工作职责：1、遵守公司各项规章制度，服从工作安排；2、运用各种销售技巧、向顾客提供优质售前售后服务；3、保证店内日常卫生、安全使用各类设备；4、认真清点商品数量，每天做好交接班工作。职位要求：1、年龄20-40岁，中专及以上学历；2、善于把握顾客心理，有较强的沟通能力；3、工作态度端正、积极向上，并能够承受工作压力；4、喜欢从事销售工作，并强烈渴望进入零售行业者。我们将提供：1.系统化的零售业培训体系2.广阔的晋升和发展空间3.完善的薪资福利体系，个人月平均收益：4000-8000元左右4.全员缴纳五险一金

招聘要求.导购1、高中以上学历；.有相关的服装服饰导购经验，性格外向开朗一点的、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；2、有销售经验优先考虑，男女不限，成人装店年龄18-30岁，身体健康。.童装店25-35岁，有耐心，喜欢小朋友，有孩子最好.身高160cm以上，身材偏瘦，长相端正，形象要好仓管：有1年相关工作经验可以快速上手。吃苦耐劳收银：有1年相关工作经验可以快速上手。吃苦耐劳工作内容：导购1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；2.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；.做好所负责区域的卫生清洁工作；仓管：1.负责仓库的商品保管、验收、入库、出库等工作。.严格执行公司仓库保管制度，堵绝少装、混装、防止收发货物差错的出现。2.合理安排商品在仓库内的存放次序，按商品种类、规格、等级分区存放。.各种用具等妥善保管、细心使用,促使延长使用寿命。.负责定期对仓库物料盘点清仓，负责仓库管理中的入、出库单、验收单等原始资料收银：1.负责现金收付款、处理付款申请及凭证的录入和整理；发票开具和整理，审核销售数据、能够提供优质的对客服务包括解答客人疑问2.定期与公司和商场财务对账，及时反馈查证纰漏，整理小票编制凭证、统计数据制作各类表格，确保账目收支平衡3.确保高品质的对客收银工作并可以完成其他领导交代工作事.归档保存各类财务相关资料薪资待遇：每月15号发薪，导购：成人店导购薪资：4000底薪（2800基础底薪+1200全勤奖）+个人提成+团队提成、综合薪资在7-10k童装店导购薪资：4000底薪（2800基本工资+1200全勤）+团队提成+个人提成导购提成计算方式：完成100%——提成3000（团队1500+个人1500）完成110%——提成3000×1.2完成120%——提成3000×1.3（团队提成就是整家店铺销售额的0.8％平分给每一个人，个人提成可以理解为做多少就提多少的1.2％）仓管和收银：4800底薪（2800基础底薪+2000全勤奖）+团队提成*个人打分基数（店长打分，一般在0.8-1.5区间内）其他福利：试用期6个月，试用期薪资不打折，全勤奖月工时满167就好（不满全扣哦）+有五险一金，入职即缴纳，员工内购优惠，过年以及节假日的福利、现金卡礼品之类的吃住情况：不包吃住，吃住没有补贴工作时间：成人店：做五休二，8小时排班制（有很多班次,集中在早十晚十区间内排班）童装店：做一休一，10：00-22：00面试流程：简历初筛-提交运营-运营OK通知招聘进行约面——面试直接去门店面试

UGG上海门店招聘店员[上海奕欧来][佛罗伦萨小镇][杨浦奥莱][青浦奥莱][薪资]：底薪4750+补贴+提成，综合税前9-10K具体薪资详聊，法定三薪，入职六险一金[要求]38岁以下，有相关经验（轻奢、奢侈品、大女装、运动、鞋服箱包）

岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。工作时间：

招聘：招聘人数:2名招聘年龄：20至50周岁工资待遇：200/天+2提+达标奖招聘要求：销售经验陈列搭配，服从管理，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，低头族、不诚心勿扰！工作地点:奉发宝龙广场联系电话：

岗位：服装销售顾问待遇：基本工资+奖金+节日福利8K-9K岗位职责1、遵守公司规章制度，有团队精神，服从安排；2、了解户外用品，熟悉店铺的库存情况，销量好的货品及时提醒店长补货，对滞销的货品及时反馈公司商品部；3、不以貌取人，耐心接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；4、保持货品的摆放整齐、清洁、有序以及区域卫生清洁、安全维护工作；5、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；；6、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、20-35岁，仪表端正、吐字清晰、形象气质佳、男女不限；2、性格开朗、工作积极主动，有团队协作精神；3、亲和力强，有一定的学习和沟通能力，工作责任心强；4、良好的服务态度和销售服务技巧，喜欢户外运动，有执行活动能力；5、喜欢户外用品或有户外用品销售经验者优先

招贤纳士一、招聘单位DADA女王，一家致力于提供时尚、优质服装的知名店铺。二、招聘岗位服装销售员，兼职主播，拍短视频摄影师三、岗位职责1. 以热情、专业的态度迎接顾客，提供卓越的客户服务，满足顾客需求。2. 熟悉店内各类服装的款式、尺码、颜色、材质等信息，为顾客提供准确的产品介绍和搭配建议。3. 协助顾客进行试穿，展示服装的特点和优势，促成销售交易。4. 保持店铺陈列的整洁、美观，及时整理和补充货品。5. 处理顾客的咨询、投诉和售后问题，维护店铺的良好形象和声誉。6. 协助店长进行库存盘点、货品管理和销售数据统计等工作。四、任职要求1. 高中及以上学历，年龄在18-45周岁，形象气质佳。2. 具备服装销售经验者优先，熟悉服装行业和市场动态。3. 拥有良好的沟通能力和销售技巧，能够与不同类型的顾客建立良好的关系。4. 具备团队合作精神，服从工作安排，有责任心和上进心。5. 对时尚有敏锐的感知力，能够紧跟潮流趋势。五、福利待遇1. 有竞争力的底薪+丰厚的销售提成，多劳多得。2. 舒适的工作环境和良好的团队氛围。3. 提供专业的培训和职业发展规划，助您提升销售技能和职业素养。4. 定期的员工优惠和福利活动。六、应聘方式如果您认为自己符合上述要求，并渴望在服装销售领域展现才华，欢迎致电咨询。期待您的加入，与我们一同共创时尚未来！

A世纪、109栋招聘销售店长和销售多名。联系方式：（同号）待遇：底薪提成有经验的，能穿版的优先！喜欢请假和短期就业勿扰！！

工作内容：1、接待顾客咨询，了解客户需求并达成销售，完成公司的销售考核业务；学习熟记产品知识并向顾客介绍2、执行卖场商品的验收、补货及盘点，维护好商品陈列，保证服务质量岗位要求1、工作意愿度高，能适应高强度工作节奏；有半年以上服装行业销售经验，有亲和力，口齿伶俐、沟通表达能力强；2、年龄22-35岁，男女不160cm以上，男生170以上，形象气质佳，有服装导购经验薪资待遇：做一休一标准薪资结构南东旗舰店：底薪3000+岗位工资300+绩效2400+全勤100+交补100+化妆补贴100++饭补8小时内10元/天，超过8小时为20元/天（每天都是12小时，那就是每天20元）=综合底薪6300+业绩提成（提点2-5个点根据业绩目标达成度），月综合10K-20K；TOP店（合生汇、长泰、佛罗伦萨、世博园、长宁龙之梦）：底薪3000+岗位工资500+绩效1000+全勤100+交补100+化妆补贴100++饭补8小时内10元/天，超过8小时为20元/天（每天都是12小时，那就是每天20元）=综合底薪5100+业绩提成（提点1.1-2.2个点根据业绩目标达成度），月综合8K-15K；非TOP店：底薪3000+岗位工资300+绩效900+全勤100+交补100+化妆补贴100++饭补8小时内10元/天，超过8小时为20元/天（每天都是12小时，那就是每天20元）=综合底薪4800+业绩提成（提点1.1-2.2个点根据业绩目标达成度），月综合8K-15K；旺季做二休一：月工时超过184计算加班费，23元/小时，节假日46元/小时，合算下来旺季做二休一月加班费1500左右；岗位福利：学历补贴：大专及以上500元/月工作时间：10-22点通班，做二休一或者做一休一，需要满足2个排班时间，旺季都是做二休一

HLA海澜之家【上海浦东川上新川路店】诚聘：【营业员】1名：基本工资3400+提奖+工龄工资+加社保，月收入5500-8000元【岗位要求】：年龄30周岁以下，有无经验均可（公司提供专业化的培训）【福利待遇】：6.5小时左右、享受带薪休假、参加专业培训、缴纳社保、法定假期三薪、免费工装。所有岗位均由公司统一管理，可为员工缴纳社会保险，并签订正式劳动合同，工作有保障。

职位描述:1、负责柴油车辆维修和保养工作2、检查和维护车辆的完好性及安全性3、及时解决车辆出现的故障问题4、遵守公司的规章制度和安全操作规程5、配合工作协调安排职位要求:1、有相关工作经验者优先2、会使用电脑、会解决电路问题优先3、具有一定的沟通表达能力、吃苦耐劳、有团队精神

叉车工工作地址:理想一区北基地23/小时+餐补1.5小时=综合7000-8500/月/当天安排；6~8人间公寓配套齐全超市浴室早餐，餐补1.5小时试车不过可以安排练车，不放弃的都包进18-55

宝山区招蒸箱一名工资8500，一个人做，包吃包住，电话

上海市杨浦区招强电工维修灯管6-10个开关一个高度2.7米站在桌子就能够到自备一个普通开关

晚班日结零工 230一天点对点提前联系报名，下午6点带好身份证上班，上班时间18：30-6：30，地点林贤路附近工人18-45岁，要识字，主要是分拣 打包 拉货 装卸等，苹果手机电子产品之类（，）

【招聘】服装店招聘销售若干名，店长一名，工资面议，有工作经验者优先。联系电话☎地址：燕山大路

销售和临时工

2025 新意法 一层 招 聘 ⭐招店长 有韩版店长经验 有客户 能带团队穿版销售2名，销售能力强，能自拍者优先，身高163以上 有市场经验 电话同步

底薪3500元+提成点，（2-6个点）有服装销售者优先，职位：导购　　1.积极主动、热情礼貌地服务顾客;　　2.负责所辖商品区域的卫生、陈列、安全、补货与物料准备;　　3.主动向顾客推销商品;　　4.协助同事，达成团队协作;　　5.尊重及服从上级的分配与安排，　　7.积极学习相关知识，提升职业能力;　　8.完成上级交办的其他事项。

HX男装招聘职位：导购，薪资待遇：无责底薪提成职位：店长，薪资待遇：保底5000～10000　　1.积极主动、热情礼貌地服务顾客;帮顾客搭配衣服，　　2.负责所辖商品区域的卫生、陈列、补货与物料准备;　　3.主动向顾客推销商品;　　4.协助同事，达成团队协作;　　5.尊重及服从上级的分配与安排，　　7.积极学习相关知识，提升职业能力;　　8.完成上级交办的其他事项。

薪资面谈，做三休一，每天8小时

尚优选生鲜超市瑞虹店 上海市杨浦区临平路133号瑞虹广场B1联系人：朱岳松需做五休二促销员，上班时间每周三至周日，连做6个月，薪资180/天，月结打卡（第二月月底发放）上班时间11:00-20:00

品牌：1.S.E招聘：店员要求：有品牌销售3年以上同岗位经验（25-38岁）综合薪资：8000－12000工作时间：做一休一有意者（号

1、负责每日店铺运营以及确保每月完成销售指标2协助客户选挥、购买公司产品;3公司设计师及渠道资源对接；4.维护店铺陈列以确保商品的展示和品牌的形象；5与其他部门相互配合完成领导安排的相关工作；6、中专以上学历，有铝合金门商销售经验；7、良好的客户服务意识与沟通能力，良好的团队协作能力.抗压能力强。

店员招聘信息工作职责：1.负责乐园内各商品的维护，完成商品的来货验收、上架陈列摆放、防损等日常营业工作；2.负责乐园设备的保养、维护、充电等日常工作；3.建立良好的客户关系负责引导顾客开卡充值会员；4.热情接待顾客，诚实、细致、周到，使用服务用语熟练服务技巧。遵循服务程序服务场内的会员；5..保持乐园内干净卫生、配合做好各项防疫措施；岗位要求：20-35岁，亲和力强、善于沟通、语言表达能力强，乐观积极、爱笑优先。有保险、零售、电销等销售工作经验优先。

1.工作内容:收银，补货理排面，清洁卫生，简单加工热食包子关东煮烧烤等商品，简单易学，不会可以教。2.岗位要求:身体健康，年满18周岁，上班需要提供健康证(可帮免费办理)3.工作时间:三个时间段轮流上，6:30-14:00=7.5小时11:00-20:00=9小时6:30-20:00=13.5小时一周工作五天，周六周日休息，4.试用期三个月，试用期工资3000，试用期后工资3500，(不缴金)5.兼职招聘:试用期19/小时（一个月），录用20/小时注意！！！学生暑假工目前不招收

门店店员。

浦东山姆超市店员做五休二【工作要求】1.男女不限，18-53岁2.每周出勤5天，接受周末上班【工作内容】推车保洁53岁以内，其他45岁以内夜班补货。干货，冻品，果蔬【工作时间】6:00-14.45点，14.15-23点，每天工作8-10小时【薪资发放】25/小时，节假日三倍，月薪4400-5000，每月15发薪【工作地址】浦东新区高科西路山姆超市

负责店内琐事新人第一个月保底入职签订保障合同提供吃住当天提供0费用可日结周结长期短期人走账清!!不扣薪资18-45周岁

山姆超市招聘:普陀区真如店，浦东外高桥店工作内容：营业员，各类岗位都有：推车、保洁、干货/非食、餐吧、蔬果、服装、海鲜肉类、冻品、转运、夜班理货等多种岗位可选职位要求：年龄18-40岁,40-48（保洁），没有案底，身体健康，认识字工作时间：每天8小时工作制，环境好，工作轻松，月休8天入职需要上海食品健康证（可协助办快证），每月10号发薪，招满即止（面试通过率极高），欢迎咨询有健康证的优先，能长期做的优先，家住附近的优先。