负责平时人员表格统计，工资统计等，简单有人带，需要细心一点

每周去1.2次报验材料进场，验收资料整理

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极乐观，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，特别优秀者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现突出者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式工/实习生转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐与住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申领住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）上述福利的具体享受条件与范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带个人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责: 1.负责工程项目预算的编制与审核，保障成本合理可控。 2.全程参与项目管理，涵盖预算制定、投标运作、施工监管及竣工结算等环节。 3.与设计和施工团队密切配合，确保工程按既定预算有序推进。 4.及时应对项目中的各类变更，科学管控整体成本支出。 5.按期提交项目进展报告，为管理决策提供准确的数据依据。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协作意识，能高效协调多方工作关系。 2.熟悉土建领域业务流程，熟练操作相关专业软件及工具。 3.拥有较强的逻辑分析与问题处理能力，可在复杂项目环境中灵活应变。 4.工作细致严谨，具备良好的统筹规划能力，能有序安排项目时间与资金。 5.能够适应高强度工作节奏，具备持续学习和快速适应新环境的能力。 工作地点：乳山市凤凰顶。

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织多种形式的团队建设活动 【培训】公司提供系统化的成长培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工职业发展通道 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日正常休假 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的沟通技巧，能与客户建立稳定关系，准确清晰表达观点 二、耐心：工作需持续投入，具备较强的耐性和坚持精神 三、驱动力：积极主动，善于挖掘新的业务机会 四、专业：熟悉所推广的产品或服务内容，能为客户提供专业解答与支持 薪酬结构：底薪1600-7300+提成+公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日及带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

岗位职责： 1. 负责公司各类文件的分类、归档及日常保管； 2. 承担复印、打印等日常办公文秘事务； 3. 协助招商经理完成文件整理与资料传递工作； 4. 配合上级开展人员招聘、薪酬核算等相关人事事务； 5. 协助招商经理进行客户关系的维护与跟进； 6. 完成领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 有自媒体运营或短视频剪辑经验者优先考虑； 2. 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint、剪映等办公及视频编辑工具； 3. 具备AI类软件使用经验及PPT设计能力者优先； 4. 具备较强的组织协调能力和语言表达能力，富有责任心和团队意识； 5. 工作态度严谨细致，责任心强，能高效按时完成各项任务。

工作内容： - 户外现场检测 - 简单仪器操作、记录数据 - 能吃苦耐劳，服从安排 - 数据整理，制作报告 要求： - 身体健康，能适应户外工作 - 认真负责，有责任心 - 熟悉电脑操作 薪资福利 - 综合薪资：2500-3500元/月 - 五险保障 - 包吃 - 周末双休

一、 岗位职责： 1. 项目申报：主导各类政府资金、补贴及资质荣誉类项目的全流程申报工作，跟进各环节进度，提高项目获批率。 2. 政企协作：配合负责人与政府部门、行业协会开展对接，保持良好互动，及时掌握政策信息，推动资源落地。 3. 内容策划：统筹公司各平台文字内容的规划与撰写，输出品牌核心价值，增强企业影响力。 4. 公文处理：承担公司会议纪要、对外汇报材料等文书撰写任务，确保内容准确规范、符合实际需求。 二、任职要求 1、学历与专业：本科及以上学历，理工科、经济、管理或文科类相关专业背景。 2、行业经验：具备3年以上项目申报工作经验，有造船、修船、机械制造或高新技术企业背景者优先考虑。 3、精通项目申报：熟悉国家、省、市各级产业政策、扶持资金及资质认定申报流程与评审关键点，擅长项目材料的撰写、整合与优化包装。 4、良好的对外沟通能力：能够与经信、科技等政府部门及行业协会建立并维持良好合作关系。 5、能力要求：文字表达能力强，逻辑思维清晰，具备较强的学习意识、协调能力和执行推动力，可高效并行推进多个申报项目。 6、年龄要求：40周岁及以下。

公司招聘文员工作 工作态度要好。要有团队精神

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程资料的编制、收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2. 编制施工检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合项目进度同步更新 3. 对接监理、甲方完成资料报审、签字盖章及竣工档案编制与移交工作 4. 管理电子文档系统，定期备份资料，保障信息安全与调阅便捷性 5. 协助项目部完成资质申报、评优评先等所需资料准备与支撑工作 任职要求： 1. 学历大专，工程类相关专业优先，具备资料员工作经验者优先 2. 有建筑/市政/水利等工程资料管理经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方档案管理要求，熟练使用Office、广联达等办公软件 4. 工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应项目现场办公环境，服从工作安排，具备一定抗压能力

威海市荣成市招铆工/钣金工

8小时｜老带新｜月薪7k–1.2w上不封顶 计件多劳多得，每月10号准时发薪 1.四人间公寓（空调/暖气/WiFi/水电全免）+员工餐厅+餐补 2.五险一金、免费工装劳保、工装清洗补贴 入职三月报路费、节日福利、免费体检、高温补贴 3.年龄18-50岁，踏实干、收入稳，想来的直接联系！

要有叉车证，本地优先

任职要求:45周岁以内，无大面积纹身,无犯罪记录,银行卡正常使用，身体健康。 薪资:计件+绩效,多劳多得,上不封顶。工资稳定准时发(每月10号)从不拖欠。福利:包吃住,宿舍空调,暖气,工龄奖,全勤奖。 环境:正规车间流水线,管理人性化,长期稳定有活,想找稳定工作、踏实挣钱的朋友联系我。岗位上手快,只要肯干就能上岗。老员工稳定,新人好适应,入职率一直很高。 当天面试,当天安排宿舍,入职快 不折腾。面试时间:每周一和周三进厂参观车间环境,满 意再面试上岗。全程无收费无押金。

山东利强生产主任招聘启事 公司深耕核电钢结构工程领域，现因业务发展需要，诚聘生产主任10名，负责生产全流程统筹管理，助力公司生产效率与产品质量提升，期待专业的你加入！ 岗位职责 1. 统筹公司生产全流程，根据订单及项目要求制定科学生产计划，合理调配人、机、料资源，保障生产任务按时、按质、按量交付，适配核电钢结构工程的生产标准。 2. 严格落实生产质量管控，监督各工序工艺执行，把控核电钢结构产品质量，及时处理生产中的质量异常，降低废品率，建立完善的质量追溯机制。 3. 全面负责生产现场安全管理，落实安全生产责任制，定期组织安全检查、培训及隐患排查，杜绝安全事故，推行6S现场管理标准，保持生产环境规范有序。 4. 管控生产各项成本，包括原材料损耗、辅材消耗、人工及设备能耗等，推进降本增效措施，优化生产流程与工序，提升生产效率。 5. 负责生产团队的建设与管理，开展员工技能培训、绩效考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力，协调各部门间生产衔接工作。 6. 做好生产设备的日常维护与保养督导，建立设备管理台账，确保生产设备正常运行，保障生产连续性。 任职要求 1. 学历与证书：大专及以上学历，建筑、土木、钢结构、工程管理等相关专业优先；必须持有二级建造师（建筑工程专业）证书。 2. 工作经验：5年以上钢结构行业生产管理经验，3年及以上生产主任/车间主任等同类岗位工作经历，有核电钢结构生产管理经验者优先。 3. 专业能力：熟悉钢结构下料、焊接、组立、涂装等全生产工艺及行业标准，能熟练解读钢结构施工图纸与工艺要求；掌握生产计划制定、成本管控、质量体系管理等专业技能。 4. 综合能力：具备优秀的统筹规划、组织协调与问题解决能力，能应对生产中的突发状况；抗压能力强，执行力佳，有良好的团队管理与沟通表达能力。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位要求：居家办公 1，中专学历以上，工作经验不限； 2，品行端正，遵纪守法，诚实守信，无违法违纪等不良记录； 3，时间自由，工作严谨，认真，负责； 4，工作时间8:00-18:00，午休时间12:00-13:30. 岗位职责： 1，广告业务登记； 2，协助广告部处理日常事务性工作；3，需要电话联系业务， 薪资福利： 1，基础薪资：3000-8000元，加提成 2，节日补贴，双休，年终奖，生日福利等。

日常负责报表 报价 合同入单出库记账 开单

工作职责：办公室本部办公，处理用户在出行时遇到的一些问题，电脑协助办公，无任何销售性质，无外呼。 工作时间：8小时工作制，无任何加班，月休六天。 薪资待遇：综合薪资5000~10000，均薪6000左右 缴纳五险。 岗位福利：缴纳五险，带薪培训，年终奖，内部优先晋升、团建、节假日礼品，工作时间灵活，可申请调班，欢迎投递简历。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方要求 3.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 4.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力

岗位职责： 1、负责辖区内卫生环境的日常维护与清理； 2、对责任区域内的装修垃圾及生活垃圾随意堆放现象及时进行劝阻和处理。 任职要求： 1、性别不限，男性年龄在65周岁以内，女性年龄在60周岁以内； 2、身体状况良好，无不良嗜好，具备良好的道德品质，能适应基层工作，听从工作安排。

行政岗位 岗位职责： 1. 日常办公管理： - 负责来访接待、访客登记、电话转接及信息传递，维护公司对外良好形象； - 统筹办公环境管理（含清洁、绿植、安全与秩序），保障办公区域整洁、有序、安全运行； - 负责办公用品及耗材的采购、入库、发放、盘点及成本控制； - 负责办公设备（如打印机、复印机、投影仪等）的日常维护、故障报修与使用管理； - 安排会议场地、预定会议室，并负责会前准备与会后整理工作； - 处理公司快递、信件的收发与登记； 2. 行政支持与服务： - 协助策划并执行公司内部活动（如会议、培训等）的组织协调； - 负责员工差旅行程预订（包括机票、住宿、用车等），并参与差旅费用报销初审； - 配合办理员工入职、离职相关行政事项（如工位调配、门禁权限、宿舍安排等）； - 提供日常行政协助，及时响应并解决员工办公中的行政需求； 3. 文档与资产管理： - 负责公司重要文件、合同、证照的扫描、归档、借阅登记与保管，确保资料完整可查； - 协助开展部分固定资产的台账登记、定期盘点及相关管理工作； 4. 沟通协调： - 作为行政联络窗口，高效传达信息，协调各部门行政事务需求； - 与物业公司及各类供应商（保洁、绿植、办公用品、维修服务等）保持顺畅沟通与协作； 5. 其他： - 完成上级交办的其他临时性行政工作任务； 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先； 2. 工作经验：具备1年以上行政相关工作经验，有企业前台或综合行政岗位经历者优先； 4. 技能要求： - 熟练掌握常用办公软件：精通 Word、Excel、PowerPoint 等操作； - 具备基础文字撰写能力，可独立拟写通知、邮件等常规文书； 5. 其他要求： - 工作认真负责，细致严谨，具有较强的责任心、沟通能力与团队合作意识； 工资：面议 员工福利： （1）公司福利：培训机会、五险一金、双休、餐补、员工公寓、带薪年假、团建活动 （2）荣成市百千万英才计划： 工作津贴：2023年以后，首次在荣成市非公有制企业全职工作的统招本科生、****以下的硕士研究生、45周岁以下的博士研究生，自签订正式劳动合同并缴纳社会保险起，分别享受1000元/人月、2000元/人月、5000元/人月工作津贴，持续3年； 住房补贴：来荣工作5年内购买荣成市内首套住房的，分别给予5万元、10万元、20万元购房补贴。 简历投递： 邮件主题：“行政岗位-专业-学历-学校-姓名” 邮件内容：简历+成绩单+英语证书（其他证书也可提供）扫描件

预算员，工期五年左右，石岛、荣成地区人员优先考虑员，男女不限，能力为主！

岗位职责： 1、负责日常费用收取，业务手续办理，客户投诉协调，以及应收款催缴等工作。 2、工作时间7:30-5:00，每月休息四天，依法缴纳社会保险。 任职要求：年龄38周岁以下，性格亲切友善，熟练操作常用电脑办公软件

招聘：前台，可以接送孩子（聘请一名） 奥苑三环附近聘长白班，不耽误接送孩子 1. 年龄40岁以下，形象大方得体，待人亲和 2. 热情主动、沟通能力强、会维护客户 3. 有销售经验优先 地址：三环附近 联系： 招聘岗位：前台，可以接送孩子（聘请一名） 招聘单位：荣成市洁仕洗衣店 工作内容：主要从事有销售能力等相关工作。 工资待遇：1900-3300。 招聘人数：1名 招聘条件：. 年龄40岁以下，形象大方得体，待人亲和 2. 热情主动、沟通能力强、会维护客户 3. 有销售经验优先 工作地点：荣成市成山奥苑161-6 招聘方基本情况：洗染服务；鞋和皮革修理；家政服务；专业保洁、清洗、消毒服务；洗烫服务；工艺美术品及礼仪用品销售（象牙及其制品除外 信息发布日期：26-发布 招聘有效期：2个周 信息来源：用人单位自主发布。

威海水木建设工程有限公司修缮分公司招聘土建造价师或预算员1名， 年龄26岁~38岁之间，具有施工方两年以上工作经验，优先考虑居住在高区或竹岛以北区域者。 需具备良好的人际沟通技巧，工作态度严谨细致（严禁粗心疏漏），责任心强，能够独立完成签证资料整理。 综合素养与认知水平应在同龄人中位列前35%以内，熟悉招投标流程，擅长投标相关事务， 具备独立开展市场询价、成本核算、预算编制及标书制作的能力。

负责招聘和面试，后期新人的培训 薪资待遇：无责底薪5000加招聘提成 上班时间：早上8点半~晚上6点 月休四天，公休周六 每周三固定下午茶 月底团建聚餐 法定节假日带薪休假 公司整体氛围威海数一数二 年龄范围：18~28岁 形象气质佳，有经验者优先

我们正在招聘一名专业资料员，负责公司各类文件与资料的统筹管理，保障其准确、完整及安全。 工作内容： 1. 负责文件资料的收集、分类、归档与保管； 2. 协助各部门完成文档查询与借阅服务； 3. 按规定周期进行文件备份及到期文件销毁； 4. 维护文档存放环境的安全性与稳定性； 5. 严格执行文档管理制度，持续优化管理流程。 岗位要求： 1. 档案管理或相关专业背景者优先考虑； 2. 具备1-2年相关工作经验，表现优异的应届毕业生亦可； 3. 熟练使用办公软件，熟悉文档管理系统操作； 4. 工作细致、踏实稳重，具备较强的责任心和沟通能力； 5. 具有良好的团队合作意识，能适应一定强度的工作压力。

直播互动 早晨6:30–8:30 晚上 18:30–20:30

1.土建安装一级造价工作5年以上； 2.有造价师（员）证； 3.大专以上学历。