岗位名称：1.焊工；2.油漆工；3.钳工；4.数控编程；5.冷作工；6.打磨工。岗位要求：1.焊工：需具备二保焊和UTRT探伤能力，接受夜班；2.油漆工：需熟练掌握喷漆设备，如高压喷枪、气喷涂设备，能独立完喷成漆任务；3.钳工：要求30岁内中专以上机械专业；4.数控编程：要求1838周岁以内，高中及以上学历，具备UG/Mastercam编程能力，能熟练掌握加工中心机床的操作，持数控岗位技能等级证书优先；5.冷作工：需有装配经验，有明火证，动手能力强，会机械识图，高中以上学历；6.打磨工：需有重工打磨经验。薪资待遇：1.焊工：元/月；2.油漆工：元；高压油漆工：7000～14000元；3.钳工：元/月；4.数控编程：8000～10000元/月；5.冷作工：元/月；6.打磨工：薪资待具体面试后确定。

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招聘数控车床师傅，要求有点经验就可以，要求上进，肯学

招聘：CAD/CATIA/UG数据工程师 薪资：3000-5000 1.机械、电气、自动化等相关专业优先录用 2.了解机械原理，具备一定的机械设计能力 3.熟练掌握UG,CATIA中至少一款设计软件，并能运动仿真 4.现场机构组装，及问题解决。

岗位职责： -负责CNC设备的日常调机、操机工作，确保设备正常运行及生产任务顺利推进； -根据生产图纸及工艺要求，编制、优化CNC加工程序，保障加工精度与生产效率； -严格遵守生产操作规程，把控产品加工质量，及时发现并处理生产过程中出现的技术问题； -负责CNC设备的日常维护保养，包括清洁、润滑、点检等，延长设备使用寿命； -配合生产部门完成产能目标，做好生产过程中的相关记录（如生产报表、设备运行记录等）； -协助技术部门进行新产品的试产调试工作，提供工艺改进建议。 任职要求： -1年以上CNC相关工作经验，具备独立调机、操机能力； -熟悉三菱等常见CNC系统的操作与编程，掌握G/M代码； -能看懂机械加工图纸，具备基本的尺寸检测能力，会使用卡尺、千分尺等测量工具； -了解CNC设备的基本结构与维护保养知识； -工作认真负责，严谨细致，具备良好的沟通能力与团队合作精神，能承受一定的生产压力； -有相关行业（如五金、模具、机械加工等）工作经验者优先。

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数控立车/西门子系统 45元/小时，编程需会调试就可以。 长期工，管吃，高温费补贴，节日福利，次月15日发上个月工资，涉及中班夜班 中班补贴60元/天 夜班补贴90元/天

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数控工具数控实际操作经验5年以上，熟悉机加工工艺流程；能熟练操作数控设备根据图纸可编程加工出产品；有制图经验，软件编程工作经验者待遇从优。薪资福利:5000-10000元/月招工人数:2名

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机床操作工 55周岁以下，踏实肯干，头脑灵活，工作认真仔细，无学历要求。操作数控加工中心、车床、铣床、镗床，负责编程与操机。 薪资福利:工资面议（底薪＋职级津贴＋加班补贴）＋5险＋节日福利 招工人数:10 - 15人 工作地址:黑龙江甘南经济开发区卓沃科技园

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招聘：机加工操作工 薪资：6000 - 10000 1、加工中心、数控机床熟练工 2、12小时两班倒，或8小时两班倒 3、有意向请联系

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岗位名称：烤漆部门熟练打磨工；焊接部门辅助工；报名岗位（具体职责不详）。 岗位要求：1.年龄在1848岁之间；。2.具有烤漆部门打磨工作经验，熟练打磨工。3.焊接部门辅助工作技能，辅助工。 薪资待遇：1.烤漆部门熟练打磨工：每小时24元。2.焊接部门辅助工：每小时23元。其他信息：；无私家车位；可申请住宿（具体面议）。

岗位职责： 1.按计划、技术图纸和工艺要求安装、检查、测试电气设备、线路和电路； 2.配置和调试电气控制系统； 3.检查和维护电气系统和设备的安全性和可靠性；遵守所有电气安全规定和标准； 4.遵守所有电气安全规定和标准； 5.保持工作区域整洁和安全，及时清理产生的废料和杂物，做好作业区域的6S活动； 任职要求： 1、男女不限，20~45岁，高中、中专及以上学历，电气或自动化专业毕业，有高低压电工证，有工作经验优先； 2、具有较好的电气基础知识，能看懂简单的一次、二次电气接线图纸； 3、熟悉桥架的配制及开孔，电气仪表的安装、穿线、接线等工作，可放宽学历要求； 4、动手能力强、有团队精神、责任心强。

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CNC操作工3位，数控车床编程、操机工2位。2年以上工作经验-会对刀、中分、会使用量具-能够阅读和理解工程图纸，具备良好的空间想象力和问题解决能力。-具有较强的责任心和团队合作精神，遵守公司安全规定。【福利待遇】-交5险社保、提供工作餐-实行薪资月结制度，确保员工收入稳定。激励员工努力工作。定期提供专业技能培训，助力个人职业发展【公司介绍】工作地点：上海浦东三灶工业园宣春路129号上海鑫宝达诚意招聘，本司成立于2020年6月，厂房面积850平，主要经营加工半导体、光学仪器、医疗机械等精密零部件的生产加工。

岗位介绍： 1.入职之后会安排到上海生产基地的各部门进行培养，无轮岗，定向往技术员，工程师培养； 2.具体部门如下：烧结、整形、注射、成检、混料、自动化调试、机加工； 3、应届生有1年的培养期，1年之后会有部门及公司领导会进行评审，确定岗位是否晋升为技术员，以及薪资的具体调整； 4.入职会安排师傅带教，部门会制定个人培养计划，培训专员会跟进培养，定期上交周报月报告知具体工作及完成情况 5.岗位晋升渠道：技术学徒——技术员（1级到4级）——工程师 技术方向：工程师——资深工程师 管理方向：工程师——主管工程师——部门副主管——部门主管——副经理——经理——副总监——总监 任职要求： 1、24届、25届、26届大专及以上学历，机械设计及其自动化，金属材料、材料工程、粉末冶金、模具设计与制造、机械类等相关专业； 2、26届实习生需要能长期实习且中间不能请长假，接受毕业答辩请假或者个人因病因事请假； 2、良好的沟通能力、学习能力、理解、表达能力；了解或能熟练办公软件； 3、拥有一定的抗压能力，接受加班，能吃苦，长期稳定发展； 4、接受无经验者，公司有系统的培养，愿意从基础学起，往技术员，工程师进行发展。

保洁(本地退休的也行，户籍不限），理货，装卸岗位都要，可以选工时330～左右直接上班，要识字的哈外冈好单位，招聘小时工55以下22每小时加班多，7000-8000左右，哪天不做了，3天内结清工资可以长期做，月初发工资也可以短做，可以转正，免费工作餐，厂区禁烟。