)
2.1-2.5万/月
一级建造师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责房建市政机电水利项目的一级建造师工作
2. 与团队合作,确保项目按时完成
3. 持续改进工作方法,提升项目效率
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力,能够有效协调项目相关事宜
2. 能够迅速融入团队,共同推进项目进展
3. 具有良好的学习能力,不断吸收新知识以适应项目需求
一级二级建造师
6千-1万/月
建造师经验不限大专国内派遣市政工程机电工程房屋建筑水利工程园林景观其他单位其他工程经验一级注册建造师二级注册建造师安全员证
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责竣工验收、资料归档及后期回访,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,经验要求:不限(优先5-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强,具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力
建筑设计师
5-8千/月
建筑设计师长期经验不限本科
分类 核心要点
设计范围 住宅/高层/洋房/商业楼栋
工作全程 规划→方案→施工图→现场落地
技能软件 CAD、SU、PS、BIM、渲染
把控重点 规范安全、户型外立面、成本公摊
绿化月结
物业公司招聘多个岗位。
外保洁兼绿化:月休4天,薪资2400元。要求55岁以下。
工作地点位于沈阳新乐遗址附近。
任职要求:身体健康,无不良嗜好,无犯罪记录。食堂岗位入职需提供健康证。有意者可报名。
地砖泥瓦工贴砖1-2人
辽宁新宾满族自治县,需要粘砖瓦工,钱准快,墙砖40元一平方,300x600.,地砖600x600,28元一平方,联系电话
一级建造师
1-1.1万/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制并组织实施施工组织设计、专项施工方案及技术交底
3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系
4. 主持项目例会,及时解决施工过程中的技术与管理问题
5.组织工程竣工验收、资料归档及移交工作
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理知识和现场实操经验
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻工作
一级建造师
1-1.1万/月
一级建造师3-5年大专国内派遣房屋建筑施工单位房屋建筑经验一级注册建造师驾驶证
岗位职责:
1.全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制并组织实施施工组织设计、专项施工方案及技术交底
3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系
4. 主持项目例会,及时解决施工过程中的技术与管理问题
5.组织工程竣工验收、资料归档及结算配合工作
任职要求:
1.持有一级建造师资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2.具备工程项目现场管理经验,熟悉国家及地方施工规范与验收标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
4. 责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 无在建工程限制,可配合注册及执业备案
一级建造师
1.5-2.4万/月
一级建造师经验不限学历不限市政工程机电工程房屋建筑工业建筑水利工程一级注册建造师
岗位职责:
1.全面负责工程项目施工管理,确保项目质量、进度、安全及成本目标达成
2. 主持编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设、监理、设计及分包单位关系,及时解决现场技术与管理问题
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,配合完成项目审计与结算
5. 严格执行国家及地方建筑法规、标准规范,落实安全生产责任制
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书
一级建造师(市政)
1-1.3万/月
一级建造师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责市政工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位,保障项目顺利实施
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交工作,确保合规交付
5. 解决施工现场重大技术问题,把控关键工序与节点目标
任职要求:
1. 持有一级建造师(市政公用工程)资格证书,注册单位可配合变更
2. 具备市政类工程项目管理经验,熟悉国家及地方相关规范标准
3. 具有良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强、执行力高
4. 能适应项目现场工作节奏,具备较强的风险预判与应急处置能力
5. 学历不限,优先考虑具备中级及以上职称者
一级建造师
1.2-1.8万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣
岗位职责:
1.全面负责工程项目施工管理,确保质量、安全、进度和成本目标达成
2. 主持编制施工组织设计及专项施工方案,组织技术交底与实施监督
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,解决现场重大技术与管理问题
4. 负责项目竣工验收、资料归档及后期保修管理工作
5.严格执行国家及地方建筑法规、标准规范,落实安全生产责任制
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书
钢结构设计维护员
4-7千/月
钢结构设计师3-5年学历不限结构设计钢结构
钢结构设计与维护,涵盖钢结构厂房及框架结构的设计,负责结构方案制定与施工图绘制,以及外围护系统的方案设计与图纸输出,提供现场安装技术支持和车间加工指导。具备良好的沟通协调能力与抗压能力。具体工作细节可进一步面谈。
职位福利:包吃、包住、通讯补助、节日福利、不加班、五险
方案设计师(双休)
2-4万/月
设计师3-5年大专
【任职要求】
1、独立完成项目平面规划、空间方案,沟通定稿;
2、有一定的审美观和设计修养底蕴;
【工作时间】
早9:00-18:00
午休12:00-13:00
【休息】
周末双休
【薪资待遇】
1、底薪+提点+餐补+工龄+满勤
2、老总亲自面试,底薪无上限、收入无上限,只要你有能力,金泽给你提供无限发展空间
【福利】
五险、生日福利、节日福利、团建、年假、餐补、工龄、全勤、出差补助、下午茶(咖啡、冷餐等)
【行业优势】
1、工作环境好(安静、舒适、优美);
2、成立20年,文化底蕴深厚;
3、东北最高薪资(没有之一)
电气工程设计
6千-1.1万/月
电气设计工程师5-10年本科设计电力设计配电柜开关柜箱变低压中压
负责中低压及箱变产品(YB29,KYN28,MNS,GGD,XL,JXF)的设计实施、材料清单整理、设计深化及相关技术方案制定;
负责处理产品生产过程中涉及的技术与工艺难题;
协助推进产品工艺改进,提升产品整体性能表现;
参与项目成本控制优化及呆滞物料的合理化利用。
岗位要求:本科及以上学历,5年以上相关工作经验,熟练掌握输配电系统电气专业知识。
电气工程设计师
5-6千/月
电气设计工程师5-10年本科
1. 具备良好的政治素养与坚定的理想信念,能够坚决落实公司各项决策和部署,全局观念强,具备较强的法治意识,认同中建企业文化和核心价值理念;
2. 拥有大学本科或更高学历,从事建筑设计工作满5年,或具备中级及以上专业技术职称;
3. 具备一定的专业设计水平与协调沟通能力,拥有良好的职业操守及语言表达能力;
4. 能够适应短期出差的工作安排;
效果图设计师
8千-1.2万/月
效果图设计1-3年大专
【任职要求】:
1、精通3DMAX,对异形建模、各种材质、灯光有一定自己的了解;
2、空间造型准确,色彩敏锐,审美佳,有见地,创意思维,具备辅助设计能力;
3、拥有独立完成的餐饮相关设计作品
4、配合方案师完成建模、渲染效果图。
【工作时间】
早9:00-18:00 午休12:00-13:00
【休息】
周末双休
【薪资待遇】
底薪+提点+餐补+满勤+工龄
【福利】
五险、生日福利、节日福利、团建、年假、餐补、工龄、全勤、出差补助、下午茶(咖啡、冷餐等)
【行业优势】
1、工作环境好(安静、舒适、优美);
2、成立20年,文化底蕴深厚;
3、东北最高薪资(没有之一)
建筑工程主管
8-9千/月
建筑设计长期5-10年本科
长期专注于建筑设计领域,具备5-10年以上大型设计院工作经验。具备扎实的专业理论基础与实践能力,工作踏实严谨,态度积极认真,熟练掌握各类建筑计算及绘图软件。注重持续学习,善于吸收行业前沿技术与理念,不断拓展跨专业综合知识体系。具备良好的沟通表达能力,拥有较强的本专业及跨专业协调能力,团队合作意识强,协作效率高。具备团队管理经验,富有拼搏精神,能够带领团队攻坚克难、高效执行。
1、年龄要求:30-35岁优先;
2、其他条件:具有一级注册资格或高级职称者优先考虑。
幕墙设计工程师
9千-1万/月
幕墙设计1-3年本科幕墙建模幕墙施工幕墙选型幕墙测量
我们正在招聘一名专业的幕墙设计师,负责建筑外立面及幕墙系统的方案设计与技术实施。
工作内容:
1. 依据建筑设计方案开展幕墙系统的技术设计;
2. 优选适配的材料与构配件;
3. 开展必要的结构承载与热工性能计算分析;
4. 与建筑师、结构工程师及其他协作方保持高效沟通;
5. 编制配套的技术说明文件及施工深化图纸。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,建筑学、土木工程或相近专业背景;
2. 熟练操作AutoCAD、Revit等设计工具;
3. 具备幕墙设计项目经验者优先考虑;
4. 具备较强的协调能力与团队协作意识;
5. 熟悉幕墙构造体系及相关材料特性。
幕墙主设计师
9千-1.3万/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模幕墙选型屋面工程装饰装修工程钢结构工程
岗位职责:
1、主导主项目设计范围内工作的执行效率与成果交付
2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效
3、保障所辖组织关键节点目标的达成率
4、组织并审核项目预算、决算及相关技术经济文件
5、协调施工实施及竣工验收流程,跟进未通过验收项的整改闭环
6、确保主项目技术规范执行达标并落实管控要求
7、体系建设:
A)配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化、规范化建设
B)落实本部门技术经营实施方案,确保有效执行
8、目标管理:
A)按计划完成施工图设计任务,保证时效与数量
B)与业主及设计顾问开展现场对接,确保签图进度符合整体安排
C)参与设计进度计划制定,保障各阶段设计有序推进并严格执行
D)在签图前完成所负责项目的工程设计评审工作
E)签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核
9、质量管控:
A)全面把控所辖项目的设计品质,落实技术标准与质量管理机制
B)组织实施项目设计风险评估,协同体系认证与标准化落地
10、安全管控:
A)监督所辖项目结构设计的安全合规性,落实技术安全标准与监管机制
B)开展项目技术环节的风险识别与评估,支持体系认证与标准化执行
11、费用管理:遵照部门财务预算框架及费用使用规范开展相关工作
任职条件:
1、年龄:30-45岁;学历:机械、建筑或工程管理类专业大专及以上
2、经验要求:具备5年以上本行业相关工作经验;婚姻状况不限
3、知识要求:熟练掌握行业前沿技术方法,洞察行业发展动态,对核心技术有深入理解,具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力,熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识,具有扎实的理论功底与实践经验
4、能力要求:具备计算机操作、语言表达、组织策划、沟通协调、人际交往及创新应用能力
5、其它要求:拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力
幕墙高级设计师
1-1.5万/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模幕墙选型屋面工程装饰装修工程钢结构工程
岗位职责:
1、主导主项目设计范围内的工作效率与成果质量
2、统筹下属设计人员的日常管理与工作执行成效
3、保障所辖组织关键节点目标的达成率
4、组织并审核项目预算、决算及相关文件编制
5、协调施工推进及竣工验收流程,跟进未达标项的整改落实
6、确保主项目技术规范执行达标
7、体系建设:
A)配合部门负责人推动本部门技术管理体系的制度化与标准化建设
B)落实本部门技术经营实施方案,确保有效执行
8、目标管理:
A)按计划进度和数量要求完成施工图设计任务
B)与业主方、设计顾问开展现场对接,确保按整体进度完成图纸签认
C)参与制定工程设计进度计划,保障设计节奏并严格实施
D)在图纸签认前完成所负责项目的评审工作
E)签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核
9、质量管控:
A)对所管项目的设计品质负责,落实技术标准与质量控制机制
B)组织项目设计阶段的风险识别,协同体系认证及标准化落地
10、安全管控:
A)监管所辖项目设计结构的安全性,实施技术安全标准与管控流程
B)开展项目技术环节风险评估,配合完成体系认证与标准化执行
11、费用管理:遵循部门财务预算框架及费用使用规范
任职条件:
1、学历:机械、建筑或工程管理类相关专业本科及以上学历
2、经验要求:具备5年以上本行业相关工作经验
3、知识要求:熟练掌握行业前沿技术方法,了解行业发展动态与技术方向,对核心技术有深入理解;具备较强的逻辑思维与项目技术支持管理能力,熟悉企业产品构造、性能参数及相关理论体系,拥有扎实的专业积累与实践经验
4、能力要求:熟练使用办公软件,具备良好的语言表达、组织策划、沟通协调、人际互动及创新应用能力
5、其它要求:具有团队督导意识,具备决策判断、沟通协作、洞察分析、计划推进及内外部关系协调能力
栏目概述
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