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急招二保焊工20名380-460一天，需有证 包吃住，4-6人间宿舍（有保洁打扫），全自助餐厅。

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贵州贵阳乌当区招聘钣金中工，工资根据能力水平而定，工资范围5-8k

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一：【招聘岗位】 货运段供应链押运员 二: 【公司介绍】 公司主要承接全国范围内各地区大型厂区生产出产的成品跟半成品运输工作，列如：汽车配件，内燃机，新能源线束，汽车内饰，手机集成电路主板、电脑屏幕，IRSI芯片，蓝牙耳机，监控摄像头，锂电池，空调配件，气动工具等等。  三：【岗位介绍】 供应链押运员主要负责跟随货运车配送，基本上都是从本省出发随车跑外省的长途货物配送。所有货物均由专业搬运设备叉车工进行装卸，无需人工搬运 。随车跑一个来回大概8-10天，一个月最少安排随车两个来回班次，一个月工作20天，固定休息10天，休息可以在站点宿舍休息，也可以直接回家里休息。火车上面配有包厢卧铺，吃饭睡觉都在生活车厢内，火车行驶途中就是休息时间，在快到达卸货站点就提前通知收货方到站接货，在火车停下之后开始工作，清点好货物交接到对方客户的工作人员手里。 四：【工作内容及详细流程】 第一步:按照客户订单到厂区仓库提取货物，清点，登记，出库。 第二步：协调叉车组把本次运输的货物装上集装箱，做好记录。 第三步：货物装车完毕，校对清楚，登记相关资料，发放运输货物出站证明。 第四步:随车全程跟单，运输途中如货物出现(晚点 损坏，丢失，)其它等相关问题，需要员工及时上报调度中心说明情况，及时和负责人沟通处理好相关问题。 第六步：由起点站开始跟单到终点站，随车跑一个来回到达起点站之后，员工到签派室签到，交完运输单之后可直接在站点宿舍休息或者直接回家休息。 五：【薪资待遇】 1、第一个月实习期7000元/月，第二个月试用期7000元/月，转正后底薪8500+长途补贴100-300/天（补贴金额具体根据线路路途远近及运输产品而定）补贴有需要的可申请日结+全勤奖金：600元/月（ 20天全勤）1200元/月，综合工资1.2万元-1.6万元以上，发薪日为次月10日，发薪方式为打卡发放。 2、购买五险一金。 3、提供包吃住，吃饭在餐吧台，一日三餐盒饭，住宿是随车包厢4-6人间，内含空调，独立卫生间，热水器等设施齐全。 4、每年公司固定安排免费年度体检。 5、带薪年假15天，年终奖多发一个月工资，13薪。 六：【招聘要求】  1、男女不限，年龄18-45周岁。 2、学历不限，全日制大专及本科学历以上有学历补贴500元/月。 3、能适应随车跑长途出差，服从公司安排。 4、不限经验，优先录取持有相关证件有经验的老员工，无经验者可带薪实习，实习结束公司办理相关证件 5、退伍军人优先录取，补贴500元/月。 6、身体特征正常，体检无异常包含有 7、身体穿长袖裸露部位无明显纹身（有纹身的情况需拍照确认合格即可）。 8、征信无异常（不行），政审无刑事犯罪记录。 9、只招收长期工，不接受短期工，假期工及临时工，转正后劳动合同一年起签。 七：【工作地点】 工作地点：就近安排。（目前公司在运输的国内线路很多，入职新员工的起始站点都是安排离家最近的市级火车站点，每个站点名额不一样，多一点的只要8-15人，个别站点名额较少只要2-3人，每个站点员工比例 1.5:1）。 八： 2.试用期一个月期间由老员工带随车跑自己的专线，由老员工进行专业培训，试用期随车跑20天结束后，由起始站点颁发《铁路岗位培训合格证书》之后转正。 九：【实习期管理规定】 1.到终点站发货企业借岗实习时间为期一个月，带薪实习工资7000元，包吃包住，公司安排车直接把员工送到发货企业，实习期间由发货单位管理及工作安排，岗位部门随机安排，在实习期间考核纪律及服从， 实习期间出现迟到，早退，，酗酒，打架，闹事，不服从安排，不服从管理，则按照淘汰处理公司不承担任何费用。 2.实习期间安排岗位正常上班之后，需要把后期自己负责对接的合作单位基本情况，以及产品编号，类型，规格，序列号，产品运输安全，消防安全，产品生产流程等基础情况了解清楚。 3.在实习期结束之后公司办理《办铁路道路运输从业资格证》，若实习未结束离开，均视为主动放弃，公司不承担任何费用。 十：【线路安排】 1.起点：根据入职员工户籍所在地市级站点就近安排。 2.终点：线路由报道当天入职员工选择，只要线路有名额都可以安排。 例如：户籍是成都，自己选择的线路是南京，那线路安排就是成都跑南京。 华东地区：上海市，江苏省，浙江省，安徽省，福建省，江西省，山东省。 华中地区：湖北省，湖南省，河南省。 华南地区：广东省，广西壮族自治区，海南省。 华北地区: 北京市，天津市，河北省，山西省，内蒙自治区。 西北地区: 陕西省，甘肃省，青海省，宁夏回族自治区。 西南地区：云南省，贵州省，四川省，重庆市。 东北地区: 辽宁省，吉林省，黑龙江省。 十一：【应聘流程】 1.简历投递—线上沟通—线上面试—总部线下报道—借岗实习—试用期实操培训—转正正式上岗。

贵阳运营中心带薪储备学习+异地包住宿！ 新开发市场地址包括：开阳县/息烽县/修文县/清镇市/贵安新区（贵阳片区）/绥阳县/正安县/凤冈县/赤水市/西秀区平坝区/平坝区/普定县/镇宁布依族苗族自治县/贵安新区（安顺片区）/大方县/织金县/纳雍县/威宁彝族回族苗族自治县/赫章县/黔西市/福泉市/贵定县/独山县/罗甸县/长顺县/龙里县/惠水县城市负责人包括但不限于以上地区。 岗位要求及职责： 1、工商、财税行业&代理记账公司，分公司团队管理经验，TOP销售优先考虑 2、非工商办理、会计代帐、财税行业，需要电销团队至少一年以上管理经验 3、全日制大专学历及以上，男女不限，26-38周岁 4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力； 5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控； 6. 城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！ 7.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先，有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。 薪资待遇： 1、储备城市经理：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，第一个月底薪3800元（无责）＋6000储备绩效+600元过程量奖励＋2000元绩效+个人业绩提成5%~20%，综合薪资（8K-2W） 2、城市经理：底薪5000元-12000元（无责）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元 （新城前三个月）+管辖所有团队提成（1.5%-4%)＋团队超额奖十优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-5W) 3、每晋升一级底薪涨1000元，管理绩效涨1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建，旅游，培训等 4、晋升途径：储备城市经理一城市经理（分公司老总）-区域总监（全国/省），最大管理宽幅31个分公司（300人团队） 5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

贵阳市观山湖区招ALC安装。目前剩得不多，做完收方拿钱。做事认真

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18-48岁，有应急厅焊工证 管吃住+不是流水线+长期稳定活

保山市昌宁县鸡飞招2名200管管道焊工(1名焊工，1名铆工)，工期不长，最好是保山本地人

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招聘：氩弧焊工薪资：5千-7千岗位职责：1、负责使用氩弧焊设备进行金属材料的焊接作业，确保焊接质量符合工艺标准。2、根据图纸或工艺要求，进行焊接前的准备工作，包括材料切割、坡口加工等。3、检查焊接设备及工具的状态，确保其正常运

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岗位职责： 1、承担制冷系统的方案设计与性能优化工作，涵盖压缩机配置、冷凝器与蒸发器的结构设计等内容。 2、参与制冷类产品的研发全流程，主导制冷系统技术方案的拟定、评估及落地执行。 3、开展制冷系统各项性能测试与验证工作，确保产品实际表现符合既定设计指标。 4、针对制冷系统在制造、安装调试及运行阶段出现的技术问题，提供有效解决方案与现场支持。 5、跟踪制冷领域前沿技术发展，推动系统持续改进，提升产品市场竞争力。 6、掌握制冷基本原理以及传热学、流体力学等相关理论知识。 7、熟练操作AutoCAD等专业设计工具及常规办公应用软件。 8、熟悉制冷行业相关的国家标准、规范及技术规定。 任职资格： 1、本科及以上学历，主修制冷与低温工程、建筑环境与设备工程、热能与动力工程等相关方向。 2、具备2年以上制冷系统设计或相关领域工作经验，深入了解制冷系统工作原理及开发流程。

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