主要贴单，

短期仓库打包员家+190/天 年龄：18_50岁 待遇：190日结 班次：白班8：00-20:00 岗位：分拣上架，打包员， 要求：无案底，身体健康

【申通直招】 这是一条实实在在的招聘信息，如果你还在纠结找工作的问题，欢迎看过来： 分拣工：5500-6500元 装卸工：7500-8500元 管吃管住，月休2天，男女均可，省内工作就很香，何必去远方。 欢迎联系 地址：太原市阳曲县穗华物流园 群发，多有打扰[抱拳][抱拳]

职位详情 [岗位] 分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求] 1、男女不限，年龄:18-47-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 [薪资待遇] 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇] 1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等; 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月， 500元封顶; 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 [公司地址] 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

(1)工作内容:仓库打包电子产品，负责出去入库整理上架 (2)上班时间8:00-20:00 (3)工资靠谱下班日结

打包零食小吃活不重自由可带手机 上班9；00-21：00 中间休息一小时 以上提前一个小时可带手机 店里集合

职位详情 [岗位] 分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求] 1、男女不限，年龄:18-47-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 [薪资待遇] 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇] 1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等; 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月， 500元封顶; 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 [公司地址] 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

小店电商仓库日结工大量招人 白班夜班都有，可选择 男女不限，20～50岁 [红包]日结工资：140～170元 打包小瓶酱油-醋-牛奶 能带手机和烟，活轻松不累自由 早/晚富士康店里集合坐车 能来上班的打电话报名就行

包吃包住，节日福利，独立卫浴，免费Wi-Fi

装卸200 分拣180 打包150

橡树保温

太原厂区保安直聘 公司直招 薪资3500-3800元／次月20日准时发薪 √福利：包吃包住＋工资＋全勤奖＋工龄奖＋节日福利（中秋，春节补助，真金白银） 重点:。 要求：18-45岁 男不限， 以上， 160 以上 无案底纹身，能适应12小时两班倒 退伍军人／有保安证／警校毕业生优先录用。（优秀可免试用期） 报名截止时间:2026年 以上内容真实有效，以此为证。 联系电话:

太原市万柏林区吾悦广场招做注意️做肌理漆的有70平方墙面，底子已经做好，40一平方包工包料肌理漆，没有预付款，干完全款付清不欠账，有意者联系非诚勿扰

太原市小店区招腻子/大白/墙漆

太原市迎泽区迎泽街道招铝扣板吊顶，家装工装勿扰

招聘缠绕膜裹苗一名，上午九点上班，八块钱一小时，沭阳二实小附近，电话☎【】

广州电商仓库300一天 年龄：16-40周岁男女不限 工作：分拣，打包装，上架，下架，质检等！ 临时工，长期工 不限文化，不查纹身案底 每天工作10小时 长白班，空调车间 包吃包住，空调宿舍 当天即可安排宿舍 离职当天结清工资！

南宁玉洞韵达快递招聘日结工180一天包吃 工作内容：快递包裹装卸、分拣等工作 时间：夜班19:30-07:30，具体下班时间听现场安排 工资：夜班16元/小时 人员要求：20-50岁 工作地址：南宁市良庆区华云路玉洞韵达快递分拨中心

顺丰大件分拣日结220/天 待遇:190/天+10元（稳岗补贴）需做到2月15 2.2号-2.15号每天补助20元 需之后日结，包一餐，住宿10元一天 班次：中班13到1点 夜班17:30到5.30点 年龄：20-52 提前半个小时集合 服安从‬排；上班不能迟到、放鸽子；遵守规章制度；不得有案底 地址：环通物流园百祥中转

四点半公交站 《东丽顺丰新仓》 6：30-6：30，年龄18-55，， 小件装卸车 分拣 管吃 ☎王潇

天津滨海物流货场装卸车 男工18-60岁，身体健康、能吃辛苦 工资每天300-500元不等，能者多劳、多劳多得。 计件工资:按吨5-25一吨不等，按车400-700每车，有装箱、掏箱，有大箱、有小箱，有叉车装、人工装，活不一样价格不一样（货物种类日用百货猫砂狗粮树脂饮料等重量10-25公斤） 工资可日结:第4天开始一天一清干满15天压的三天统一结清（日结管住不管吃）， 可半月结算:15天一结不压工资到15天就全部结清（管吃住） 早8点左右上班——下午6点左右下班，工作时间10个小时左右 新员工入职需要承担个人意外险450一年，满月报销。 不体检不培训能干来时直接带好干活衣服，被褥身份证，当天安排住宿安排上岗工作 每天上午9点到下午5:30办理入职手续，请入职人员自行安排好时间 ️️️族请提前告知。路费满月报销（每人500以内）

运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出，以“数据准确、传递及时”为核心，支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策，岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开，具体拆解如下： 一、核心任职资格（硬门槛，易达标） 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先（非专业需有相关数据处理经验）； 2. 工作经验：0-2年工作经验，应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先（无经验需具备基础数据处理能力）； 3. 工具技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表）； 4. 基础要求：会基础办公软件（Word/Excel/PPT），能看懂运输单据（如运单、回单、过磅单）上的核心信息（货物名称、数量、运价、起止地）。 二、核心工作能力（数据处理核心） 1.运输数据全流程录入与核对 -数据录入：接收仓库、承运商传来的运输单据（纸质/电子），准确录入系统（如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额），确保录入无错漏（如数量、金额零差错）； -数据核对：定期核对系统数据与原始单据（如回单签收回执、过磅单重量），修正偏差（如录入错误、单据信息不全），确保“系统数据=实际运输情况”； -单据归档：整理纸质单据（如运单、回单、发票），按日期/承运商/线路分类归档，电子数据备份（如Excel表格、系统导出文件），方便后续查询。 2.基础报表编制与数据传递 -日常报表：按日/周/月编制基础运输报表（如《每日运输任务完成表》等），清晰呈现核心数据（运输量、完成率、异常数量）； -数据同步：及时将报表同步给运输经理、财务专员（如运费结算数据），配合完成数据核对（如财务对账时提供运输明细）； -简单数据分析：根据要求统计基础数据（如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长），标注异常数据（如延误运单、超预算运费）并反馈。 3.异常沟通与基础协同 -异常反馈：发现数据异常时，及时对接承运商确认信息并修正； -基础对接：协助运输经理整理承运商KPI基础数据（如准时送达率、回单回收率的原始统计），配合完成月度承运商考核的基础资料准备； -单据传递：负责运输单据（如回单）从业务端到财务端的传递，确保财务结算时单据齐全。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致耐心：对数字敏感，能长时间专注数据录入与核对，容忍重复工作，降低差错率（核心要求！数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差）； 2. 责任心强：明确数据准确性的重要性，主动检查录入内容，发现问题不拖延，及时反馈修正； 3. 沟通能力：能对上对下沟通流畅； 4. 效率意识：在规定时间内完成数据录入与报表编制，适应阶段性忙碌（如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理）。 四、加分项（提升入职竞争力） 1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程； 2. 熟练使用Excel高级功能（如复杂函数、数据透视表深化应用），能快速完成报表编制； 3. 了解基础运输术语（如干线/支线、整车/零担、到付/预付），能快速看懂各类运输单据。

1、负责落实所辖区域网点各项业务指标及服务品质考核目标的达成。 2、根据公司战略规划，制定本区域设点布局方案，并推进加盟合作事宜。 3、保障管辖范围内网点的平稳运营，及时应对并处理突发状况。 4、针对网络货量、服务质量、操作流程、人员培训及拓展中存在的问题进行分析总结，并推动优化改进。 5、结合公司业务发展需求，配合新业务项目的落地实施与日常运营管理。 6、完成领导安排的其他相关工作。

找个更车的了，一天100联系，

工作地址:太原 综合月薪5000-7000元/月 轻体力能吃苦

今晚申通5点集合 19.30-7.30 装卸150 分捡140 一会5点集合 联系电话

发货，打包货，配货 每月公休2天

 太原申通快递夜班 男女不限 ⌚17.30-5.30 装卸180分捡 富士康下午3点前店里集合 ⌚19.30-7.30 装卸180分捡 富士康下午5.00店里集合！ 白班 ⌚7.30-19.30 装卸180分捡 6点集合！ ☎

今天申通快递大量招，装卸，185元，分拣160元。电话

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